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    運用軍隊醫(yī)院文化培育醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)的對策思考

    2018-10-15 09:11張秀梅
    青年時代 2018年21期
    關鍵詞:職業(yè)素養(yǎng)醫(yī)務人員培育

    張秀梅

    摘 要:全面提升軍隊醫(yī)院醫(yī)務人員的職業(yè)素養(yǎng)對于充分發(fā)揮軍隊醫(yī)院的作用顯得十分重要。而運用軍隊醫(yī)院文化強化對醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)的培育成為關鍵性的舉措。本文主要從六個層面出發(fā),提出相應的對策,以強化運用軍隊醫(yī)院文化培育醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)的能力。

    關鍵詞:軍隊醫(yī)院文化;培育;醫(yī)務人員;職業(yè)素養(yǎng)

    一、培塑醫(yī)務人員理想信念

    (一)突出理想信念核心

    理想信念在醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)培育過程中具有重要的指導作用,可以使得醫(yī)務人員能夠更加清晰的認識到自身工作的職責和圣神使命,并促使其肩負起應有的責任。因此在應用軍隊醫(yī)院文化對醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)進行培育的過程中,要全面突出理想信念核心的作用,以減小職業(yè)素養(yǎng)培育的成本,并全面提升培育的效果,使得醫(yī)務人員能夠培塑良好的理想信念,加速職業(yè)素養(yǎng)的培育。

    (二)構建醫(yī)院文化體系

    軍隊醫(yī)院文化要想全面發(fā)揮其在培養(yǎng)醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)方面的重要作用,就應該全面構建醫(yī)院文化體系,在這一過程中,要促使全體醫(yī)務人員樹立起共同的價值觀念和思想行為意識,以軍隊醫(yī)院的建設和發(fā)展為自身的目標,以服務社會大眾和保障國家戰(zhàn)時衛(wèi)勤的安全為己任,逐步構建出軍隊醫(yī)院的文化體系,并不斷對其進行完善。

    (三)突出軍隊醫(yī)院特色

    軍隊醫(yī)院與一般性的醫(yī)院不同,其肩負著更高的使命,其責任更加重大,因此在對其文化進行建設的過程中,必須要全面突出軍隊醫(yī)院的特色,使其在現有的基礎上可以全面發(fā)揮對于促進醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)培育的重要作用。使得醫(yī)務人員可以以特色化、專業(yè)化的軍隊醫(yī)院文化感到自豪和驕傲,并不斷激發(fā)其積極向上的熱情,全面塑造其高尚的理想信念,進而可以提升其綜合性的職業(yè)素養(yǎng)。

    二、增強醫(yī)務人員職業(yè)道德

    (一)強化職業(yè)道德教育

    強化對醫(yī)務人員職業(yè)道德的教育能夠使其在日常的工作過程中不斷提升對職業(yè)道德的遵循程度,有助于加速軍隊醫(yī)院醫(yī)務人員職業(yè)道德的建設。在進行道德教育的過程中,要對教育的具體時間、內容、流程、結果反饋和評價等進行全面的跟蹤調查,根據醫(yī)務人員的切實需求實施針對性的教育,進而可以使得軍隊醫(yī)院文化能夠滲透到醫(yī)務人員的職業(yè)道德建設中,使其在培育醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)中發(fā)揮更大的作用。

    (二)構建醫(yī)德醫(yī)風體系

    醫(yī)德醫(yī)風是醫(yī)務人員職業(yè)道德的核心和關鍵組成部分,在軍隊醫(yī)院文化建設中,要全面強化對醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風體系的構建,使得廣大醫(yī)務人員能夠在職業(yè)道德建設方面形成完善的體系,并通過不斷強化醫(yī)德醫(yī)風體系的建設促進對醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)的培育,使得軍隊醫(yī)院文化能夠以潛移默化的作用在醫(yī)務人員職業(yè)道德建設中發(fā)揮重要的作用。

    (三)規(guī)范職業(yè)行為養(yǎng)成

    規(guī)范化的職業(yè)行為是醫(yī)務人員在日常工作中的基本要求,也是其職業(yè)道德的具體表現,一旦其行為規(guī)范性不足,則會產生難以估量的后果,對于整個軍隊醫(yī)院都會產生極大的不利影響。因此在軍隊醫(yī)院文化建設中,尤其是醫(yī)務人員職業(yè)道德建設中,要促使其養(yǎng)成規(guī)范化的職業(yè)行為,并在此基礎上不斷對其各項行為進行審視,使其能夠真正服務于軍隊醫(yī)院的建設,切實履行各項職責和使命,并嚴格遵循各項相關要求,進而有助于醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)的培育和發(fā)展。

    三、夯實醫(yī)務人員職業(yè)技能

    (一)組織技能專項培訓

    專項培訓可以使得軍隊醫(yī)院中的醫(yī)務人員清晰認識到自身所掌握技能存在的不足之處,并不斷學習新的知識和技術,在其進行醫(yī)療服務的過程中能夠更好地發(fā)揮應有的作用。在進行培訓的過程中,要對各個環(huán)節(jié)進行嚴格的考核,提升醫(yī)務人員主動參與培訓的積極性和主動性,通過不斷進行培訓切實夯實醫(yī)務人員的職業(yè)技能,為其職業(yè)素養(yǎng)的培育奠定堅實的基礎。

    (二)建立評比激勵機制

    要定期對醫(yī)務人員的職業(yè)技能進行評比,通過劃分等級的形式對其各項職業(yè)技能進行客觀性的評價,并根據評價的結果制定和實施相應的激勵機制,進而可以在軍隊醫(yī)院內部形成一定的競爭機制,促使醫(yī)務人員不斷通過各方面的學習來提升自身的職業(yè)技能,培養(yǎng)其不甘落后的精神,使其在日常的醫(yī)療工作中始終保持積極學習的態(tài)度。

    (三)發(fā)揮先進典型示范

    軍隊醫(yī)院文化建設的過程中,必定會出現很多先進的典型代表,其在職業(yè)技能方面十分突出,在整個醫(yī)院中具有帶頭作用和影響力。因此在充分提升醫(yī)務人員職業(yè)技能的過程中,就要充分發(fā)揮這些先進典型的示范和引領作用,使其在現有的基礎上激勵和促使廣大醫(yī)務人員不斷進行學習,從更廣的方面和更深的內容出發(fā)全面提升自身的職業(yè)技能。

    四、規(guī)范醫(yī)務人員職業(yè)行為

    (一)培育醫(yī)院文化認同

    在軍隊醫(yī)院文化建設的過程中,要使得全體醫(yī)務人員不斷增強對醫(yī)院文化的認同感,使其清晰認識到現有的醫(yī)院文化對其自身工作和發(fā)展的重要性,進而通過共同的醫(yī)院文化來對其職業(yè)行為進行全面的規(guī)范和約束,使得醫(yī)務人員可以不斷轉變發(fā)展的觀念,在此基礎上提升對軍隊醫(yī)院文化建設的支持力度和認同,進而不斷培育職業(yè)素養(yǎng)。

    (二)形成職業(yè)文化規(guī)范

    有效的文化規(guī)范能夠對醫(yī)務人員的職業(yè)行為起到重要的規(guī)范作用,使其在現有的基礎上能夠通過一系列的規(guī)范化措施,指引醫(yī)務人員實施具體的行為。在軍隊醫(yī)院文化建設過程中,職業(yè)文化規(guī)范也是重要的內容之一,因此在這一過程中必須要給予其高度的重視,進而可以使得軍隊醫(yī)院的醫(yī)務人員能夠不斷實施規(guī)范化的行為。

    (三)完善制度機制文化

    完善的制度機制在規(guī)范醫(yī)務人員職業(yè)行為的過程中具有關鍵性的保障作用,而制度機制文化的建設在軍隊醫(yī)院文化建設過程中也要積極發(fā)揮其應有的作用,將其視為培育醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)的關鍵性舉措,不斷對其進行修正和完善,進而使得軍隊醫(yī)務人員的各項行為必須要在嚴格的框架內實施,保證其行為的規(guī)范性,進而促進其職業(yè)素養(yǎng)的培育和形成。

    五、培育醫(yī)務人員職業(yè)作風

    (一)注重醫(yī)院文化傳承

    文化傳承是對軍隊醫(yī)院文化建設及其成果的重要認可,在醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)中,其職業(yè)作風具有十分重要的影響作用。因此要想培育其職業(yè)作風,就必須要注重其文化傳承。要在軍隊醫(yī)院中建立專門的文化小組,負責對軍隊醫(yī)院文化進行梳理,并對其進行嚴格的記錄,重視宣傳和指引,使得軍隊醫(yī)院文化能夠在一代代醫(yī)務人員的工作中不斷得以傳承,進而培育其職業(yè)作風。

    (二)發(fā)揮儀式慶典作用

    儀式慶典是軍隊醫(yī)院文化的具體體現,也是對軍隊醫(yī)院文化最好的詮釋和集中的反映。因此,在對醫(yī)院人員職業(yè)作風進行培育的過程中,必須要全面發(fā)揮儀式慶典的重要作用,使其能夠實現對整個軍隊醫(yī)院文化的全面宣傳,進而促使其不斷轉變作風,形成良好的運行機制,為在內部全面培育軍隊醫(yī)院醫(yī)務人員的職業(yè)素養(yǎng)起到有效的引領和示范作用。

    (三)固化文化產品形成

    形成固定的文化產品能夠使得軍隊醫(yī)院文化得以高度的集中和凝結。將固定的文化產品進行集中性的展示,尤其是要對先進事跡和典型等進行廣泛的宣傳和展示,能夠在軍隊醫(yī)院內部形成良好的引領作用,使其能夠在現有的基礎上不斷進行醫(yī)院文化的建設,同時能夠全面培育軍隊醫(yī)院醫(yī)務人員的職業(yè)作風。

    六、提升醫(yī)務人員職業(yè)意識

    (一)提前介入院校教育

    培養(yǎng)和提升醫(yī)務人員的職業(yè)意識就要在軍隊醫(yī)院教育學校中開展,提前對其進行培養(yǎng)和教育,使得醫(yī)務人員在學生時代就已經具備了先進的醫(yī)務人員職業(yè)意識,在這一過程中就要對軍隊醫(yī)院的文化進行廣泛的宣傳,對具體的內容進行全面的教育和傳輸,切實提升其職業(yè)意識,為其職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)打好基礎。

    (二)擴大培育內容范圍

    在對軍隊醫(yī)院醫(yī)務人員職業(yè)意識進行培育的過程中,要重視全員培育和內容的全面性,包括在不同崗位中的職責、意識、能力、態(tài)度、使命等方方面面的內容,由于醫(yī)務人員的崗位不同,因此培育的內容也存在差異,所以要不斷擴大培育內容的范圍,使其在現有的基礎上可以不斷提升醫(yī)務人員的職業(yè)意識,進而可以有效培育其職業(yè)素養(yǎng),也是對軍隊醫(yī)院文化建設的重要貢獻。

    (三)善于借助大眾傳媒

    大眾傳媒的傳播作用目前已經被不斷放大,尤其是在互聯網技術下,大眾傳媒的影響力更是無處不在。因此在提升醫(yī)務人員職業(yè)意識的過程中要充分借助大眾傳媒,不斷對軍隊醫(yī)院文化及相關內容進行宣傳,使其在現有的基礎上能夠充分營造出良好的職業(yè)氛圍,使得醫(yī)務人員能夠收到潛移默化的影響,進而能夠全面提升其職業(yè)意識。

    七、結論

    從本文的研究來看,要想全面應用軍隊醫(yī)院文化實現對醫(yī)務人員職業(yè)素養(yǎng)的培育,就應該從培塑醫(yī)務人員理想信念、增強醫(yī)務人員職業(yè)道德、夯實醫(yī)務人員職業(yè)技能、規(guī)范醫(yī)務人員職業(yè)行為、培育醫(yī)務人員職業(yè)作風、提升醫(yī)務人員職業(yè)意識六個層面出發(fā),制定和實施相應的對策,以全面提升軍隊醫(yī)院醫(yī)務人員的職業(yè)素養(yǎng)。

    參考文獻

    [1]石驥, 顏碧玉, 傅良韜. 論新時期弘揚白求恩精神與培育優(yōu)秀軍隊醫(yī)院文化[J]. 西南國防醫(yī)藥, 2011, 21(6):654-655.

    [2]李宏瑤. 部隊醫(yī)院醫(yī)務人員職業(yè)倦怠現狀調查[J]. 中國民康醫(yī)學, 2017, 29(1):54-56.

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