人工智能沖擊下的企業(yè)會計思變

摘 要：運營成功的企業(yè)重在科學管理，科學管理的基礎來自于真實有效的財務數據和嚴謹的會計分析。會計工作是企業(yè)運營的關鍵部門，它的好壞直接決定著企業(yè)的成敗。人工智能的快速發(fā)展，技術革命的不斷更新，極大的拓寬了會計行業(yè)的渠道空間，使得過去有限的會計空間得到了極大的釋放，會計工作即面臨著巨大的發(fā)展契機，也面臨著淘汰失業(yè)的沖擊。傳統(tǒng)的會計從業(yè)人員在面對新型工作體制的轉變，如何適用新經濟環(huán)境的選擇，是一個需要認真思考的問題，因此，在人工智能的沖擊下，我們的會計工作必須思變，才不致于被淘汰，才能更好的立足于迅速發(fā)展的大環(huán)境。

關鍵字：人工智能；沖擊；會計思變

會計工作歷史悠久，隨著我國市場經濟的進一步完善和現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展，會計行業(yè)也迅速發(fā)展起來，工作范圍逐漸擴大，業(yè)務流程越來越復雜，對專業(yè)的會計人才要求也越來越高，尤其是在人工智能技術進一步發(fā)展以來，對我們的會計工作人員又提出了新的要求，那么如何利用工智能的幫助應對人工智能沖擊，接下來就會計思變這一問題展開研究。

一、會計工作發(fā)展現(xiàn)狀分析

1.目前我們會計工作中存在的不足及解決方案

在我們傳統(tǒng)的會計工作模式下，我們的會計工作取得了不錯的成績，獲得了社會各層的廣泛認同，但是其中還是出現(xiàn)了很多弊端，還有很多地方需要改進，接下來我們就其中較為突出的幾個問題展開研究：（1）監(jiān)督體系不完善，監(jiān)督力度不夠。雖然也有人工智能的介入，但是由于人工智能發(fā)展還處于初級階段，智能性還是有所欠缺，主要還是依賴人的參與才能夠完成，會計工作質量的好壞取決于人的主觀性、責任心、技術能力，缺少技術監(jiān)督手段。其次，從業(yè)制度不規(guī)范，在實際的工作過程中，很多人都會忽略財務會計的管理工作，導致管理工作不到位，使得工作人員工作積極性不高，工作效率低下。針對這一問題，我們就應該完善相關規(guī)定，強化內部管理，加強監(jiān)管力度；（2）工作人員素質較低，工作能力不高，由于我國目前的很多會計人員依舊是在從事傳統(tǒng)的會計工作，對人工智能背景下的會計工作流程掌握不到位，工作難度大。對于這一問題，對工作人員進行培訓是必不可少的，不定期學習是提高工作人員質量的重要途徑，只有對人工智能充分的了解以后，才能更好的利用人工智能為我們的工作加分；（3）管理制度缺乏，人員行為規(guī)范不足，在工作中能力只是一方面，態(tài)度也是重要的因素，如果在工作中大家態(tài)度都不認真，那么辦事效率肯定不會高，工作質量也不會好，我們的會計工作就是這樣，缺乏明確的規(guī)定，人員渙散。針對這一問題，結合會計工作的工作內容，制定相應的規(guī)章制度，實行懲罰制度是很有必要的。

2.人工智能下會計工作的價值

在人工智能的高速發(fā)展下，我們的會計工作也不能置若罔聞，而應該積極的適應這種新技術的沖擊，并且利用新技術更好的服務于會計工作，將會計工作與人工智能相結合是我們會計工作目前最重要的任務和發(fā)展方向，之所以要將兩者有效結合，其價值主要體現(xiàn)在以下幾個方面，其一，將會計工作與人工智能相結合有益于將更多的會計工作人員解放出來，用科學的技術代替人力工作，更加準確、方便的從事會計基礎審核工作，大大提高了工作效率；其二，將會計工作與人工智能相結合可以避免人為的徇私舞弊，保證會計工作的質量，將兩者結合很大程度上避免了人為的不正當交易，保證了公司的賬目正確性和真實性；其三，將會計工作與人工智能相結合有利于拓展會計工作的內容，豐富會計工作的內涵，在人工智能高速發(fā)展的背景下，對會計賬目進行一定的分析，及時做好預期的工作調整，有利于更好的工作和服務；其四，將會計工作與人工智能相結合可以更好的促進原先會計人員進行新的職業(yè)定位，提高自身的業(yè)務能力，成功轉型。

二、會計人員如何應對人工智能的沖擊

1.轉變個人觀念，提升自身競爭力

我們的企業(yè)會計人員要想不被人工智能所取代，就必須轉變個人觀念，提升個人的競爭力，會計內部工作人員是整個會計工作的主體，會計人員的自身競爭力決定了會計工作的開展效果，進一步影響整個會計工作的發(fā)展，因此，提高自身的競爭力，是應對人工智能沖擊的首要任務。要想提高自身的競爭力，必須做到以下幾點：（1）以積極的心態(tài)來看待人工智能，保持積極的工作態(tài)度。無論發(fā)生什么，都不應該放棄自己的工作態(tài)度，用積極的態(tài)度去面對每一項工作，做到這里就已經超越了許多人；（2）尋找自身的優(yōu)勢，建立獨特的競爭力。人工智能善于處理流水化工作，但是會計工作絕對不是流水化工作，我們知道，會計工作面對的是錯綜復雜的經濟運行情況，從來沒有任何行業(yè)是程序化復制經濟發(fā)展模式的，他們都有各自的特點和優(yōu)勢，反應在會計核算的經濟業(yè)務上，自然會更加復雜，這就必須要求高素質的會計工作人員，在人工職能介入前，對業(yè)務進行審核和歸類，這項工作也是人工職能不可替代的。所以我們的會計人員就要充分利用這一點，提升自己的應變能力，建立獨特的專業(yè)優(yōu)勢；（3）積極學習新的知識，增強自身的實力。面對人工職能的沖擊，會計從業(yè)人員，不應退縮和畏避，而應該正確的面對，要加強對人工智能各項知識的學習，利用好人工智能，人工智能畢竟是為人類服務的工具，會計人員只有學習好、掌握好工具的性能、應用技巧才能更好的為會計工作服務，為管理和決策提供專業(yè)支撐。

2.提升創(chuàng)新意識，合理利用人工智能

面對人工智能的沖擊，除了提升自身的競爭優(yōu)勢以外，我們還可以與人工智能達成共贏，如何合理利用人工智能更好的為會計工作服務，主要包括以下幾個層面：（1）會計工作管理手段的創(chuàng)新。將會計管理工作與人工相結合，可以有效的提高管理水平?，F(xiàn)在很多先進單位紛紛采用ERP管理系統(tǒng)，并且在傳統(tǒng)ERP管理系統(tǒng)的基礎上進行了深化，擴大了ERP管理系統(tǒng)的范圍，將會計模塊也加入了ERP管理系統(tǒng)的范圍之內，不僅僅會計工作人員使用ERP系統(tǒng)，其他部門統(tǒng)一使用，提高會計賬目核算效率；（2）利用人工智能技術，建立財務專屬平臺。在人工智能高度發(fā)展的前提下，建立會計財務系統(tǒng)專有的智能化平臺一方面可以保證數據的真實性，另一方面也能保證數字的傳輸效率，尤其是異地傳輸，更加方便快捷，像部分連鎖企業(yè)，更加需要建立一套專有的平臺系統(tǒng)，這樣即節(jié)約來來回回溝通交流的成本，又節(jié)約了時間，提高了辦事效率，為人民服務更加便捷。（3）優(yōu)化會計賬目核算方法，創(chuàng)新工作方案。在我們原來的會計工作中要想做到精算化計算是比較困難的，但是隨著人工智能的發(fā)展，使得精算化計算成為可能，主要賬目核算方法有兩種，一是在人工智能的前提下進行固定資產估計，二是在人工智能前提下進行人力成本的精確核算。這兩種核算方法有效確定了企業(yè)或者單位的有形資產和無形資產，更好的提高會計財務核算的全面性。

3.轉型管理會計，合理應對風險

我們會計工作人員不能僅僅停留在會計的處理工作上，在人工智能加入之一行業(yè)后，要適當的進行改變，做好全面的會計預算和管理工作，學會利用人工智能的處理數據，提高企業(yè)監(jiān)測力度，對市場變化迅速反應。在人工智能加入的前提下會計工作人員在完成自己本職工作的同時，還通過數字分析預測市場走勢，對市場的變化靈敏反應，積極應對，利用會計分析數據為企業(yè)管理層提供決策的依據，確定決策的方向，這是在人工智能下會計人員思想轉變的方向，也是會計人員在新環(huán)境下立足的根本。

三、小結

本文就人工智能沖擊下會計思變的這一問題展開了探討，不僅分析了當前會計工作的不足和解決方案，而且就人工智能下開展會計工作的價值進行了分析，還提出了在人工智能沖擊下會計人員的應變，分別提出了創(chuàng)新會計工作管理手段、利用數字化技術，建立財務專屬平臺、優(yōu)化會計賬目核算方法，創(chuàng)新工作方案三個想法，對提高會計工作的效率，提高服務質量有一定的幫助，我相信，在人工智能背景下的會計工作將成為企業(yè)財務管理的下一個增長點，將會有效的提高企業(yè)的整體實力，希望這篇文章可以對其他各會計工作部門有一定的借鑒意義。

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作者簡介：李靈芝（1978.09- ），女，漢族，籍貫：湖南省邵陽市邵東縣，現(xiàn)供職單位：湖南中馳投資有限公司，中級職稱，本科學歷，研究方向：會計endprint