黨群建設在企業(yè)管理中的作用和措施

王軍 李一川

摘要：黨群工作對企業(yè)的發(fā)展和建設起到舉足輕重的作用，因為它不僅能夠加強黨組織和基層群眾的聯(lián)系，更能有效地推進企業(yè)經營管理等各項工作的開展。但是，隨著經濟的發(fā)展和社會的不斷進步，尤其是確立了完善的市場經濟體制下，使得企業(yè)黨群工作在企業(yè)發(fā)展的過程中難免會出現(xiàn)一些問題。本人結合多年的工作經驗，分析了黨群建設在企業(yè)管理中的作用，總結了黨建工作融入企業(yè)管理中的有效措施，希望對更好的開展企業(yè)的黨群工作。

關鍵詞：黨群，企業(yè)管理，作用

1 黨群建設在企業(yè)管理中的作用

1.1有利于實現(xiàn)企業(yè)內部的安定團結

黨群組織作為群眾以及黨員之間聯(lián)系溝通的橋梁，在企業(yè)建設中發(fā)揮著極其重要的作用，比如在調動員工的工作積極性和思想進步方面，在調節(jié)企業(yè)內部分歧和矛盾方面，在維護員工合法權益等方面都起著不同程度的作用，因此黨群組織的存在可以保證企業(yè)員工能夠擁有一個和諧穩(wěn)定、安定團結的大環(huán)境，為企業(yè)的發(fā)展提供了堅實的基礎。

1.2有助于促進黨群關系密切發(fā)展

黨組織的各種方針、政策都需要依靠黨群組織來實現(xiàn)在企業(yè)內部的有效實施，因此，想要充分貫徹黨的各項政策，必須依靠黨群組織來實現(xiàn)。企業(yè)的生存發(fā)展與黨群組織建設密切相關，通過黨群組織在企業(yè)內部監(jiān)督各項工作的有效開展，加強企業(yè)精神文明建設的不斷向前發(fā)展，只有這樣，才能夠保證企業(yè)內部的健康風氣，使之能夠在為廣大人民群眾服務的同時，達到促進企業(yè)向著正確方向發(fā)展的目標。

1.3有利于保障企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標的實現(xiàn)

黨群工作是復雜形勢下企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要基礎，是企業(yè)各項經濟工作順利開展的有力保障。為了在市場經濟環(huán)境中不斷提高自身競爭力，企業(yè)在管理經營層面進行了一系列改革，這使得企業(yè)內部部分員工出現(xiàn)了思想問題，對企業(yè)的發(fā)展策略產生了懷疑，進而影響工作積極性。黨群工作的本質是掌握價值取向、把握行動指南、創(chuàng)造精神價值，通過黨組織密切聯(lián)系基層員工，做好員工思想工作，從而使員工正確認識到企業(yè)改革發(fā)展的必要性，調動起員工工作的主動性，從而為企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略發(fā)展目標奠定強有力的群眾基礎。

1.4 有利于推動企業(yè)核心文化建設

隨著我國社會主義建設的深入發(fā)展，企業(yè)承擔的社會責任也要趨向于共同人生觀、價值觀和世界觀的構建。然而，企業(yè)不能阻礙員工對個性價值觀的追求，在這種情況下，迫切需要黨群工作來強調企業(yè)員工對共性價值觀的認知，使員工在認同共性價值觀的基礎上適當追求個性價值觀。從企業(yè)角度上來講，這可以看作是企業(yè)核心文化的構建過程，即堅持以黨性為中心的文化構建。黨群工作不僅可以為企業(yè)文化建設指明方向，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，還可以結合企業(yè)特點，基于企業(yè)生產經營目標和員工理想價值訴求開展黨群工作，從而提高企業(yè)核心文化的建設成效。

2 黨群工作融入企業(yè)管理中的有效措施

2.1需要企業(yè)管理人員提高對黨群工作的重視程度

黨群工作對于企業(yè)的發(fā)展有著十分重要的作用，企業(yè)黨群工作的順利展開不僅能夠建立良好的企業(yè)文化，同時也能夠增加企業(yè)的核心競爭力。所以，企業(yè)的管理人員需要提高對黨群工作的重視程度，以此來保證黨群工作能夠順利開展?，F(xiàn)代企業(yè)在實際的發(fā)展過程中，需要需要根據(jù)市場的變化來對企業(yè)運營模式進行調整，在重視經濟結果的情況下，也要平衡眼前利益和企業(yè)的長期發(fā)展，所以，為了企業(yè)的長期發(fā)展，企業(yè)的管理人員要將黨群工作納入企業(yè)運行管理制度中，納入企業(yè)發(fā)展體系當中，從而更好地發(fā)揮黨群工作的促進保障作用。

2.2 提高黨群工作者的綜合素質

黨群工作者在企業(yè)黨群工作中發(fā)揮了重要的作用，黨群工作者的綜合素質直接關系到了企業(yè)黨群工作開展的有效性和整體質量，企業(yè)需要重視對黨群工作者的培訓，以此來提高其整體素質。一是提高政治素質，確保能夠全面、準確地宣傳貫徹黨的路線方針和政策，正確把握思想理論導向。二是提高知識素質，加強學習，系統(tǒng)地理解和把握黨的基本理論、基本綱領、基本路線、基本政策，加強時事政治學習，把握好當前的形勢，適應不同層次、不同對象、不同內容和不同方式的工作任務。三是提高職業(yè)道德素質。要有實事求是的工作風格和精益求精的職業(yè)品質，認真履行崗位職責，以自身人格的力量，高尚道德情操去感染人、引導人，為企業(yè)發(fā)展不斷營造良好氛圍。

2.3創(chuàng)新黨群觀念

企業(yè)的發(fā)展使企業(yè)的運行模式發(fā)生了一定的改變，黨群觀念和方式也會隨著時代的發(fā)展進行相應的改變，在這樣的過程中，企業(yè)的管理人員和黨群工作人員需要對黨群觀念進行及時調整和創(chuàng)新，對傳統(tǒng)觀念當中的不適用部分進行撇棄，積極接受新事物和新思想。在社會多元價值觀的影響下，企業(yè)的黨群工作人員需要重視企業(yè)員工的思想變化，同時也要維護好職工的基本權益，企業(yè)管理人員需要根據(jù)相應的規(guī)定，按期召開職工代表大會，聽取職工的意見和建議，以此來充分調動職工主人翁意識，更好地為企業(yè)發(fā)展獻計獻策。在黨群觀念的影響下，企業(yè)在實際運行的過程中，也需要根據(jù)黨章和工會的相關規(guī)定，合理地分配工作任務，創(chuàng)建和諧的發(fā)展氛圍，以此來實現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。

2.4 建立完善的黨群工作體系

要結合企業(yè)的實際發(fā)展情況，建立完善的黨群工作體系，以此來保證在實際工作當中，職工與企業(yè)之間的關系需要得到一定的維持和發(fā)展，并且從整體上來對企業(yè)的發(fā)展進行決策，落實職工反映情況和民調處理，實現(xiàn)企業(yè)內部控制的有效性，保證企業(yè)內部的有序發(fā)展。另外，相應的經法及紀檢監(jiān)察部門需要結合相關的法律法規(guī)，對企業(yè)黨群工作的進度和執(zhí)行情況進行調查和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并糾正可能出現(xiàn)的問題，以此來保證企業(yè)黨群工作能夠正確的發(fā)展進行。

3 結束語

總之，黨的十八大以來，中央抓黨建和工團工作的力度空前加大，公司黨委也結合企業(yè)實際提出了黨建工作“十個結合”的指導方針，公司黨委提出了“管理最強，黨建最優(yōu)”的發(fā)展目標，這些指示要求為我們各級黨組織進一步做好、新常態(tài)下的黨群工作提供了行動指南，明確了奮斗目標、指明了發(fā)展方向。

參考文獻：

[1] 宋學斌.黨群建設對供電企業(yè)發(fā)展影響探析[J].黑龍江科學，2014，（12）：186-186.