劉偉校
摘 要:隨著我國人民群眾的物質和文化水平不斷提高,國內誕生了體育舞蹈俱樂部。體育舞蹈俱樂部在發(fā)展過程中,需要通過不斷提高管理者的管理水平,重視教練員的培養(yǎng),建立會員管理制度,改進財務管理等一系列措施來保障體育舞蹈俱樂部的健康持續(xù)發(fā)展。
關鍵詞:體育舞蹈 俱樂部 發(fā)展 現(xiàn)狀
中圖分類號:G83 文獻標識碼:A 文章編號:2095-2813(2018)01(b)-0163-02
1 體育舞蹈俱樂部發(fā)展現(xiàn)狀
1.1 體育舞蹈和體育舞蹈俱樂部的概念
體育舞蹈俱樂部是指從事體育舞蹈活動的社會組織。由企業(yè)事業(yè)單位、社會團體或公民個人利用非政府財政撥款籌辦,并把活動場所作為一個經(jīng)營實體,按照市場運作規(guī)律,以盈利為目的,面向社會各個階層提供學習、競技、休閑、娛樂和體育舞蹈服務,自主經(jīng)營,自負盈虧的會員制基層體育組織[1]。
1.2 國內外體育舞蹈俱樂部發(fā)展狀況
在我國,體育舞蹈俱樂部剛剛處于起步階段,仍然存在以下問題營銷活動策略過于簡單,教學質量低,沒有統(tǒng)一教程等問題。
國內體育舞蹈俱樂部幾乎都以直營為主,經(jīng)營范圍相對狹窄,目標市場定位不準,社會普及程度不夠,規(guī)范化、標準化程度低,疏于會員的個性化服務,科學管理水平跟不上產(chǎn)業(yè)化發(fā)展需求。而在俱樂部發(fā)展上,我國體育舞蹈起步晚,沒有形成中國特色體育舞蹈文化。
2 我國體育舞蹈俱樂部發(fā)展分析
2.1 管理者的管理水平是體育舞蹈俱樂部生存與發(fā)展的重要因素
針對國內體育舞蹈俱樂部的主要管理人員專業(yè)出身者較少現(xiàn)狀,體育舞蹈俱樂部運營管理亟需更多掌握和熟練運用管理學、運動生理學、心肺復蘇術、營養(yǎng)學、壓力控制、體重控制、心理學、會計學、經(jīng)濟學、營銷學、計算機及體育舞蹈專業(yè)知識的復合型人才[2]。另外,體育舞蹈俱樂部的管理者,在整個工作過程中還需要進一步的繼續(xù)教育和訓練,了解本專業(yè)領域和本行業(yè)領域的最新進展,才能保證始終是成功的。
2.2 教練員是體育舞蹈俱樂部生存與發(fā)展的關鍵因素
通過對80名體育舞蹈教練員調查結果表明:有36.25%的教練員是專業(yè)人士,有47.5%的教練員是接受繼續(xù)教育的人士,有16.25%的教練員從來未接受過專業(yè)培訓。
可見,教練員就是體育舞蹈俱樂部的“搖錢樹”。那么,提高教練員的綜合素質、專業(yè)水平及服務水平至關重要。
2.3 會員是俱樂部生存與發(fā)展的戰(zhàn)略核心
凡是遵守并履行體育舞蹈俱樂部會員制度,在體育舞蹈俱樂部進行消費的所有人員稱為體育舞蹈俱樂部的會員。俗話說,顧客至上,會員就是俱樂部的“上帝”,就是俱樂部的“衣食父母”,同時也是俱樂部服務的對象。顯而易見,在體育舞蹈呈現(xiàn)動態(tài)平衡的市場下,一個體育舞蹈俱樂部的生存與發(fā)展,應該在保有老會員的基礎上,盡可能的吸收新會員。
俱樂部會員取得優(yōu)異的比賽成績、展現(xiàn)出個人精彩的體育舞蹈表演、贏得寶貴的身心健康、再塑自我高雅的氣質,均能體現(xiàn)出體育舞蹈俱樂部存在的社會價值和社會效益。因此,會員的支出與所得是體育舞蹈俱樂部存續(xù)經(jīng)營的基礎。經(jīng)營狀況良好的體育舞蹈俱樂部一定是會員感到物有所值、物有所超[3]。
2.4 財務管理是體育舞蹈俱樂部的經(jīng)營命脈
有些俱樂部的財務收支缺少計劃和控制,財務管理行為混亂,呈現(xiàn)出家族管理的顯著特點。深度影響著體育舞蹈俱樂部事業(yè)的持續(xù)經(jīng)營、快速發(fā)展。對陜西、河南、北京8家體育舞蹈俱樂部財務狀況調查顯示如下圖。
3 體育舞蹈俱樂部發(fā)展建議
3.1 做好發(fā)展規(guī)劃,努力提高體育舞蹈俱樂部管理者的管理水平
優(yōu)秀的體育舞蹈俱樂部管理者高瞻遠矚,心中會有俱樂部發(fā)展的明確目標,能夠制定俱樂部適應社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律的近期及中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。能夠對體育舞蹈俱樂部組織結構進行優(yōu)化設計,使俱樂部各項經(jīng)營活動在全體教練員和工作人員當中得到合理分配。俱樂部管理者還應當定期、不定期地加強與下屬之間的溝通,并激勵自己的教職員工,正確指導他們的工作和活動,使大家能在俱樂部既定目標和發(fā)展規(guī)劃藍圖下正確工作、專心工作。當俱樂部實際經(jīng)營活動與既定目標表現(xiàn)出偏差時,俱樂部的管理者通過監(jiān)督、控制、協(xié)調等一系列管理手段,讓體育舞蹈俱樂部的正常經(jīng)營活動回到正確的軌道上來。
3.2 重視對教練員隊伍的培養(yǎng),提高俱樂部的市場競爭力
教練員隊伍的水平很大程度上影響俱樂部的市場競爭力,俱樂部管理者應采取積極有效的措施,選擇更多優(yōu)秀的教練員、保持穩(wěn)定的教練員隊伍,讓教練員體會到所服務的俱樂部具有廣闊的前景,并且不斷滿足教練員職務提升、收入增加、福利保障、帶薪假期等需求。另外,關心教練員的生活,對教練員進行感情投資,也是令教練員專心教學的一項法寶。
3.3 建立會員管理制度,為俱樂部發(fā)展奠定堅實基礎
體育舞蹈俱樂部應當設立會籍顧問工作崗位,對每一位會員建立詳細完善的會員資料檔案。其內容包括:姓名、性別、住址、聯(lián)系電話、備用聯(lián)系電話、工作單位、工作崗位、生日、文化水平、特長、業(yè)余愛好、健康信息等等。會員檔案可通過填制詳細會員信息表、制作會員快速檢索的基本資料信息卡來實現(xiàn)。會員檔案便于統(tǒng)計、分析會員的情況,為體育舞蹈俱樂部營銷決策提供可靠依據(jù),為日后的銷售帶來巨大幫助。俱樂部管理者和教練員要定期組織分析會員在俱樂部消費的次數(shù)及間隔的天數(shù),以把握會員的動向,適時地調整教學及管理方案,使得體育舞蹈俱樂部的各項服務更加符合、滿足會員之所需,才能長久留住會員。
3.4 規(guī)范俱樂部財務管理行為,保障俱樂部的生存與發(fā)展
卓越的財務管理有著清晰的財務狀況報表反映,有著準確的財務成果體現(xiàn)。其投資預算、事前成本預算接近實際業(yè)務成本,其財務運營方案在體育舞蹈俱樂部管理過程中有正確的指導作用。這也是現(xiàn)代企業(yè)的管理特征之一。經(jīng)營狀況良好的體育舞蹈俱樂部多呈現(xiàn)出良好的財務管理水平。實踐和理論都告訴我們這樣一個事實:財務管理制度混亂,對于一個企業(yè)的發(fā)展是致命的。建議各體育舞蹈俱樂部范企業(yè)財務管理行為,加大經(jīng)營再投入,壓縮不必要的經(jīng)營費用和管理費用,以最少的投資獲得最高的盈利。
參考文獻
[1] 崔景秋.淺談舞蹈審美應具備的基本知識[J].小說評論, 2011(6).
[2] 白建超.體育舞蹈的基本特征及其體育教學價值研究[J].西安體育學院學報,2005(2).
[3] 張春生,劉素玲,苗峰.國際標準舞與體育舞蹈的淵源與發(fā)展的探討[J].滄州師范??茖W校學報,2009(3).