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    關于如何發(fā)展煤炭企業(yè)高素質黨員的新思路

    2018-05-20 13:59:16王春霞
    現(xiàn)代經(jīng)濟信息 2018年6期
    關鍵詞:煤炭企業(yè)思路素質

    王春霞

    摘要:煤炭行業(yè)的發(fā)展目前已經(jīng)經(jīng)過了黃金時期,伴隨著我國經(jīng)濟發(fā)展的逐漸平穩(wěn),煤炭行業(yè)正面臨著較為嚴峻的市場環(huán)境,雖然目前煤炭價格相較于之前有了一些回升,但是總體而言,我國煤炭企業(yè)的發(fā)展依舊不容樂觀。在當前態(tài)勢下,煤炭企業(yè)要想順利渡過難關、實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,應該將黨員的發(fā)展工作重視起來,進一步提升黨員的素質,從而提升企業(yè)凝聚力,幫助煤炭企業(yè)更好的進行發(fā)展。

    關鍵詞:煤炭企業(yè);素質;黨員;思路

    中圖分類號:D267 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2018)006-0-01

    目前,我國煤炭行業(yè)正面臨著嚴峻的發(fā)展形勢,雖然煤炭企業(yè)通過資源整合已經(jīng)淘汰掉了大部分生產(chǎn)技術較為落后、產(chǎn)能較低的小型礦井,不但使得煤炭價格有了一些恢復和反彈,也對我國低碳經(jīng)濟的發(fā)展有了一定的促進作用,但是距離相比于煤炭行業(yè)曾經(jīng)的輝煌而言,還有這很大的差距。自從黨的十八大以后,從嚴治黨已經(jīng)成為我國黨內生活的一種常態(tài),而于黨員素質的提升也成為從嚴治黨的重要工作內容,長此以往,我國的黨員隊伍整體素質將會上升一個臺階,結構也更加科學化、合理化。對于煤炭企業(yè)而言,高素質的黨員隊伍能夠幫助企業(yè)走出目前的困境,擁有一批優(yōu)秀黨員骨干的煤炭企業(yè),在高素質黨員的模范影響下,才能煥發(fā)出新的活力和動力,對煤炭企業(yè)的生存和發(fā)展有著十分重要的影響。

    一、嚴格提升煤炭企業(yè)黨員素質的指導方針

    1.政治保準的執(zhí)行嚴格化

    黨員是我黨黨組織構成的單元,同時更是黨內活動的主體。我黨之所以能夠成為我國執(zhí)政黨,就是因為長期以來一直遵守著全心全意為人民服務的宗旨,而這更是我黨深受廣大人民群眾愛戴和支持的根本原因。因此,在發(fā)展黨員的工作中,必須嚴格對其政治標準進行考察,而這也是能否成為黨員的首要因素。無論何時何地,能忠誠于黨,能全心全意擁護社會主義,才是一個合格黨員應有的基本素質,只有做到這一點,才具備成為一名黨員的先決條件。因此,在黨員的發(fā)展中,必須對發(fā)展對象的信念進行嚴格考查,只有嚴格執(zhí)行這樣的政治標準,才能保證我黨能夠真正意義上發(fā)展壯大起來。

    2.黨員發(fā)展的程序化

    我黨發(fā)展至今,已經(jīng)有了近百年的歷史,從建黨至今,我黨的發(fā)展一步一個腳印,之所以擁有如今之規(guī)模,就是因為堅持在黨員發(fā)展的過程中嚴格遵守黨的規(guī)章制度。無論任何組織,其發(fā)展和壯大都必須擁有并遵守嚴格的規(guī)章制度。因此我黨在黨員發(fā)展的過程中,必須嚴格遵守相關的規(guī)章制度,任何一個程序都不能缺少,只有這樣才能保證黨員的質量,才能保證黨組織的嚴謹性。對于黨員發(fā)展的程序,我黨頒布的《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》中有著明確的指示:入黨積極分子必須經(jīng)過一年或一年以上的教育和考察,然后向黨組織提出正式申請,經(jīng)過黨組織推薦之后,才能成為黨員的發(fā)展對象,經(jīng)過不斷的黨課培訓學習、教育以及黨組織的考察之后,才能轉為預備黨員,在預備期滿之后,通過組織的考察,提交入黨轉正申請書之后,才能成為正式黨員。對于我當而言,黨員的發(fā)展是黨務工作的重要內容之一,對于每一個入黨對象的程序和考察都是極為嚴格的,只有嚴格遵守程序,才能保證發(fā)展的黨員都是高質量的和先進的。

    3.黨規(guī)黨紀的遵守嚴格化

    我黨的發(fā)展需要不斷新鮮血液的補充,但是在這個過程中,必須嚴格遵守相關的黨規(guī)黨紀。黨的紀律就是鐵的紀律,我黨之所以能夠發(fā)展成為我國人民民主專政的唯一執(zhí)政黨,就是因為有著鐵一樣的紀律。在黨紀方面,絕對沒有任何可以通融的余地,黨規(guī)黨紀高于一切,無論任何人,都不能凌駕于黨規(guī)黨紀之上。在黨的紀律上,應該嚴格設置高壓線,對于違反黨內紀律者,嚴懲不貸。因此我國各級黨組織在黨員的發(fā)展過程中也必須嚴格執(zhí)行,絕不徇私,而這也是我黨公平公正的體現(xiàn)。

    二、發(fā)展煤炭企業(yè)高素質黨員的思路

    1.嚴格審核入黨申請

    煤炭企業(yè)與其他企業(yè)而言具有著一定的特殊性,比如煤炭企業(yè)從事煤炭開采的基層員工大多數(shù)文化水平較低,而企業(yè)的管理人員以及技術骨干相對而言文化水平較高,二者之間文化差距較大,因此在黨員發(fā)展工作開展的過程中,應該雙向進行。一方面將生產(chǎn)方面的技術骨干積極發(fā)展成為黨員,另一方面應該切實做到將黨員積極發(fā)展成為生產(chǎn)技術骨干,這樣一來不但對于企業(yè)未來的發(fā)展有著良好的推動作用,對于黨員素質的提升也有著很大的影響。因此,煤炭企業(yè)黨員發(fā)展工作的進行中必須嚴格審核入黨申請,堅決執(zhí)行上述標準,從而保證我黨的先進性。

    2.增強黨員發(fā)展工作的主觀能動性

    在煤炭企業(yè)的黨支部組織中,通常青年黨員占有較大的比重,吸收新鮮血液對于黨組織的發(fā)展而言是必要的,但是在黨員發(fā)展工作中,不僅要對入黨對象進行嚴格的考察和教育,同時更要提升黨員發(fā)展工作的主觀能動性,應該積極對于優(yōu)秀的青年群眾進行引導,從而使其提高入黨的積極性,特別是對于一些技術方面比較優(yōu)秀的青年骨干,應該重點對其進行思想方面的教育和引導,使其能夠積極地投入到黨組織懷抱中。此外,還應該利用互聯(lián)網(wǎng)信息平臺的優(yōu)勢,通過煤炭企業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)平臺對黨的知識及文化進行宣傳,經(jīng)常召開黨內活動,從而將我黨的思想更為廣泛的傳播。

    3.樹立良好的黨組織形象

    在黨組織形象樹立上,煤炭企業(yè)各級黨組織首先應該做到“吾日三省吾身”,深化黨務工作。然后通過企業(yè)內部期刊、企業(yè)公示欄以及各類新媒體,將先進黨員事跡進行宣傳,一方面能夠為黨組織樹立良好的形象,另一方面通過先進黨員的事跡宣傳,能夠進一步增強人民群眾對入黨的積極性。除此之外,黨支部應該經(jīng)常與黨內成員進行深入交流,從而掌握黨內成員的思想動態(tài),提升黨組織的凝聚力,并深入了解到人民群眾的生活情況以及合理訴求,并對這些問題及時進行解決,進一步增強黨組織的影響力,并通過對實際問題的解決為黨組織塑造務實的良好形象。

    三、結語

    黨員作為黨組織的基礎組成部分,其素質直接決定了我黨工作的順利開展。對于我國的煤炭企業(yè)而言,只有嚴格把好入黨的每一個程序,嚴格遵守黨內規(guī)章制度,才能順利的完成黨員發(fā)展工作,從而提升黨員的整體素質,為我國煤炭企業(yè)未來的健康發(fā)展起到促進作用。

    參考文獻:

    [1]梁文惠.關于加強國有煤炭企業(yè)黨建工作的探索與思考[J].新西部:理論版,2017(19):61,65.

    [2]張玉芳.以神東煤炭集團黨員教育為例淺談如何做好國有企業(yè)黨員教育工作[J].中小企業(yè)管理與科技:中旬刊,2015,(11):91-93.

    [3]王丹蕊.煤炭企業(yè)如何開展保持黨員先進性教育活動[J].內蒙古煤炭經(jīng)濟,2008(6):38-40.

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