論黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的作用及如何正確運用

摘 要：進(jìn)入21世紀(jì)以來，企業(yè)的經(jīng)營管理理念發(fā)生了重大的變化，增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力成為企業(yè)發(fā)展與創(chuàng)收的核心要素。而企業(yè)的思想政治建設(shè)是企業(yè)維持穩(wěn)定與團(tuán)結(jié)、增加凝聚力的關(guān)鍵，一個優(yōu)秀的企業(yè)集團(tuán)只有在保持自身的內(nèi)部平衡與團(tuán)結(jié)時，才能有對外的核心競爭力。所以，黨群工作在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中有著重要的作用。鑒于此，本文將主要從黨群工作在企業(yè)的發(fā)展中的作用層面分析，研究黨群工作在企業(yè)中的實際實施過程，并由此得出黨群工作的不足，提出改善的措施，從而提高黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的有效性。

關(guān)鍵詞：黨群工作；企業(yè)凝聚力；經(jīng)營環(huán)境；企業(yè)發(fā)展；策略

一、黨群工作對企業(yè)發(fā)展的作用

（1）提高企業(yè)人員的思想道德素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力

目前，大部分企業(yè)管理者都把企業(yè)員工的思想道德建設(shè)列為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略發(fā)展中非常重要的一部分，企業(yè)的凝聚力是企業(yè)在面對機(jī)遇與挑戰(zhàn)時的決勝關(guān)鍵。而黨員作為企業(yè)中具有較高思想道德水平的員工，在企業(yè)集體中對于普通員工來說具有榜樣的作用，擁有較高的影響力和號召力。所以，黨群工作在企業(yè)集體中的開展增強(qiáng)了企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者與下屬員工之間的交流溝通，通過榜樣的作用影響，以點帶面，推動了企業(yè)整體的思想道德建設(shè)，提高了員工對于企業(yè)集團(tuán)的認(rèn)同感，從而使企業(yè)的整體的工作效率有了較大的提升。黨群工作的展開是企業(yè)文化建設(shè)的一部分，而企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)的向心力與凝聚力的外在表現(xiàn)。因此，做好黨群工作，增強(qiáng)了企業(yè)的凝集力與核心競爭力，使企業(yè)能在強(qiáng)者之林做到良性運轉(zhuǎn)、向前發(fā)展。

（2）優(yōu)化企業(yè)的經(jīng)營管理環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展

攘外必先安內(nèi)，企業(yè)在市場江湖中想要獲得一席之地，首先必須要有一個穩(wěn)定良好的企業(yè)文化發(fā)展環(huán)境，只有在內(nèi)部穩(wěn)定的前提下，企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略才能得以實施。所以說，企業(yè)文化是企業(yè)的核心競爭力中的一部分。企業(yè)黨群工作的開展優(yōu)化了企業(yè)核心文化的建設(shè)，提高了企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境水平。“聚人心，降成本，保安全”是企業(yè)在未來發(fā)展過程中的競爭要素，而這正是黨群建設(shè)在企業(yè)基層開展工作的實施方針。良好的黨群工作，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力，降低了企業(yè)的生產(chǎn)成本，是企業(yè)的生產(chǎn)文化價值的充分體現(xiàn)。

良性的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境對于企業(yè)的發(fā)展具有重要的作用價值，是企業(yè)在未來穩(wěn)定發(fā)展的前提條件。所以要加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的溝通交流，隨時關(guān)注員工的思想動態(tài)，以建立企業(yè)內(nèi)部的穩(wěn)定運營環(huán)境。同時要在企業(yè)內(nèi)部廣泛的發(fā)展黨群工作，使企業(yè)的各個層次結(jié)構(gòu)的黨員之間建立良好的溝通渠道，從而實現(xiàn)整個企業(yè)中員工的良好的溝通，達(dá)到“上情下達(dá)、下情上達(dá)”的人性化企業(yè)運營環(huán)境管理。最終使企業(yè)的文化和政策在企業(yè)內(nèi)部完成良性運轉(zhuǎn)，優(yōu)化企業(yè)的管理，下級員工能接受上級管理者的安排，同時積極配合工作，努力發(fā)揮自身實力完成工作，在企業(yè)向前發(fā)展的過程中實現(xiàn)自我價值的體現(xiàn)。

二、黨群工作在企業(yè)中的具體實施

（1）讓黨群工作和企業(yè)的發(fā)展建設(shè)結(jié)合起來

新時期下，企業(yè)向前發(fā)展的關(guān)鍵在于建設(shè)企業(yè)的核心競爭力。而黨群工作作為企業(yè)內(nèi)部的思想道德建設(shè)，對于企業(yè)的發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的開展在很大程度上增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力，而企業(yè)的凝聚力是企業(yè)核心競爭力的基礎(chǔ)。所以，加大企業(yè)發(fā)展中的黨群工作是加強(qiáng)企業(yè)競爭力的有效措施。企業(yè)在發(fā)展過程中，要正確認(rèn)識黨群工作的重要性，將其融入企業(yè)的經(jīng)營管理核心理念中，加強(qiáng)與重點業(yè)務(wù)之間的關(guān)聯(lián)性，跟企業(yè)的有效管理相結(jié)合，充分發(fā)揮其作用，以推進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定向前發(fā)展。

（2）以人為載體，凸顯團(tuán)隊合作精神

進(jìn)入21世紀(jì)，人才的競爭將成為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，人是企業(yè)存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。因此，黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的開展一定要以人為本、以人為基本生產(chǎn)要素為工作的著力點。要加強(qiáng)員工之間的溝通交流，凝聚人心，以人為載體開展黨群工作，形成團(tuán)隊協(xié)作，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，發(fā)揮企業(yè)集體大團(tuán)結(jié)的力量。同時黨群工作中也要制定人性的獎懲制度，合理的開展活動，激發(fā)員工的工作積極性與創(chuàng)造力，增強(qiáng)員工的企業(yè)認(rèn)同感，從而實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展。

（3）樹立企業(yè)先進(jìn)楷模，引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，進(jìn)一步推動黨群工作開展

在企業(yè)中，黨群人員一般具有較大的影響力和號召力。因此，黨群工作的開展可以以此為依據(jù)，在企業(yè)內(nèi)部樹立企業(yè)的先進(jìn)楷模和先進(jìn)集體，以點帶面，從而推進(jìn)整個企業(yè)的文化建設(shè)，發(fā)揮黨群工作的重要作用。同時要對企業(yè)集體中的先進(jìn)楷模和集體進(jìn)行一定的肯定與獎勵，并對于他們的光榮事跡在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行適當(dāng)?shù)男麄鹘逃?，樹立先進(jìn)人物和集體的榜樣作用，發(fā)揮他們的影響力和號召力，激發(fā)員工的工作積極性和進(jìn)取心，從而提高工作的效率。在黨群工作中，樹立企業(yè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，使黨群建設(shè)成為企業(yè)文化建設(shè)的一部分，推動企業(yè)的良性發(fā)展。

三、改進(jìn)和拓寬黨群工作的有效策略

（1）提高黨群工作的質(zhì)量，及時調(diào)整黨群工作內(nèi)容

改革開放以來，我國的經(jīng)濟(jì)得到了快速的發(fā)展，市場經(jīng)濟(jì)體制也逐漸趨于完善，在市場全球化的基礎(chǔ)上，企業(yè)的文化思想內(nèi)涵也在不斷的發(fā)生改變，企業(yè)文化形成多元化的發(fā)展趨勢。在這樣的情況下，黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的開展實施過程中要充分注意到企業(yè)外部的市場環(huán)境的變化，及時的調(diào)整黨群工作的教育內(nèi)容，改變黨群工作的方式以及企業(yè)思想道德建設(shè)的途徑，與時俱進(jìn)，提升黨群工作的有效性，從而促進(jìn)企業(yè)在新時代下的健康發(fā)展。

（2）優(yōu)化黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的教育方式

在黨群工作的過程中要實事求是，根據(jù)現(xiàn)實情況不斷的優(yōu)化教育方式，使企業(yè)在新時代的發(fā)展浪潮下，適應(yīng)外部的競爭環(huán)境。充分發(fā)揮黨群工作的重要作用，將黨群工作與企業(yè)的文化價值觀相結(jié)合，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

黨群工作在企業(yè)的發(fā)展中具有不可忽視的重要作用，企業(yè)要正確認(rèn)識和發(fā)揮黨群工作的有效性。將企業(yè)文化建設(shè)與黨群工作的內(nèi)容相結(jié)合，以提高企業(yè)的凝聚力和增強(qiáng)企業(yè)的外部核心競爭力，完善企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境，從而促進(jìn)企業(yè)的良性的長久發(fā)展。

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（作者單位：長沙市公路橋梁建設(shè)有限責(zé)任公司）