如何做好國(guó)有煤炭企業(yè)思想政治工作

張哲

摘 要：思想政治工作是我黨的一大政治優(yōu)勢(shì)，是做好各項(xiàng)工作的制勝法寶。當(dāng)前，國(guó)有煤炭企業(yè)呈現(xiàn)出機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，困難與希望同在的發(fā)展格局，面對(duì)新情況和新問題，思想政治工作者使責(zé)任重大，使命艱巨，只有不斷提升思想政治工作水平，深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，狠抓政工隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持文化化人，千方百計(jì)落實(shí)民生，為企業(yè)的改革發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想政治保障，不斷助力企業(yè)邁向嶄新的發(fā)展征程。

關(guān)鍵詞：煤炭企業(yè)；思想政治；十九大精神；改革發(fā)展

煤炭產(chǎn)業(yè)作為國(guó)家支柱型產(chǎn)業(yè)，在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起著舉足輕重的作用，然而近年來，隨著宏觀經(jīng)濟(jì)的持續(xù)低迷和節(jié)能減排的客觀要求，全國(guó)煤炭需求增速明顯放緩，煤炭市場(chǎng)呈現(xiàn)供大于求的弱勢(shì)格局，一路走低的價(jià)格讓煤炭企業(yè)承受巨大壓力，同時(shí)也使企業(yè)不斷加快了轉(zhuǎn)型發(fā)展的步伐。思想政治工作是一切工作的生命線，其核心是以“人”為根本，以教育人、引導(dǎo)人、轉(zhuǎn)化人，引領(lǐng)釋放正能量為出發(fā)點(diǎn)，以關(guān)心關(guān)愛、激勵(lì)鼓舞為支撐，運(yùn)用一切有效激勵(lì)手段，使之達(dá)到教育轉(zhuǎn)化之功效。2018年是貫徹黨的十九大精神、建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義的開局之年，也是我們主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)由高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展的新階段新任務(wù)，奮力提升現(xiàn)代化礦井建設(shè)質(zhì)量的關(guān)鍵之年。如何從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的高度做好煤炭企業(yè)職工思想政治工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工攻堅(jiān)克難，扎實(shí)進(jìn)取，為企業(yè)改革發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，是每一位思政工作者亟待研究和努力實(shí)踐的課題。

一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫

學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，是當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)和重點(diǎn)工作。學(xué)懂是前提，要堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到學(xué)深悟透。同時(shí)，要聯(lián)系地而不是孤立地、系統(tǒng)地而不是零散地、全部地而不是局部地理解十九大精神，要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神與學(xué)習(xí)馬克思主義基本原理、與黨的十八大以來我們黨“四個(gè)偉大”的實(shí)踐、與把握黨的十九大作出的各項(xiàng)戰(zhàn)略部署貫通起來，與集團(tuán)公司及我礦當(dāng)前的安全生產(chǎn)實(shí)際貫通起來，在深學(xué)細(xì)悟上用心思，切實(shí)做到真學(xué)、真懂、真信、真用。各黨總支、支部要周密制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，合理安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，以“三會(huì)一課”、“二五”安全活動(dòng)、主題黨日活動(dòng)為載體，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，真正將十九大報(bào)告與實(shí)際工作緊密結(jié)合，用工作實(shí)效檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。要注重開展專題輔導(dǎo)，準(zhǔn)確把握一系列新的重要思想、重要觀點(diǎn)、重大判斷、重大舉措，特別是重點(diǎn)學(xué)習(xí)研討關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展，國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、提高黨的建設(shè)質(zhì)量，深入推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程，進(jìn)一步提高貫徹落實(shí)的針對(duì)性和實(shí)效性，切實(shí)將十九大精神轉(zhuǎn)化為做好本職工作的動(dòng)力源泉。

二、加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，打牢思想政治工作組織根基

企業(yè)黨建工作與思想政治工作有著共同的訴求和目標(biāo)，即是服務(wù)生產(chǎn)，固本強(qiáng)基，為企業(yè)和諧健康發(fā)展蓄勢(shì)增力，二者必須配合開展，才能成效顯著，思想政治工作為黨建工作提供持久動(dòng)力，黨建工作則為思想政治工作提供堅(jiān)實(shí)的組織保障，因此，不斷改進(jìn)和加強(qiáng)黨組織建設(shè)是做好思想政治工作的必由之路。當(dāng)前煤炭企業(yè)正值攻堅(jiān)之際，各級(jí)黨組織要切實(shí)把黨建工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等中心工作同謀劃、同部署、同落實(shí)、同考核，樹立“抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職”的責(zé)任意識(shí)和“抓黨建出效益、抓黨建出政績(jī)、抓黨建出動(dòng)力”的產(chǎn)出意識(shí)，明確責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、工作方法、責(zé)任考核，強(qiáng)化成果運(yùn)用；要嚴(yán)肅黨組織政治生活，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育管理，激發(fā)廣大黨員立足本職、發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性、主動(dòng)性，切實(shí)做到組織堅(jiān)強(qiáng)有力、黨員作用突出、工作得到推進(jìn)、職工群眾滿意，為企業(yè)改革發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。

三、狠抓政工隊(duì)伍建設(shè)，注重整體作用的發(fā)揮

在煤炭企業(yè)中，安全生產(chǎn)工作和思想政治工作是企業(yè)和諧健康發(fā)展的雙翼，二者必須并駕齊驅(qū)，相輔相成，缺一不可，一支好的政工隊(duì)伍是企業(yè)發(fā)展的助推器，是企業(yè)前進(jìn)道路上的指南針，因此，狠抓政工隊(duì)伍建設(shè)，全面提升思想政治工作標(biāo)準(zhǔn)，是企業(yè)和諧健康發(fā)展的重要保障。我們要把“能否靜下心來研究探索工作，能否設(shè)身處地服務(wù)于生產(chǎn)礦井安全”，作為衡量政工干部的重要標(biāo)準(zhǔn)和要求，從嚴(yán)管理政工隊(duì)伍，規(guī)范政工干部的選拔任用機(jī)制，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)，不斷提高擔(dān)當(dāng)意識(shí)和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力；進(jìn)一步配齊、配強(qiáng)政工人員，切實(shí)使政工系統(tǒng)自上而下協(xié)調(diào)運(yùn)作，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求做好職工思想政治工作。要針對(duì)部分生產(chǎn)系統(tǒng)政工干部存在的責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，政工部門工作深入不夠，應(yīng)付了事，政工干部集體交流總結(jié)工作相對(duì)較少的情況，嚴(yán)格修訂政工工作及例會(huì)制度，積極搭建交流探討工作平臺(tái)，及時(shí)傳遞政工信息，尤其是在當(dāng)前形勢(shì)下，更需要政工干部集思廣益，統(tǒng)一思想，注重整體作用的發(fā)揮，為企業(yè)渡危求進(jìn)獻(xiàn)言獻(xiàn)策，力爭(zhēng)做到工作思路正確，工作措施有力，各項(xiàng)部署要求落實(shí)到位，更好地服務(wù)于安全生產(chǎn)和改革發(fā)展。

四、堅(jiān)持文化化人，筑牢團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的思想基石

認(rèn)真做好宣傳思想工作，積極培育踐行核心價(jià)值觀、加強(qiáng)思想道德建設(shè)，重點(diǎn)抓好“1+9”陽煤文化體系的貫徹落實(shí)，即以 “以上率下，從嚴(yán)治黨”的政治文化樹旗幟，以“‘127目標(biāo)、‘136計(jì)劃”的戰(zhàn)略文化做指引，以“‘166 安全管理體系”的安全文化夯基石，以“自律律他，勤廉并重”的廉潔文化揚(yáng)清風(fēng)，以“學(xué)習(xí)是第一需要”的學(xué)習(xí)文化提素養(yǎng)，以“制度管人，流程管事”的執(zhí)行文化強(qiáng)管理，以“求新求變，創(chuàng)新致遠(yuǎn)”的創(chuàng)新文化激活力，以“唯旗是奪，爭(zhēng)創(chuàng)一流”的爭(zhēng)先文化鼓士氣，以“有容乃大，開放合作”的融合文化促共贏。要結(jié)合工作實(shí)際，明確責(zé)任部門、工作標(biāo)準(zhǔn)和考核要求，形成主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥、分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施、各職能部門分工落實(shí)的工作體系，循序漸進(jìn)，抓好宣傳灌輸、制度保障、氛圍營(yíng)造和行為規(guī)范，推動(dòng)陽煤文化在我礦落地生根，形成企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大軟實(shí)力。

五、千方百計(jì)落實(shí)民生，做群眾的“主心骨”和“娘家人”

關(guān)心職工、愛護(hù)職工，為職工辦實(shí)事，盡心竭力幫扶弱勢(shì)群體，是提高思想政治工作成效的有效途徑，更是維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。當(dāng)前煤炭企業(yè)正值困境，就更應(yīng)該把職工群眾的利益放在更加突出的位置，把職工群眾的安危冷暖掛在心上，錦上添花莫如雪中送炭，誠(chéng)摯的愛護(hù)、關(guān)心和幫助是一種巨大的感召力和凝聚力，只有企業(yè)誠(chéng)心的關(guān)懷才能使職工群眾心往一處想，勁往一處使，才能讓廣大職工群眾與企業(yè)風(fēng)雨同舟，榮辱與共。因此，在強(qiáng)化思想政治工作的同時(shí)，更應(yīng)注重解決職工的實(shí)際問題，在對(duì)困難職工進(jìn)行物質(zhì)、經(jīng)濟(jì)幫扶的同時(shí)，更要注重心理幫扶和精神幫扶，要深入到職工家中，關(guān)心他們生產(chǎn)、生活的方方面面，并著力解決好其關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，暢通職工利益訴求通道，使職工家屬在企業(yè)寒冬中也能安居樂業(yè)、幸福生活。

思想政治工作是國(guó)有企業(yè)的政治優(yōu)勢(shì)，也是企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的有力保障，“只要精神不滑坡，辦法總比困難多”，在當(dāng)前形勢(shì)下，煤炭企業(yè)思想政治工作者一定要找準(zhǔn)自身定位，積極作為，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，創(chuàng)新發(fā)展，爭(zhēng)當(dāng)能源革命排頭兵提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。

（作者單位：山西陽泉煤業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司一礦辦公室，山西 陽泉045000）