以十九大精神為引領(lǐng)開啟新時(shí)代企業(yè)黨建新道路

摘 要：在十九大報(bào)告中，習(xí)近平總書記進(jìn)一步提出了加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的重要性，為我黨的發(fā)展增添了較為濃重的一筆。對(duì)于企業(yè)而言，不僅應(yīng)該關(guān)注運(yùn)營生產(chǎn)工作，更應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻體會(huì)十九大精神，通過黨建來提高企業(yè)的生命力。本文就從企業(yè)黨建工作的開展現(xiàn)狀入手，在突出問題的基礎(chǔ)上，以十九大精神為引領(lǐng)分析了新時(shí)代企業(yè)黨建工作開展的新道路。

關(guān)鍵詞：十九大精神；新時(shí)代；企業(yè)；黨建

在十九大報(bào)告中已經(jīng)明確指出，我國已經(jīng)進(jìn)入了中國特色社會(huì)主義新時(shí)代，對(duì)于企業(yè)而言，應(yīng)該始終高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，在各項(xiàng)工作的開展上都能堅(jiān)持四個(gè)自信、增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)，積極開展企業(yè)的黨建工作，只有這樣才能順應(yīng)大局，積極推進(jìn)我國企業(yè)黨建水平的提升。

一、企業(yè)黨建工作的現(xiàn)狀

在當(dāng)前階段，中國特色社會(huì)主義已經(jīng)步入了一個(gè)全面發(fā)展的新時(shí)代，企業(yè)不僅需要注重生產(chǎn)經(jīng)營效益的提升，同時(shí)還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)黨建工作的重視程度，在此基礎(chǔ)上謀求健康穩(wěn)定的發(fā)展道路，為社會(huì)的轉(zhuǎn)型服務(wù)注入更多的活力。而近年來我國企業(yè)也提高了對(duì)黨建工作的開展水平，取得了一定的成績(jī)。

一方面，我國企業(yè)（尤其是國企）在健全企業(yè)管理機(jī)制的過程中，始終堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，從政治方向、政治原則上實(shí)現(xiàn)了靠攏，在社會(huì)上發(fā)揮了積極的表率作用，對(duì)于我國社會(huì)的深化改革、社會(huì)的穩(wěn)定具有重要意義。另一方面，我國企業(yè)還為基層黨建工作的開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。共產(chǎn)黨在建設(shè)壯大的過程中，基層組織是黨的全部工作、戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，因此必須要提高對(duì)基層組織建設(shè)的重視程度。我國企業(yè)是基層組織的重要組成部分，在黨建工作穩(wěn)定開展的帶動(dòng)下，企業(yè)的黨建工作得以有序進(jìn)行，夯實(shí)了基層的思想意識(shí)、群眾基礎(chǔ)、制度基礎(chǔ)，對(duì)于加強(qiáng)我黨的執(zhí)政能力建設(shè)以及民心的凝聚具有推動(dòng)價(jià)值。

但是我國企業(yè)在黨建的過程中也存在著些許問題，尤其是在新時(shí)代、新背景下，企業(yè)黨建工作的問題日益突出，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：首先，企業(yè)并沒有協(xié)調(diào)經(jīng)營工作與思想工作，造成這兩種工作之間存在著一定的矛盾。雖然企業(yè)加強(qiáng)了對(duì)黨建工作的重視，但是絕大多數(shù)都局限于口頭提倡與宣傳，并沒有靈活利用黨建工作來解決企業(yè)經(jīng)營運(yùn)轉(zhuǎn)中的問題，長(zhǎng)久以往容易積攢一定的矛盾與消極負(fù)面的思想，無法從根本上提高黨建工作的整體水平；另外，企業(yè)并沒有調(diào)動(dòng)對(duì)普通員工以及黨群?jiǎn)T工對(duì)黨建工作的充分認(rèn)知。在實(shí)際工作中，很多員工都將黨建工作看作是無關(guān)緊要的內(nèi)容，再加上這些人員的素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平較低，不能從政治的高度嚴(yán)格要求自己，在思想認(rèn)識(shí)上也不能達(dá)到相應(yīng)的要求，這些都對(duì)企業(yè)黨建工作的開展帶來了不利影響；最后，很多企業(yè)黨員不能充分發(fā)揮其應(yīng)有的先鋒模范作用，造成企業(yè)黨員隊(duì)伍缺乏較強(qiáng)的凝聚力。尤其是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)烈沖擊以及我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新時(shí)代下，企業(yè)黨員干部的思想也發(fā)生了一定的變化，部分黨員甚至在思想作風(fēng)上都出現(xiàn)了消極的轉(zhuǎn)變，不能嚴(yán)格規(guī)范自己的行為舉止，這直接影響了黨員在群眾中的整體形象，不利于企業(yè)黨建工作的開展。

二、十九大精神引領(lǐng)下企業(yè)黨建新道路的探索

從上述分析可以看出，當(dāng)前我國企業(yè)在新時(shí)代、新背景下依然存在著黨建工作的諸多問題，這些問題對(duì)企業(yè)經(jīng)營、社會(huì)建設(shè)發(fā)展以及我國共產(chǎn)黨的長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)都帶來了消極負(fù)面的影響。為了解決上述問題，必須要將十九大精神融入到企業(yè)黨建中，開辟出一條黨建的創(chuàng)新道路。對(duì)此，我國企業(yè)可以從以下幾個(gè)方面入手：

（一）結(jié)合生產(chǎn)實(shí)踐，增強(qiáng)建設(shè)自覺性

十九大之后，我國黨建工作的開展發(fā)生了新的轉(zhuǎn)變，表現(xiàn)出了新的特點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上，企業(yè)應(yīng)該結(jié)合經(jīng)營生產(chǎn)，明確黨建工作的具體方向，并且將其落實(shí)到實(shí)際工作之中，這也是企業(yè)在當(dāng)前工作中需要把握的重點(diǎn)。

對(duì)此，企業(yè)應(yīng)該從黨建新要求出發(fā)，明確在當(dāng)前階段群眾反映的最為強(qiáng)烈的問題、對(duì)黨執(zhí)政基礎(chǔ)造成最大威脅的問題，將此作為工作的要點(diǎn)，努力在生產(chǎn)、黨建等方面都堅(jiān)持與黨中央的發(fā)展方向靠攏，保持從嚴(yán)治黨的態(tài)度與決心。另外，企業(yè)還應(yīng)該將黨建工作具體落實(shí)到不同的工作崗位與生產(chǎn)流程之中，讓所有人員都能夠緊緊跟著黨中央的節(jié)奏與方向，在實(shí)踐工作中不斷更新轉(zhuǎn)變思想意識(shí)，提升企業(yè)在政治思想上的自覺性。

（二）著眼市場(chǎng)需求，樹立廉政建設(shè)意識(shí)

在十九大精神的引領(lǐng)下，我國企業(yè)黨建工作的開展不僅需要看到自身取得的成績(jī)，還應(yīng)該認(rèn)識(shí)到全面從嚴(yán)治黨是一個(gè)循序漸進(jìn)、需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的工作，需要不斷提高黨的自身實(shí)力，為中國夢(mèng)偉大工程、偉大夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)注入更多的活力。尤其是在新時(shí)代的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)背景之下，企業(yè)更應(yīng)該注重滿足群眾不斷增長(zhǎng)的物質(zhì)需求、精神需求，將黨的領(lǐng)導(dǎo)作為根本，努力建設(shè)廉潔的黨員隊(duì)伍，保證黨員隊(duì)伍在作風(fēng)與思想上的廉潔性、崇高性。

對(duì)此，企業(yè)在基礎(chǔ)工作中就應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)黨員干部的培訓(xùn)教育，讓企業(yè)的全體黨員都能提高自身的黨性意識(shí)，自覺融入到企業(yè)的生產(chǎn)管理環(huán)境之中，為企業(yè)的日常管理、生產(chǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，也推動(dòng)企業(yè)以更好的形象狀態(tài)加入到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的激烈競(jìng)爭(zhēng)之中。

（三）堅(jiān)持問題導(dǎo)向，建立完善黨建制度

在黨建工作開展的過程中，每個(gè)企業(yè)需要應(yīng)對(duì)的社會(huì)環(huán)境具有一定的復(fù)雜性與多樣性，而黨支部的建設(shè)、黨員干部的培養(yǎng)也會(huì)受到客觀環(huán)境等各項(xiàng)條件因素的影響，如何不能順應(yīng)環(huán)境的變化，把握問題導(dǎo)向就會(huì)催生黨建工作中的重重問題。

對(duì)此，企業(yè)在黨建工作中必須要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)識(shí)到黨建在模范作用發(fā)揮、廉政建設(shè)等多個(gè)方面存在的問題，深入融入到問題中，加深對(duì)問題的研究分析，從而明確黨建工作的重點(diǎn)與要點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上構(gòu)建企業(yè)黨建發(fā)展制度，將此作為明確的依據(jù)，對(duì)黨風(fēng)黨紀(jì)進(jìn)行協(xié)調(diào)與整頓，構(gòu)建堅(jiān)強(qiáng)的堡壘。同時(shí)還應(yīng)該構(gòu)建完善一定的監(jiān)督體系，為企業(yè)黨建的全面開展、從嚴(yán)建設(shè)提供良好的保障。

結(jié)論

總而言之，在十九大之后，我國企業(yè)黨建工作的開展步入了新的局面，同時(shí)也需要應(yīng)對(duì)新時(shí)代的變化，面臨著重重的挑戰(zhàn)。企業(yè)應(yīng)該正視自身在黨建工作中存在的問題，將十九大精神融入到黨建工作中，從時(shí)代形式、經(jīng)營發(fā)展需求等多個(gè)角度出發(fā)，進(jìn)一步落實(shí)好、貫徹好黨風(fēng)廉政建設(shè)，為企業(yè)的生產(chǎn)管理提供良好的思想保障，從而為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展指明方向。

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（作者單位：神華寧夏煤業(yè)集團(tuán)烯烴二分公司）