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    以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng)弘揚(yáng)和踐行青藥核心價(jià)值觀

    2018-07-10 12:34:00佐林芳
    智富時(shí)代 2018年4期
    關(guān)鍵詞:社會(huì)責(zé)任核心價(jià)值觀

    佐林芳

    【摘 要】社會(huì)主義核心價(jià)值觀能夠成為我們堅(jiān)定信念、積極進(jìn)取、恪盡職守的精神支柱,成為引領(lǐng)我們不斷前行的強(qiáng)大正能量?!爸艺\(chéng)敬業(yè),勤勉友善”是職工層面的青藥核心價(jià)值觀,是青藥核心價(jià)值觀的重要組成部分。“發(fā)展青藥,為國(guó)奉獻(xiàn)”是幾代青藥人用辛勤勞動(dòng)和揮灑汗水凝結(jié)成的智慧結(jié)晶?!爸箤?shí)至強(qiáng),旨在和諧”是青藥發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),是“全心全意依靠職工發(fā)展企業(yè)”的方針。

    【關(guān)鍵詞】核心價(jià)值觀;社會(huì)責(zé)任;精神支柱;敬業(yè)奉獻(xiàn)

    人不學(xué),不知義。弘揚(yáng)和踐行青藥核心價(jià)值觀是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期首要的政治任務(wù),關(guān)鍵在于深刻剖析、掌握精髓,根本在于以身作則、勇于實(shí)踐。我們要堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為方針引領(lǐng),以忠誠(chéng)敬業(yè),勤勉友善的道德準(zhǔn)則為行為規(guī)范,以發(fā)展青藥、為國(guó)奉獻(xiàn)的社會(huì)責(zé)任為共同理想,以止實(shí)至強(qiáng)、旨在和諧的發(fā)展目標(biāo)為動(dòng)力支持,使核心價(jià)值觀真正成為我們堅(jiān)定信念、積極進(jìn)取、恪盡職守的精神支柱,成為引領(lǐng)我們不斷前行的強(qiáng)大正能量。

    一、面對(duì)喧囂浮躁、利益至上的不良風(fēng)氣,時(shí)代呼喚“忠誠(chéng)敬業(yè),勤勉友善”的健康、和諧之風(fēng)。“忠誠(chéng)敬業(yè),勤勉友善”是職工層面的青藥核心價(jià)值觀,是青藥核心價(jià)值觀的重要組成部分

    忠誠(chéng)敬業(yè),是一種精神的力量,更是一種能力的體現(xiàn)。對(duì)國(guó)家忠誠(chéng)、對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)、對(duì)組織忠誠(chéng)、對(duì)感情忠誠(chéng)、對(duì)朋友忠誠(chéng),這是一種品格,更是每一個(gè)向往美好生活的人必須歷練秉承的品質(zhì)。我們每一個(gè)人都是在忠誠(chéng)的熏陶下長(zhǎng)大,古有蘇武牧羊不變節(jié),諸葛亮“鞠躬盡瘁,死而后已”,岳母刺字“精忠報(bào)國(guó)”;今有劉胡蘭面對(duì)鍘刀忠貞不屈,錢學(xué)森輾轉(zhuǎn)千里回國(guó)報(bào)效,焦裕祿為官一任造福一方。忠誠(chéng)就是堅(jiān)持企業(yè)的利益高于一切,承受住各種考驗(yàn);就是在行動(dòng)中強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),打牢知識(shí)功底,緊跟時(shí)代步伐;就是視責(zé)任如使命,視使命如生命,始終保持昂揚(yáng)向上的朝氣、奮勇爭(zhēng)先的銳氣、負(fù)重奮進(jìn)的勇氣、永不言敗的志氣,把個(gè)人目標(biāo)和企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來,把本職工作與實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值結(jié)合起來,以飽滿的工作熱情和堅(jiān)忍不拔的意志,在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。

    忠誠(chéng)敬業(yè),是腳踏實(shí)地、埋頭苦干、不計(jì)得失、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度;是淡泊名利、鞠躬盡瘁、精益求精、甘于奉獻(xiàn)的勇氣;是發(fā)揚(yáng)愚公精神,咬定青山不放松的毅力;是干一行愛一行、干一行專一行、干一行精一行的決心。敬業(yè)才能愛業(yè),敬業(yè)才能精業(yè)。加班再多而沒有效率不叫敬業(yè),不顧健康而忘命工作不叫敬業(yè),機(jī)械式勞動(dòng)而不用頭腦也不叫敬業(yè)。要把本職工作當(dāng)成一種精神享受,一份快樂體驗(yàn),一種事業(yè)成就,不因事大而難為、不因事小而不為、不因事多而忘為、不因事雜而錯(cuò)為,才能在工作中體會(huì)到人生的意義,才能真正被認(rèn)同、被接受。

    勤勉友善,是能力,是水平。習(xí)近平總書記曾提出“夙夜在公,勤勉工作”。我們要以勤勉為本分,以勤勉為天職。工作服務(wù)要貼近生產(chǎn)一線、貼近班組崗位、貼近職工群眾,傾聽職工呼聲,解決職工困難,鼓勵(lì)技術(shù)創(chuàng)新。黨員干部要率先垂范,做到平時(shí)工作看得出來,關(guān)鍵時(shí)刻站得出來,危難時(shí)刻豁得出來,不斷增強(qiáng)思想靈氣、講話底氣、行動(dòng)朝氣、工作銳氣。要敢于說真話、實(shí)話,不盲從,不唯上,實(shí)事求是,嚴(yán)格按制度辦事,按工藝操作,不因閑言碎語而分神,不因困難挫折而氣餒,不因阻力干擾而退卻。要端正人格品行,敢于反省自己、剖析自己、改造自己,以“日日彈塵,天天洗臉”的精神清理思想,以“如履薄冰,如臨深淵”的心態(tài)磨練自我,在建功立業(yè)中體現(xiàn)人生價(jià)值和追求。

    勤勉友善,是寬容待人,是樂于助人,是贈(zèng)人玫瑰、手有余香,是共建“家”的和諧,共享“家”的溫暖。就是要大力倡導(dǎo)人與人、人與社會(huì)、人與自然友善共處的關(guān)系,做到不矜能、不伐善,懂得先人后己、謙虛低調(diào)、見賢思齊,明白戮力同心、同舟共濟(jì),相互體諒和包容,多做扶危救困、雪中送炭的事。要對(duì)家人關(guān)心體貼,真情呵護(hù);對(duì)鄰里和睦相處,寬容大度;對(duì)朋友互信互敬,互幫互助;對(duì)同事真誠(chéng)友好,團(tuán)結(jié)共進(jìn);對(duì)群眾謙虛友善,熱情服務(wù)?!袄衔崂弦约叭酥希孜嵊滓约叭酥住?,要努力培養(yǎng)善言、善行、善心、善舉,推己及人,廣具愛心,對(duì)身邊的每一個(gè)人多一份熱忱,少一份冷漠,多一份真誠(chéng),少一份虛偽,多一份理解,少一份猜忌,讓我們的家庭更溫馨,鄰里更和諧,社會(huì)更溫暖,生活更美好。

    二、“發(fā)展青藥,為國(guó)奉獻(xiàn)”是青藥五十六年來發(fā)展壯大歷程的最好見證,是幾代青藥人用辛勤勞動(dòng)和揮灑汗水凝結(jié)成的智慧結(jié)晶,是吹響美麗青藥、和諧青藥的集結(jié)號(hào)

    “發(fā)展青藥”是基礎(chǔ)、是根本,是我們解決前進(jìn)中所有問題的關(guān)鍵。發(fā)展青藥就是要堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),緊緊咬定“全心全意依靠職工發(fā)展企業(yè)”的方針不放松,牢牢樹立“發(fā)展為了職工,發(fā)展依靠職工,發(fā)展成果與職工共享”的態(tài)度不改變,時(shí)時(shí)把握“精神健康、生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、環(huán)境良好”的目標(biāo)不動(dòng)搖,在內(nèi)聚合力、外樹形象上有特色,在精細(xì)管理、增強(qiáng)信心上求突破,努力在發(fā)展中轉(zhuǎn)變、在發(fā)展中提升、在發(fā)展中增效。

    發(fā)展青藥就是要堅(jiān)持把全體職工的思想統(tǒng)一到青藥改革創(chuàng)新的工作實(shí)踐中來,靈活群眾性技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)容和范圍,提高參與度,重視表現(xiàn)力,調(diào)動(dòng)積極性,全面推進(jìn)GMP管理、環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)工作,化三條高壓線為保障線、動(dòng)力線,把企業(yè)發(fā)展目標(biāo)變?yōu)楣ぷ髯杂X、工作自律、工作自發(fā)、工作自愿,營(yíng)造體面工作、舒心生活、全面提高的氛圍。

    履行這種社會(huì)責(zé)任、社會(huì)擔(dān)當(dāng)就是要加強(qiáng)職工愛國(guó)主義教育和文化陣地建設(shè),深入開展“愛黨愛國(guó)愛青藥”、“責(zé)任忠誠(chéng)執(zhí)行”“弘揚(yáng)正能量,合力促發(fā)展”等主題實(shí)踐活動(dòng),不斷提高職工的工作責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、感恩意識(shí)和“大家小家”意識(shí),使廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,努力探索維護(hù)職工穩(wěn)定、平和職工心態(tài)的方法和路子,提升職工凝聚力和向心力。

    履行這種社會(huì)責(zé)任、社會(huì)擔(dān)當(dāng)就是要牢固樹立“做藥就是做人,做藥就是愛國(guó)”的理念,按照GMP管理要求,嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),讓群眾用上“良心藥、放心藥”,加大環(huán)保設(shè)施投入,還人們一片潔凈的藍(lán)天碧水,積極為困難群體捐款捐物,為受災(zāi)群眾奉獻(xiàn)愛心,踴躍參加社會(huì)公益活動(dòng),嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)政策,幫助安置大中專畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、安排殘疾人就業(yè),解決職工家屬和子女就業(yè)和再就業(yè)緩解社會(huì)就業(yè)壓力。把對(duì)祖國(guó)的熱愛匯聚到青藥建設(shè)上來,把對(duì)祖國(guó)的真情匯聚到實(shí)干創(chuàng)業(yè)上來,把對(duì)祖國(guó)的祝福匯聚到敬業(yè)奉獻(xiàn)上來。

    三、“止實(shí)至強(qiáng),旨在和諧”是青藥發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),是“全心全意依靠職工發(fā)展企業(yè)”的方針?!爸箤?shí)至強(qiáng)”是“旨在和諧”的前提條件,“旨在和諧”是“止實(shí)至強(qiáng)”的最終目的,兩者相輔相成、互為依存、彼此促進(jìn)

    止實(shí)至強(qiáng),“強(qiáng)企”是根本。要始終把解放和發(fā)展生產(chǎn)力作為我們檢驗(yàn)一切工作的根本標(biāo)尺和取舍標(biāo)準(zhǔn);要始終按照GMP要求加強(qiáng)管理,把安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量放在首位,千方百計(jì)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,使企業(yè)發(fā)展良性循環(huán);要始終從“提高準(zhǔn)備意識(shí),增強(qiáng)執(zhí)行能力”入手,全面總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和做法,認(rèn)真盤點(diǎn)各種資源要素,客觀審視存在的困難和問題,全力提升青藥綜合實(shí)力;要始終堅(jiān)持腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),干一行愛一行專一行,以實(shí)干贏得效益、以實(shí)干贏得尊重,以實(shí)干創(chuàng)造價(jià)值。

    止實(shí)至強(qiáng),“富民”是目標(biāo)。要堅(jiān)持以人為本,把維護(hù)企業(yè)利益與維護(hù)職工利益統(tǒng)一起來,把整體利益與局部利益、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益與現(xiàn)實(shí)利益、根本利益與具體利益統(tǒng)一起來,樹立企業(yè)與職工共同愿景,真正把職工當(dāng)作企業(yè)發(fā)展的重要資源;要鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)進(jìn)取、愛崗敬業(yè)、搭建施才舞臺(tái),從管理制度上、用人機(jī)制上、保障措施上,全面提高職工知識(shí)水平、工作技能和敬業(yè)精神;要以盡力而為、量力而行為準(zhǔn)則,切實(shí)維護(hù)職工切身利益,從職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題入手,形成企業(yè)真正視職工為家人、職工真正視企業(yè)為家園的融洽氛圍;要倍加珍惜政通人和、穩(wěn)步發(fā)展大好形勢(shì),堅(jiān)持成功經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作方法,努力保持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全質(zhì)量形勢(shì)穩(wěn)定;要加強(qiáng)新形勢(shì)下思想政治工作,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,引導(dǎo)職工客觀看待企業(yè)發(fā)展和職工收入的辯證關(guān)系,教育職工有知足之心、感恩之情、盡職之責(zé)。

    旨在和諧,“內(nèi)和”是成事之基。建設(shè)作風(fēng)過硬的管理隊(duì)伍。要具備堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念,時(shí)刻把黨和人民的利益放在首位,從講政治的高度看待和處理問題的政治意識(shí);要具備對(duì)工作有高度事業(yè)心和責(zé)任感,把個(gè)人價(jià)值融于構(gòu)建和諧青藥的具體實(shí)踐,把工作做精、做細(xì)、做實(shí)的責(zé)任意識(shí);要具備對(duì)照黨章規(guī)范言行,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)和黨性鍛煉,保持廉潔勤政的自律意識(shí)。構(gòu)建“興衰有我,榮辱與共”命運(yùn)共同體。要把職工行為道德規(guī)范作為共同的價(jià)值追求和行為準(zhǔn)則,大力弘揚(yáng)正能量,通過制度化建設(shè)和提升執(zhí)行力,形成正確的政策導(dǎo)向,使“勞動(dòng)光榮、技能崇高、知識(shí)寶貴、敬業(yè)奉獻(xiàn)”在企業(yè)內(nèi)部蔚成風(fēng)氣;要充分發(fā)揮職工在構(gòu)建和諧青藥中的主體作用,做到企業(yè)發(fā)展人人有責(zé),發(fā)展成果職工共享。要積極實(shí)施人性化管理,在“塑其身、鑄其魂”上做工作,注重加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),不斷豐富職工業(yè)余精神文化生活,促進(jìn)職工心理和諧。

    旨在和諧,“外順”是行事之本。創(chuàng)造和諧外部環(huán)境就要有一整套科學(xué)規(guī)范的管理體制和運(yùn)行機(jī)制作保證,需要老老實(shí)實(shí)做人、實(shí)實(shí)在在做事的態(tài)度,需要人品與產(chǎn)品同在的品格,牢固樹立“做藥先做人”的思想,以誠(chéng)信交友,靠信譽(yù)發(fā)展;創(chuàng)造和諧外部環(huán)境就要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,按照“有所為有所不為”的要求,加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通、交流,爭(zhēng)取得到理解和支持,與經(jīng)銷商形成共識(shí),與患者和諧處事;創(chuàng)造和諧外部環(huán)境就要在青藥發(fā)展的同時(shí)做好環(huán)境保護(hù)和節(jié)能減排工作,積極承擔(dān)為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富、滿足社會(huì)需要、依法納稅、促進(jìn)就業(yè)、維護(hù)穩(wěn)定的社會(huì)職責(zé),為構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。

    青藥核心價(jià)值觀是青藥發(fā)展的靈魂和支柱,是指引全體職工勇往前行的航標(biāo)燈。在教育和實(shí)踐中我們要宣傳好、引導(dǎo)好、落實(shí)好,不斷挖掘和豐富青藥核心價(jià)值觀的深刻內(nèi)涵,使之內(nèi)化入心、外化落地、固化定格,真正成為全體職工看得見、摸得著、行得通的指路明燈。

    “入心”的關(guān)鍵在認(rèn)同。把青藥核心價(jià)值觀變成職工的共識(shí),深植于職工的心靈深處,是核心價(jià)值觀生根發(fā)芽的關(guān)鍵所在。春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無聲。我們要利用好青藥報(bào)、宣傳欄、黑板報(bào)、支部園地、微信平臺(tái)等多種傳統(tǒng)和現(xiàn)代宣傳載體,把核心價(jià)值觀列入職工教育培訓(xùn)總體規(guī)劃,讓廣大職工在學(xué)習(xí)中深刻領(lǐng)會(huì)、形成共識(shí),使核心價(jià)值觀真正成為職工的行動(dòng)指南和精神追求;要充分利用蘊(yùn)藏豐富教育資源的重大紀(jì)念日、各類相關(guān)活動(dòng)為契機(jī),精心設(shè)計(jì)內(nèi)涵豐富、積極向上的載體活動(dòng),組織開展形式多樣、品位高雅、創(chuàng)意新穎的主題實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)職工在實(shí)踐中深化對(duì)核心價(jià)值觀的理解;要讓職工便于參與、樂于參與、積極參與,以貼近職工、貼近崗位、貼近生活、喜聞樂見的活動(dòng),感悟核心價(jià)值觀的真諦和要義,體現(xiàn)自身價(jià)值,凝結(jié)命運(yùn)共同體。

    “落地”的關(guān)鍵在踐行。以“逢山開路、遇水架橋”的氣概,以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神,以“甩開膀子、邁開步子”的干勁,找準(zhǔn)踐行核心價(jià)值觀同職工思想道德情感的契合點(diǎn),突出針對(duì)性、實(shí)效性,增進(jìn)情感、理念、價(jià)值、制度的結(jié)合度,開展好崗位競(jìng)賽、技能比武、技師課堂、合理化建議和技術(shù)改造、先進(jìn)模范人物宣講等載體活動(dòng),大力宣傳先進(jìn)典型人物事跡,用身邊事教育身邊人,用小故事闡述大道理,最大限度地唱響正氣歌,使職工潛移默化、耳濡目染,引起職工共鳴,化為職工行動(dòng),變制度為習(xí)慣養(yǎng)成,使核心價(jià)值觀真正成為職工心靈的羅盤,成為職工情感的寄托。

    “定格”的關(guān)鍵在固化。不斷完善青藥職工獎(jiǎng)懲條例、人才梯隊(duì)建設(shè)、黨員“五個(gè)一”、黨員一面旗、安康杯競(jìng)賽、六型班組建設(shè)等品牌載體,注重創(chuàng)新、注重實(shí)效,充分發(fā)揮典型的示范引領(lǐng)作用;不斷規(guī)范志愿者服務(wù)隊(duì)、青年突擊隊(duì)、導(dǎo)師帶徒、項(xiàng)目攻關(guān)等拓展活動(dòng),揮灑熱情、釋放激情,發(fā)揮生力軍作用;利用好冬送溫暖送清涼一年四季送關(guān)懷、金秋助學(xué)、三必訪等關(guān)愛機(jī)制,想職工之所想、急職工之所急、幫職工之所需,想方設(shè)法解決后顧之憂,努力改善生產(chǎn)生活條件,讓職工發(fā)自內(nèi)心的把核心價(jià)值觀定格在心里,落實(shí)到行動(dòng)中;積極開展書畫攝影、才藝展示、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)等職工文化活動(dòng),激勵(lì)、鼓舞、支持、培養(yǎng)職工的聰明才智,發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn),讓職工切實(shí)感受自身價(jià)值,體會(huì)工作快樂,找準(zhǔn)心的歸宿。

    求木之長(zhǎng)者,必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者,必浚其源泉。青藥核心價(jià)值觀是我們?nèi)松鷬^斗的夢(mèng)想之舵,是我們發(fā)展壯大的精神之鈣,更是推進(jìn)青藥各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的不竭動(dòng)力。我們有理由相信!在青藥核心價(jià)值觀的正確引領(lǐng)下,以精益求精、務(wù)實(shí)高效的作風(fēng),以時(shí)不我待、時(shí)不我予的激情,必將凝聚起青藥健康之氣、文明之氣、和諧之氣、正義之氣,在建設(shè)美麗青藥、活力青藥、和諧青藥的康莊大道上策馬揚(yáng)鞭,越走越寬廣。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]王剛:《在新時(shí)代培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀》,《南陽師范學(xué)院學(xué)報(bào)》,2018(1);

    [2]雷曉峻、徐淑芳:《以社會(huì)主義核心價(jià)值觀引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)》,《天水行政學(xué)院學(xué)報(bào)》,2017(8)。

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