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    將文化建設(shè)融入老干部管理工作

    2018-10-16 01:24:08郜春玲
    語文周報·教研版 2018年39期
    關(guān)鍵詞:歷練老同志功夫

    郜春玲

    老干部是企業(yè)的寶貴財富。做好老干部工作,對構(gòu)建和諧企業(yè)乃至和諧社會具有十分重要的意義。將文化建設(shè)融入老干部管理工作,有助于在本系統(tǒng)內(nèi)形成為老干部服務(wù)的感召力和凝聚力,使老干部中心工作人員自覺自愿地追求正確的價值觀念和行為規(guī)范,從而進(jìn)一步提高為老干部服務(wù)的自覺性、積極性和主動性。

    一是培育理念,提高服務(wù)質(zhì)量。

    要認(rèn)真組織老干部中心工作人員學(xué)習(xí)踐行“愛崗敬業(yè)、誠心熱情、甘于奉獻(xiàn)、行為文明”的服務(wù)理念;“真抓實干、言出必踐、行有建樹、動有規(guī)范”的執(zhí)行理念;“學(xué)以致用、好學(xué)不倦、終生努力、學(xué)而不厭”的學(xué)習(xí)理念,使其在提高服務(wù)質(zhì)量,帶著感情做好老干部工作方面,從細(xì)微入手,從小事做起,說好每一句話、做好每個細(xì)節(jié)、解決好每個問題,做到日常服務(wù)到位、重點(diǎn)服務(wù)到戶、特殊服務(wù)到人。

    二是推行精細(xì)化管理,開展“十個一”活動。

    要求老干部中心工作人員日常工作做到“問一聲您好、搬一把椅子、說一聲請坐、倒一杯茶水、談一談事由、容一句牢騷、做一件好事、送一次溫暖、給一個祝福,道一聲再見”,并多辦一些老干部看得見、體會得到的事情,做到政治生活上關(guān)心老同志、思想上尊重老同志、感情上貼近老同志、工作上服務(wù)老同志,及時為老同志排憂解難,成為老干部的貼心人、熱心人、信得過的人。

    三是加強(qiáng)黨支部建設(shè),保持老干部黨員先進(jìn)性。

    要加強(qiáng)思想政治建設(shè),通過舉辦讀書班、研討班、報告會等方式,組織老干部學(xué)習(xí)政治理論知識,用習(xí)近平中國特色社會主義思想武裝頭腦,引導(dǎo)其進(jìn)一步樹牢正確的世界觀、人生觀、價值觀和責(zé)任觀、操守觀、形象觀,堅定老黨員退休不褪色、離崗不離黨的觀念。要因地制宜建立黨組織,用不同方法實施老黨員管理。對長期在外散居或臨時在外、病休的黨員,要建立檔案和電話薄,經(jīng)常和他們聯(lián)系,了解他們的思想和生活狀況,進(jìn)一步發(fā)揮以老黨員為主的思想政治工作站和各項活動興趣小組的作用,提高離退休老黨員參與企業(yè)經(jīng)營管理的積極性。要緊扣新形勢下黨建工作的需要,力求制度創(chuàng)新,實施老黨員有效管理。要抓好多種形式的形勢教育、保持晚節(jié)教育,開展“在黨內(nèi)做個好黨員、在社會做個好公民、在社區(qū)樹個好形象、在家庭當(dāng)個好家長”和“與時俱進(jìn)政治思想好、勤于鍛煉身心素質(zhì)好、發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)模范作用好、樂于奉獻(xiàn)發(fā)揮潛力好”的“雙四好”老干部評選和“十佳老人”“孝敬老人十佳子女”的“雙十佳”評選活動,激勵廣大老同志奮發(fā)向上的積極性,促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定。

    四是加強(qiáng)能力建設(shè),努力培養(yǎng)一支過硬的老干部工作隊伍。

    老干部中心工作人員都要有較深的理論修養(yǎng),知道老干部需要啥、自己該干啥,知道怎樣干得好。要有較高的政策水平,歷練管理到位的功夫;要有創(chuàng)新能力,歷練會干工作的功夫,做到每一個步驟都精心、每個環(huán)節(jié)都精細(xì),將每一項工作都做成精品;要對老干部工作滿懷深情,歷練能為老干部排憂解難的功夫;要有良好 的服務(wù)意識,歷練勇于擔(dān)當(dāng)?shù)墓Ψ?,樹立“愛老敬老真誠奉獻(xiàn),熱心耐心服務(wù)周到”的工作理念,做到凡思想認(rèn)識上存在困惑、逢年過節(jié)以及家中有紅白喜事、遇特殊困難、有人重病住院時,必登門走訪談心,把黨的關(guān)懷送到老干部心中;要有合理的知識結(jié)構(gòu),歷練周密思考的功夫,積極主動的關(guān)心、反映、協(xié)調(diào)、落實老干部所反映的問題;要有扎實的工作作風(fēng),歷練當(dāng)好參謀的功夫,愛崗敬業(yè),不等不靠,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好助手;要有深入的調(diào)研能力,歷練超前謀劃的功夫,深入基層搞好調(diào)研,在制定工作目標(biāo)上超前行動,保持整體工作的連續(xù)性;要有流暢的文字基礎(chǔ),歷練創(chuàng)新工作思路的功夫,積極探索老干部工作的新思路新方法新途徑,多形式宣傳老干部的先進(jìn)事跡,宣傳典型,弘揚(yáng)正氣。

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