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    淺談林業(yè)安全基礎管理的問題與對策

    2018-08-17 13:43:48孫玲玲
    商情 2018年37期
    關鍵詞:安全問題應對措施

    孫玲玲

    【摘要】做好林業(yè)安全基礎管理工作是保護國家生態(tài)文明建設和人民生命財產(chǎn)安全以及社會安定團結(jié)的基本保障,是促進林業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展的基本前提。針對林業(yè)中的不安全因素,如何做好林業(yè)安全基礎管理工作顯得尤為重要。

    【關鍵詞】林業(yè)工作 安全問題 應對措施

    黨的十八大報告指出,把生態(tài)文明建設放在突出地位,融入經(jīng)濟建設、政治建設、社會建設、文化建設各方面和全過程,努力建設美麗中國,實現(xiàn)中國民族永續(xù)發(fā)展??梢娚鷳B(tài)文明建設在國家發(fā)展中的重要性,做好生態(tài)文明建設必須保障林業(yè)安全基礎管理工作。

    隨著國企體制改革的不斷深化,林業(yè)安全基礎管理工作出現(xiàn)了一些新的情況和問題,給林業(yè)安全工作增加了難度,使安全生產(chǎn)的形勢更加嚴峻。因此我們要始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,擔負起安全生產(chǎn)重于泰山的責任,切實將安全生產(chǎn)納入議事日程,加強領導,強化措施,保證林業(yè)生產(chǎn)安全,促進林業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

    一、面對新形勢,林業(yè)安全基礎管理存在的問題

    (一)林業(yè)生產(chǎn)用工問題影響安全生產(chǎn)工作開展

    林業(yè)生產(chǎn)所涉的用工人員,一般情況下,用工范圍較廣,由于林業(yè)單位一般處于山區(qū)及相對偏遠地區(qū),高技能人才招聘困難,加上林區(qū)面積點多線長,影響對工作人員基本技能水平及素質(zhì)的提升,加大了用工難度,因此導致一線有技能水平的職工嚴重短缺,使得林業(yè)生產(chǎn)安全培訓不能有效落實,影響安全生產(chǎn)的實施。

    (二)缺乏應急經(jīng)驗,無法有效應對災害

    由于我國林業(yè)資源開發(fā)與保護實施時間較短,缺乏有效的安全保障體系維持其運行,使得應急預案不能有效實施。如在災害發(fā)生時,林業(yè)生產(chǎn)工作及管理人員由于缺乏經(jīng)驗及無準確的技術指導,使得其無法有效應對災害,無法有效預防與治理。

    (三)自然環(huán)境的不安全性

    林區(qū)地形復雜,山高坡陡,人煙稀少,且大多為原始森林,無道路,進行1次巡山需要幾天以上的時間才能返回居住地,巡山途中可能會存在摔傷等很多不安全因素,有時還會受到野生動物的傷害。林區(qū)氣候復雜多變,自然災害經(jīng)常發(fā)生,如突發(fā)的暴雨及洪水襲擊、雷電的傷害、凍傷、雪崩傷害等,都會帶來不安全問題。

    (四)交通工具的落后

    管護工作的交通工具比較原始落后,普遍使用的是摩托車,雖然能提高管護工作的效率,但摩托車是機動車輛中事故發(fā)生率最高的,稍有不慎就會發(fā)生安全事故。

    基于上述對林業(yè)生產(chǎn)中所存在的主要問題,我們應加強林業(yè)安全基礎管理水平,把安全生產(chǎn)放在第一位,以實現(xiàn)在促進安全生產(chǎn)的前提下實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟利益的最大化,促使可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的有效實施。

    二、應對林業(yè)工作中不安全問題的措施

    (一)實施林業(yè)安全生產(chǎn),其主要關鍵在于對人的管理與監(jiān)督

    可以說,如何約束員工進行安全生產(chǎn)及作業(yè)應作為重點考慮?;诖?,建立有效的規(guī)章制度并加強對員工的培訓,促使其制度有效落實至關重要。同時,在建立制度的基礎上,用工人員的選擇及人力資源分配也是主要措施??梢跃徒衅高x用一些中等專業(yè)技能的人才,比如高中畢業(yè)生、技校畢業(yè)生等等,然后通過技術培訓不斷提高崗位技能,提高企業(yè)職工的安全意識和自我防范能力。在安全工作實踐中,提高操作技能,不斷提高安全意識,增強勞動者遵章守紀的自覺性。

    (二)加強林業(yè)資源的管護,重點要加強應急演練培訓

    首先每個林場要根據(jù)自己的實際情況,制定出可實施的應急演練方案,通過應急演練不斷的提高林業(yè)生產(chǎn)工作及管理人員的經(jīng)驗和防火技術,以便有效應對災害,有效預防與治理。

    (三)建立預防為主的生產(chǎn)策略及強化技能操作

    針對自然災害及其他因素,在實際林業(yè)生產(chǎn)中建立預防為主的生產(chǎn)策略及強化技能操作也提高具有積極意義。無數(shù)實際經(jīng)驗及案例說明,規(guī)范林業(yè)現(xiàn)場管理必須嚴格落實安全操作規(guī)程及按照要求實施。因此,對于林業(yè)生產(chǎn)單位應強化作業(yè)規(guī)程的建立,同時,針對不同崗位建立不同規(guī)程;制定應急預案并有效實施,從而實現(xiàn)在災難情況下,企業(yè)單位可結(jié)合應急預案及規(guī)程實施防護,減少災害對林業(yè)造成損失。建立安全生產(chǎn)事故救援應急預案。應急預案應包括工作原則、組織機構、分工及職責、應急救援準備以及處理等事項作詳細明確的規(guī)定,起到一旦發(fā)生安全生產(chǎn)事故立即啟動應急預案進行緊急施救的作用。

    (四)科學安排林業(yè)生產(chǎn)

    林區(qū)固定和臨時設施建設要充分考慮洪水、泥石流等自然災害因素,將建設設施避開高大林木、山溝小溪邊;巡護人員遇到雷雨天氣,防止在易導電物體下避雨,特別是大樹底下以及高海拔的避雨場所;夏季為管護員配備相應的宿營設施和必備急救藥物,冬季管護要配備好保暖防寒物品。

    (五)建立健全安全生產(chǎn)責任制和責任追究制

    在層層制定安全生產(chǎn)責任制的基礎上,對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的有關責任人進行責任追究,一是安全生產(chǎn)工作企業(yè)的“一把手”是安全生產(chǎn)第一責任人,對安全生產(chǎn)負全面領導責任;分管領導負具體的領導責任,部門負責專業(yè)指導、技術管理和技術監(jiān)督、職工個人實行崗位負責制。從而把安全責任落實到每個崗位和每一個環(huán)節(jié)。形成層層有責任、人人抓安全的局面。二是對安全工作做得不好,沒有完成安全生產(chǎn)責任書,發(fā)生安全生產(chǎn)事故的要按照安全生產(chǎn)有關規(guī)定,嚴肅追究。對事故隱患及時檢查并立即整改到位,不留死角。只有層層落實好安全責任制,切實將安全生產(chǎn)工作放在心里,加強領導,強化安全措施,才能使安全生產(chǎn)工作得到保證。

    (六)加強交通工具的管理與使用

    制定摩托車的安全使用制度,加強監(jiān)督控制,落實責任制。摩托車駕駛?cè)藛T必須經(jīng)過專業(yè)培訓并取得駕駛執(zhí)照,不得無證駕駛,摩托車必須專人管理,摩托車使用人員一定要遵守交通法規(guī),及時保養(yǎng)車輛,保證正常使用;行車必須戴好安全帽及有關證件,防止安全事故發(fā)生。

    實現(xiàn)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,林業(yè)生產(chǎn)安全是必要保障。林業(yè)生產(chǎn)管理者要針對林業(yè)生產(chǎn)中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題,進行不斷地研究和改革、創(chuàng)新,升華新的安全理念,解決當下林業(yè)生產(chǎn)中存在的突出問題,滿足新形勢的要求,只有這樣才能做好林業(yè)安全基礎管理工作,保護好現(xiàn)有的森林資源安全,保障生態(tài)文明建設,實現(xiàn)美麗中國夢!

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