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    醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理中志愿服務(wù)工作研究

    2018-05-14 15:20劉暢
    關(guān)鍵詞:志愿服務(wù)

    劉暢

    [摘要] 醫(yī)院作為公益機(jī)構(gòu)的一支引入志愿服務(wù),組織志愿者對(duì)患者進(jìn)行導(dǎo)診咨詢、陪護(hù)關(guān)懷,彰顯了“以患者為中心”的服務(wù)理念,提升了醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。該文以首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京兒童醫(yī)院的志愿服務(wù)工作為例,主要從醫(yī)院志愿服務(wù)是醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理體系的重要補(bǔ)充、醫(yī)院志愿服務(wù)體現(xiàn)醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理對(duì)患者的人文關(guān)懷、醫(yī)院志愿服務(wù)管理納入醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理體系3個(gè)方面進(jìn)行論述,旨在對(duì)醫(yī)院志愿服務(wù)與衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理進(jìn)行研究,探索二者內(nèi)在關(guān)聯(lián),揭示志愿服務(wù)作為醫(yī)院的新生事物,如何助力醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理建設(shè)。

    [關(guān)鍵詞] 志愿服務(wù);醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理;北京兒童醫(yī)院

    [中圖分類號(hào)] R19 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1672-5654(2018)06(a)-0017-03

    《醫(yī)院管理學(xué)》圍繞服務(wù)質(zhì)量明確指出[1],“醫(yī)院實(shí)行質(zhì)量管理是為了向患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),從而保證醫(yī)院自身持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展?!贬t(yī)院質(zhì)量管理的首要原則是“以患者需求為導(dǎo)向”,過(guò)去,衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理的重點(diǎn)集中在醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量方面,往往忽視了患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的感受。現(xiàn)階段,隨著社會(huì)文明的進(jìn)步,越來(lái)越多的人群認(rèn)為,醫(yī)院應(yīng)該轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的單純重視醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量的做法,采取必要的措施,改進(jìn)醫(yī)療服務(wù),以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下患者對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的要求,滿足患者不斷增長(zhǎng)的要求和期望。醫(yī)院志愿服務(wù)正是在這樣的時(shí)代呼吁下,引入衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理體系,成為醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量管理的重要補(bǔ)充,以患者為中心,從提高患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)滿意度著手,在醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理中發(fā)揮了重要作用。

    1 醫(yī)院志愿服務(wù)是醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理體系的重要補(bǔ)充

    醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理是社會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)展在醫(yī)療領(lǐng)域的必然產(chǎn)物,伴隨著社會(huì)發(fā)展中人文需求的與時(shí)俱進(jìn),在建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的歷史進(jìn)程中,彰顯著醫(yī)患之間不斷構(gòu)建和諧社會(huì)關(guān)系的風(fēng)采。

    1.1 醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要組成部分

    醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理在社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)中具有重要地位?!夺t(yī)院管理學(xué)》在分析醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量中提到,患者“對(duì)醫(yī)院質(zhì)量的感受是通過(guò)他在醫(yī)院里接受服務(wù)得出的……醫(yī)生、護(hù)士、各窗口服務(wù)人員接待人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平都會(huì)成為患者判斷醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的依據(jù),而患者的這些感覺(jué)將會(huì)影響本人或周圍的人今后的就醫(yī)行為”[2]。由此可見(jiàn),醫(yī)院通過(guò)向患者提供高質(zhì)量的服務(wù),建構(gòu)與患者之間和諧健康的醫(yī)患關(guān)系,促使醫(yī)院持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,由此助力社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)。黨的十八大報(bào)告也曾明確指出:“醫(yī)院要堅(jiān)持為人民健康服務(wù)的方向”“醫(yī)院要為群眾提供安全有效方便價(jià)廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)”[3]。因此,為患者提供優(yōu)質(zhì)的衛(wèi)生服務(wù)是醫(yī)院工作的重點(diǎn),以此形成良好的醫(yī)院工作模式也是貫徹落實(shí)黨的十八大精神的重要環(huán)節(jié)。

    1.2 醫(yī)院志愿服務(wù)通過(guò)提升醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)化和豐富醫(yī)院人文環(huán)境

    志愿服務(wù)是在“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿精神感召下,開展的無(wú)償公益性服務(wù)活動(dòng)。2006年,黨的十六屆六中全會(huì)通過(guò)的《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》明確提出:“以相互關(guān)愛(ài)、服務(wù)社會(huì)為主題,深入開展城鄉(xiāng)社會(huì)志愿服務(wù)活動(dòng),建立與政府服務(wù)、市場(chǎng)服務(wù)相銜接的社會(huì)志愿服務(wù)體系?!?012年,黨的十八大報(bào)告把志愿服務(wù)納入推進(jìn)社會(huì)主義文化強(qiáng)國(guó)建設(shè)范疇,作為社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)的一部分,提出“廣泛開展志愿服務(wù),推動(dòng)學(xué)雷鋒活動(dòng)、學(xué)習(xí)宣傳道德模范常態(tài)化”的號(hào)召。

    《醫(yī)院管理學(xué)》在“醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”部分中指出[4],“醫(yī)院應(yīng)當(dāng)理解患者當(dāng)前的和未來(lái)的需求,滿足患者要求并爭(zhēng)取超越患者期望,這是踐行服務(wù)質(zhì)量的原則之一?!北本﹥和t(yī)院的志愿服務(wù)工作就是秉承“以患者需求為導(dǎo)向”的原則,適應(yīng)患者客觀需求,本著“滿足患者要求并爭(zhēng)取超越患者期望”,在醫(yī)療實(shí)踐中起步并不斷發(fā)展。醫(yī)院于1994年組建了第一支青年志愿者服務(wù)隊(duì),開展院內(nèi)外志愿服務(wù)工作;2004年始,率先在全市范圍內(nèi)招募高校青年志愿者利用寒暑假期開展“院內(nèi)導(dǎo)醫(yī)”服務(wù)項(xiàng)目;2005年成立“北京兒童醫(yī)院青年志愿者協(xié)會(huì)”,作為北京市衛(wèi)生系統(tǒng)首家醫(yī)療單位加入北京志愿者協(xié)會(huì);2012年,醫(yī)院成為首批“北京市志愿服務(wù)工作示范站”單位;2014年6月,該院成立北京兒童醫(yī)院志愿服務(wù)工作部(以下簡(jiǎn)稱志工部),標(biāo)志著該院志愿服務(wù)工作步入制度化、專業(yè)化;2016年被評(píng)為首都學(xué)雷鋒志愿服務(wù)示范站。北京兒童醫(yī)院志愿服務(wù)工作的不斷發(fā)展,彰顯了醫(yī)院作為社會(huì)公益機(jī)構(gòu)的一支,全心全意為人民服務(wù)的高尚理念,這符合黨中央的指示精神,符合人民群眾的主觀要求,符合醫(yī)院的服務(wù)宗旨,符合社會(huì)主義的發(fā)展趨向,是對(duì)醫(yī)院人文環(huán)境的優(yōu)化和豐富。

    1.3 醫(yī)院志愿服務(wù)是醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理體系的重要補(bǔ)充

    《醫(yī)院管理學(xué)》中規(guī)定[5],“醫(yī)院質(zhì)量管理體系是以醫(yī)院服務(wù)過(guò)程為基礎(chǔ),對(duì)醫(yī)療服務(wù)每個(gè)過(guò)程的輸入、輸出、工作交接環(huán)節(jié)、反饋、修正等進(jìn)行有效的控制,使整個(gè)醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量滿足醫(yī)院的預(yù)定質(zhì)量目標(biāo)?!贬t(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量涉及醫(yī)院的各個(gè)工作崗位和服務(wù)環(huán)節(jié),北京兒童醫(yī)院志愿服務(wù)工作服務(wù)一線醫(yī)療,作為提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的重要部分,隸屬黨委直接領(lǐng)導(dǎo)。為保障北京兒童醫(yī)院志愿服務(wù)的良性運(yùn)行,推進(jìn)志愿服務(wù)工作,依據(jù)管理活動(dòng)“人員、物質(zhì)、機(jī)構(gòu)、信息、目的”5個(gè)要素[6],建立了志工部,作為醫(yī)院整體體系的一個(gè)子系統(tǒng),負(fù)責(zé)志愿服務(wù)工作。按照管理人員應(yīng)該執(zhí)行的“計(jì)劃、組織、決策、人事、指導(dǎo)、控制、溝通、創(chuàng)新”的8項(xiàng)職能[6],由志工部具體負(fù)責(zé)針對(duì)志愿者的計(jì)劃與組織、招募與選拔、崗位設(shè)計(jì)與匹配、志愿者培訓(xùn)與激勵(lì)、志愿服務(wù)效果的評(píng)估等工作。

    為確保醫(yī)院志愿服務(wù)開展的正規(guī)化、制度化,在提升衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量的過(guò)程中有章可循,北京兒童醫(yī)院依據(jù)《中國(guó)注冊(cè)志愿者管理辦法》《北京市志愿服務(wù)促進(jìn)條例》等相關(guān)政策,出臺(tái)了該院志愿服務(wù)相關(guān)制度,例如《北京兒童醫(yī)院志愿者章程》《北京兒童醫(yī)院志愿者管理方案》,形成醫(yī)院志愿服務(wù)的長(zhǎng)效管理機(jī)制,這些制度為進(jìn)一步加強(qiáng)組織和管理志愿者提供了相關(guān)依據(jù),也為北京兒童醫(yī)院志愿服務(wù)的開展提供了較為完善的制度保障。

    《醫(yī)院管理學(xué)》認(rèn)為[7],判斷醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的條件有7個(gè)方面,其中包括“醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)該具備良好、高效的醫(yī)療服務(wù)流程?!贬t(yī)院志愿服務(wù)作為醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理系統(tǒng)的重要補(bǔ)充,已然成為方便患者就醫(yī)、和諧醫(yī)患關(guān)系、展現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系不可或缺的必要環(huán)節(jié)。

    2 醫(yī)院志愿服務(wù)體現(xiàn)醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理對(duì)患者的人文關(guān)懷

    《醫(yī)院管理學(xué)》中提到[8],“隨著社會(huì)的發(fā)展以及患者需求的增長(zhǎng),越來(lái)越多的醫(yī)院開始重視患者的人文需求,如提供舒適、整潔的就醫(yī)環(huán)境,方便、快捷的醫(yī)療服務(wù),開展特需服務(wù),提供溫情服務(wù),努力滿足患者的不同社會(huì)、心理需求,使患者在接受醫(yī)療服務(wù)的同時(shí),也享受到溫馨的服務(wù)?!北本﹥和t(yī)院志愿服務(wù)工作與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)患者需求,圍繞為患者提供最優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,在全面提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理的實(shí)踐中,從患者的實(shí)際需求出發(fā),逐步形成了就醫(yī)助手、導(dǎo)診咨詢及陪護(hù)服務(wù)等多種志愿服務(wù)項(xiàng)目。

    2.1 就醫(yī)助手服務(wù)

    此類項(xiàng)目針對(duì)自助掛號(hào)機(jī)等醫(yī)院智能就診設(shè)備,符合當(dāng)前醫(yī)院就診流程智能化的現(xiàn)狀。由于自助掛號(hào)機(jī)是全自動(dòng)智能服務(wù),多數(shù)家長(zhǎng)在操作機(jī)器時(shí)存在困難,志工部根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況,專門立項(xiàng)招募志愿者,進(jìn)行針對(duì)性強(qiáng)化培訓(xùn),協(xié)助指導(dǎo)家長(zhǎng)操作,極大程度上方便了患兒家長(zhǎng),有力保障了門診工作的平穩(wěn)運(yùn)行。北京兒童醫(yī)院志愿服務(wù)工作部也對(duì)該崗位的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督,及時(shí)解決疑難問(wèn)題,取得了良好效果。

    2.2 導(dǎo)診咨詢服務(wù)

    為方便患兒及家長(zhǎng)快速就醫(yī),志愿服務(wù)工作部在醫(yī)院人流量較為集中的地方,例如:建卡大廳、門診大廳、自助服務(wù)區(qū)等地方設(shè)立導(dǎo)醫(yī)服務(wù)崗位,在此崗位服務(wù)的志愿者主要擔(dān)任引導(dǎo)、咨詢等工作,耐心向人們解答就診注意事項(xiàng)、各項(xiàng)檢查的位置以及相關(guān)就診流程一定程度上緩解了家長(zhǎng)急躁、焦慮的心情,拉近了醫(yī)患關(guān)系,架起了患兒家長(zhǎng)與醫(yī)務(wù)人員溝通的橋梁,有效減輕了一線門診服務(wù)窗口的壓力。

    2.3 陪護(hù)服務(wù)

    陪護(hù)服務(wù)志愿者主要為住院患兒服務(wù),通過(guò)志愿者進(jìn)入病房,跟病房患兒一起游戲、聊天,幫助孩子們減輕住院的壓力和焦慮,重新樹立起戰(zhàn)勝病魔的勇氣和決心。當(dāng)前兒童醫(yī)院開展此類服務(wù)的病房有血液科病房、腎透析病房等,此舉得到了院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及病房護(hù)士站的大力支持。

    上述服務(wù)項(xiàng)目,均在醫(yī)療實(shí)踐中產(chǎn)生,伴隨醫(yī)療實(shí)踐豐富,從總結(jié)提高中發(fā)展,充分體現(xiàn)出志愿服務(wù)作為醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理中的一環(huán),對(duì)患者的人文關(guān)懷。

    3 醫(yī)院志愿服務(wù)管理納入醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理體系

    從宏觀上闡述[6],“管理就是通過(guò)一系列的管理活動(dòng)以及信息(如發(fā)布指令,制定政策、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等)促使被管理的對(duì)象(人、財(cái)、物、設(shè)備、能源、流程等)進(jìn)行合理組合和配置,以達(dá)到最大限度的利用資源,提供機(jī)構(gòu)整體運(yùn)行效率,使之產(chǎn)生最大化?!本歪t(yī)院質(zhì)量管理而言[9],就是“根據(jù)醫(yī)院的質(zhì)量管理戰(zhàn)略制定量化醫(yī)院整體質(zhì)量目標(biāo)和各工作崗位的質(zhì)量目標(biāo),制定相應(yīng)質(zhì)量管理職責(zé)作為醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理的基本內(nèi)容。”在北京兒童醫(yī)院黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,志愿者管理已納入醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理體系,為最大化實(shí)現(xiàn)對(duì)志愿者的有效管理,以及令志愿者作用得到良好發(fā)揮,志工部圍繞提升醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量[9],按照《醫(yī)院管理學(xué)》確定的“切實(shí)可行”“如期達(dá)到”“目標(biāo)明確”“安排合理”“與時(shí)俱進(jìn)”5條醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量方針,形成了一套完整的志愿者招募、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)、保障和評(píng)估體系,具體詳情如下。

    3.1 志愿者招募方式及構(gòu)成

    當(dāng)前北京兒童醫(yī)院志愿者招募方式,按照《北京兒童醫(yī)院志愿者章程》要求,采取對(duì)外宣傳、定向推廣、醫(yī)校合作等方式,面向社會(huì),通過(guò)志愿北京網(wǎng)站、部門公共郵箱等多種途徑進(jìn)行報(bào)名,廣泛吸納熱心服務(wù)于醫(yī)院的志愿者個(gè)人和志愿者團(tuán)隊(duì),旨在建立一支多層次、相對(duì)穩(wěn)定的志愿者隊(duì)伍。現(xiàn)階段醫(yī)院志愿者來(lái)源包括:該院職工、社會(huì)志愿者、高校志愿者和社會(huì)團(tuán)體志愿者等。志愿者們積極投入到門診導(dǎo)醫(yī)、病房陪護(hù)等多個(gè)項(xiàng)目中,通過(guò)對(duì)醫(yī)院志愿服務(wù)工作的身體力行,為提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理貢獻(xiàn)出自己的力量。

    3.2 志愿者培訓(xùn)管理

    從醫(yī)院醫(yī)療專業(yè)的特殊需求出發(fā),對(duì)志愿者按照培訓(xùn)上崗的原則進(jìn)行嚴(yán)格管理,培訓(xùn)合格者方可進(jìn)入相關(guān)崗位,提供服務(wù)。醫(yī)院采用三階梯式培訓(xùn)體系,對(duì)于志愿者所處不同時(shí)期,根據(jù)不同服務(wù)內(nèi)容,有針對(duì)性地對(duì)志愿者開展培訓(xùn),培訓(xùn)包括:基礎(chǔ)培訓(xùn)、專題培訓(xùn)以及能力提升培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容結(jié)合兒童醫(yī)院實(shí)際情況,涉及志愿服務(wù)的理念、技巧、禮儀、規(guī)范等多個(gè)方面,目的在于通過(guò)崗前相關(guān)培訓(xùn),使志愿者們更好地為就診人群服務(wù),提升服務(wù)品質(zhì),真正將志愿助人的理念落到實(shí)處。

    3.3 志愿服務(wù)表彰激勵(lì)機(jī)制

    為建立一支相對(duì)穩(wěn)定的志愿服務(wù)隊(duì)伍,使志愿者在服務(wù)之余對(duì)醫(yī)院建立歸屬感、認(rèn)同感,以醫(yī)院為家,志愿服務(wù)工作部結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,參照北京市志愿服務(wù)相關(guān)管理規(guī)定,對(duì)志愿者的個(gè)人信息嚴(yán)格保密,服務(wù)期間為志愿者提供基本防護(hù)用具,并要求志愿者注冊(cè)志愿北京官方網(wǎng)站,為志愿者購(gòu)買人身意外保險(xiǎn),以此做到對(duì)志愿者權(quán)益進(jìn)行全方位保障。另外,醫(yī)院為前來(lái)服務(wù)的志愿者提供時(shí)長(zhǎng)證書,并對(duì)志愿者施行“自評(píng)+考核”的雙重評(píng)估機(jī)制,根據(jù)結(jié)果定期對(duì)優(yōu)秀志愿者進(jìn)行不同程度的表彰和激勵(lì),激發(fā)志愿者工作的熱情和積極性。

    黨的十九大報(bào)告明確提出“實(shí)施健康中國(guó)戰(zhàn)略”,詳細(xì)指出要為人民群眾提供全方位全周期健康服務(wù),全面建立優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)制度,健全醫(yī)院管理制度。13醫(yī)院志愿服務(wù)作為醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理工作中的新生事物,服務(wù)一線醫(yī)療,直接接觸患者,是當(dāng)前衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量管理中的重要環(huán)節(jié),在醫(yī)院管理工作中日趨重要。在未來(lái)的工作開展中,醫(yī)院志愿服務(wù)工作將會(huì)繼續(xù)秉承服務(wù)病人的宗旨,規(guī)范良好行為,展現(xiàn)衛(wèi)生行業(yè)良好形象,服務(wù)廣大人民健康,切實(shí)提升衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和水平。

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    [10] 習(xí)近平.決勝全面建成小康社會(huì) 奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利—在中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)上的報(bào)告[M].北京:人民出版社,2017:48.

    (收稿日期:2018-03-06)

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