辜超冬
(潮州衛(wèi)生學(xué)校,廣東 潮州 521041)
在中職兒科護(hù)理教學(xué)中引入微課,可滿足學(xué)生隨時隨地學(xué)習(xí)的需求,在課余時間針對不理解的知識點(diǎn)反復(fù)學(xué)習(xí)研究,實(shí)現(xiàn)專業(yè)技能的提升,激發(fā)學(xué)習(xí)積極性,提高學(xué)習(xí)效率。
中職學(xué)校在人才培養(yǎng)方面,要求學(xué)生必須具備基本的科學(xué)文化素養(yǎng)、終身學(xué)習(xí)理念、創(chuàng)新精神等,各行業(yè)企業(yè)也要求員工必須具備自學(xué)能力,在工作中不斷提高自身知識水平。但相關(guān)研究顯示,中職護(hù)理專業(yè)學(xué)生基本處于被動學(xué)習(xí)狀態(tài),自主學(xué)習(xí)意識缺乏,自制力差,基礎(chǔ)知識薄弱,難以滿足社會對人才的需求。故中職學(xué)校要增強(qiáng)學(xué)生自學(xué)意識,提高自學(xué)能力。
中職兒科護(hù)理是護(hù)理專業(yè)的一門核心課程,對學(xué)生理論水平、操作水平要求較高,學(xué)生自學(xué)難度較大。將微課應(yīng)用于中職兒科護(hù)理教學(xué),能夠促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí),利用碎片化時間反復(fù)觀看研究,更好地理解學(xué)習(xí)內(nèi)容。另外,由于微課教學(xué)時間較短,內(nèi)容相對較少,能夠有效提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與積極性。
以某衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院中職護(hù)理專業(yè)學(xué)生為對象,共180人,均為女生,將其劃分為實(shí)驗(yàn)組和對照組。實(shí)驗(yàn)組120人,對照組60人,兩組入學(xué)成績、第一學(xué)年的學(xué)習(xí)成績差異無顯著性,大部分學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不高,專業(yè)技能參差不齊。對照組接受新知識完全依靠教師照本宣科,學(xué)生被動學(xué)習(xí),考試前突擊復(fù)習(xí),學(xué)習(xí)方式存在很大的問題。實(shí)驗(yàn)組引入微課教學(xué)方式,借助移動智能終端開展自學(xué)活動,具體如下。
中職兒科護(hù)理課程一般52學(xué)時,其中小兒腹瀉內(nèi)容安排2學(xué)時,脫水癥判斷是本章節(jié)的重、難點(diǎn)知識,主要講解脫水癥的判斷方式與判斷思路,屬于歷年護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試的重點(diǎn)。制作微課的目的是引導(dǎo)學(xué)生課前開展自主學(xué)習(xí),同時便于考試前復(fù)習(xí)[1]。小兒腹瀉微課時長為4 min,主要內(nèi)容是判斷脫水癥的程度。借助錄屏軟件錄制預(yù)先制作好的幻燈片,并配上相應(yīng)的音樂。由于這部分內(nèi)容涉及的理論知識較多,為確保微課生動、形象,需要利用圖片、圖表、動畫等將相關(guān)知識展現(xiàn)出來,并在結(jié)尾時總結(jié)關(guān)鍵內(nèi)容與重點(diǎn)知識。
在課前7天向?qū)嶒?yàn)組發(fā)放相應(yīng)的微課材料,引導(dǎo)其進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。先由課代表組織全班學(xué)生統(tǒng)一觀看微課視頻,確保每位學(xué)生觀看1次,然后將視頻發(fā)送給所有學(xué)生,要求其自主安排時間學(xué)習(xí),掌握相應(yīng)的內(nèi)容。在課堂教學(xué)中,教師只需要講解微課內(nèi)容以外的知識,不需要重復(fù)講解微課內(nèi)容。在課堂結(jié)束后立即進(jìn)行測試,教師依據(jù)學(xué)生實(shí)時答題情況統(tǒng)計(jì)得分,下堂課進(jìn)行集中點(diǎn)評。
對照組采取傳統(tǒng)講授教學(xué)方式,教師在課堂上講解本章內(nèi)容,講解結(jié)束后開展課堂測試,主要內(nèi)容為小兒脫水癥的判斷。
使用相同的試題對兩組學(xué)生進(jìn)行測試,試卷共有10道單選題,包含A1、A2、A3型題,每道題10分,共100分,內(nèi)容均與腹瀉脫水判斷方式有關(guān)。學(xué)習(xí)結(jié)束后,向?qū)嶒?yàn)組發(fā)放問卷,了解其微課使用情況、評價、期待等。共發(fā)放問卷120份,回收120份,有效回收率為100.0%。
使用SPSS 13.0統(tǒng)計(jì)軟件展開分析,兩組進(jìn)行獨(dú)立樣本t檢驗(yàn),P<0.05表示差異有顯著性。
實(shí)驗(yàn)組考試成績?yōu)椋?1.9±18.6)分,對照組為(47.9±18.7)分,兩組比較沒有顯著性差異。
問卷調(diào)查結(jié)果顯示,實(shí)驗(yàn)組87.5%的學(xué)生認(rèn)為微課對自己的學(xué)習(xí)有很大的幫助,52.5%的學(xué)生認(rèn)為利用微課自學(xué)可以掌握相關(guān)內(nèi)容,80.1%的學(xué)生認(rèn)為微課對課后復(fù)習(xí)有很大的幫助。但是有25.0%的學(xué)生使用微課學(xué)習(xí)時間不足15 min,超過30 min的學(xué)生僅占9.1%。說明雖然微課應(yīng)用效果顯著,但依舊存在一些問題[2]。
在多元化時代背景下,中職學(xué)校只有精準(zhǔn)定位教學(xué)目標(biāo),樹立正確的辦學(xué)理念,增強(qiáng)教學(xué)意識,才能全面提升中職兒科護(hù)理教學(xué)質(zhì)量,在激烈的市場競爭中占據(jù)有利地位,為社會培養(yǎng)出更專業(yè)、更優(yōu)秀的中職兒科護(hù)理人才。中職兒科護(hù)理教學(xué)中,微課教學(xué)方式的創(chuàng)新之處主要如下。
國外大部分高校、職業(yè)學(xué)校采取“雙元制”“師徒制”“雙師制”教學(xué)模式[3]。其中“雙元制”教學(xué)模式起源于德國,指的是在兩個地點(diǎn)實(shí)施兩種教學(xué),促使學(xué)生在醫(yī)院實(shí)踐學(xué)習(xí),不斷積累臨床經(jīng)驗(yàn)?!皫熗街啤敝傅氖墙處熍c學(xué)生構(gòu)建師徒關(guān)系,強(qiáng)化校院合作,促使學(xué)生學(xué)以致用,完善自身知識體系。“雙師制”指的是除中職學(xué)校專職教師外,聘請醫(yī)院專家、教授以講座、演講形式授課,使學(xué)生了解醫(yī)療市場的動態(tài),將課本理論知識轉(zhuǎn)化為臨床操作能力,為后期就業(yè)與發(fā)展奠定基礎(chǔ)。微課應(yīng)用于中職兒科護(hù)理教學(xué),提高了教師信息化教學(xué)水平,促進(jìn)了專兼職教師的合作,完善了師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
為了更好地滿足學(xué)生學(xué)習(xí)需求,培養(yǎng)學(xué)生分析、實(shí)踐能力,中職學(xué)校需要調(diào)整學(xué)時,按照30+7+15的學(xué)時安排兒科護(hù)理課程。其中理論教學(xué)30學(xué)時,護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試培訓(xùn)7學(xué)時,實(shí)踐教學(xué)15學(xué)時。我們充分利用微課教學(xué)方式的優(yōu)勢,滿足學(xué)生隨時隨地學(xué)習(xí)的需求[4]。
例如,在保溫箱使用法教學(xué)中,可以將理論教學(xué)內(nèi)容制作成微課視頻,并發(fā)送到相應(yīng)平臺上,便于學(xué)生在課后閑暇時間自行觀看視頻,鞏固課堂所學(xué)知識[5]。針對學(xué)生遇到的問題,教師可以提供在線咨詢,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。
學(xué)生只有置身于良好的學(xué)習(xí)氛圍中,才能夠?qū)崿F(xiàn)學(xué)習(xí)質(zhì)量的提升。這需要教師以教材內(nèi)容為依據(jù),精選案例,全面激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)中職兒科護(hù)理課程的興趣與熱情,不斷完善知識結(jié)構(gòu),為后期就業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。教師應(yīng)該深入貫徹新課改教學(xué)理念,在教學(xué)中凸顯學(xué)生主體地位,依據(jù)教學(xué)內(nèi)容采取不同的教學(xué)方式。比如,微課+問題教學(xué)、微課+情景演練、微課+案例教學(xué)等教學(xué)方式,重視理論與實(shí)踐相結(jié)合、課堂教學(xué)與實(shí)訓(xùn)教學(xué)相結(jié)合。以微課+案例教學(xué)為例,教師從醫(yī)院獲取相應(yīng)的案例信息,借助微課視頻展示,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行分析、討論,總結(jié)護(hù)理過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),最后進(jìn)行合理評價[6]。
第一,教師要及時轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,深化對微課教學(xué)方式的認(rèn)知,同時,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必須樹立正確的辦學(xué)理念,凸顯學(xué)生主體地位。第二,需要依據(jù)中職兒科護(hù)理課程的特點(diǎn),精準(zhǔn)定位教學(xué)目標(biāo),突出中職學(xué)校辦學(xué)特色,強(qiáng)化微課教學(xué)方式的應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)。第三,以服務(wù)教學(xué)為宗旨,堅(jiān)持以人為本管理理念,以就業(yè)為導(dǎo)向,重視學(xué)生發(fā)展。
依據(jù)本研究結(jié)果得知,在中職兒科護(hù)理教學(xué)中,需要強(qiáng)化微課教學(xué)方式的應(yīng)用,不斷總結(jié)應(yīng)用效果與存在的問題,采取有效的解決措施,實(shí)現(xiàn)中職兒科護(hù)理教學(xué)質(zhì)量的提升,為推動我國醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。