大數(shù)據(jù)時代背景下管理會計發(fā)展研究

趙 萍

從上世紀(jì)八十年代以來，中國進(jìn)行了改革開放，在那時就已經(jīng)開始了對管理會計工作的實踐，同時還借鑒了西方先進(jìn)的管理會計理論，并學(xué)習(xí)了西方有關(guān)管理會計的企業(yè)從業(yè)規(guī)則，但是到目前為止中國的管理會計發(fā)展還停留在比較初級的水平，還沒有得到社會各界的重視，沒有形成一套完整的獨立體系。而且在這個信息技術(shù)的時代，大數(shù)據(jù)技術(shù)的到來，管理會計的技術(shù)也需要與時俱進(jìn)，管理會計的發(fā)展和應(yīng)用需要引起有關(guān)部門、大學(xué)相關(guān)專業(yè)教育專家以及社會經(jīng)濟(jì)企業(yè)的重視。

一、大數(shù)據(jù)的概念以及在管理會計中的作用

1.大數(shù)據(jù)的概念

在這個信息技術(shù)高速發(fā)展的時代，互聯(lián)網(wǎng)的普及以及云計算的誕生，都大大促進(jìn)了大數(shù)據(jù)的發(fā)展。所謂的大數(shù)據(jù),就是指數(shù)量龐大的數(shù)據(jù);大數(shù)據(jù)是由數(shù)量龐大、類型多種多樣、結(jié)構(gòu)紛繁復(fù)雜數(shù)據(jù)組成的云數(shù)據(jù),通過網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器達(dá)到共享的目的,云中的數(shù)據(jù)能夠相互分享、及時儲存，以達(dá)到方便企業(yè)使用的目的。

2.大數(shù)據(jù)在管理會計中的作用

第一，管理會計在企業(yè)中開展工作時，可以利用大數(shù)據(jù)中與企業(yè)相關(guān)的信息為企業(yè)服務(wù)，大數(shù)據(jù)的信息量之大足以支撐企業(yè)的必要需求。第二，大數(shù)據(jù)的高效性，有助于提高企業(yè)管理的效率。企業(yè)可以建立內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)云儲存數(shù)據(jù)庫，對企業(yè)本身的信息進(jìn)行實時的處理，同時還可以實現(xiàn)快速儲存文件以及深入分析數(shù)據(jù)。從這一點上來說，大數(shù)據(jù)可以有效地提高管理會計的工作效率。第三，大數(shù)據(jù)還具有時效性的特點，能夠通過即時數(shù)據(jù)產(chǎn)生額外價值。

二、大數(shù)據(jù)時代管理會計面臨的挑戰(zhàn)

1.我國對管理會計理論的研究和應(yīng)用有待深入

我國主要通過學(xué)習(xí)西方的管理會計的相關(guān)理論來對我國的會計行業(yè)進(jìn)行研究，但是值得注意的是，中國的經(jīng)濟(jì)體制與歐美的完全不同，中國實行社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，而在西方，大多數(shù)國家實行的則是資本主義市場經(jīng)濟(jì)體制。中國和西方的管理會計理論體系也會有所區(qū)別，對于管理會計的理論研究，中國是不能完全照搬照抄的，如果完全按照西方的模式來進(jìn)行管理會計的工作，就可能帶來嚴(yán)重的后果。更何況在市場經(jīng)濟(jì)復(fù)雜的背景下，管理會計的工作也是十分復(fù)雜的，只是簡單的實行拿來主義是不可行的。

2.企業(yè)對大數(shù)據(jù)在管理會計中的應(yīng)用認(rèn)識不足

有相當(dāng)大一部分的企業(yè)，對于管理會計的工作不夠重視，沒有意識到大數(shù)據(jù)在管理會計工作中的重要性。企業(yè)往往因為需要進(jìn)行大量資金投資，和人力投資，而不積極建設(shè)企業(yè)內(nèi)部的大數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)庫、培養(yǎng)大數(shù)據(jù)所必需的專業(yè)型人才，也正是因為這些因素，很多企業(yè)錯過了使用大數(shù)據(jù)的技術(shù)來發(fā)展管理會計的工作。往往那些對管理會計的工作越不重視的企業(yè)，也就越是忽略大數(shù)據(jù)帶來的新機(jī)遇?，F(xiàn)在在中國，還是有非常多的企業(yè)存在著對大數(shù)據(jù)應(yīng)用于管理會計上的認(rèn)識不足或者還沒有很好的掌握大數(shù)據(jù)來發(fā)展管理會計。

3.能夠使用大數(shù)據(jù)技術(shù)開展工作的管理會計人才匱乏

本世紀(jì)以來，中國的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，市場經(jīng)濟(jì)對會計型人才的需求也不斷增加，與之相對應(yīng)的，從事會計行業(yè)的人也越來越多，但這并不意味著真正的人才也在變多。相對來說，占據(jù)大部分的還是傳統(tǒng)的會計工作者，而現(xiàn)今的市場經(jīng)濟(jì)需要的是更高級的會計人才，而能夠?qū)ζ髽I(yè)進(jìn)行統(tǒng)籌管理的人才更是匱乏，會計行業(yè)存在著人才比例不均衡的現(xiàn)象。

三、大數(shù)據(jù)時代管理會計的應(yīng)對措施

1.建立具有中國特色的管理會計理論體系

上文已經(jīng)提到過，我國的經(jīng)濟(jì)體制與歐美的經(jīng)濟(jì)體制存在著本質(zhì)的區(qū)別，我們國家的特色社會主義經(jīng)濟(jì)體制決定了我們不能照搬照抄歐美的管理會計體系，我們在研究學(xué)習(xí)管理會計的理論時，有必要將理論聯(lián)系實際，從中國的市場經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀和發(fā)展的角度出發(fā)，制定一套真正適用于中國經(jīng)濟(jì)體制的管理會計理論。我們應(yīng)該鼓勵研究學(xué)者和社會企業(yè)積極的進(jìn)行管理會計理論的研究，大力培養(yǎng)管理會計需要的應(yīng)用型人才，只有這種方式，才是適應(yīng)國情的，才能夠更好地為中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供動力。

2.把握大數(shù)據(jù)浪潮，樹立在大數(shù)據(jù)中應(yīng)用管理會計的意識

大數(shù)據(jù)的發(fā)展給管理會計的工作帶來新機(jī)遇的同時，要提高管理會計的工作效率就必須要有新技術(shù)的支持。由于網(wǎng)絡(luò)信息時代的到來，這對于21世紀(jì)的企業(yè)來說是一個全新的機(jī)遇，也為管理會計的工作帶來了全新的格局。管理會計可以通過大數(shù)據(jù)的分析和挖掘，為企業(yè)帶來更多的利潤和價值。同時，在大數(shù)據(jù)技術(shù)的沖擊下，管理會計的工作面臨著全新的挑戰(zhàn)，管理會計應(yīng)該做好全面接受挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)快速發(fā)展的現(xiàn)在，只有能夠把握機(jī)遇的企業(yè)才能夠適應(yīng)社會，只有能夠經(jīng)受挑戰(zhàn)的企業(yè)才能夠成為強者。面對快速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，社會和企業(yè)首先應(yīng)該引起對大數(shù)據(jù)應(yīng)用于管理會計的重視。

3.樹立管理會計理念，注重掌握大數(shù)據(jù)知識的管理會計人才的培養(yǎng)

企業(yè)想要使管理會計的工作在企業(yè)未來的發(fā)展中起到更好的作用，就必須采取與當(dāng)前最新的大數(shù)據(jù)管理技術(shù)相結(jié)合的管理方式，對大數(shù)據(jù)應(yīng)用于管理會計有個全新的認(rèn)識，要知道在當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)時代下的管理會計與傳統(tǒng)意義的會計有著本質(zhì)上的區(qū)別，現(xiàn)代化的大數(shù)據(jù)應(yīng)用于管理會計的技術(shù)可能會給企業(yè)帶來更大的利潤的同時，帶來其他意想不到的優(yōu)勢。所以在這樣一個時代背景下，企業(yè)更需要培養(yǎng)能夠適應(yīng)時代的新型管理會計人才。

四、結(jié)論

在現(xiàn)今這個移動互聯(lián)網(wǎng)時代，信息共享的快捷形式正在全面地改變著我們的生活，而大數(shù)據(jù)也為企業(yè)的發(fā)展帶來了全新的機(jī)遇，當(dāng)然在面對全新的機(jī)遇的同時，更加激烈的競爭和嚴(yán)酷的市場也對企業(yè)的管理提出了全新的挑戰(zhàn)。而中國相對落后的管理會計行業(yè)，以及相對傳統(tǒng)的觀念，也給管理會計的發(fā)展帶來了巨大的阻力。但是在大數(shù)據(jù)時代背景下，對于管理會計的發(fā)展還是有著積極促進(jìn)作用的，企業(yè)應(yīng)該盡早采取措施，將大數(shù)據(jù)應(yīng)用于企業(yè)的會計管理當(dāng)中，積極培養(yǎng)適應(yīng)時代特征的管理會計人才，積極面對困難和挑戰(zhàn)，在不斷提升企業(yè)自身競爭力的同時，為管理會計行業(yè)的發(fā)展提供良好的平臺。