新時(shí)代公立醫(yī)院思想政治工作的實(shí)踐與思考

周 盛

（224006 鹽城市第一人民醫(yī)院 江蘇 鹽城）

在十九大報(bào)告中指出，我國(guó)的中國(guó)特色社會(huì)主義已經(jīng)發(fā)展到新的階段，明確我國(guó)的健康戰(zhàn)略，適應(yīng)醫(yī)藥衛(wèi)生體制的深化和改革需要，這樣在總體上才能構(gòu)建高效、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)體系。公立醫(yī)院具有一定的公益性性質(zhì)，新時(shí)代建設(shè)背景下，為公立醫(yī)院的思想政治工作積極貫徹，能確保醫(yī)療服務(wù)工作質(zhì)量的提升，也能對(duì)當(dāng)前遇到的問(wèn)題充分解決。

一、公立醫(yī)院思想政治工作中面對(duì)的問(wèn)題

隨著現(xiàn)代社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)水平的提升，醫(yī)療體制也得以變革和深入，一些醫(yī)護(hù)人員過(guò)多的重視經(jīng)濟(jì)效益，其思想和為人民服務(wù)理念背離，無(wú)法滿足當(dāng)前醫(yī)療工作的主要宗旨。在這種情況下，主要是人員的價(jià)值觀、人生觀和道德觀發(fā)生偏差。實(shí)際上，我國(guó)的公立醫(yī)院在醫(yī)療體系中占有非常重要的地位，給予思想政治工作的積極開展十分必要，但是，在一定程度上還存在一些問(wèn)題，具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面。

（一）重視程度不夠

在公立醫(yī)院實(shí)際工作中，醫(yī)療為其中的核心，很多醫(yī)院在長(zhǎng)期發(fā)展和建設(shè)中都過(guò)多的重視業(yè)務(wù)水平的提升，未重視到思想政治工作發(fā)揮必要性。思想政治工作在醫(yī)療服務(wù)中發(fā)揮的作用明顯，能解決其存在的問(wèn)題。但是，一些基層的醫(yī)療人員對(duì)思想政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，無(wú)法全面掌握，表現(xiàn)為一定程度的抵觸[1]。

（二）人員學(xué)習(xí)時(shí)間不足

一些公立醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員需要承擔(dān)大量、復(fù)雜的醫(yī)療任務(wù)，這些任務(wù)在平時(shí)占有很多時(shí)間和精力，無(wú)法使人員參與到思想政治學(xué)習(xí)中。同時(shí)，醫(yī)護(hù)人員在工作中為三班倒的形式，他們的時(shí)間較為分散，無(wú)法給予集中組織學(xué)習(xí)，也不利于思想政治教育活動(dòng)的順利開展。

（三）教育形式單一

思想政治教育工作在公立醫(yī)院內(nèi)較為單一，這種傳統(tǒng)的教育方式多是通過(guò)文件、報(bào)告的形式來(lái)學(xué)習(xí)的。因?yàn)樾问降膯我换?，?dǎo)致人員學(xué)習(xí)中較為枯燥、疲勞，究其原因，多是因?yàn)檫@種學(xué)習(xí)方式不具備較大影響力，無(wú)法激發(fā)工作人員的興趣和參與積極性，在教育中也不利于預(yù)期效果的獲取。

（四）專業(yè)人員的缺乏

醫(yī)院內(nèi)部的管理人員對(duì)思想政治工作不夠重視，造成專業(yè)人員的缺乏。當(dāng)前，實(shí)際的思想政治人員多為兼職，他們的自身素養(yǎng)較低，對(duì)思想政治工作認(rèn)識(shí)不夠深入，無(wú)法明確教學(xué)方法，從而影響思想政治工作的執(zhí)行效果。

二、新時(shí)代公立醫(yī)院思想政治工作的實(shí)踐對(duì)策

思想政治工作起到團(tuán)結(jié)凝聚全體職工形成最大共識(shí)，不僅為醫(yī)院建設(shè)提供重要的發(fā)展方向，也能為思想政治理念的宣傳奠定基礎(chǔ)。現(xiàn)如今，隨著新醫(yī)改的持續(xù)化深入和推進(jìn)，公立醫(yī)院需要結(jié)合自身實(shí)際情況，分析工作中存在的問(wèn)題，引導(dǎo)所有醫(yī)務(wù)人員有效參與，增強(qiáng)整體動(dòng)力，制定針對(duì)性的思想政治教育方案，保證所有人員的思想政治水平不斷提升[2]。

（一）加強(qiáng)對(duì)工作的重視

公立醫(yī)院的性質(zhì)與思想政治工作存在很大聯(lián)系，是基于習(xí)近平總書記在新時(shí)代下倡導(dǎo)的中國(guó)特色化社會(huì)主義，給予黨十九大精神的積極貫徹，保證醫(yī)務(wù)人員形成正確的人生觀和價(jià)值觀，也能基于以人為本發(fā)展理念，在工作中為人們服務(wù)，也能確保醫(yī)療服務(wù)體系的完善化發(fā)展。醫(yī)院內(nèi)的相關(guān)負(fù)責(zé)人需將思想政治作為主要理念，結(jié)合醫(yī)院的總體發(fā)展情況制定有效計(jì)劃。公立醫(yī)院內(nèi)也需要基于黨政發(fā)展情況，為思想政治工作創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)班組，構(gòu)建嚴(yán)密的學(xué)習(xí)組織，給予合理分工和劃分，確保其職責(zé)的增強(qiáng)，這樣在相互配合下將形成強(qiáng)大動(dòng)力，也能保證工作運(yùn)行體系的完善化，思想政治工作內(nèi)的內(nèi)容也得到充分落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)人員要發(fā)揮積極作用，營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，在思想上引導(dǎo)內(nèi)部人員認(rèn)識(shí)到思想政治學(xué)習(xí)的必要性[3]。

（二）開拓思想

公立醫(yī)院的思想政治工作在實(shí)際開展期間，需要結(jié)合醫(yī)院的工作特點(diǎn)，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，創(chuàng)新主要的學(xué)習(xí)方式，保證能擴(kuò)展醫(yī)護(hù)人員的思想。不僅為傳統(tǒng)的會(huì)議傳達(dá)方式，還需要符合新時(shí)代下的發(fā)展需求。其中，通過(guò)對(duì)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和移動(dòng)客戶端等新媒體的應(yīng)用，充分發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)，比如：微信、微博等，可以通過(guò)有趣、新穎的方式實(shí)現(xiàn)集中教育和個(gè)人教育的結(jié)合應(yīng)用。還需要加強(qiáng)理論與實(shí)踐的結(jié)合，基于當(dāng)前的教育方式，利用生動(dòng)的事跡來(lái)宣傳，保證在人員學(xué)習(xí)中能加強(qiáng)對(duì)思想政治方面的理解。其中單一的思想政治理念要轉(zhuǎn)變?yōu)檎w素質(zhì)，這樣不僅能改變其不強(qiáng)的針對(duì)性，也能加強(qiáng)對(duì)內(nèi)容的掌握。在對(duì)內(nèi)容選擇期間，不僅要關(guān)注我國(guó)的優(yōu)良傳統(tǒng)，還需要結(jié)合時(shí)代發(fā)展特征、重要思想等積極發(fā)展。醫(yī)院內(nèi)的負(fù)責(zé)人也要重點(diǎn)關(guān)注員工的思想，尤其是人員的自身特點(diǎn)和需求，都能給出針對(duì)性的教育模式，這樣思想政治工作也能和現(xiàn)代社會(huì)充分融合。在該執(zhí)行條件下，不僅能擴(kuò)展醫(yī)務(wù)人員的自身思想，為知識(shí)學(xué)習(xí)提供方便，也會(huì)獲得良好的宣傳效果[4]。

（三）醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)

加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的形成，能提高人員的職業(yè)道德素養(yǎng)。公立醫(yī)院內(nèi)建設(shè)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，能保證人員道德素養(yǎng)的提升。在具體工作實(shí)踐中，需要從以下幾方面來(lái)完善。第一，宣傳為人民服務(wù)和救死扶傷精神，保證醫(yī)務(wù)人員在該宗旨下積極滲透。第二，將病人作為工作中心，工作中懂禮貌、規(guī)范自身行為等，認(rèn)真服務(wù)，達(dá)到醫(yī)患的和諧化。第三，遵紀(jì)守法，避免違規(guī)行為的發(fā)生。第四，提升自身的業(yè)務(wù)水平，確保自身操作的規(guī)范化，給予科學(xué)檢查。建設(shè)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，能保證醫(yī)療行業(yè)作風(fēng)更嚴(yán)謹(jǐn)，也能使人們?cè)黾訉?duì)公立醫(yī)院的認(rèn)識(shí)，這樣不僅能確保醫(yī)患關(guān)系的和諧化，也能確保思想政治教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)[5]。

（四）醫(yī)院文化建設(shè)

加強(qiáng)醫(yī)院文化的建設(shè)，形成行業(yè)新方向。醫(yī)院文化建設(shè)需要經(jīng)過(guò)較長(zhǎng)時(shí)間，能展現(xiàn)出醫(yī)院的物質(zhì)和精神財(cái)富。新時(shí)代發(fā)展下，醫(yī)院的文化建設(shè)需符合新時(shí)代下的建設(shè)需求和特色。其中，構(gòu)建舒適化的診療環(huán)境，在一定范圍內(nèi)遵循以人為本發(fā)展原則，在為患者就醫(yī)提供方便的情況下，也能滿足不同的建設(shè)需求，增強(qiáng)患者的滿意度。還需要從醫(yī)護(hù)人員的自身角度出發(fā)，對(duì)工作環(huán)境積極改善，注意到員工的根本利益，保證所有醫(yī)護(hù)人員都能積極參與到工作中。硬件設(shè)施建設(shè)工作中，也要加強(qiáng)精神文明發(fā)展，保證醫(yī)護(hù)人員意識(shí)形態(tài)和行為模式更統(tǒng)一。也要加強(qiáng)對(duì)我國(guó)傳統(tǒng)文化的宣傳，將其作為主題開展相關(guān)活動(dòng)。比如：舉辦體育比賽、文藝活動(dòng)等，在不同活動(dòng)下，員工的工作熱情不僅達(dá)到激發(fā)，也能形成有效的職業(yè)道德理念，增強(qiáng)其責(zé)任感和使命感[6]。

（五）黨組織建設(shè)

加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，確保監(jiān)督考核機(jī)制的完善化。公立醫(yī)院在積極建設(shè)與發(fā)展中，需要按照我黨的路線方針來(lái)實(shí)現(xiàn)。因?yàn)樗枷胝喂ぷ鳛辄h建工作中的一部分，壯大整個(gè)黨員隊(duì)伍，制定完善的思想教育考核制度，能為思想政治工作的穩(wěn)定實(shí)施提供強(qiáng)大保障，保證教育學(xué)習(xí)的規(guī)范化和系統(tǒng)化。在黨政管理部門設(shè)立專業(yè)的思想政治工作崗位，培養(yǎng)高素質(zhì)、專業(yè)人才，促進(jìn)思想政治工作的專業(yè)化和實(shí)效化發(fā)展。加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，在管理部門積極引導(dǎo)下，組織人員，成立監(jiān)督小組，并在醫(yī)院的思想政治工作中進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，給予定期考核。尤其是專業(yè)技術(shù)人才，需給予思想政治知識(shí)方面的理論考核。還可以成立獎(jiǎng)罰措施，構(gòu)建完善的學(xué)習(xí)氛圍，增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的主動(dòng)性和積極性，保證人員思想政治水平的提升。

三、總結(jié)

基于上述的分析和了解，在我國(guó)新時(shí)代醫(yī)療衛(wèi)生改革和深化醫(yī)改各項(xiàng)政策全面深入背景下，公立醫(yī)院需要履行自身的公益化職能，加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)，保證在公立醫(yī)院中將思想政治工作滲透到各個(gè)科室，更好的為群眾服務(wù)，推進(jìn)整體的創(chuàng)新發(fā)展?；诟母锇l(fā)展下的創(chuàng)新精神，要加強(qiáng)公立醫(yī)院的思想政治工作，不僅要加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，還需要在管理中弘揚(yáng)醫(yī)院正氣，確保公立醫(yī)院內(nèi)思想政治工作的科學(xué)化與規(guī)范化，建設(shè)和諧的醫(yī)療環(huán)境，確保在公立醫(yī)院服務(wù)中為滿足人民群眾日益增長(zhǎng)美好生活需要提供強(qiáng)大保障。