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    探討當(dāng)前巖礦鑒定工作的問題及建議

    2018-04-26 02:22:14曲鵬程
    科學(xué)與技術(shù) 2018年10期
    關(guān)鍵詞:存在問題建議

    摘要:巖礦鑒定工作是為了獲得有關(guān)礦石的各項(xiàng)參數(shù),并通過分析得出是否有進(jìn)一步研究或開發(fā)的價(jià)值。這項(xiàng)工作是地質(zhì)調(diào)查的一部分,同時(shí)在工作中獲得的各項(xiàng)參數(shù)對(duì)于地質(zhì)調(diào)查有著重要的參考作用,同時(shí)也直接決定了調(diào)查的結(jié)果是否符合要求且與實(shí)際情況一致。因此在進(jìn)行這項(xiàng)工作時(shí)一定要注意規(guī)范性,同時(shí)還應(yīng)通過不斷研究來提高其水平,這樣才能確保獲得的參數(shù)具有較高的精度。通過對(duì)當(dāng)前許多巖礦鑒定工作的研究發(fā)現(xiàn),其仍然存在許多問題影響了參數(shù)的獲取以及結(jié)果的準(zhǔn)確程度,文章對(duì)此提出了具有針對(duì)性的建議。

    關(guān)鍵詞:巖礦鑒定工作;存在問題;建議

    前言

    由于巖礦鑒定工作的結(jié)果有著很高的參考價(jià)值,因此需要確保其精度能夠達(dá)到較高的標(biāo)準(zhǔn),并且工作也需要按照相關(guān)規(guī)范來進(jìn)行。該項(xiàng)工作的重要性越來越受到有關(guān)部門的重視,相關(guān)技術(shù)也在隨之不斷進(jìn)步,不斷有能夠提高其工作水平的新技術(shù)被研發(fā)出來。但是在該項(xiàng)工作的進(jìn)行過程中仍然存在許多問題導(dǎo)致其質(zhì)量的低下,因此應(yīng)當(dāng)對(duì)當(dāng)前這種情況加以總結(jié)并給出合理的建議。

    1.巖礦鑒定工作中存在的問題

    1.1鑒定質(zhì)量下降

    目前參與這項(xiàng)工作的人員中,絕大多數(shù)是年齡較大的鑒定人員和剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生。雖然年齡決定了一個(gè)人所擁有的經(jīng)驗(yàn),工作中不容易出現(xiàn)錯(cuò)誤操作,出現(xiàn)問題時(shí)也可以及時(shí)補(bǔ)救,但是畢竟精力十分有限,很難兼顧到工作的各個(gè)方面。剛從院校畢業(yè)的學(xué)生則剛好相反,精力旺盛但是經(jīng)驗(yàn)不足,在工作中常常會(huì)力不從心,因此可以說二者在工作時(shí)都存在一定缺陷。同時(shí)在工作中很多時(shí)候缺乏應(yīng)有的質(zhì)量管理以及監(jiān)督措施,很多單位在工作時(shí)更多的是注重效益而不是質(zhì)量。因此工作中會(huì)出現(xiàn)很多問題,如對(duì)巖礦進(jìn)行定名時(shí)不參照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);描述巖礦的各項(xiàng)特征時(shí)不夠全面,使獲得的新是十分有限;一些重要的參數(shù)出現(xiàn)較大的誤差;在填寫鑒定報(bào)告時(shí)沒有使用相應(yīng)的術(shù)語。這些問題都會(huì)導(dǎo)致鑒定質(zhì)量下降,也都是由于在缺少管理而造成的,因此采取正確的管理措施是解決這種情況的主要途徑。

    1.2缺少先進(jìn)技術(shù)與設(shè)備的支持

    科技的發(fā)展是該項(xiàng)工作相關(guān)的技術(shù)與設(shè)備都更加先進(jìn),除了獲得的參數(shù)精度更高意外,在使用時(shí)也更加便捷,不像之前需要繁瑣的過程才能進(jìn)行操作。例如當(dāng)前比較先進(jìn)的顯微圖像分析技術(shù),只需要使用設(shè)備對(duì)樣本進(jìn)行分析,就能夠獲取很多相關(guān)的參數(shù),減少了很多繁瑣的檢驗(yàn)過程。在先進(jìn)的技術(shù)以及設(shè)備的支持下,能夠在不影響工作質(zhì)量的前提下,加快工作的進(jìn)展,并避免很多問題的產(chǎn)生。但是實(shí)際情況確實(shí),很多鑒定工作并沒有使用到這些先進(jìn)的事物,反而更加注重細(xì)化整個(gè)工作的流程,這樣雖然能夠提高質(zhì)量,但是卻使本就繁瑣的工作需要更多的時(shí)間才能完成。這對(duì)于工作的進(jìn)行不僅沒有好處,反而會(huì)影響了其未來的發(fā)展,如果不適用先進(jìn)的技術(shù)與設(shè)備,那么研發(fā)工作也就變得沒有意義。除此之外,目前使用的鑒定方法也比較傳統(tǒng),應(yīng)當(dāng)多學(xué)習(xí)并借鑒國(guó)外一些優(yōu)秀的方法,這樣才能促進(jìn)自身的進(jìn)步。

    1.3高素質(zhì)專業(yè)鑒定人員少

    由于體制改革對(duì)工作的影響,以及近些年該項(xiàng)工作成本的增長(zhǎng)幅度較大,并且仍然保持著上漲的趨勢(shì),導(dǎo)致了其在進(jìn)行過程中會(huì)受到很多的限制。因此巖礦鑒定這項(xiàng)本就冷門的專業(yè)變得更加無人問津,即使其越來越受到重視也無法改變這種趨勢(shì)。這種情況決定了開設(shè)這項(xiàng)專業(yè)的學(xué)校以及其它人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)越來越少,這也就導(dǎo)致了當(dāng)前具有相關(guān)資格的鑒定人員的數(shù)量十分有限,很多工作由于人員的限制出現(xiàn)了一人多用的情況,其質(zhì)量也就無法得到保證。在具有相關(guān)資格的人員中素質(zhì)達(dá)到較高標(biāo)準(zhǔn)的則更加屈指可數(shù),這主要是由于素質(zhì)需要有專業(yè)知識(shí)、技能以及較多的經(jīng)驗(yàn)作為支撐,而當(dāng)下的形式限制了此類人才的培養(yǎng)。因此十分缺乏目前具有鑒定資格并且素質(zhì)較高的人才,該項(xiàng)工作也就不能保證可以被良好的完成。

    2.解決巖礦鑒定工作中存在問題的建議

    2.1加大對(duì)巖礦鑒定工作的質(zhì)量管理力度

    由于質(zhì)量問題變得越發(fā)常見,有關(guān)部門以及單位應(yīng)當(dāng)更加重視對(duì)工作中各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理,這樣才能避免上文中提到諸多問題的出現(xiàn)。應(yīng)當(dāng)確保鑒定單位有足夠的能力來完成這項(xiàng)工作,并且在以往的工作中都取得了優(yōu)秀的成果。在工作中,相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)注意自身的規(guī)范性,并且需要確保鑒定報(bào)告的專業(yè)性以及正確性,尤其是對(duì)于一些巖礦信息的描述,應(yīng)當(dāng)盡可能詳細(xì)且專業(yè)。除此之外,鑒定單位也應(yīng)當(dāng)更加重視質(zhì)量問題,工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都參照相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn),這樣才能確保獲得的參數(shù)具有較高的精度。加大質(zhì)量管理力度,才能更好地控制整個(gè)工作的過程,進(jìn)而確保質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

    2.2積極應(yīng)用巖礦鑒定新技術(shù)新設(shè)備

    近幾年,有關(guān)部門已經(jīng)加大了對(duì)先進(jìn)技術(shù)以及設(shè)備的引進(jìn),同時(shí)也在不間斷地進(jìn)行自主研發(fā),從而保證為該工作提供足夠的技術(shù)支持。目前很多單位在進(jìn)行鑒定工作時(shí)都會(huì)嘗試性地進(jìn)行使用,很多鑒定人員也在通過不斷學(xué)習(xí)來對(duì)其進(jìn)行熟練的使用,雖然在過程中會(huì)出現(xiàn)一些問題與不規(guī)范的情況,但是依然取得了很好的效果。這是一個(gè)很好的開端,如果能一直進(jìn)行下去,很快新技術(shù)以及設(shè)備就能夠普及,那么就可以確保這項(xiàng)工作的總體水平可以得到提升。即使目前一些單位仍由于資金的限制或者意識(shí)的缺乏而對(duì)此產(chǎn)生了抵觸的心里,相信通過不斷地學(xué)習(xí)與嘗試,最終能明白先進(jìn)事物能到來的好處并積極地將其使用在工作中。

    2.3培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)巖礦鑒定人員

    目前存在的諸多問題很多都可以歸咎于缺少高素質(zhì)的人才,導(dǎo)致工作不能被規(guī)范地進(jìn)行,所以應(yīng)當(dāng)更加重視對(duì)人才的培養(yǎng),這才是避免當(dāng)前諸多問題的根本方法。高素質(zhì)的鑒定人員可以在工作中自覺按照相應(yīng)規(guī)范進(jìn)行,同時(shí)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)也可以讓他們避免犯很多錯(cuò)誤,出現(xiàn)問題時(shí)也可以及時(shí)進(jìn)行處理。為了促進(jìn)人才培養(yǎng),相關(guān)院校應(yīng)當(dāng)開設(shè)更多此類專業(yè),并投入更多資源進(jìn)行建設(shè)工作,從教育上促進(jìn)人才的形成,并從根本上提高人才的基礎(chǔ)素質(zhì)。此外還應(yīng)在步入工作崗位前將鑒定人員送往有關(guān)單位進(jìn)行實(shí)習(xí),或者到專業(yè)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn),這是為了使其能夠更好地掌握所學(xué)知識(shí),將其融會(huì)貫通,并能夠獲取更多的經(jīng)驗(yàn),在工作中不會(huì)出現(xiàn)力不從心的情況。有關(guān)單位還應(yīng)當(dāng)提高對(duì)該工作的投入并給予更高的重視,并不斷建設(shè)工作團(tuán)隊(duì),確保每項(xiàng)工作都有高素質(zhì)人員的參與。

    結(jié)語

    由此我們可以基本明確巖礦鑒定工作的重要性,以及通過將其高質(zhì)量完成所獲得的各項(xiàng)參數(shù)的實(shí)際價(jià)值。有關(guān)部門已經(jīng)對(duì)這項(xiàng)工作已經(jīng)投入了較高的重視,支持開發(fā)相應(yīng)的技術(shù)來提高工作的質(zhì)量,并且對(duì)于一些工作進(jìn)行監(jiān)督,避免之中出現(xiàn)不規(guī)范的現(xiàn)象影響結(jié)果。但是在實(shí)際工作中仍然會(huì)出現(xiàn)諸多問題,這主要是由于體系尚存在許多漏洞,并且高素質(zhì)人才也相當(dāng)有限,因此在進(jìn)行時(shí)就會(huì)缺乏約束與參考。有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并提高自身綜合素質(zhì),努力探究新的鑒定方法,促進(jìn)體系的完善,避免問題的發(fā)生。

    參考文獻(xiàn)

    [1]張桂鳳,張悅,馬夢(mèng)玲,等.淺析巖礦鑒定法在礦石特征分析中的有效運(yùn)用[J].世界有色金屬,2017(2):212-212.

    [2]張瑩芬,李國(guó)棟.巖礦鑒定在地質(zhì)工作中的應(yīng)用[J].城市建設(shè)理論研究:電子版,2015,5(14).

    作者簡(jiǎn)介:曲鵬程,,女,滿族,1987.08.10本科,應(yīng)用化學(xué),中國(guó)礦業(yè)大學(xué),煤質(zhì)測(cè)試,巖礦測(cè)試,煤巖鑒定。

    (作者單位:黑龍江省煤田地質(zhì)測(cè)試研究中心)

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