試論如何做好新時(shí)期企業(yè)思想宣傳工作

高忠良

摘 要：隨著經(jīng)濟(jì)格局的不斷變化，在市場調(diào)節(jié)作用下，企業(yè)開始面臨新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。所以在實(shí)際生活中，企業(yè)要做好深化改革工作，及時(shí)更新自身的思想認(rèn)識，通過進(jìn)行實(shí)施更新，來滿足時(shí)代發(fā)展的要求?；诖耍疚尼槍π聲r(shí)期下企業(yè)思想宣傳工作進(jìn)行了簡要闡述，并提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，僅供參考。

關(guān)鍵詞：新時(shí)期；企業(yè)；思想宣傳工作；分析

企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的重點(diǎn)組成環(huán)節(jié)，其運(yùn)行狀態(tài)能夠反映出經(jīng)濟(jì)發(fā)展的情況。企業(yè)并不是單獨(dú)存在的，企業(yè)作為社會經(jīng)濟(jì)生活中的前沿元素，直接關(guān)系到社會的發(fā)展與進(jìn)步。所以在實(shí)際中要清楚認(rèn)識到思想的重要性，借助先進(jìn)的指導(dǎo)思想來指導(dǎo)企業(yè)行為。因此，要做好思想宣傳工作，滿足企業(yè)的發(fā)展需求。

一、新時(shí)期下的企業(yè)宣傳工作

對于企業(yè)來說，在進(jìn)行思想宣傳時(shí)，要堅(jiān)持從新聞報(bào)道原則與規(guī)律上入手，在服從企業(yè)組織利益要求的基礎(chǔ)上來展現(xiàn)出自己的時(shí)代特征。在新時(shí)期的發(fā)展下，新技術(shù)與思想不斷出現(xiàn)，所以要做好宣傳工作的創(chuàng)新與完善工作，以此來滿足時(shí)代發(fā)展的要求。第一，輿論導(dǎo)向性。對于企業(yè)的宣傳工作來說，已經(jīng)成為了促進(jìn)企業(yè)高效開展的基礎(chǔ)，同時(shí)也是滿足工作發(fā)展的要求。高質(zhì)量的宣傳工作能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展提供指導(dǎo)思想，同時(shí)也可以保證工作思路的清晰性。所以在具體工作中，要從重點(diǎn)發(fā)展上入手，保證措施的合理性，通過主動(dòng)創(chuàng)新與把握，以此來保證基調(diào)上的鮮明性。只有確保導(dǎo)向的合理性，才能突出實(shí)事求是的目標(biāo)，才能提高最終的效果，為企業(yè)的安全生產(chǎn)與發(fā)展提供支持。所以在實(shí)際中要從改革發(fā)展的角度上出發(fā)，確保思想上的合理性，同時(shí)還要借助智力與精神等方面的支持來營造出良好的氛圍，滿足企業(yè)的發(fā)展要求。第二，經(jīng)濟(jì)目的性。企業(yè)的最終目的就是為了盈利，所以作為經(jīng)濟(jì)組織，也就使得其所開展的一系列行動(dòng)都是從盈利目的上來進(jìn)行的。作為企業(yè)行為的一種，所開展的宣傳工作就是從企業(yè)盈利上來進(jìn)行的，所以要服從于企業(yè)的盈利目標(biāo)與對社會的承諾。第三，組織規(guī)范性。與生產(chǎn)運(yùn)營一樣，企業(yè)中的宣傳教育工作要堅(jiān)持從專業(yè)化運(yùn)作上出發(fā)，保證思考的準(zhǔn)確性。在成功的企業(yè)中，設(shè)置了專門進(jìn)行宣傳的組織機(jī)構(gòu)，同時(shí)也組織了專業(yè)的宣傳人員進(jìn)行這一工作，促進(jìn)這一體系的發(fā)展與運(yùn)轉(zhuǎn)。第四，社會公關(guān)性。公關(guān)工作的開展目的就是要提升企業(yè)的信譽(yù)度，所以想要建立起自己的信譽(yù)，要從以下兩個(gè)環(huán)節(jié)上來進(jìn)行：首先，要從提升自身產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)質(zhì)量入手，以此來滿足企業(yè)的發(fā)展需求。其次，是要通過有效的宣傳教育，以此來幫助公眾認(rèn)識到企業(yè)的成果，所以要做好宣傳工作，提高企業(yè)的影響力[1]。

二、在新時(shí)期下企業(yè)進(jìn)行宣傳的方法

（一）保證政治方向的準(zhǔn)確性

在新時(shí)期的發(fā)展下，要從強(qiáng)化政治意識上入手，確保宣傳思想工作的有效性，保持準(zhǔn)確的政治方向，以此來實(shí)現(xiàn)發(fā)展的目標(biāo)。所以說宣傳思想工作承擔(dān)著鞏固與發(fā)展責(zé)任。因此企業(yè)要保持先進(jìn)的政治思想，堅(jiān)持正確的政治方向，提升對思想工作的認(rèn)識。通過保持立場、觀點(diǎn)與方法的科學(xué)性，以此來確保指導(dǎo)思想的準(zhǔn)確性，在鞏固馬克思主義意識形態(tài)的基礎(chǔ)上來提高思想的先進(jìn)性[2]。

（二）強(qiáng)化大局意識

在發(fā)展中想要促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)改革發(fā)展的目標(biāo)，要從維護(hù)社會穩(wěn)定上來進(jìn)行。所以在當(dāng)前形勢下，要從企業(yè)發(fā)展上入手，以大局服務(wù)為主，全面推行正確指導(dǎo)思想。以此來綜合好經(jīng)濟(jì)政治文化因素，把握工作大局，從紛雜的社會生活中明確發(fā)展的趨勢，把握大局能力。所以說在要保持堅(jiān)定不移的態(tài)度，做好發(fā)展與完善工作，在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下來提升精神建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)。

（三）提升創(chuàng)新意識

企業(yè)在發(fā)展中要從強(qiáng)化創(chuàng)新意識上入手，主動(dòng)進(jìn)行宣傳思想工作。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，新的問題不斷出現(xiàn)，所以要找出發(fā)展的突破點(diǎn)，積極開展宣傳思想工作，實(shí)現(xiàn)改進(jìn)與創(chuàng)新的目標(biāo)，展現(xiàn)出時(shí)代性的特點(diǎn)。通過把握規(guī)律性與創(chuàng)新性，以此來在服務(wù)的基礎(chǔ)上促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展在落實(shí)宣傳工作。只有解決群眾日益增長的精神文化需求，才能滿足人民群眾的需求，才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展的目標(biāo)[3]。

（四）提升責(zé)任意識

通過落實(shí)形體意識，做好管理工作，以此來滿足企業(yè)的發(fā)展。所以對于宣傳部門來說，要從自身發(fā)展上入手，建立出宣傳隊(duì)伍。通過綜合多種管理手段，以此來實(shí)現(xiàn)對思想文化陣地的管理，確保陣地的鞏固性與導(dǎo)向的準(zhǔn)確性。通過構(gòu)建出有效的領(lǐng)導(dǎo)模式，來加強(qiáng)職能部門的管理，通過行業(yè)的自律，真正健全管理體制。通過構(gòu)建出有效的管理部門，來吸引其他部門的參與，在相互配合的基礎(chǔ)上來完善管理格局。所以在實(shí)際中要做好分析與研究工作，在完善意識形態(tài)的基礎(chǔ)上來健全機(jī)制，追究責(zé)任，真正將職責(zé)與管理任務(wù)落實(shí)到實(shí)際中去。

三、企業(yè)進(jìn)行宣傳的渠道

（一）創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制

在發(fā)展中，企業(yè)要從創(chuàng)新發(fā)展上入手，完善宣傳人員培養(yǎng)機(jī)制。從培養(yǎng)目標(biāo)上來說，要從不同類型與層次宣傳人員特點(diǎn)上入手，保證取向的合理性。對于企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)人員來說，要從提升理論素養(yǎng)上入手，最大限度的提升宣教水平，對于企業(yè)中的班組長來說，要從培養(yǎng)語言表達(dá)能力上入手，提升對政策的領(lǐng)悟能力，確保其能夠?qū)ζ髽I(yè)中的各項(xiàng)會議精神與政策方針等進(jìn)行貫徹，以此來保證秩序上的合理性。其次，是要積極開展引進(jìn)來與走出去方法，促進(jìn)企業(yè)宣傳人員的思維發(fā)展，幫助其掌握不同文體的寫作方法，調(diào)動(dòng)起進(jìn)行宣傳的積極性與主動(dòng)性。只有不斷培養(yǎng)其業(yè)務(wù)能力與寫作能力，才能為企業(yè)的發(fā)展提供宣傳人才。所以在實(shí)際一種不僅要注重培養(yǎng)能力，同時(shí)也要關(guān)注其政治素質(zhì)，在培養(yǎng)方法與手段上，也要主動(dòng)進(jìn)行創(chuàng)新與探索，真正將理論培訓(xùn)與實(shí)踐鍛煉結(jié)合在一起。在短期培訓(xùn)與長期學(xué)習(xí)中，要做好綜合工作，建立出多層次的培訓(xùn)體系，營造出學(xué)習(xí)型企業(yè)，真正探索出滿足企業(yè)發(fā)展要求的人才培養(yǎng)道路[4]。

（二）對工作思路進(jìn)行創(chuàng)新

企業(yè)中的宣傳工作主要包含了內(nèi)部與外部宣傳兩種。所以為了滿足形式的發(fā)展要求，要求在內(nèi)部宣傳重要形成一條主線，抓準(zhǔn)兩個(gè)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)三個(gè)結(jié)合的目標(biāo)。通過調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，采取多樣化的宣傳形式，保證生產(chǎn)與經(jīng)營的合理性，同時(shí)還要做好重點(diǎn)宣傳工作，確保企業(yè)在保證工期的基礎(chǔ)上來保證質(zhì)量，提升企業(yè)的效益。在新形勢的發(fā)展下，還要確保宣傳工作能夠與思想政治工作結(jié)合在一起，滿足企業(yè)的發(fā)展要求。從外部宣傳上來說，要從激烈競爭上出發(fā)，提升企業(yè)在行業(yè)市場中的競爭力，同時(shí)還要及時(shí)更新管理理念，加大在宣傳費(fèi)用上的投入。通過保證宣傳形式上的靈活多樣性，以此來開創(chuàng)新的營銷領(lǐng)域與市場。只有真正做好宣傳策劃工作，才能在有效宣傳的基礎(chǔ)上來提高企業(yè)的知名度與信譽(yù)，同時(shí)也可以提高企業(yè)的市場競爭力。

（三）完善宣傳激勵(lì)制度

通過建立出有效的選產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制，保證宣傳工作的合理性，借助獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制來滿足發(fā)展的要求。企業(yè)中的宣傳工作不僅要做好策劃與組織工作，同時(shí)還要借助激勵(lì)機(jī)制來進(jìn)行。首先，要建立出有效的激勵(lì)政策，也要選擇思想素質(zhì)高與專業(yè)水平高的職工參與到宣傳工作中去，并給予一定的補(bǔ)助，在實(shí)際工作中也要及時(shí)對實(shí)際行動(dòng)進(jìn)行激勵(lì)，在規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行評議。對于在宣傳工作中表現(xiàn)比較突出的員工來說，要及時(shí)進(jìn)行吸納，創(chuàng)造出良好的激勵(lì)氛圍，調(diào)動(dòng)起宣傳人員的工作積極性。其次，是要采取負(fù)責(zé)制度，由領(lǐng)導(dǎo)人員開展宣傳工作，及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)一部署與安排。上級部門也要及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量考核，及時(shí)將考核結(jié)果與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)聯(lián)合在一起，為宣傳工作的開展奠定基礎(chǔ)。只有真正做好各個(gè)環(huán)節(jié)上的處理工作，才能確保宣傳工作的有效落實(shí)，才能滿足企業(yè)的生產(chǎn)與發(fā)展要求[5]。

四、結(jié)語

綜上所述可以看出，我國的企業(yè)制度經(jīng)歷了較長的發(fā)展歷史，雖然已經(jīng)取得了一定的成效，但是還存在著許多的不足。所以在實(shí)際中要從宣傳思想上入手，做好完善工作，在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)上來開展思想建設(shè)，滿足企業(yè)的發(fā)展需求，實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)。

參考文獻(xiàn)：

[1]謝飛.淺談如何做好新時(shí)期企業(yè)宣傳思想工作[J].企業(yè)文化旬刊，2015，（11）：34-35.

[2]王玲玲.淺議如何做好新時(shí)期企業(yè)宣傳思想工作[J].科技視界，2012，（13）：230-231.

[3]張濤.淺談如何做好新形勢下企業(yè)宣傳思想工作[J].大觀，2016，（09）：76-77.

[4]丁靜.淺談如何做好新形勢下的企業(yè)宣傳思想文化工作[J].企業(yè)文化旬刊，2017，（01）：24-25.

[5]陸美仙.淺談新形勢下如何做好企業(yè)宣傳思想政治工作[J].東方企業(yè)文化，2014，（03）：34-34.