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    好政策有好土壤才能落地生根開花結(jié)果

    2018-05-17 02:28:46全國勞模上海市機(jī)電工會副主席上海電氣液壓氣動(dòng)有限公司液壓泵廠數(shù)控工段長
    中國工運(yùn) 2018年4期
    關(guān)鍵詞:產(chǎn)業(yè)工人待遇工人

    /全國勞模、上海市機(jī)電工會副主席、上海電氣液壓氣動(dòng)有限公司液壓泵廠數(shù)控工段長

    李斌曾五次被評為上海市勞動(dòng)模范,兩次榮獲全國勞動(dòng)模范和全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢群螳@得過全國十大杰出工人、中國青年五四獎(jiǎng)?wù)?、中華技能大獎(jiǎng)、全國知識型職工標(biāo)兵、全國十大高技能人才楷模、上海市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等稱號。

    近日,中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會議審議通過了《關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的意見》。聽到這一消息,我感到由衷地高興。從去年4月印發(fā)《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》,到這次審議通過《關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的意見》,充分表明以習(xí)近平總書記為核心的黨中央,對產(chǎn)業(yè)工人的發(fā)展極為關(guān)心和重視。

    習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的重要性,指出要堅(jiān)持全心全意依靠工人階級的方針,按照“政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)”的總體思路,針對影響產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍發(fā)展的突出問題,創(chuàng)新體制機(jī)制,提高產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì),暢通發(fā)展通道,依法保障權(quán)益,造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的宏大的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。這份《關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的意見》的出臺,體現(xiàn)了以習(xí)近平總書記為核心的黨中央對于加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)的一貫精神,不僅具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性,也更具操作性。這次深改組會議特別強(qiáng)調(diào):“提高技術(shù)工人待遇,要堅(jiān)持全心全意依靠工人階級的方針,發(fā)揮政府、企業(yè)、社會協(xié)同作用,完善技術(shù)工人培養(yǎng)、評價(jià)、使用、激勵(lì)、保障等措施,實(shí)現(xiàn)技高者多得、多勞者多得,增強(qiáng)技術(shù)工人職業(yè)榮譽(yù)感、自豪感、獲得感,激發(fā)技術(shù)工人積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。”該意見如果能在企業(yè)、在全社會得到全面貫徹落實(shí),就能使改革發(fā)展成果更多、更公平地惠及技術(shù)工人,增強(qiáng)技術(shù)工人的職業(yè)榮譽(yù)感、自豪感、獲得感,從而能更好地激發(fā)起廣大產(chǎn)業(yè)工人的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

    對于提高技術(shù)工人的待遇,企業(yè)要有正確的認(rèn)識。這個(gè)“待遇”的含義不只是收入和福利,而是要按照產(chǎn)業(yè)工人的標(biāo)準(zhǔn),在思想政治引領(lǐng)、職業(yè)生涯發(fā)展、職業(yè)教育培訓(xùn)、文化水平提升等各個(gè)方面關(guān)心他們,讓中央好的政策在好的土壤里落地生根、開花結(jié)果。首先,企業(yè)要把技術(shù)工人當(dāng)成企業(yè)的主人,堅(jiān)持以職工為中心的發(fā)展理念,落實(shí)保障好職工的權(quán)益,立足于崗位成才,培育主人翁精神,激發(fā)技術(shù)工人積極性。其次,企業(yè)要建立技術(shù)工人的培養(yǎng)、使用、評價(jià)、待遇等激勵(lì)機(jī)制,形成符合企業(yè)特點(diǎn)的技術(shù)工人職業(yè)發(fā)展體系,形成你追我趕學(xué)技術(shù)的良好氛圍,把包括農(nóng)民工在內(nèi)的技術(shù)工人培養(yǎng)成有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的技能人才;再次,要積極探索技術(shù)工人創(chuàng)新成果按要素參與分配的激勵(lì)機(jī)制,工會要加強(qiáng)這方面的宣傳引導(dǎo),做好有關(guān)工作,積極推動(dòng)這一激勵(lì)機(jī)制在企業(yè)的落地。

    同時(shí),我們也要教育廣大職工,幸福是靠奮斗出來的。作為新時(shí)代的產(chǎn)業(yè)工人,既要有良好的職業(yè)技能,更要有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。要教育引導(dǎo)職工在崗位上兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí),進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神,以愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度、以專注專業(yè)的職業(yè)操守、以追求完美極致的工作標(biāo)準(zhǔn)、以勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的工作動(dòng)力,提高產(chǎn)品品質(zhì),提升工作效率效益,不斷推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。這樣,技術(shù)工人的價(jià)值才能得到真正體現(xiàn)和認(rèn)可。

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