互聯(lián)網(wǎng)對(duì)國企紀(jì)檢工作的挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)

摘 要：隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，國企紀(jì)檢工作也面臨著很多新的要求和挑戰(zhàn)。從2015年開始，黨中央和中紀(jì)委就曾提出要運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)思維開展工作。本文將首先互聯(lián)網(wǎng)對(duì)國企紀(jì)檢工作的挑戰(zhàn)，然后分析互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代國企紀(jì)檢工作的要求及對(duì)應(yīng)方式。

關(guān)鍵詞：互聯(lián)網(wǎng)；國企；紀(jì)檢

一、互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代國企紀(jì)檢工作面臨的挑戰(zhàn)

1.對(duì)國企紀(jì)檢工作的認(rèn)識(shí)認(rèn)知帶來挑戰(zhàn)

隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展和國企改革的推進(jìn)，許多國企都認(rèn)識(shí)到互聯(lián)網(wǎng)對(duì)企業(yè)發(fā)展的作用。但是一些國企對(duì)互聯(lián)網(wǎng)+紀(jì)檢工作環(huán)境的認(rèn)識(shí)還不夠到位，沒有從提高企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)黨建、剛性防控等解決實(shí)際問題的角度去考慮國企信息化建設(shè)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下企業(yè)紀(jì)律檢查和監(jiān)督的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足。目前國企內(nèi)不少從事紀(jì)檢工作的都是老同志，他們長期在傳統(tǒng)媒體環(huán)境下工作。傳統(tǒng)環(huán)境下，信息傳播方式是單一的，是自上而下的，但是互聯(lián)網(wǎng)是一個(gè)開放的環(huán)境，信息傳播是多種方向同時(shí)進(jìn)行的，應(yīng)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的紀(jì)檢工作需要有更多的新方式。需要及時(shí)地從網(wǎng)絡(luò)上發(fā)現(xiàn)信息、發(fā)現(xiàn)新情況，要及時(shí)有效地溝通。但是現(xiàn)在一些國企內(nèi)只是為了信息化紀(jì)檢而改革紀(jì)檢工作，沒有深刻認(rèn)識(shí)到這背后的內(nèi)涵。這不利于在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下開展紀(jì)檢工作。

2.對(duì)國企紀(jì)檢工作中的輿論引導(dǎo)帶來挑戰(zhàn)

在傳統(tǒng)環(huán)境下，國企內(nèi)部的消息傳達(dá)通常會(huì)以會(huì)議、口頭通知等形式進(jìn)行，國企員工獲知外部消息的渠道通常是報(bào)紙、電視和廣播等。這些消息的傳播渠道是單向的，即使有不同意的聲音也只是單向傳輸?shù)?。但是互?lián)網(wǎng)環(huán)境下給了每一個(gè)人發(fā)言的機(jī)會(huì)，不僅是企業(yè)內(nèi)部，許多企業(yè)外的人員也可以評(píng)論企業(yè)發(fā)展，在企業(yè)發(fā)展過程中員工薪酬、晉升甚至轉(zhuǎn)崗等問題都有可能通過網(wǎng)絡(luò)環(huán)境被放大。雖然一方面，有助于從各個(gè)方面發(fā)現(xiàn)問題，比如一些國企員工的問題被放到網(wǎng)上，紀(jì)檢工作者可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，防微杜漸，但是也對(duì)整體的輿論引導(dǎo)帶來了挑戰(zhàn)。如果國企紀(jì)檢工作者沒有互聯(lián)網(wǎng)意識(shí)，就有可能不能應(yīng)對(duì)新環(huán)境下的輿論引導(dǎo)工作。

3.給國企紀(jì)檢工作的意識(shí)形態(tài)建設(shè)帶來了挑戰(zhàn)

互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展讓各種思想觀念得以快速傳播。價(jià)值觀念和價(jià)值體系逐漸變得多元化，這個(gè)給國企的紀(jì)檢工作在思想建設(shè)上帶來了挑戰(zhàn)，比如一些年輕的員工會(huì)受到網(wǎng)絡(luò)上流行的多種思想文化觀念的影響，容易產(chǎn)生立場不堅(jiān)定的問題，因此互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下，國企紀(jì)檢工作者需要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)員工、黨員的思想建設(shè)。

此外，雖然現(xiàn)如今許多國企利用互聯(lián)網(wǎng)豐富了紀(jì)檢工作，依托微信微博等新媒體將紀(jì)檢與網(wǎng)絡(luò)緊密結(jié)合，但是在紀(jì)檢的監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)三者之間的責(zé)任劃分還存在不夠清晰的問題。互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境，信息魚龍混雜，信源十分多樣，如何辨別網(wǎng)絡(luò)上信息的真?zhèn)?，也是紀(jì)檢工作者在監(jiān)督時(shí)需要考慮的問題。

二、如何應(yīng)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的國企紀(jì)檢工作

1.轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí)，樹立正確工作觀念

要轉(zhuǎn)變對(duì)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下紀(jì)檢工作的認(rèn)識(shí)，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展潮流是不可逆的，要積極利用、借勢而為。充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)在信息傳播速度上的優(yōu)勢，利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開展紀(jì)檢工作。利用互聯(lián)網(wǎng)積極宣傳反腐思想，借助新媒體等互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)促進(jìn)廉政教育的有效進(jìn)行，同時(shí)把國家、企業(yè)的黨建工作要求通過新媒體快速傳播，讓企業(yè)員工及時(shí)學(xué)習(xí)，可有有效地預(yù)防腐敗。

2.積極利用互聯(lián)網(wǎng)開展紀(jì)檢工作

目前在一些國企內(nèi)已經(jīng)開展了利用互聯(lián)網(wǎng)開展紀(jì)檢工作的嘗試。在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，國企紀(jì)檢工作者要樹立新的工作理念，不斷創(chuàng)新工作方式，同時(shí)將互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用到黨建工作中去。為了能夠?qū)⒒ヂ?lián)網(wǎng)與國企紀(jì)檢工作相結(jié)合，需要加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育培訓(xùn)。比如定期開展一些與信息化、數(shù)字化相關(guān)的培訓(xùn)，使紀(jì)檢工作者能夠自覺形成互聯(lián)網(wǎng)的工作思路方式。

3.加強(qiáng)國企對(duì)互聯(lián)網(wǎng)紀(jì)檢工作者的培養(yǎng)

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營人員在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代推進(jìn)國企紀(jì)檢工作創(chuàng)新有著非常重要的作用。如果，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營者綜合素質(zhì)不夠，那么有可能不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)輿情，不能很好地利用互聯(lián)網(wǎng)開展反腐宣傳、預(yù)防腐敗、發(fā)現(xiàn)問題、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的工作。比如現(xiàn)在一些國企負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作的人員，缺乏互聯(lián)網(wǎng)的相關(guān)技術(shù)、對(duì)事實(shí)變化缺乏敏銳度也不具有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力。這是不利于國企紀(jì)檢工作的發(fā)展。因此，要大力培養(yǎng)國企內(nèi)懂互聯(lián)網(wǎng)，具有新媒體專業(yè)知識(shí)點(diǎn)的黨建工作者，可以從企業(yè)內(nèi)部選拔，一方面要有專業(yè)的新媒體知識(shí)，熟練掌握微信排版、運(yùn)營技能甚至可以優(yōu)選一些掌握視頻、音頻制作剪輯的人員。同時(shí)也要保證新媒體運(yùn)營者具有黨務(wù)和紀(jì)檢工作經(jīng)驗(yàn)，黨性修養(yǎng)素質(zhì)過硬，這樣才能夠很好地將新媒體與建工作結(jié)合在一起。

4.加強(qiáng)國企紀(jì)檢工作體制機(jī)制創(chuàng)新

目前國有企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，實(shí)力不斷上升，相應(yīng)地國企紀(jì)檢工作的方式、工作內(nèi)容也不斷加強(qiáng)。而且隨著國企改革的推進(jìn)，反腐倡廉工作也進(jìn)入到新階段，社會(huì)的發(fā)展對(duì)國企紀(jì)檢工作提出了更高的要求，因此國企紀(jì)檢工作者需要更好地利用好互聯(lián)網(wǎng)這一平臺(tái)，改進(jìn)工作體制，健全內(nèi)控機(jī)制。同時(shí)需要加強(qiáng)國企紀(jì)檢工作的信息化建設(shè)。互聯(lián)網(wǎng)工作專業(yè)性較強(qiáng)，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)更新快，因此國企還需要加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，建設(shè)一支具備互聯(lián)網(wǎng)思維，掌握專業(yè)技術(shù)的網(wǎng)絡(luò)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。這樣可以發(fā)揮紀(jì)檢隊(duì)伍在維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)輿情搜集和網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)管的任務(wù)。要依托互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，打造系統(tǒng)性的工作，促進(jìn)國企紀(jì)檢工作的不斷發(fā)展。

由于互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)承載的信息量非常大，這就要求國企黨建工作者要有辨別網(wǎng)絡(luò)信息、對(duì)反腐執(zhí)紀(jì)監(jiān)督等網(wǎng)絡(luò)信息進(jìn)行預(yù)判，同時(shí)做好網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的輿論引導(dǎo)工作?；ヂ?lián)網(wǎng)是一個(gè)開放的平臺(tái)，人人都可以上網(wǎng)留言，因此對(duì)于網(wǎng)絡(luò)上的信息要有一定的辨別能力，一方面不能忽視細(xì)小的問題，要防微杜漸，同時(shí)又不能任由網(wǎng)絡(luò)信息牽絆，要保持獨(dú)立的思考辨別能力，這些都給國企紀(jì)檢工作提出了更高的要求。因此需要加強(qiáng)國企紀(jì)檢工作人員的綜合素質(zhì)，提高新時(shí)期的國企紀(jì)檢工作隊(duì)伍建設(shè)。

結(jié)語

在互聯(lián)網(wǎng)背景下，國企紀(jì)檢工作的難度也隨之提高，如何利用互聯(lián)網(wǎng)及其新技術(shù)為紀(jì)檢監(jiān)察工作服務(wù)，是國企紀(jì)檢工作者需要不斷探索的。隨著從嚴(yán)治黨和反腐工作的不斷推進(jìn)，要認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢工作對(duì)國企發(fā)展的重要性，不斷完善國企的紀(jì)檢監(jiān)察工作，將工作落到實(shí)處，提高監(jiān)督、執(zhí)行能力，將國企的檢查工作做好，推動(dòng)國有企業(yè)的健康發(fā)展。

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（作者單位：四川成渝高速公路股份有限公司）