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    基于CIPP評(píng)價(jià)模式的社會(huì)責(zé)任感培育要素分析

    2018-06-15 06:46:56呂劍新
    統(tǒng)計(jì)與決策 2018年10期
    關(guān)鍵詞:責(zé)任感要素培育

    呂劍新

    (西南大學(xué) 馬克思主義學(xué)院,重慶 400700)

    0 引言

    “天下興亡,匹夫有責(zé)?!备叨鹊纳鐣?huì)責(zé)任感是個(gè)體的核心品質(zhì),是社會(huì)進(jìn)步和民族興盛的關(guān)鍵因素。社會(huì)責(zé)任感是對(duì)社會(huì)群體在個(gè)人全面發(fā)展、幸福生活和成就事業(yè)的質(zhì)量進(jìn)行整體性評(píng)估,反映社會(huì)及個(gè)人素質(zhì)的綜合性心理,通過(guò)對(duì)社會(huì)責(zé)任感要素進(jìn)行觀察,這些“顯性”有效預(yù)測(cè)指標(biāo)可以作為反映個(gè)人和社會(huì)綜合素質(zhì)的“晴雨表”,便于有針對(duì)性的開(kāi)展工作,進(jìn)一步提高社會(huì)群體的綜合素質(zhì)和社會(huì)責(zé)任感。本文以大學(xué)生為例,采取抽樣調(diào)查的方法,運(yùn)用CIPP評(píng)價(jià)和要素相關(guān)性決策分析法,對(duì)社會(huì)群體的社會(huì)責(zé)任感指數(shù)進(jìn)行調(diào)查研究。

    為正確研判大學(xué)生群體社會(huì)責(zé)任感的現(xiàn)實(shí)狀況,做好社會(huì)責(zé)任感培育要素之間的相關(guān)性決策分析,課題組查閱已有相關(guān)大學(xué)生群體社會(huì)責(zé)任感研究的相關(guān)資料和成果,根據(jù)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育工作的相關(guān)內(nèi)容,從主體的知、情、意、行四個(gè)方面設(shè)置社會(huì)責(zé)任感的培育要素,編制量表,設(shè)計(jì)了《大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感》調(diào)查問(wèn)卷,并以此調(diào)查數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),對(duì)大學(xué)生群體社會(huì)責(zé)任感的培育要素進(jìn)行相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析和評(píng)價(jià),先找出存在的問(wèn)題,再基于社會(huì)責(zé)任感的培育要素之間的相關(guān)性進(jìn)行分析決策,尋找培育工作的關(guān)鍵要素和主要著力點(diǎn),做到精準(zhǔn)發(fā)力,形成增強(qiáng)大學(xué)生群體社會(huì)責(zé)任感培育工作的決策建議。

    1 社會(huì)責(zé)任感測(cè)評(píng)指標(biāo)設(shè)計(jì)和樣本數(shù)據(jù)

    1.1 指標(biāo)體系的設(shè)計(jì)

    根據(jù)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感調(diào)查目的,基于大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育的“認(rèn)知-認(rèn)同-踐行”的教育、引導(dǎo)和訓(xùn)練的過(guò)程,調(diào)查問(wèn)卷充分借鑒國(guó)內(nèi)專(zhuān)家研究成果,設(shè)計(jì)了內(nèi)容包括社會(huì)責(zé)任感培育的認(rèn)知、認(rèn)同和行為3個(gè)一級(jí)指標(biāo),政治責(zé)任感、法律責(zé)任感、道德責(zé)任感、網(wǎng)絡(luò)責(zé)任感、學(xué)習(xí)責(zé)任感和生命責(zé)任感6個(gè)維度,共124個(gè)二級(jí)指標(biāo)的調(diào)查問(wèn)卷。

    依據(jù)李克特5點(diǎn)評(píng)分法,對(duì)本調(diào)查問(wèn)卷進(jìn)行Alpha信度分析,所得克隆巴赫Alpha和基于標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)的克隆巴赫Alpha的值分別是,社會(huì)責(zé)任認(rèn)知(A):0.867和0.879;社會(huì)責(zé)任認(rèn)同(B):0.829和0.851;社會(huì)責(zé)任行為(C):0.813和0.845;從Alpha總體信度分析可知,克隆巴赫Alpha值為0.832,基于標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)的克隆巴赫Alpha的值為0.877。經(jīng)專(zhuān)家論證,這些指標(biāo)基本達(dá)到了有效測(cè)量的要求。

    1.2 調(diào)查數(shù)據(jù)的采集

    社會(huì)責(zé)任感現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查,參與的學(xué)生人數(shù)達(dá)7567人,涉及20個(gè)省市的高校。調(diào)查對(duì)象的基本信息包括性別(男、女)、科別(文科、理科)、年級(jí)(1~4年級(jí))、生源地(城鎮(zhèn)、農(nóng)村)和就讀學(xué)校所在地(?。ㄒ?jiàn)下頁(yè)表1)。

    1.3 大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感總體狀況

    在本次大學(xué)生項(xiàng)目調(diào)查中,選擇“符合、較符合或非常符合”的人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例均達(dá)到或超過(guò)76%,個(gè)別調(diào)查項(xiàng)目所選人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例達(dá)到89.7%(見(jiàn)下頁(yè)表2),有78%的同學(xué)認(rèn)為大學(xué)生應(yīng)該認(rèn)同中國(guó)特色的社會(huì)主義政治,并堅(jiān)持“四個(gè)自信”,有87.3%的同學(xué)學(xué)習(xí)目的明確,認(rèn)為大學(xué)生應(yīng)該為國(guó)家的發(fā)展而努力學(xué)習(xí),并積極投身于中華民族偉大復(fù)興的歷史洪流中來(lái),有41.3%的同學(xué)愿意到祖國(guó)需要的地方特別是貧困落后地區(qū)去工作??傮w來(lái)說(shuō),大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感水平較高,培育工作成效明顯。

    基于同樣的目的,對(duì)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目調(diào)查僅選擇“較符合或非常符合”的人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例進(jìn)行統(tǒng)計(jì)(見(jiàn)下頁(yè)表3),除個(gè)別調(diào)查項(xiàng)目超過(guò)70%外,大多數(shù)調(diào)查項(xiàng)目都在60%以下。從這種意義來(lái)說(shuō),大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育工作還不容樂(lè)觀。還需要查找在大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育過(guò)程中的隱性原因,找到培育工作合適的著力點(diǎn),以提高大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育工作的效果。

    表1 接受調(diào)查者基本信息

    表2 社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目中選擇“符合、較符合或非常符合”的人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例(%)

    表3 社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目選擇“較符合或非常符合”的人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例 (%)

    2 社會(huì)責(zé)任感現(xiàn)狀CIPP模式分析

    2.1 大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感CIPP模式設(shè)計(jì)

    根據(jù)調(diào)查的數(shù)據(jù),應(yīng)用美國(guó)教育評(píng)價(jià)家斯塔弗爾比姆倡導(dǎo)的CIPP模式進(jìn)行評(píng)價(jià),為大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育要素決策提供信息服務(wù)。

    該模型包含四部分內(nèi)容,背景評(píng)價(jià)(Context Evaluation)、輸入評(píng)價(jià)(Input Evaluation)、過(guò)程評(píng)價(jià)(Process Evaluation)和結(jié)果評(píng)價(jià)(Product Evaluation)。背景評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)主要設(shè)置的項(xiàng)目有Aij(i=1、2…7;j=1、2…7),評(píng)定大學(xué)生了解掌握社會(huì)責(zé)任相關(guān)問(wèn)題、資源和需要的程度。

    輸入評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)主要設(shè)置的項(xiàng)目有Bij(i=1、2…7;j=1、2…7),評(píng)定大學(xué)生在情感、價(jià)值觀念等方面對(duì)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)和要求認(rèn)可和接受的可受性和效用性進(jìn)行評(píng)價(jià)。過(guò)程評(píng)價(jià)主要設(shè)置的項(xiàng)目有社會(huì)責(zé)任感認(rèn)知途徑A7j(j=1、2…7),社會(huì)責(zé)任感培育途徑B7j(j=1、2…9),社會(huì)責(zé)任感培育效果B8j(j=1、2…9),社會(huì)責(zé)任感行為C7j(j=1、2…5),對(duì)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育工作方案的可行性和過(guò)程性作連續(xù)檢查和反饋。結(jié)果評(píng)價(jià)主要設(shè)置的項(xiàng)目有Cij(i=1、2…7;j=1、2…7)和B8j(j=1、2…9),是對(duì)大學(xué)生自覺(jué)踐行社會(huì)責(zé)任行為所達(dá)到的程度做出評(píng)價(jià),確證人們對(duì)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的滿(mǎn)意度等。

    2.2 大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感現(xiàn)狀CIPP模式評(píng)價(jià)分析

    根據(jù)設(shè)計(jì),通過(guò)公式

    (進(jìn)行均值測(cè)算,分別對(duì)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的“認(rèn)知、認(rèn)同、踐行和效果”四個(gè)部分進(jìn)行評(píng)價(jià)分析。

    (1)社會(huì)責(zé)任感認(rèn)知評(píng)價(jià)分析

    社會(huì)責(zé)任認(rèn)知是主體對(duì)社會(huì)責(zé)任的主觀反映,是主體對(duì)社會(huì)責(zé)任感的內(nèi)在訴求,是產(chǎn)生社會(huì)責(zé)任感的前提。根據(jù)調(diào)查顯示,2017全國(guó)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感認(rèn)同項(xiàng)目調(diào)查選擇“符合、較符合或非常符合”的人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例(見(jiàn)表4)主要分布在70%到90%之間,其中還包括相當(dāng)數(shù)量的不確定者;然而,2017全國(guó)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感認(rèn)知項(xiàng)目調(diào)查選擇“較符合或非常符合”(這意味著大學(xué)生明確、清晰知曉自己應(yīng)該承擔(dān)哪些社會(huì)責(zé)任)人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例主要分布在50%到80%之間。個(gè)別項(xiàng)目,如A25在調(diào)查大學(xué)生是否知曉運(yùn)用法律武器維護(hù)自己合法權(quán)益的典型案例時(shí),只有19.4%的同學(xué)選擇“較符合或非常符合”(見(jiàn)表5)。

    表4 社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目調(diào)查選擇“符合、較符合或非常符合”人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例(%)

    表5 社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目調(diào)查選擇“較符合或非常符合”人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例(%)

    這說(shuō)明有相當(dāng)一部分大學(xué)生不清楚自己應(yīng)該承擔(dān)哪些社會(huì)責(zé)任,也不明白應(yīng)該從哪些方面培育自己的社會(huì)責(zé)任感。由此可見(jiàn),部分大學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感相關(guān)知識(shí)相對(duì)匱乏,需要不斷豐富這些大學(xué)生對(duì)社會(huì)責(zé)任感及相關(guān)知識(shí)的認(rèn)知和了解,為其社會(huì)責(zé)任感的形成和培育奠定認(rèn)知基礎(chǔ)。

    (2)社會(huì)責(zé)任感認(rèn)同評(píng)價(jià)分析

    社會(huì)責(zé)任認(rèn)同是主體對(duì)自己應(yīng)該承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)心體驗(yàn)、價(jià)值判斷和情感共鳴的心理活動(dòng),是自覺(jué)踐行社會(huì)責(zé)任的前提和基礎(chǔ)。其中,培養(yǎng)正確的社會(huì)責(zé)任價(jià)值評(píng)價(jià)和作出理性的行為選擇是主體認(rèn)同社會(huì)責(zé)任的核心。因此,大學(xué)生內(nèi)心的價(jià)值選擇決定者他們對(duì)社會(huì)責(zé)任的認(rèn)同態(tài)度。沒(méi)有大學(xué)生社會(huì)責(zé)任思想的轉(zhuǎn)變和態(tài)度情感的認(rèn)同,無(wú)論怎樣對(duì)大學(xué)生進(jìn)行社會(huì)責(zé)任的“灌輸”教育,都不可能形成社會(huì)責(zé)任感,更不可能有社會(huì)責(zé)任行為。

    根據(jù)調(diào)查顯示,2017全國(guó)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感認(rèn)同項(xiàng)目調(diào)查選擇“符合、較符合或非常符合”人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例主要分布在70%到90%之間,其中還包括相當(dāng)數(shù)量的不確定者(項(xiàng)目調(diào)選擇“符合”);然而,2017全國(guó)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感認(rèn)知項(xiàng)目調(diào)查選擇“較符合或非常符合”(這意味著大學(xué)生不僅清晰知曉自己應(yīng)該承擔(dān)哪些社會(huì)責(zé)任,而且在其內(nèi)心已形成穩(wěn)定的價(jià)值判斷和情感共鳴,能產(chǎn)生自覺(jué)的責(zé)任行為)人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例主要分布在52%到75%之間。如果將項(xiàng)目調(diào)查選擇“符合”以下的人數(shù)相加,責(zé)任認(rèn)知達(dá)33.8%,責(zé)任認(rèn)同達(dá)41.2%,責(zé)任行為達(dá)42.9%。個(gè)別項(xiàng)目,如B24在調(diào)查大學(xué)生是否認(rèn)為像學(xué)校等國(guó)家機(jī)構(gòu)能夠通過(guò)法律和制度等維護(hù)自己合法權(quán)益時(shí),只有35.2%的同學(xué)選擇“較符合或非常符合”(見(jiàn)表6),反之,有64.8%的同學(xué)未選擇“較符合或非常符合”。這表明有很大一部分大學(xué)生認(rèn)為,當(dāng)今中國(guó)“權(quán)大于法”的現(xiàn)象并不少見(jiàn),必然導(dǎo)致大學(xué)生價(jià)值判斷和價(jià)值選擇的錯(cuò)誤和偏差。這也表明培養(yǎng)大學(xué)生的法治思維,構(gòu)建依法治國(guó)任重道遠(yuǎn)。同樣表明,如果要對(duì)大學(xué)生已經(jīng)形成的價(jià)值取向錯(cuò)誤進(jìn)行糾正,任務(wù)艱巨。因此,培育大學(xué)生社會(huì)責(zé)任認(rèn)同心理,還需要需建立長(zhǎng)效機(jī)制。

    表6 社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目調(diào)查選擇“較符合或非常符合”人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例(%)

    (3)社會(huì)責(zé)任感行為評(píng)價(jià)分析

    在多樣性的社會(huì)關(guān)系中,人們扮演著不同的角色,承載著不同的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)。而這些職責(zé)只有通過(guò)他們正在從事的具體的學(xué)習(xí)、工作和生活等活動(dòng)為載體,用自己的行為承擔(dān)對(duì)自己、對(duì)他人和社會(huì)的責(zé)任。根據(jù)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任行為參與的自覺(jué)程度,以及因責(zé)任行為引發(fā)的責(zé)任后果,大學(xué)生的責(zé)任行為可分為責(zé)任拒絕、不作為、責(zé)任分擔(dān)和自覺(jué)履責(zé)四種表現(xiàn),體現(xiàn)了不同的情感認(rèn)同和價(jià)值評(píng)判和行為選擇。社會(huì)根據(jù)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任情感外化的行為結(jié)果和效果作出相應(yīng)的評(píng)價(jià)。這樣,大學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感的才能被人們察覺(jué)和體會(huì)。這種評(píng)價(jià)與大學(xué)生內(nèi)心情感形成共鳴,激發(fā)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的自發(fā)形成和自覺(jué)培養(yǎng)。如果大學(xué)生知道自己有相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,也愿意承擔(dān),但就不愿去做,那就不可能說(shuō)其有社會(huì)責(zé)任感。因此,大學(xué)生社會(huì)責(zé)任情感外化的行為成為評(píng)價(jià)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的重要載體。

    根據(jù)調(diào)查顯示,2017全國(guó)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任行為項(xiàng)目調(diào)查選擇“符合、較符合或非常符合”人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例主要分布在70%到90%之間;然而,2017全國(guó)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感認(rèn)知項(xiàng)目調(diào)查選擇“較符合或非常符合”人數(shù)所占總?cè)藬?shù)比例主要分布在40%到70%之間;責(zé)任行為項(xiàng)目調(diào)查選擇“有些不符合或完全不符合”的人數(shù)達(dá)42.9%。個(gè)別項(xiàng)目,如C24(對(duì)學(xué)校的宿舍管理人員經(jīng)常不經(jīng)通知和公示隨意進(jìn)入宿舍進(jìn)行安全檢查表示反感)、C45(通過(guò)社會(huì)兼職和自主創(chuàng)業(yè),不僅能滿(mǎn)足自己日常生活,而且小有積蓄)、C55(微信、微博和QQ等網(wǎng)絡(luò)空間里轉(zhuǎn)載、發(fā)布和收藏的是自己感興趣的關(guān)于學(xué)習(xí)、工作、生活和交往等內(nèi)容)在調(diào)查大學(xué)生責(zé)任行為時(shí),分別只有38.5%、39.4%、37.8%的同學(xué)選擇“較符合或非常符合”(見(jiàn)表7),反之,有60%以上的同學(xué)未選擇“符合、較符合或非常符合”。

    表7 社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目調(diào)查選擇“較符合或非常符合”人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例(%)

    調(diào)查的結(jié)果表明很多大學(xué)生其實(shí)明白自己應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任是什么,也知道國(guó)家、社會(huì)和高校希望他們?cè)鯓尤コ袚?dān)自己的責(zé)任和義務(wù)。但是部分大學(xué)生卻有意拒絕,或者不能很好地踐行社會(huì)責(zé)任。提高大學(xué)生的社會(huì)責(zé)任意識(shí),最終要把這些思想意識(shí)貫徹到他們的行為活動(dòng)中。如果大學(xué)生有較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任意識(shí),但不能與責(zé)任行為結(jié)合起來(lái),僅僅停留在社會(huì)責(zé)任認(rèn)知層面上,不能做到表里一致,知行統(tǒng)一。

    (4)社會(huì)責(zé)任感效果評(píng)價(jià)分析

    在大學(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí)認(rèn)知和行為之間還存在一定的斷裂,隨著時(shí)間的推移,大學(xué)生的責(zé)任意識(shí)也就慢慢淡化。例如,當(dāng)我們對(duì)大學(xué)生的日常行為(C71:作為一名大學(xué)生,看到自來(lái)水嘩嘩流滴,是否把水龍頭關(guān)掉。C72:有人破壞公共設(shè)施時(shí)是否會(huì)勸阻。C73:作為一名大學(xué)生,如果路遇老人摔倒,是否主動(dòng)上前攙扶。C74:作為一名大學(xué)生,在關(guān)于在公共汽車(chē)上看到老人、小孩、孕婦或殘疾人是否主動(dòng)讓座。)和就業(yè)去向(C75:作為一名中國(guó)大學(xué)生,您是否積極響應(yīng)黨中央的號(hào)召,到艱苦環(huán)境中去,到祖國(guó)和人民最需要的地方去。)進(jìn)行調(diào)查時(shí),獲得如下數(shù)據(jù)(見(jiàn)表8)。而在政治責(zé)任和道德責(zé)任的認(rèn)知和認(rèn)同環(huán)節(jié)相關(guān)項(xiàng)目調(diào)查的數(shù)據(jù)顯示,選擇“符合、較符合或非常符合”的大學(xué)生比例基本上是優(yōu)于表8的責(zé)任行為調(diào)查結(jié)果,這表明大學(xué)生社會(huì)責(zé)任情感外化的偶發(fā)性行為比例較高,穩(wěn)定性的情感外化行為比例有較大的提升空間。

    表8 社會(huì)責(zé)任感項(xiàng)目調(diào)查人數(shù)占總?cè)藬?shù)比例(%)

    3 社會(huì)責(zé)任感培育要素決策分析

    3.1 社會(huì)責(zé)任感培育要素的相關(guān)性決策分析

    大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育工作的關(guān)鍵是要分析影響社會(huì)責(zé)任感培育工作主要要素之間的相關(guān)性,才能減少“斥力”,構(gòu)建培育工作的合力。大學(xué)生自覺(jué)踐行社會(huì)責(zé)任,不僅與“認(rèn)知”的提高相關(guān),也與“認(rèn)同”和“踐行”相關(guān)。

    以提高“C32:不做考試作弊等違反校紀(jì)校規(guī)的事。做一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信的人”為例,運(yùn)用“決策樹(shù)”分析法(見(jiàn)表9),進(jìn)行決策分析,找到主要相關(guān)要素。根據(jù)相關(guān)性公式:和公式,將“C32”作為因變量,將分別作為可變要素,應(yīng)用SPASS軟件分析,有如下決策建議,F(xiàn)(C32)=δ+Φ(A31)+Τ(A41)+Ω(A53)+Ψ(A63),即:從A15知曉中國(guó)共產(chǎn)黨“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和全面建成小康社會(huì)的戰(zhàn)略決策。A25了解大二“維權(quán)哥”柴欣等中國(guó)大學(xué)生運(yùn)用法律武器維護(hù)自己合法權(quán)益的典型事跡。A32了解社會(huì)公德和個(gè)人道德品質(zhì)建設(shè)對(duì)大學(xué)生的要求。A43清楚相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能對(duì)拓展大學(xué)生個(gè)人能力的重要性。A34知曉中國(guó)正在構(gòu)建全國(guó)范圍內(nèi)的誠(chéng)信制度和體系。A35了解全國(guó)道德模范洪戰(zhàn)輝、全國(guó)助人為樂(lè)模范徐茂的感人事跡。A61明晰中國(guó)古代《孝經(jīng)》名言:“身體發(fā)膚,受之父母,不敢毀傷”?!逼邆€(gè)要素加強(qiáng)引導(dǎo)和教育,有助于提升大學(xué)生的理性認(rèn)識(shí)水平。同理有通過(guò)對(duì)影響大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的要素“C32”分析可知,尋找和抓住關(guān)鍵要素,通過(guò)認(rèn)知、感受和身體力行,可以提高大學(xué)生關(guān)于社會(huì)責(zé)任感相關(guān)知識(shí)的理性認(rèn)知水平。

    表9 大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感影響要素相關(guān)性(決策樹(shù))分析

    以提高“C24:對(duì)學(xué)校的宿舍管理人員經(jīng)常不經(jīng)通知和公示隨意進(jìn)入宿舍進(jìn)行安全檢查表示反感”調(diào)查項(xiàng)目的認(rèn)同度為例(該項(xiàng)目只有38.5%的人比較認(rèn)同或完全認(rèn)同),進(jìn)行決策分析。根據(jù)相關(guān)性公式由SPASS軟件分析得出:大學(xué)生認(rèn)為“C24”與“B14:沒(méi)有共產(chǎn)黨就沒(méi)有新中國(guó),沒(méi)有國(guó)哪有家,國(guó)是最大家”的道理相同。在學(xué)校,大學(xué)生認(rèn)同“宿舍管理人員經(jīng)常不經(jīng)通知和公示隨意進(jìn)入宿舍進(jìn)行安全檢查”的事實(shí),是否也意味著大學(xué)生并不關(guān)心國(guó)家的安全。由此推斷,大學(xué)生對(duì)“國(guó)家安全”觀念并不認(rèn)同??陀^上,學(xué)校加強(qiáng)管理無(wú)可厚非。但這種高壓式的介入,會(huì)阻礙大學(xué)生對(duì)社會(huì)責(zé)任心里和情感的形成。因此,學(xué)校工作要多些耐心、多些人文關(guān)懷、多一些情感的交流,激發(fā)大學(xué)生內(nèi)在動(dòng)力,引導(dǎo)他們對(duì)社會(huì)責(zé)任感產(chǎn)生情感共鳴和心理認(rèn)同。

    3.2 社會(huì)責(zé)任感培育要素的“公因子”決策分析

    大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育工作的另一個(gè)重要環(huán)節(jié)是要抓住構(gòu)成社會(huì)責(zé)任感“合力”要素的關(guān)鍵性“著力點(diǎn)”,才能做到精準(zhǔn)發(fā)力。以社會(huì)責(zé)任感培育要素C75(作為一名中國(guó)大學(xué)生,您是否積極響應(yīng)黨中央的號(hào)召,到艱苦環(huán)境中去,到祖國(guó)和人民最需要的地方去)為例進(jìn)行提取“公因子”決策分析。

    根據(jù)相關(guān)性公式用SPSS軟件對(duì)要素C75進(jìn)行分析,得出如下判斷:

    首先,要素C75與以下15個(gè)要素正相關(guān)。它們分別是C42:在校期間所有課程及學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)考核良好及以上。能力拓展學(xué)習(xí)和訓(xùn)練效果良好。C22:自覺(jué)同校園內(nèi)各種違法犯罪行為作斗爭(zhēng)。C43:積極參加校內(nèi)外的技能競(jìng)賽和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),并獲得過(guò)相應(yīng)的榮譽(yù)證書(shū)。C53:曾制止過(guò)同學(xué)在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布虛假信息等不良行為,與網(wǎng)絡(luò)謠言進(jìn)行斗爭(zhēng)。C52:熟練使用微信、微博、淘寶和QQ等網(wǎng)絡(luò)工具,購(gòu)買(mǎi)到假冒偽劣商品時(shí),毫不猶豫地給差評(píng)。B52:通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)國(guó)家了解國(guó)家重要的政策理論,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)與同學(xué)們進(jìn)行學(xué)習(xí)交流、探討難題。C12:當(dāng)國(guó)家需要和個(gè)人興趣、利益發(fā)生矛盾時(shí),會(huì)優(yōu)先選擇國(guó)家需要。C21:不做違法犯罪的事,力爭(zhēng)成為學(xué)法、知法、懂法、護(hù)法的積極踐行者。A24:知曉國(guó)家正在糾正司法錯(cuò)誤的冤假錯(cuò)案。C51:利用網(wǎng)絡(luò)與同學(xué)學(xué)習(xí)交流時(shí),主要是傳播“正能量”。A12:了解中國(guó)特色社會(huì)主義核心價(jià)值觀的主要內(nèi)容。B21:贊同中國(guó)依法治國(guó)是實(shí)現(xiàn)公平正義的重要舉措,司法公正能凝聚民心。A51:知道可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)廣泛、快速宣傳或傳播海量信息。B31:贊同德才兼?zhèn)涫侵袊?guó)人才的重要標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)同高校立德樹(shù)人的培育理念。A31:了解中國(guó)實(shí)施的《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》內(nèi)容。”

    其次,要從這15個(gè)正相關(guān)要素中找到它們中間包含的公共成分(素質(zhì)、能力、環(huán)境等要素),并將這些公共成分涉及到的內(nèi)容“灌輸”給培育對(duì)象,加強(qiáng)理性認(rèn)知的教育和相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),使他們產(chǎn)生情感共鳴和心理認(rèn)同,從行為上進(jìn)行引導(dǎo)和糾偏,再營(yíng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境,使剛踏入社會(huì)的大學(xué)生們?nèi)匀荒軌虮3舟`行社會(huì)責(zé)任的良好狀態(tài)。為解決這一問(wèn)題,將這15個(gè)要素輸入spss軟件,運(yùn)用最大方差因子分析法,求出他們公共因子。

    假設(shè)提取的成分為F,共有Fi(i=1、2…6)6個(gè)因子。即有:

    觀察Fi(i=1、2…6)的系數(shù),將系數(shù)大于0.4的項(xiàng)目合并成新的主成分要素,即分別包含以下要素。F1包含:遵紀(jì)守法、文明道德;F2包含:成績(jī)優(yōu)秀、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng);F3包含:知法、懂法、守法;F4包含:社會(huì)主義核心價(jià)值觀;F5包含:德才兼?zhèn)?、理想信念;F6包含:網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代科技、傳播“正能量”。因此,從這15個(gè)相關(guān)要素可以看出這位大學(xué)生包含以下能力和素質(zhì):一是在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)良好,學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力較強(qiáng);二是遵紀(jì)守法,慎獨(dú)自律,傳播“正能量”;三是政治自覺(jué),理想信念堅(jiān)定,與時(shí)俱進(jìn),將個(gè)人價(jià)值與社會(huì)價(jià)值有機(jī)結(jié)合。

    第三,我國(guó)培養(yǎng)的大學(xué)生中具有上述素質(zhì)能力的并不太少,但自愿到祖國(guó)最需要的地方踐行社會(huì)責(zé)任的人并不太多。這也說(shuō)明大學(xué)生沒(méi)有形成強(qiáng)烈的服務(wù)社會(huì)的心理,或者社會(huì)不良氛圍對(duì)大學(xué)生產(chǎn)生了消極的影響。因此,還要加大培養(yǎng)品學(xué)兼優(yōu)、自覺(jué)履責(zé)、服務(wù)社會(huì)的優(yōu)秀人才的力度,營(yíng)造和優(yōu)化整個(gè)社會(huì)自覺(jué)踐行社會(huì)責(zé)任的氛圍。同理,可以根據(jù)決策分析公式運(yùn)用SPSS軟件對(duì)相關(guān)要素進(jìn)行分析,找出與之有正相關(guān)的影響要素,找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn),增強(qiáng)實(shí)際工作的針對(duì)性和有效性,鞏固和提升大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育的效果。

    4 結(jié)論與啟示

    本文以培育大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感為例,用抽樣調(diào)查的方法檢驗(yàn)了CIPP評(píng)價(jià)模式在社會(huì)責(zé)任感“認(rèn)知-認(rèn)同-踐行-效果”環(huán)節(jié)中的工作機(jī)制,分析了社會(huì)責(zé)任感培育工作效果與找準(zhǔn)關(guān)鍵性要素和工作“著力點(diǎn)”之間的關(guān)系。結(jié)果表明:

    (1)在大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感培育工作中,強(qiáng)化認(rèn)知教育,引領(lǐng)思想意識(shí)、激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力、提升能力素質(zhì)、優(yōu)化社會(huì)環(huán)境,能夠增強(qiáng)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí),鞏固和提高大學(xué)生群體社會(huì)責(zé)任感培育工作的效果。

    (2)依據(jù)科學(xué)的教育評(píng)價(jià)模式設(shè)置社會(huì)責(zé)任感培育工作要素,正確研判社會(huì)責(zé)任感群體的現(xiàn)實(shí)狀況,根據(jù)社會(huì)責(zé)任感要素的相關(guān)性,構(gòu)建“合力”,避免“斥力”,找準(zhǔn)培育工作的主要“著力點(diǎn)”,精準(zhǔn)發(fā)力,才能增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感培育工作的針對(duì)性和有效性。

    (3)由于影響社會(huì)責(zé)任感形成和發(fā)展的要素較多,本文在指標(biāo)設(shè)計(jì)和樣本采集方面可能會(huì)存在偏差,這些問(wèn)題有待在以后的研究中進(jìn)一步完善和深化。

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