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    卓越人才培養(yǎng)背景下大學生學業(yè)指導新模式研究

    2018-06-11 11:15:02王棟
    關鍵詞:卓越人才新模式大學生

    王棟

    [摘要]大學生是現(xiàn)階段素質(zhì)教育下全面發(fā)展的人才。他們是祖國發(fā)展的中堅力量,未來將會承擔起推動社會進步的重任。針對其學業(yè)指導應因材施教,尊重學生的主觀意愿并從學生的視角出發(fā),構建契合社會發(fā)展的指導模式,使學生具體了解學業(yè)規(guī)劃,以系統(tǒng)化、人文化的指導培育高精尖的技術人才。

    [關鍵詞] 卓越人才;大學生;學業(yè)指導;新模式

    [中圖分類號]? G645?????? ?? ??????? [文獻標志碼]? A???????? ????????????? [文章編號]? 2096-0603(2018)34-0209-01

    學業(yè)指導直接關系到學生的發(fā)展,部分大學生對社會的接觸面還較窄,長時間處于校園這座象牙塔中,對社會的發(fā)展、時代的變遷難以感同身受,他們自身的認知中對一些行業(yè)與技術的理解較為模糊,甚至很容易出現(xiàn)認知誤區(qū),在畢業(yè)后很長一段時間里找不到角色定位,浪費時間并感到迷茫無措,學業(yè)指導有助于學生明晰自己的目標,打消就業(yè)的焦慮感,制訂適合自己的學業(yè)計劃,不荒廢大學的時光,在自己擅長的領域一展所長,激發(fā)學生的潛能,構建卓越人才培養(yǎng)計劃,強化指導效率。

    一、專業(yè)思想升華

    思想決定行動,思想決定求知的高度。學生的思想包括對周圍事物的看法,對未來發(fā)展的期望值、求知的信心、自我學習的動力與目標等。大學生已經(jīng)具備自主的思考能力,他們的性格各異,呈現(xiàn)出的學習心態(tài)也千差萬別。部分學生認為大學就是來“混日子”,部分學生將大學當作是集中學習的時間。他們有的常泡在圖書館,有的常出沒網(wǎng)吧,但他們有一個共同點,對未來可期但又十分迷茫。學業(yè)指導中說“空話、雞湯”,難以對學生起到鼓舞作用。學業(yè)指導應變換模式,采取數(shù)據(jù)統(tǒng)計法,統(tǒng)計近年來大學生的就業(yè)情況,數(shù)據(jù)要真實可靠,包括一些專業(yè)學生畢業(yè)后就業(yè)率有多少,讓學生真正認識到自己的行業(yè)發(fā)展前景,與此同時,教師單方面的言論可能不會讓學生信服,可邀請企業(yè)的領導層,各個行業(yè)的有名人員、專家等,能夠讓學生聽得津津有味,還可以展開互動模式,讓學生自主提問,解除困惑,幫助學生真正理解自己的專業(yè),找到學習的方向,而不是一味地敦促學生去努力。

    二、學習方法指導

    大學生在學習中也顯現(xiàn)出不同的狀態(tài),有的自主學習積極性較高,在自習室流連忘返,有的逃課成為家常便飯,我們要正視這些問題,學生有自己的想法,部分學生雖然逃課,但是他們已經(jīng)著手于在企業(yè)中兼職,更早一步接觸社會與行業(yè)規(guī)則,對自己的人生規(guī)劃有自己的想法,那么學業(yè)指導中應靈活應變,一方面要學生夯實基礎,不要好高騖遠,在腳踏實地的同時學生的自主表現(xiàn)也值得提倡,學習方法的指導應基于學校的設施展開,圖書館、多媒體教室、微機室等應給學生提供學習的空間和場地,指導應從學生到教師全面展開,利用講座模式,邀請已經(jīng)畢業(yè)的專業(yè)學長回校說一說自己的經(jīng)歷,回顧在學習中有哪些遺憾,這樣可以幫助學生總結自己的大學生涯經(jīng)歷,從中得到體會與感悟,可依托專業(yè)建立有趣的社團,分門別類地展開學業(yè)指導,但社團不宜占據(jù)學生太多的課余時間,免于學生被動被迫地完成任務。

    三、拓展能力提高

    卓越人才的培養(yǎng)計劃中,要求將學生培養(yǎng)成勇于創(chuàng)新思考、敢于實踐操作的新時代青年,他們不再墨守成規(guī),他們的想法讓人拍案叫絕,但以往的學業(yè)指導上缺乏對新青年的拓展培訓,教師本身對專業(yè)拓展教學的認識不夠深刻,也展開了校企聯(lián)合,這是目前教學中較為常見的一種形式,學生可參與在校面試,選擇進入企業(yè)參觀,短期實習了解企業(yè)的動向,最后總結自己的就職經(jīng)歷,寫出具有創(chuàng)新性、個性化的企業(yè)發(fā)展與自我發(fā)展意見,企業(yè)可與學業(yè)指導教師共同點評,讓學生認識到自己的想法中哪些不切實際,哪些具有新意,發(fā)揮學生的優(yōu)勢,勉勵他們在崗提高責任心,增強創(chuàng)新意識。

    四、個人前景規(guī)劃

    學生對自己的未來有很多想法,現(xiàn)階段的網(wǎng)絡將世界距離縮小,他們看到了很多畢業(yè)后的情景,有的人多年都在基礎崗位上勤勤懇懇,有的人創(chuàng)業(yè)失敗,有的人遇到好機遇獲得成功,衣錦還鄉(xiāng),這些不同的人生經(jīng)歷讓學生既感到有所期待,又有顧慮,教師可鼓勵學生寫一寫自己的人生規(guī)劃,寫一封信給十年后的自己,按照自己的喜好為自己制訂目標,傳統(tǒng)的指導中傾向于學生創(chuàng)造的價值,使學生感到枯燥,教師可從實事求是的視角出發(fā),讓學生結合自己的喜好寫出真實的想法,這些愿望與人生規(guī)劃、自己的未來計劃融合在一起,達到這些愿望時他們的價值也必然有所展現(xiàn),這就需要教師關注學生的個體成長,理解他們的心理訴求。

    學業(yè)指導中應針對大學生的心態(tài)、心理推進人才培育計劃,使他們成為各行業(yè)的卓越人才,成為國家的希望之星。

    參考文獻:

    [1]張藎涵.卓越工程師教育培養(yǎng)計劃背景下大學生英語學習態(tài)度現(xiàn)狀調(diào)查研究[D].西安:西安外國語大學,2014,23(11):921-923.

    [2]李舜酩,吳鐵鷹,王亞彤,等.大學生卓越人才培養(yǎng)模式探索飛行器動力工程專業(yè)培優(yōu)班建設[J].南京航空航天大學學報(社會科學版),2010,12(3):75-79.

    ◎編輯 馮永霞

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