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    提高企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平研究

    2018-01-02 11:55:50史效良
    科學(xué)與財(cái)富 2018年33期
    關(guān)鍵詞:科學(xué)化黨建提高

    史效良

    摘 要:基層黨建工作的科學(xué)化是我們黨發(fā)展的目標(biāo),也是當(dāng)前社會(huì)發(fā)展的要求。隨著時(shí)代的發(fā)展,基層黨建工作也發(fā)生了翻天覆地的變化,對基層黨建工作的科學(xué)化也提出了更高的要求。然而,目前基層黨建工作中仍存在諸多的問題,例如,基層黨建實(shí)際工作理論方法與現(xiàn)實(shí)情況不符,基層工作人員的領(lǐng)導(dǎo)能力以及基本素質(zhì)良蕎不齊,以及基層黨建工作定位模糊等,嚴(yán)重阻礙了基層黨建工作的科學(xué)化發(fā)展。本文研究基層黨建工作要順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,提高基層黨建工作科學(xué)化水平,充分發(fā)揮黨組織在基層中的作用。

    關(guān)鍵詞:黨建;科學(xué)化;水平;提高

    一、基層黨建發(fā)展現(xiàn)狀

    (一)基層黨建實(shí)際工作理論方法與現(xiàn)實(shí)情況不符。實(shí)際工作中,很多基層黨組織都不能夠做到改革創(chuàng)新,在面臨一些比較困難的問題的時(shí)候,提出的理論方法與現(xiàn)實(shí)完全不符,都是生搬硬套別的單位的方法,思想受到了各種思想意識(shí)的制約,難以突破現(xiàn)狀。

    (二)基層黨務(wù)人員能力以及基本素質(zhì)良蕎不齊。一些黨員雖然在工作中能夠舍己為人,引領(lǐng)正能量,但是在日常生活中形象卻大打折扣,完全沒有起到模范帶頭作用,黨的隊(duì)伍的先進(jìn)性也遇到了極大地阻礙。

    (三)基層黨建工作定位模糊。目前,基層黨建工作存在工作定位不明確的現(xiàn)象,阻礙基層黨建工作科學(xué)化水平的發(fā)展。黨的建設(shè)游離于中心工作之外,就黨建抓黨建,致使黨建與中心工作“兩張皮”,未能充分突出黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局的作用。

    (四)黨建工作方式方法相對滯后,與新形勢、新任務(wù)不相適應(yīng)。一些黨組織存在黨建工作難以創(chuàng)新、難有作為的思想。抓工作方法不多,黨員學(xué)習(xí)教育和組織生活形式單一,載體方式內(nèi)容陳舊,集中、統(tǒng)一、任務(wù)性的活動(dòng)多,分散、多樣、小型、個(gè)性化、貼近實(shí)際的活動(dòng)少,甚至以業(yè)務(wù)活動(dòng)代替黨建活動(dòng)。

    二、車務(wù)段在提升黨建科學(xué)化方面采取的措施

    車務(wù)段黨總支立足實(shí)際,科學(xué)運(yùn)用工程管理原則和方法,實(shí)施行動(dòng)學(xué)習(xí)工程、能力提升工程、反腐倡廉工程、陽光文化工程、和諧穩(wěn)定工程等“六大工程”,著力加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè),全面提高黨建工作科學(xué)化水平。

    一是推進(jìn)“行動(dòng)學(xué)習(xí)工程”。車務(wù)段充分結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),扎實(shí)地抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),著力實(shí)現(xiàn)黨組織全員學(xué)習(xí)、黨員終身學(xué)習(xí),開展“黨課進(jìn)基層、理論到班組”活動(dòng)。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法和機(jī)制,積極創(chuàng)建班組辦小課堂、員工大講堂,組織多層次、靈活、方便的團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),推動(dòng)以自主學(xué)習(xí)為主向團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)為主轉(zhuǎn)變,不斷提高學(xué)習(xí)效果。

    二是推進(jìn)“能力提升工程”。車務(wù)段從推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的高度,強(qiáng)化各類人才隊(duì)伍建設(shè),不斷提高執(zhí)企能力和創(chuàng)造可持續(xù)價(jià)值能力,使其成為推動(dòng)發(fā)展的第一資源和第一推動(dòng)力。深化創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng),全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治和能力素質(zhì)建設(shè),增強(qiáng)班子成員政治理論水平和黨性修養(yǎng),著力提升戰(zhàn)略決策、推動(dòng)創(chuàng)新以及抓班子帶隊(duì)伍的能力。建立健全選人用人機(jī)制,完善干部德才考核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對干部德的考核,突出德在干部標(biāo)準(zhǔn)中的優(yōu)先地位和主導(dǎo)作用,注重考察領(lǐng)導(dǎo)干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧穩(wěn)定的能力,樹立以德修身、以德服眾、以德領(lǐng)才、以德潤才、德才兼?zhèn)涞恼_導(dǎo)向。

    三是推進(jìn)“反腐倡廉工程”。車務(wù)段嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,建立健全與企業(yè)經(jīng)營管理體系密切結(jié)合的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系,層層分解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任,嚴(yán)格檢查考核,強(qiáng)化責(zé)任追究。建立落實(shí)兩個(gè)責(zé)任清單和領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)一崗雙責(zé)責(zé)任清單,權(quán)責(zé)明確。大力倡導(dǎo)“修廉厚德”為核心的廉潔從業(yè)理念,努力形成風(fēng)清氣正、陽光從業(yè)的良好氛圍。

    四是推進(jìn)“和諧穩(wěn)定工程”。車務(wù)段始終堅(jiān)持深化思想政治工作和精神文明建設(shè)不放松。廣泛開展群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng),深入開展志愿服務(wù)活動(dòng),主動(dòng)履行社會(huì)責(zé)任,營造良好的內(nèi)外部環(huán)境。大力推行以職代會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理,健全發(fā)揮民主管理作用、維護(hù)員工合法權(quán)益與尊重企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人依法行使管理權(quán)相結(jié)合的利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和利益保障機(jī)制,著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

    三、關(guān)于提升黨建科學(xué)化水平的建議

    (一)實(shí)踐“三化”,準(zhǔn)確把握推進(jìn)黨建工作科學(xué)化的關(guān)鍵

    作為基層單位,要將黨建工作科學(xué)化這一目標(biāo)落到實(shí)處,在加強(qiáng)理論武裝、加強(qiáng)黨建規(guī)律研究的基礎(chǔ)上,要設(shè)計(jì)好工作路徑,探索從載體、管理和手段四個(gè)方面切入,努力做到“三化”。

    載體品牌化。推進(jìn)黨建工作科學(xué)化,我們要做成精品、創(chuàng)出品牌,一定要有品牌意識(shí),在打造載體上堅(jiān)持精而管用,集中精力和智慧,打造精品、亮點(diǎn)工程。在黨建方面,我們創(chuàng)立了“三示范”活動(dòng)品牌,即:示范黨支部、示范黨小組、黨員示范崗,把黨支部和黨小組堡壘示范作用與黨員示范作用的發(fā)揮“三位一體”,以黨建整體和個(gè)體的全面示范,帶動(dòng)全體員工。

    管理精細(xì)化??茖W(xué)管理要用量化的數(shù)據(jù)作為衡量黨建工作成效的依據(jù)、分析判斷的基礎(chǔ)和考察評估的尺度。在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中,嚴(yán)格按照“三明確四規(guī)范”、“五型六有”要求,明確工作流程,建立工作標(biāo)準(zhǔn),量化工作指標(biāo),實(shí)現(xiàn)支部工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

    手段現(xiàn)代化。加大黨建工作信息化、數(shù)字化建設(shè)的力度,堅(jiān)持“靈活實(shí)用、操作方便、易于管理”,健全黨員信息管理、網(wǎng)上黨校、黨內(nèi)生活、活動(dòng)評估、動(dòng)態(tài)管理等多種服務(wù)功能,提高黨建工作科學(xué)化水平。

    (二)增強(qiáng)“四力”,牢牢掌握黨建工作科學(xué)化的主動(dòng)權(quán)

    增強(qiáng)價(jià)值思維能力。要把提升效益、創(chuàng)造價(jià)值作為企業(yè)的根本任務(wù),積極向市場化的思維模式轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)有質(zhì)量、有效益的科學(xué)發(fā)展。價(jià)值思維不僅指明了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和發(fā)展的行動(dòng)指南,也為企業(yè)在新時(shí)期下如何提升黨建工作科學(xué)化水平確立了坐標(biāo):一是確立了提升效益、創(chuàng)造價(jià)值這一圓心,二是確立了轉(zhuǎn)變思維模式這一方向,三是確立了提升核心競爭力這一路徑。

    增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力。我們要站在全局的高度觀察和處理問題,既立足當(dāng)前,又放眼未來,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的大政方針,想大局、謀大勢,抓好重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧、照應(yīng)各方、抓住機(jī)遇,堅(jiān)持把推動(dòng)黨建工作與服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展結(jié)合起來;把做好當(dāng)前工作與推動(dòng)長遠(yuǎn)工作結(jié)合起來;把完成本職崗位工作與促進(jìn)中心工作結(jié)合起來。

    增強(qiáng)創(chuàng)新思維能力。推進(jìn)黨建工作科學(xué)化,要樹立勇于嘗試、敢于求變、善于創(chuàng)新的精神,不斷推進(jìn)黨建工作觀念創(chuàng)新、思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。培育創(chuàng)新思維能力,要突出思維定勢,破除就黨建工作抓黨建工作的思維定勢,政工干部想問題、做決策,要努力打破重走老路子、翻看老皇歷的思維定勢,不斷創(chuàng)新思維方式,大膽突破思維瓶頸,善于運(yùn)用逆向思維、橫向思維、發(fā)散思維等多種方式思考問題,分析問題,解決問題,將黨建工作放到服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大背景去思考,放到服務(wù)職工群眾的最前沿去分析,使黨建工作始終體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。

    增強(qiáng)辯證思維能力。推進(jìn)黨建工作科學(xué)化,必須要以辯證思維作為思想武器。一要運(yùn)用好辯證思維的統(tǒng)領(lǐng)功能。辯證思維是高級思維活動(dòng),它根據(jù)唯物辯證法來認(rèn)識(shí)客觀事物,能夠反映事物的本來面目,揭露事物內(nèi)部的深層次矛盾,從哲學(xué)的高度為我們提供世界觀和方法論,所以,它在更高層次上對其它思維方式有指導(dǎo)和統(tǒng)領(lǐng)作用。二要運(yùn)用好辯證思維的突破作用。在工作中經(jīng)常遇到困難,不是發(fā)現(xiàn)不了主要問題,就是因提供不出解決問題的有效方案而導(dǎo)致“僵局”,往往在此時(shí),辯證思維就成了我們打破僵局的有力武器。三要運(yùn)用好辯證思維的提升作用。人類對事物的認(rèn)識(shí)總有一個(gè)由淺入深,有感性認(rèn)識(shí)到理性認(rèn)識(shí)的過程,上升為理論,這就需要辯證思維幫助我們?nèi)婵偨Y(jié)思維成果,提升成果的認(rèn)識(shí)價(jià)值。

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