王佳欣,李冰冰
(大連裝備制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院,遼寧大連 116000)
根據(jù)黨的最新決策,全國各大高校都開始推行“三進(jìn)一交”政策,以此來拉近與學(xué)生的關(guān)系。習(xí)近平總書記在對新疆工作會(huì)議上曾指出,要重點(diǎn)加強(qiáng)各大高校的黨建工作,將人才的培養(yǎng)放到重要的位置。我們要堅(jiān)定地維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位,加強(qiáng)對學(xué)生的政治思想教育工作,為國家的發(fā)展培養(yǎng)更多的人才。為了響應(yīng)習(xí)近平總書記的號召,全國各大高校都在積極開展這項(xiàng)工作。俗話說,人才是強(qiáng)國之本。有了人才的支持,國家才能往更好的方向發(fā)展。但是近年來,國家的人才培養(yǎng)工作落實(shí)得并不是很好。部分高校的教育工作只是在“教”上,也不管學(xué)生有沒有掌握,盡到自己的責(zé)任即可,這樣教學(xué)是沒有效果的,必須加以改正。
根據(jù)黨的最新指示,各大高校都在積極開展“三進(jìn)一交”活動(dòng),這項(xiàng)活動(dòng)的具體指示是:指定專門的老師,進(jìn)入到教室、進(jìn)入到實(shí)訓(xùn)室、進(jìn)入到寢室,與學(xué)生進(jìn)行深入的交流,像朋友一樣去溝通。這項(xiàng)活動(dòng)的意義是使老師能夠更加了解學(xué)生,在他們的思想、生活以及學(xué)習(xí)當(dāng)中都能給予一定的幫助,搭建師生間友好相處的橋梁,營造出和諧、友好、團(tuán)結(jié)的校園氛圍,是為國家培育社會(huì)主義接班人和祖國未來建設(shè)者的最佳教育手段。自活動(dòng)開展以來,黨員干部以及老師也都在積極配合,紛紛深入到食堂、宿舍、熱水房等地方,對學(xué)生進(jìn)行關(guān)懷和照顧,了解他們的需求。同時(shí)老師們也開始通過定期召開主題班會(huì),將學(xué)生們聚集在一起,與他們談心、交朋友,讓他們感受到除了父母以外的溫暖。隨著活動(dòng)的開展,老師對學(xué)生的各方面情況也有了一定的了解,有些學(xué)生的父母由于工作原因,經(jīng)常無法給予及時(shí)的幫助,這時(shí)候老師就會(huì)幫助他們解決問題,使他們不必為了小事困擾,以積極樂觀的態(tài)度去面對生活。相信在這樣的良好教育氛圍的溫馨影響下,高校的教育工作會(huì)更加容易開展。
國家的發(fā)展的確需要人才,但需要的不是那種只會(huì)學(xué)習(xí)但心理存在問題的人才,真正的人才應(yīng)該是那種學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、心態(tài)積極樂觀向上的,這樣的人才能更好地為國家發(fā)展貢獻(xiàn)力量。雖說素質(zhì)教育是一個(gè)人成才的根本,但思想教育卻是一個(gè)人成才的基礎(chǔ),這就像蓋房子,不打好地基,又如何能讓一座高樓穩(wěn)固地矗立在城市中呢。學(xué)習(xí)也是這個(gè)道理,只有打好了基礎(chǔ),才能更好地培養(yǎng)出一批又一批的人才。如:有些孩子家庭幸福、心態(tài)積極樂觀還好,即使不接受思想教育也會(huì)健康成長;而那些單親家庭的孩子則不是這樣,他們從小缺少父母的關(guān)懷,學(xué)校又只注重素質(zhì)教育,不關(guān)心他們的心理狀況,會(huì)使很多孩子出現(xiàn)抑郁甚至其他更為嚴(yán)重的問題。所以這些情況需要我們引起高度的重視。學(xué)校應(yīng)該改變一下傳統(tǒng)的教育理念,在重視素質(zhì)教育的同時(shí)也要重視思想教育。因此,學(xué)校應(yīng)該對此引起重視,多多設(shè)置進(jìn)行思想教育的課程,對學(xué)生的思想情況進(jìn)行深入了解,引導(dǎo)他們走正確的道路。這樣也會(huì)使學(xué)校的教學(xué)氛圍往好的方向發(fā)展。
高校的教育工作離不開老師,但每個(gè)老師的文化素養(yǎng)都不同,有高有低,所以高校應(yīng)該對師資團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。對于一個(gè)人工作的最基本要求就是有責(zé)任心,而老師這個(gè)職業(yè),就需要對學(xué)生有足夠強(qiáng)的責(zé)任心和耐心,能夠深入地了解學(xué)生,在他們對知識的理解有問題時(shí),耐心地講解;在生活中碰到問題時(shí),能夠及時(shí)地給予幫助,使其感受到學(xué)校所給予的溫暖,這樣的老師才是目前高校所需要的。另外,老師要對所有學(xué)生一視同仁,不能區(qū)別對待。雖然有的學(xué)生聰明、反應(yīng)快,有的就顯得反應(yīng)有點(diǎn)慢,老師不能憑個(gè)人喜好就加以區(qū)分,應(yīng)該給予同樣的耐心,這也是素質(zhì)培養(yǎng)的一部分。相信在這樣高素質(zhì)師資團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)下,一定可以為國家教育出更多的人才。
黨中央提倡用創(chuàng)新、發(fā)展的眼光去看待問題,對于高校的學(xué)生管理工作也應(yīng)該如此。因此,在開展學(xué)生管理工作時(shí),要解放思想,敢于創(chuàng)新,以發(fā)展的角度去應(yīng)對,這樣才能應(yīng)對好多變的發(fā)展趨勢。而且管理工作需要科學(xué)、規(guī)范的制度去約束,正所謂沒有規(guī)矩,不成方圓。倘若沒有規(guī)矩去約束學(xué)生,也不利于他們的成長。另外,在這個(gè)信息化高速發(fā)展的時(shí)代,人們都習(xí)慣運(yùn)用信息技術(shù)去處理事情,這在一定程度上也存在弊端。因?yàn)橛脵C(jī)器處理就省去了人的工作,可冷冰冰的機(jī)器沒法對學(xué)生進(jìn)行關(guān)懷和照顧,這不符合“三進(jìn)一交”活動(dòng)的初衷?!叭M(jìn)一交”活動(dòng)就是為了進(jìn)入到教室、進(jìn)入到實(shí)訓(xùn)室、進(jìn)入到寢室,與學(xué)生交流、交朋友,以便更好地開展學(xué)生管理及教育工作。
隨著大數(shù)據(jù)以及經(jīng)濟(jì)全球化在全世界的普及,大學(xué)生們的思想也發(fā)生了變化。大學(xué)生可以說是預(yù)知變化并適應(yīng)新事物能力最強(qiáng)的一群人,老師們可以將一些基礎(chǔ)的學(xué)生管理工作交給他們,而老師則可以在一旁提出一些建議,來幫助他們完成工作,這也是在培養(yǎng)學(xué)生們的能力,幫助他們更好地鍛煉自己,將來能夠更容易地應(yīng)對社會(huì)中的一些挑戰(zhàn),以便更好地適應(yīng)社會(huì)。在將學(xué)生管理工作交給他們的同時(shí),也在拉近彼此之間的距離,他們遇到任何不懂的問題來向老師詢問的時(shí)候,就在加深彼此的了解,而且學(xué)生的能力也能得到加強(qiáng),老師的任務(wù)也在減輕,不用非得到宿舍才能了解學(xué)生,通過他們完成任務(wù)的表現(xiàn)就可以了。這樣可謂是一舉三得,鍛煉了學(xué)生能力,加深了學(xué)生與老師之間的交流,減輕了老師的工作負(fù)擔(dān),何樂而不為呢?
此活動(dòng)的意義就在于可以拉近學(xué)生與老師間的距離,讓大家能夠像同齡的朋友一樣進(jìn)行交流,而老師作為年長者,他們的閱歷要比學(xué)生豐富得多,所以在一些問題上,與他們交流要比與同齡人交流所得到的實(shí)質(zhì)性意見多,也能將問題解決得更好,少走一些彎路。
在傳統(tǒng)高校中,教育者們的思維觀念一直是以素質(zhì)教育為主,很少關(guān)注學(xué)生的思想教育,這樣的觀念是錯(cuò)誤的,不利于人才的培養(yǎng)。還有就是在這個(gè)快節(jié)奏的社會(huì)當(dāng)中,家長由于工作忙對孩子的關(guān)注非常少,而學(xué)校也是過于重視文化教育,缺乏對學(xué)生的關(guān)心,這會(huì)將他們推向難以想象的深淵。而高校“三進(jìn)一交”活動(dòng)的開展,能有效解決這一系列問題,因此值得在高校中推行,在實(shí)施當(dāng)中應(yīng)遵循高校教育的價(jià)值性原則和實(shí)踐性原則,教師要以切實(shí)的行動(dòng)走進(jìn)學(xué)生的生活,融入到學(xué)生的心里。
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