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    新時(shí)期事業(yè)單位檔案管理強(qiáng)化措施探討

    2018-06-06 05:27:16周傳會(huì)
    卷宗 2018年7期
    關(guān)鍵詞:新時(shí)期事業(yè)單位檔案管理

    周傳會(huì)

    摘 要:檔案管理部門的支持是事業(yè)單位得以順利發(fā)展的重要前提,由此可見(jiàn)檔案管理工作在事業(yè)單位發(fā)展道路上所起到的重要作用。隨著時(shí)代的變遷,社會(huì)發(fā)展中對(duì)信息的需求量逐漸加大,事業(yè)單位應(yīng)積極建立起完整的檔案管理機(jī)制,引入先進(jìn)的檔案管理理念,提升檔案管理工作人員的專業(yè)檔案管理技術(shù)。本文從事業(yè)單位的檔案管理工作實(shí)際出發(fā),就新時(shí)期下事業(yè)單位檔案管理的強(qiáng)化措施展開(kāi)探討。

    關(guān)鍵詞:新時(shí)期;事業(yè)單位;檔案管理;強(qiáng)化措施

    隨著社會(huì)、經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,事業(yè)單位發(fā)展也隨之迎來(lái)了發(fā)展的新時(shí)期,檔案管理急需進(jìn)行改革,這要求事業(yè)單位檔案管理不僅要做好資料、文件收集,還應(yīng)為事業(yè)單位的發(fā)展規(guī)劃做好指導(dǎo),對(duì)此,新時(shí)期下事業(yè)單位的檔案管理應(yīng)從設(shè)備、手段、產(chǎn)品以及檔案管理人員的綜合素質(zhì)著手,以實(shí)現(xiàn)新時(shí)期下事業(yè)單位檔案管理水平的全面提升,實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。

    一、創(chuàng)新理念,提升重視程度

    新社會(huì)形勢(shì)下,事業(yè)單位要確保檔案管理的高效運(yùn)行,其前提應(yīng)就檔案管理理念進(jìn)行創(chuàng)新,也就是事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)加大對(duì)檔案管理的宣傳力度,確保讓每個(gè)員工都能夠?qū)n案管理的重要性形成正確的認(rèn)識(shí),鼓勵(lì)員工主動(dòng)提出自己對(duì)檔案管理的建議與意見(jiàn),在提升員工參與度的同時(shí),也有效激發(fā)了員工的工作積極性與主動(dòng)性。其次,事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)提升對(duì)檔案管理的重視程度,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對(duì)每個(gè)員工的作用予以充分認(rèn)識(shí),針對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異、突出的員工予以嘉獎(jiǎng)以此營(yíng)造良好的工作氛圍,讓每個(gè)員工都能清楚地認(rèn)識(shí)到雖然自己只是平凡的一員,但是也能夠?yàn)槭聵I(yè)單位檔案管理的發(fā)展與進(jìn)步貢獻(xiàn)力量,在實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的同時(shí),為事業(yè)單位的發(fā)展發(fā)光發(fā)熱。最后,事業(yè)單位應(yīng)積極就檔案管理進(jìn)行創(chuàng)新,多借鑒國(guó)際上國(guó)內(nèi)檔案管理成功的案例,并結(jié)合單位實(shí)際進(jìn)行改進(jìn),創(chuàng)新建檔模式、建立電子檔案等等,有效避免紙質(zhì)檔案破損、不完整。

    二、創(chuàng)新機(jī)制,確保檔案安全

    新時(shí)期事業(yè)檔案管理制度的提出是確保檔案管理工作是否高效運(yùn)行的重要基礎(chǔ),這就要求了事業(yè)單位檔案管理機(jī)制的完善與創(chuàng)新應(yīng)以事業(yè)單位特點(diǎn)及實(shí)際為前提。首先,檔案管理制度的完善與創(chuàng)新應(yīng)與國(guó)家法律條文相符合,在廣泛平等的基礎(chǔ)上,確保能對(duì)單位內(nèi)部員工進(jìn)行約束,也能夠?qū)挝活I(lǐng)導(dǎo)予以約束,有效杜絕檔案管理機(jī)制淪為形式。一方面,檔案管理機(jī)制的制定要符合大多數(shù)員工的利益需求,最好是能由員工自由討論制定,另一方面檔案管理機(jī)制還應(yīng)具備有靈活、機(jī)動(dòng)的特點(diǎn),為機(jī)制的改進(jìn)與創(chuàng)新創(chuàng)造前提。其次,檔案管理機(jī)制的完善與創(chuàng)新,應(yīng)具體到檔案管理的每個(gè)環(huán)節(jié)與每個(gè)分工中,也就是說(shuō)檔案管理的完善與創(chuàng)新應(yīng)包含具體的工作準(zhǔn)則、管理要求、應(yīng)急預(yù)案、人性化的獎(jiǎng)懲措施等,以此促進(jìn)檔案管理人員警惕性的提升,確保檔案的保密與妥善處理,有效降低檔案管理的風(fēng)險(xiǎn)性[1]。最后,檔案管理制度的完善與創(chuàng)新應(yīng)加大對(duì)信息安全管理制度的建設(shè),信息時(shí)代下電子文檔極易受到網(wǎng)絡(luò)病毒的入侵、攻擊,而完善的檔案信息安全制度能對(duì)檔案起到全方位的保護(hù),比如電子檔案禁止移動(dòng)端對(duì)其進(jìn)行輸入、輸出,禁止使用非規(guī)定的計(jì)算機(jī)訪問(wèn)電子檔案網(wǎng)站等,以多樣化的保護(hù)手段確保檔案信息的安全。

    三、強(qiáng)化素質(zhì),促進(jìn)檔案管理水平的提升

    檔案管理相關(guān)人員的工作能力、綜合素質(zhì)直接影響到檔案管理工作的效果、效率,對(duì)此,事業(yè)單位應(yīng)做到以人為本的管理理念,切實(shí)提升檔案管理工作人員的綜合素質(zhì)。一方面,打造專業(yè)化的檔案管理隊(duì)伍。事業(yè)單位在聘用檔案管理人員時(shí)應(yīng)確保檔案管理人員具備有較高的專業(yè)能力,上崗工作前統(tǒng)一組織檔案管理人員進(jìn)行培訓(xùn),確保其對(duì)單位檔案管理工作有一個(gè)明確的認(rèn)識(shí),嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定開(kāi)展工作。另一方面,強(qiáng)化對(duì)檔案管理人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與職業(yè)道德培養(yǎng)。通過(guò)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)讓檔案管理工作人員進(jìn)一步理解、深化檔案管理的基礎(chǔ)知識(shí),確保在工作中有效利用檔案管理的基礎(chǔ)知識(shí)。比如,在對(duì)檔案進(jìn)行分類、匯總、整理過(guò)程中都需要對(duì)檔案管理基礎(chǔ)知識(shí)的有效利用為前提[2]。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)檔案管理人員職業(yè)道德的培養(yǎng),檔案管理人員不僅要有過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力,還應(yīng)具備有較高的道德情操,能以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度開(kāi)展檔案管理工作。此外,事業(yè)單位在強(qiáng)化檔案管理人員專業(yè)知識(shí)與道德素養(yǎng)的過(guò)程中,還應(yīng)適當(dāng)引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,不斷完善檔案管理人員的晉升通道,以此激發(fā)檔案管理人員的工作積極性,從而為事業(yè)單位檔案管理工作的發(fā)展、進(jìn)步發(fā)揮正面的積極作用。

    總而言之,檔案管理作為事業(yè)單位管理中不可或缺的一部分,占據(jù)著十分重要的地位,對(duì)事業(yè)單位今后發(fā)展有著極大的影響。對(duì)此,事業(yè)單位首先因加大對(duì)檔案管理的重視,針對(duì)檔案管理中存在的問(wèn)題展開(kāi)分析,不斷完善、創(chuàng)新檔案管理制度,組織參加檔案管理相關(guān)培訓(xùn)提升檔案管理人員的專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)能力,積極引入、應(yīng)用先進(jìn)的信息化技術(shù),切實(shí)提升新時(shí)期下事業(yè)單位檔案管理的質(zhì)量與效率。

    參考文獻(xiàn)

    [1]李海兵,董俊英.淺議行政事業(yè)單位檔案管理的創(chuàng)新路徑[J].中國(guó)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)管理,2017,8(02):13-15.

    [2]李玉艷.事業(yè)單位檔案管理現(xiàn)狀及對(duì)策分析[J].科技資訊,2016,14(12):76-77.

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