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    初探建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系

    2018-01-30 02:44:52路永玲
    現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2018年25期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)體系

    路永玲

    摘要:中國經(jīng)濟(jì)已從高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量的發(fā)展階段。這不僅是對中國的新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的主要特征,更是今后一個(gè)時(shí)期必須貫穿于全國經(jīng)濟(jì)工作的根本要求,并已充分體現(xiàn)在國家各項(xiàng)宏觀政策之中。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù),2017年度基礎(chǔ)設(shè)施投資為14億元,比上年同期增長19%。預(yù)計(jì)2018年,基礎(chǔ)設(shè)施仍將是穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)的主要力量,基礎(chǔ)設(shè)施投資將保持13%以上的增速。建筑企業(yè)在未來機(jī)遇與競爭并存,在企業(yè)經(jīng)營管理中,假如財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)一旦轉(zhuǎn)化為財(cái)務(wù)危機(jī),將給企業(yè)帶來致命性的影響,如何降本增效,實(shí)現(xiàn)期望盈利至關(guān)重要。本文將以建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系,有針對性地提出相關(guān)問題及解決措施。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系

    中圖分類號(hào):F275 文獻(xiàn)識(shí)別碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2018)025-0225-01

    由于各種因素的影響,施工企業(yè)在快速發(fā)展的同時(shí),也無法建立和完善有效的企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度,也就承擔(dān)著各種財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),很有可能進(jìn)一步轉(zhuǎn)化為財(cái)務(wù)危機(jī),因此,要建立和完善企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度,降低管理過程中涉及的風(fēng)險(xiǎn)。

    一、施工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)概述

    由于各種因素的影響,建筑企業(yè)在快速發(fā)展的同時(shí),也面臨著各種各樣的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    (一)建筑施工企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

    建筑企業(yè)在持續(xù)發(fā)展的同時(shí),也面臨著巨大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要組成部分。施工企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)主要包括安全風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、合同風(fēng)險(xiǎn)和融資風(fēng)險(xiǎn)。近年,中國的建筑行業(yè)逐漸進(jìn)入了發(fā)展的新常態(tài)階段,競爭日益激烈。簽訂不符合施工企業(yè)發(fā)展要求的合同和建筑行業(yè)的市場規(guī)范,即合同風(fēng)險(xiǎn)。在必要的條件下,施工企業(yè)需要通過融資來改善企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,提高企業(yè)的綜合競爭力,從而贏得投標(biāo)。在此基礎(chǔ)上,一旦項(xiàng)目恢復(fù)周期過長,融資周期短,企業(yè)的資金鏈就會(huì)出現(xiàn)嚴(yán)重問題,即融資風(fēng)險(xiǎn)。

    (二)建筑施工企業(yè)外部的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

    建筑企業(yè)承擔(dān)的外部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)重制約企業(yè)的良性發(fā)展,主要包括客觀風(fēng)險(xiǎn)(自然環(huán)境因素等)、政策及市場性風(fēng)險(xiǎn)。建筑行業(yè)是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱性產(chǎn)業(yè)之一。因此,建筑業(yè)市場的政策調(diào)控是重要的民生工程之一。在一些情況下,為了促進(jìn)行業(yè)的良性發(fā)展,一些中小企業(yè)的投資和管理活動(dòng)將受到限制,一些建筑企業(yè)的正常發(fā)展也受到限制,就會(huì)給企業(yè)帶來極大的政策性財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    二、建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系的建立健全

    建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系是一系列保護(hù)企業(yè)的資產(chǎn)、降本增效,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)盈利的方法措施,保證建筑企業(yè)運(yùn)營的效率性和有效性,發(fā)展的可持續(xù)性和發(fā)展的穩(wěn)健性。

    (一)優(yōu)化建筑企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)

    由于建筑企業(yè)的形式各異,組織結(jié)構(gòu)千差萬別,不可以一種或某種組織結(jié)構(gòu)一概而論。由此,建筑企業(yè)應(yīng)具體問題具體分析,從自身實(shí)際出發(fā),設(shè)計(jì)科學(xué)的組織結(jié)構(gòu)的核心是正確處理好財(cái)權(quán)與事權(quán)、分權(quán)和集權(quán)兩對關(guān)系問題。

    (二)優(yōu)化建筑企業(yè)的用人制度

    優(yōu)化和完善建筑企業(yè)的用人制度,是建立健全建筑企業(yè)的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系的關(guān)鍵,因?yàn)槠髽I(yè)內(nèi)部員工之間的合作和制約關(guān)系是有效管理的重要一面。另外就是企業(yè)文化的打造,用企業(yè)文化育人,為建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系的建立和運(yùn)行匹配合適的人。

    (三)優(yōu)化建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系流程

    建筑企業(yè)的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系是否有效取決于企業(yè)是否求真務(wù)實(shí),從實(shí)際出發(fā),遵循科學(xué)的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制原則。建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系的設(shè)計(jì)原則:一是相互制約的彼此制衡原則;二是協(xié)同和配合的原則;三是程序定位原則,將會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系落實(shí)為諸多詳細(xì)工作,并根據(jù)工作性質(zhì)賦予相應(yīng)的權(quán)限,充分實(shí)現(xiàn)義務(wù)、敬業(yè)、權(quán)利、利益相結(jié)合;四是成本效益原則。

    (四)建立嚴(yán)格的信息生成與傳遞系統(tǒng)

    在一個(gè)建筑企業(yè)內(nèi),信息的生成和傳遞是一個(gè)非常重要的問題,因?yàn)樗械慕?jīng)營管理決策都是建立在一定的信息基礎(chǔ)之上。建筑企業(yè)的職工缺乏相應(yīng)的會(huì)計(jì)知識(shí),難以甄別會(huì)計(jì)信息。因此,建筑企業(yè)內(nèi)部控制體系的設(shè)置,必須使建筑企業(yè)內(nèi)部信息的生成和傳遞系統(tǒng)形成一套嚴(yán)密的信息系統(tǒng),并將相應(yīng)的會(huì)計(jì)信息有效且及時(shí)的傳達(dá)和公布,確保會(huì)計(jì)內(nèi)控咨詢的傳遞。

    (五)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制系統(tǒng)

    建筑企業(yè)的經(jīng)營存在風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)所有的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)都具有一定程度的不確定性。故而,建筑企業(yè)必須強(qiáng)化企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)控制,優(yōu)化和健全企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部人力資本風(fēng)險(xiǎn)防范體系和危機(jī)管理辦法,同時(shí)控制人力資源內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)。

    (六)建設(shè)合理的預(yù)算控制系統(tǒng)

    若建立科學(xué)的建筑企業(yè)預(yù)算控制體系,首先要面對的是如何選擇預(yù)算的起點(diǎn)。預(yù)算的出發(fā)點(diǎn)不同,管理制度應(yīng)該是不同的。銷售、成本控制、現(xiàn)金流和資本預(yù)算等,都可作為預(yù)算起點(diǎn)。根據(jù)不同預(yù)算控制模式,可以加強(qiáng)對不同起點(diǎn)的重點(diǎn)關(guān)注和控制。

    (七)責(zé)任會(huì)計(jì)制度

    責(zé)任會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)管理的有效制度之一。在會(huì)計(jì)發(fā)展和改革的綱要中,指出應(yīng)建立以責(zé)任會(huì)計(jì)為主要形式的會(huì)計(jì)管理體制。為了建立和完善施工企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度,規(guī)避企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)的科學(xué)管理水平,適應(yīng)企業(yè)的變革,完善責(zé)任會(huì)計(jì)制度,不失為科學(xué)的企業(yè)發(fā)展路徑。

    (八)加強(qiáng)建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系的監(jiān)督

    監(jiān)督應(yīng)從水平人手,建立監(jiān)督主體的四個(gè)主要因素,如監(jiān)督主體、監(jiān)督對象、監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制、監(jiān)督效果評(píng)價(jià)等。同時(shí),建立流通中心,引入三個(gè)基本機(jī)制,即敏感信息反饋機(jī)制、公平績效評(píng)價(jià)機(jī)制和嚴(yán)格的問責(zé)機(jī)制,從而形成一個(gè)三維的內(nèi)部監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

    三、結(jié)語

    由上可知,建筑企業(yè)需要通過建立、優(yōu)化和完善相關(guān)企業(yè)管理制度,來健全建筑企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系,不斷地更新內(nèi)部控制的新思想,通過逐步建立和完善施工企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制體系,不斷提高會(huì)計(jì)內(nèi)控效果。有效防范企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)建筑企業(yè)的財(cái)務(wù)運(yùn)營目標(biāo)。

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