• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    微信平臺結(jié)合TBL教學(xué)法在骨科實習(xí)教學(xué)中的應(yīng)用

    2017-12-28 08:24:57趙志青李鳳寧金成春康一凡
    中國高等醫(yī)學(xué)教育 2017年9期
    關(guān)鍵詞:骨科教學(xué)效果教學(xué)法

    馬 輝,張 哲,趙志青,李鳳寧,金成春,樓 毅,徐 寧,康一凡*

    微信平臺結(jié)合TBL教學(xué)法在骨科實習(xí)教學(xué)中的應(yīng)用

    馬 輝1,張 哲2,趙志青3,李鳳寧1,金成春1,樓 毅1,徐 寧1,康一凡1*

    (1.第二軍醫(yī)大學(xué)第三附屬醫(yī)院,上海201805;2.蚌埠醫(yī)學(xué)院,安徽 蚌埠 233000;3.第二軍醫(yī)大學(xué)第一附屬醫(yī)院,上海200082)

    目的:探討骨科臨床帶教中采用微信平臺結(jié)合TBL教學(xué)法的教學(xué)效果。方法:在骨科實習(xí)中將學(xué)生分為兩組,分別采用傳統(tǒng)教學(xué)法和微信平臺結(jié)合TBL教學(xué)法進行帶教,出科時分別對學(xué)生進行理論成績考核和調(diào)查問卷收集。結(jié)果:實驗組在理論成績和調(diào)查問卷中分?jǐn)?shù)均較傳統(tǒng)教學(xué)組高,有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論:骨科臨床帶教中采用微信平臺結(jié)合TBL教學(xué)法,可以取得良好的教學(xué)效果。

    微信平臺;TBL教學(xué)法;骨科;臨床帶教

    10.3969/j.issn.1002-1701.2017.09.039

    移動終端設(shè)備的普及和微信強大的即時通訊功能,使微信成為如今傳播知識的重要平臺。傳統(tǒng)教學(xué)方式存在空間、時間上的限制,而通過互聯(lián)網(wǎng)的教學(xué)具有實時、自主學(xué)習(xí)等優(yōu)點,有一定互補性。TBL(Team-Based Learning)教學(xué)法是Larry Michaelsen教授提出的一種有助于促進學(xué)習(xí)者團隊協(xié)作精神的新型教學(xué)模式,主要采取教師講授和學(xué)生討論相結(jié)合的教學(xué)方法,其形式多樣,主要以團隊協(xié)作為基礎(chǔ)[1]。

    筆者所在科室結(jié)合當(dāng)前臨床教學(xué)境況,開展應(yīng)用微信平臺結(jié)合TBL教學(xué)法在骨科臨床帶教的嘗試,并取得了良好效果。

    一、對象與方法

    (一)研究對象。

    選擇于2015年1月至2016年1月于我院骨科實習(xí)的2011級五年制臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科班的48名學(xué)生為研究對象。

    (二)方法。

    1.分組。分為實驗組(24人)和對照組(24人),每組每輪4人進入骨科臨床實習(xí),結(jié)合在校時的理論學(xué)習(xí)成績,將相對優(yōu)、良、中、差的學(xué)生平均分到每一輪中,實習(xí)時間為1個月。對照組與實驗組輪替進入科室。

    對照組。入科后跟隨帶教老師,學(xué)習(xí)采集病史、查體、讀片、分析化驗結(jié)果及提出診療方案等。要求教師按照教學(xué)大綱制作課件、講解相關(guān)知識并進行示范。教師在整個過程中起主導(dǎo)作用。

    實驗組。實驗組采用微信平臺+TBL教學(xué)法。每輪即為1個學(xué)習(xí)小組,設(shè)小組長1名。具體過程:入科后跟隨帶教老師從事日常診療活動,此外,將同一小組學(xué)生建立一個群聊關(guān)系。由帶教老師選取當(dāng)日新入院的代表性的病例,采集病史及已有的影像資料,經(jīng)微信發(fā)布,并在群內(nèi)發(fā)布任務(wù),主要是結(jié)合病例及對其處理措施展開。例如:該患者疾病診斷依據(jù)、骨折的病因、處理措施、并發(fā)癥等。要求學(xué)生自主分配任務(wù),可利用教科書、專業(yè)書籍、圖書館等途徑查找答案,自主討論后確定答案。于次晨查房時隨機抽問組內(nèi)學(xué)生。當(dāng)時即指出錯誤及欠缺之處。教師當(dāng)天根據(jù)學(xué)生回答情況制作多媒體課件,對該病例知識重點、難點及出錯點進行詳細闡述。于第3日下午教室集合,進行小組內(nèi)討論,請學(xué)生重新回答出錯的問題,目的是檢查任務(wù)完成情況,了解自學(xué)能力,培養(yǎng)口頭表達和團隊合作能力。最后由教師予以點評講解,通過多媒體課件幫助學(xué)生理解并加深記憶。每周最少開展2次。

    (三)效果評價。

    1.理論成績考核。在出科時,對各小組進行命題測試,試卷采取百分制,難度相當(dāng),分為基礎(chǔ)知識考核和臨床病例分析。

    2.調(diào)查問卷。以無記名填寫的形式將問卷發(fā)放給學(xué)生。主要對是否培養(yǎng)臨床思維能力、知識點的理解程度、學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)效率、是否愿意繼續(xù)這種教學(xué)方法、師生關(guān)系等信息進行采集,對其滿意程度進行評分,根據(jù)積分情況進行分析。信息采集的量化計分方法:按三級量化“完全不”計 1分,“一般”計 2分、“是”計 3分[2]。

    (四)統(tǒng)計學(xué)分析。

    采用SPSS 23.0統(tǒng)計軟件進行數(shù)據(jù)分析。計量資料采用t檢驗或秩和檢驗。

    二、結(jié) 果

    (一)基本情況。

    兩組學(xué)生的性別、年齡、在校平均成績等均無明顯差異(P>0.05)。教師組4人,均為男性,年齡30-35歲;技術(shù)職稱:均為主治醫(yī)師。

    (二)成績統(tǒng)計與問卷調(diào)查結(jié)果。

    1.理論成績統(tǒng)計。經(jīng)比較,兩組學(xué)生理論考試成績包括基礎(chǔ)知識和臨床病例分析,差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)(見表 1)。

    表1 兩組學(xué)生考核成績(x±s,分)

    2.兩組學(xué)生調(diào)查問卷評分比較。在師生關(guān)系、是否愿意繼續(xù)這種教學(xué)這兩項,兩組無顯著性差異;在是否培養(yǎng)臨床思維能力、知識點的理解程度、學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)效率等項目,實驗組教學(xué)效果均明顯優(yōu)于對照組,具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)(見表 2)。

    表2 兩組學(xué)生調(diào)查問卷評分(x±s, 分)

    三、討 論

    骨科學(xué)習(xí)具有涉及面廣、實踐性強的特點,實習(xí)期間要求掌握骨骼系統(tǒng)常見病的診治原則、查體、治療方法。而一般學(xué)生進入骨科輪轉(zhuǎn)較短,達到上述要求存在一定困難。四年的基礎(chǔ)課程,學(xué)生無法熟練掌握疾病的診斷、治療,再加閱片能力、查體、診斷能力有限,直接進行提問效果往往欠佳。如果事后不再復(fù)習(xí),又容易遺忘。臨床實習(xí)階段,學(xué)生從課堂學(xué)習(xí)過渡到臨床工作,是培養(yǎng)臨床思維能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),教學(xué)醫(yī)院應(yīng)抓好這個環(huán)節(jié),培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生良好的醫(yī)學(xué)思維方式,從而提升臨床教學(xué)質(zhì)量。

    如今醫(yī)療用人單位和醫(yī)學(xué)高校對醫(yī)學(xué)生的醫(yī)學(xué)臨床技能的要求和初步臨床思維能力的要求都在不斷增加[3]。部分學(xué)生學(xué)習(xí)主動性較差導(dǎo)致臨床參與積極度不高。通過微信平臺發(fā)布學(xué)習(xí)任務(wù),并采用團隊合作的形式,可以使學(xué)生較為自主地分配學(xué)習(xí)時間,激發(fā)主觀能動性,提高學(xué)習(xí)主動性,有助于提高學(xué)習(xí)效率。分組時采用差異性搭配原則,即根據(jù)學(xué)習(xí)成績差異適當(dāng)搭配分組,小組內(nèi)部需事先做好分工,向“后進生”提供支持和幫助,從而實現(xiàn)共同進步。經(jīng)過反復(fù)培訓(xùn)之后,學(xué)生逐漸會找到教學(xué)重點,更容易在臨床應(yīng)用階段獲得成就感,做到學(xué)以致用。

    目前骨科的分科越來越精細化,而一個帶教老師臨床上一般只主攻一個方向。結(jié)合我科實際情況,如果實習(xí)學(xué)生完全跟隨一個帶教老師日常教學(xué),必然造成獲取知識的局限化。通過微信平臺的聯(lián)系,可以學(xué)到各個方向的病例,建立較為完整的骨科知識框架,避免臨床認(rèn)知的片面化。

    通過微信平臺,教師還可以分享好的公眾知識以及對問題的及時解答,但也應(yīng)注意幾個問題:在微信平臺中發(fā)布問題的難度應(yīng)適中,過于簡單的問題,無法達到教學(xué)效果,難度過大會打擊學(xué)生的積極性。另外,臨床中醫(yī)生與患者主要依靠當(dāng)面交流,醫(yī)患溝通是醫(yī)學(xué)教育中不可缺失的一個環(huán)節(jié),通過臨床帶教,提高學(xué)生的溝通技巧也十分重要,不能過分放大微信的作用。另外,個別學(xué)生團隊意識缺乏、責(zé)任感薄弱,而醫(yī)學(xué)工作十分需要協(xié)作精神。因此,培養(yǎng)學(xué)生團隊意識十分重要。TBL教學(xué)法能充分地提高醫(yī)學(xué)生團隊合作能力、表達能力和溝通技巧?;ヂ?lián)網(wǎng)或者微信平臺只是輔助外科教學(xué)、提高教學(xué)效果的一種手段,不能替代傳統(tǒng)的外科教學(xué)方式[4]。因此,老師在教學(xué)中應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生合理使用互聯(lián)網(wǎng)資源,同時發(fā)揮傳統(tǒng)教學(xué)的優(yōu)點,系統(tǒng)化地傳授知識,突出教學(xué)重點。

    通過在臨床教學(xué)中開展微信平臺結(jié)合TBL的教學(xué)法,既能提高學(xué)生獲取知識的效率,又能調(diào)動其學(xué)習(xí)自主性,激發(fā)其興趣,同時又提高了團隊合作與交流能力,對提升臨床教學(xué)效果有積極作用。

    [1]Michaelsen LK,Sweet M.Fundamental principles and practices of teambased learning[M].Sterling(VA):Stylus Publishing,2008.

    [2]馬靈靈,張世杰,陳丹鳳.醫(yī)學(xué)院校實習(xí)學(xué)生亞健康狀態(tài)調(diào)查研究[J].微量元素與健康研究,2015,32(6):54-55.

    [3]黃安妮.探討仿真模擬訓(xùn)練方法對新一代內(nèi)鏡微創(chuàng)基本技能培訓(xùn)的作用[D].湖南:中南大學(xué),2014.

    [4]徐協(xié)群,潘 慧,楊 萍,等.互聯(lián)網(wǎng)在外科臨床教學(xué)中的意義[J].基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與臨床,2014,34(2):286-288.

    Using WeChat and TBL method in orthopedic practice teaching

    Ma Hui1,Zhang Zhe2,Zhao Zhiqing3,etal
    (1.The Third Affiliated Hospital of Second Military Medical University,Shanghai 201805,China;2.Bengbu Medical College,Bengbu 233000,Anhui China;3.The First Affiliated Hospital of Second Military Medical University,Shanghai 200082,China)

    Objective:To explore the effect ofWeChat combined with TBLmethod in clinical teaching of orthopedics.Methods:Students were divided into traditional group and WeChat combined with TBL group,the students were judged by theoretical assessment and questionnaire.Results:The score of the combine culture group was higher than traditional group0(P<00.05).Conclusion:The use ofWeChat combined with TBL can achieve good effect and isworth promoting.

    WeChat platform;TBL teachingmethod;orthopedics;clinical teaching

    G642.4

    A

    1002-1701(2017)09-0080-02

    *通訊作者

    2016-10

    馬 輝,男,博士,副主任醫(yī)師,研究方向:骨外科學(xué),骨科臨床帶教。

    猜你喜歡
    骨科教學(xué)效果教學(xué)法
    批注式閱讀教學(xué)法探究
    甘肅教育(2020年14期)2020-09-11 07:57:40
    實施“六步教學(xué)法”構(gòu)建高中政治高效課堂
    甘肅教育(2020年8期)2020-06-11 06:10:04
    骨科臨床教學(xué)中加強能力培養(yǎng)的探討
    2016年《實用骨科雜志》征訂啟事
    如何提高高中聲樂教學(xué)效果
    散文百家(2014年11期)2014-08-21 07:16:52
    提高病理學(xué)教學(xué)效果的幾點體會
    開放引導(dǎo)式閱讀教學(xué)法描述
    骨科術(shù)后應(yīng)用鎮(zhèn)痛泵的護理與觀察
    3D打印技術(shù)在創(chuàng)傷骨科中的應(yīng)用
    加強焊接教學(xué)質(zhì)量提高焊接教學(xué)效果的探討
    河南科技(2014年24期)2014-02-27 14:20:03
    男女高潮啪啪啪动态图| 亚洲美女搞黄在线观看| 美女福利国产在线| 亚洲美女视频黄频| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲精品,欧美精品| 成年美女黄网站色视频大全免费| 欧美最新免费一区二区三区| 国产成人a∨麻豆精品| 国产福利在线免费观看视频| 咕卡用的链子| 最新在线观看一区二区三区 | 国产黄频视频在线观看| 在线看a的网站| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 免费高清在线观看日韩| 国产在线免费精品| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 熟女av电影| 午夜福利,免费看| 免费看不卡的av| 午夜福利乱码中文字幕| 午夜影院在线不卡| 日本91视频免费播放| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 亚洲熟女毛片儿| 一边摸一边做爽爽视频免费| 一级黄片播放器| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲熟女毛片儿| 如何舔出高潮| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 国产成人精品无人区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 在线天堂最新版资源| 午夜福利在线免费观看网站| 久久国产精品大桥未久av| 国产免费现黄频在线看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国产欧美亚洲国产| 深夜精品福利| 国产精品二区激情视频| 亚洲精品一二三| 欧美激情 高清一区二区三区| 久热这里只有精品99| 亚洲国产看品久久| 午夜免费观看性视频| 亚洲国产精品999| 熟女av电影| 国产探花极品一区二区| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 制服人妻中文乱码| 综合色丁香网| 我的亚洲天堂| 亚洲精品av麻豆狂野| 婷婷色综合www| 五月天丁香电影| 老司机深夜福利视频在线观看 | 久久性视频一级片| 观看av在线不卡| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 久久久久视频综合| 男女高潮啪啪啪动态图| 免费观看性生交大片5| 男男h啪啪无遮挡| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 久久久久国产精品人妻一区二区| 日韩 亚洲 欧美在线| 久久久精品区二区三区| 国产一级毛片在线| 亚洲精品一区蜜桃| 国产xxxxx性猛交| 免费看不卡的av| 不卡视频在线观看欧美| 国产免费现黄频在线看| 满18在线观看网站| 亚洲人成电影观看| 亚洲av成人精品一二三区| 色吧在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 最近最新中文字幕大全免费视频 | 99国产精品免费福利视频| 国产毛片在线视频| 黄色一级大片看看| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲精品自拍成人| 国产不卡av网站在线观看| 国产不卡av网站在线观看| 91精品三级在线观看| 99国产综合亚洲精品| 久久久久久久久久久久大奶| 一级,二级,三级黄色视频| 男人操女人黄网站| 精品久久久久久电影网| 午夜久久久在线观看| 久久97久久精品| 亚洲国产欧美网| 下体分泌物呈黄色| 丝袜在线中文字幕| 日本91视频免费播放| 久热这里只有精品99| 久久久久精品人妻al黑| av.在线天堂| a级毛片在线看网站| 久久99精品国语久久久| av福利片在线| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 看免费av毛片| 亚洲精品日本国产第一区| 亚洲熟女毛片儿| av在线app专区| 乱人伦中国视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲第一青青草原| 波野结衣二区三区在线| 男的添女的下面高潮视频| 国产精品无大码| 亚洲伊人久久精品综合| 丰满乱子伦码专区| 校园人妻丝袜中文字幕| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 亚洲精品第二区| 中文字幕制服av| 国产一区有黄有色的免费视频| a级片在线免费高清观看视频| 女人久久www免费人成看片| 亚洲精品aⅴ在线观看| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲精品乱久久久久久| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 久久99热这里只频精品6学生| 欧美人与性动交α欧美软件| 欧美成人午夜精品| 亚洲av在线观看美女高潮| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产av码专区亚洲av| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 少妇人妻 视频| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 免费观看性生交大片5| 国产精品免费视频内射| 妹子高潮喷水视频| 国产xxxxx性猛交| www.av在线官网国产| 欧美在线一区亚洲| 午夜老司机福利片| 男女高潮啪啪啪动态图| 久久99热这里只频精品6学生| 国产老妇伦熟女老妇高清| 老司机靠b影院| h视频一区二区三区| 啦啦啦 在线观看视频| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 精品国产乱码久久久久久小说| 久久久久国产一级毛片高清牌| 看免费av毛片| 老司机影院成人| 亚洲国产精品国产精品| 欧美黑人欧美精品刺激| 精品福利永久在线观看| e午夜精品久久久久久久| 久久久久久久精品精品| 男人爽女人下面视频在线观看| 99久久人妻综合| 18禁国产床啪视频网站| 欧美xxⅹ黑人| 日本一区二区免费在线视频| 777米奇影视久久| 男男h啪啪无遮挡| 国产一级毛片在线| 国产xxxxx性猛交| 国产精品一区二区在线观看99| 视频在线观看一区二区三区| av片东京热男人的天堂| 久久青草综合色| 水蜜桃什么品种好| 波多野结衣av一区二区av| 午夜福利,免费看| av网站免费在线观看视频| 亚洲精品乱久久久久久| av卡一久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 美女午夜性视频免费| 成人免费观看视频高清| 只有这里有精品99| 国产精品免费大片| 欧美日韩福利视频一区二区| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产男人的电影天堂91| 天堂8中文在线网| 老司机亚洲免费影院| 国产爽快片一区二区三区| 亚洲第一青青草原| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 男女国产视频网站| 91精品伊人久久大香线蕉| 久热爱精品视频在线9| 在线观看人妻少妇| 亚洲成色77777| 香蕉国产在线看| 在线观看国产h片| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 99久久人妻综合| 久久久国产精品麻豆| 日本午夜av视频| 成人影院久久| 欧美精品亚洲一区二区| 一级爰片在线观看| av有码第一页| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产在线视频一区二区| 色网站视频免费| 亚洲少妇的诱惑av| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 日日撸夜夜添| 久热这里只有精品99| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产高清国产精品国产三级| 日韩中文字幕视频在线看片| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产黄频视频在线观看| av免费观看日本| 亚洲精品乱久久久久久| 美女扒开内裤让男人捅视频| 免费av中文字幕在线| 久久久久精品性色| 亚洲av电影在线进入| 午夜久久久在线观看| 狠狠精品人妻久久久久久综合| videosex国产| 国产精品一区二区在线不卡| 国产日韩欧美在线精品| 香蕉国产在线看| 人妻人人澡人人爽人人| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 亚洲免费av在线视频| 曰老女人黄片| 最近中文字幕2019免费版| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产深夜福利视频在线观看| 街头女战士在线观看网站| 一本久久精品| 看免费成人av毛片| av一本久久久久| 国产在线一区二区三区精| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 90打野战视频偷拍视频| 免费av中文字幕在线| 自线自在国产av| 日韩一本色道免费dvd| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 在线观看免费视频网站a站| 国产极品粉嫩免费观看在线| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲人成网站在线观看播放| 成人国产av品久久久| 国产亚洲精品第一综合不卡| 99热国产这里只有精品6| 少妇 在线观看| 亚洲人成77777在线视频| 欧美少妇被猛烈插入视频| 久久精品国产a三级三级三级| 婷婷色麻豆天堂久久| 亚洲欧美一区二区三区久久| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲国产欧美在线一区| 国产在线一区二区三区精| 久久精品亚洲av国产电影网| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 久久久久精品久久久久真实原创| 99热全是精品| 天天操日日干夜夜撸| 最近中文字幕高清免费大全6| 日韩电影二区| 日本vs欧美在线观看视频| 在线观看www视频免费| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 午夜免费鲁丝| 丝袜在线中文字幕| 亚洲精品在线美女| 伦理电影大哥的女人| 精品国产一区二区三区四区第35| 宅男免费午夜| 成年人免费黄色播放视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 久久这里只有精品19| 日本wwww免费看| 成人影院久久| 亚洲国产欧美网| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 日韩视频在线欧美| 国产精品亚洲av一区麻豆 | 久久久亚洲精品成人影院| av国产久精品久网站免费入址| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产乱人偷精品视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产精品嫩草影院av在线观看| videosex国产| 午夜福利视频精品| 亚洲精品美女久久av网站| 久久久精品94久久精品| 日韩精品免费视频一区二区三区| 最新在线观看一区二区三区 | 欧美精品高潮呻吟av久久| 看非洲黑人一级黄片| 一边摸一边做爽爽视频免费| 电影成人av| 又黄又粗又硬又大视频| 国产高清不卡午夜福利| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲,欧美,日韩| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 久久精品国产a三级三级三级| 一区在线观看完整版| 国产精品国产三级国产专区5o| 亚洲一码二码三码区别大吗| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产精品av久久久久免费| 国产av国产精品国产| 国产一卡二卡三卡精品 | 男女午夜视频在线观看| 久久这里只有精品19| 悠悠久久av| 丝袜人妻中文字幕| 少妇 在线观看| 美女大奶头黄色视频| 亚洲精品国产av成人精品| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 国产一区二区 视频在线| 青春草视频在线免费观看| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 三上悠亚av全集在线观看| 国产 一区精品| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲一码二码三码区别大吗| 下体分泌物呈黄色| 男的添女的下面高潮视频| 老司机深夜福利视频在线观看 | 国产探花极品一区二区| 国产成人av激情在线播放| 黄片小视频在线播放| 久久久精品94久久精品| 18禁国产床啪视频网站| 成人漫画全彩无遮挡| 考比视频在线观看| 制服人妻中文乱码| 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲欧洲日产国产| 欧美97在线视频| 亚洲成国产人片在线观看| 高清在线视频一区二区三区| 亚洲av男天堂| 91成人精品电影| 十分钟在线观看高清视频www| av线在线观看网站| 亚洲伊人久久精品综合| 新久久久久国产一级毛片| 午夜老司机福利片| 亚洲伊人色综图| 午夜老司机福利片| 丁香六月天网| 久久久久视频综合| 欧美在线黄色| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产xxxxx性猛交| av网站在线播放免费| 国产淫语在线视频| 免费av中文字幕在线| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产精品三级大全| 久久毛片免费看一区二区三区| www.精华液| 美女午夜性视频免费| 中文字幕色久视频| 国产一区有黄有色的免费视频| 国产精品人妻久久久影院| 无遮挡黄片免费观看| 桃花免费在线播放| 国产精品久久久av美女十八| 大片电影免费在线观看免费| 国产淫语在线视频| av一本久久久久| 亚洲成人国产一区在线观看 | 国产乱来视频区| 免费高清在线观看视频在线观看| 美女视频免费永久观看网站| 日本午夜av视频| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 成人手机av| 亚洲成人一二三区av| 日本av免费视频播放| 超碰97精品在线观看| 国产 一区精品| 中文字幕亚洲精品专区| 日本wwww免费看| 精品亚洲成国产av| 午夜激情久久久久久久| 精品一品国产午夜福利视频| 伦理电影免费视频| 久久av网站| 国产成人av激情在线播放| 丁香六月天网| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 国产亚洲av高清不卡| 亚洲精品自拍成人| 在线观看www视频免费| 观看av在线不卡| 老司机靠b影院| 在线观看免费午夜福利视频| 伊人久久国产一区二区| 性少妇av在线| 精品人妻一区二区三区麻豆| 99热网站在线观看| 日本欧美视频一区| 亚洲欧洲日产国产| 久久精品国产亚洲av涩爱| 91精品伊人久久大香线蕉| 欧美人与善性xxx| 亚洲国产中文字幕在线视频| 人人妻,人人澡人人爽秒播 | 国产精品 国内视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 秋霞伦理黄片| 久久这里只有精品19| 性色av一级| 男女下面插进去视频免费观看| 午夜福利视频精品| 男女床上黄色一级片免费看| 高清av免费在线| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 成人手机av| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 丝袜美腿诱惑在线| 一区二区三区四区激情视频| 久热这里只有精品99| 少妇的丰满在线观看| 男人舔女人的私密视频| 超色免费av| 曰老女人黄片| 天堂中文最新版在线下载| 卡戴珊不雅视频在线播放| 蜜桃在线观看..| 高清av免费在线| 无遮挡黄片免费观看| 又大又黄又爽视频免费| 欧美精品亚洲一区二区| 精品福利永久在线观看| 青春草国产在线视频| 欧美日韩成人在线一区二区| 三上悠亚av全集在线观看| 最近最新中文字幕免费大全7| 国产成人系列免费观看| 男女国产视频网站| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 国产精品久久久久成人av| 亚洲av欧美aⅴ国产| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 美女主播在线视频| 国产日韩欧美在线精品| 国产一区二区 视频在线| 国产不卡av网站在线观看| 午夜激情久久久久久久| 欧美av亚洲av综合av国产av | 亚洲在久久综合| 美女主播在线视频| 97人妻天天添夜夜摸| 99精国产麻豆久久婷婷| 午夜福利视频精品| 老汉色av国产亚洲站长工具| 综合色丁香网| kizo精华| 国产男人的电影天堂91| 黑丝袜美女国产一区| 午夜激情久久久久久久| 免费看不卡的av| av国产精品久久久久影院| 国产av精品麻豆| 国产精品免费视频内射| 观看av在线不卡| 少妇精品久久久久久久| 精品第一国产精品| 叶爱在线成人免费视频播放| 水蜜桃什么品种好| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 久久久国产欧美日韩av| 久久久精品94久久精品| 看十八女毛片水多多多| 9热在线视频观看99| 成人黄色视频免费在线看| 亚洲精品国产av蜜桃| 777米奇影视久久| 亚洲欧美成人精品一区二区| 毛片一级片免费看久久久久| 亚洲国产欧美一区二区综合| 又黄又粗又硬又大视频| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 9热在线视频观看99| 美女主播在线视频| 青春草视频在线免费观看| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 人体艺术视频欧美日本| 国产 精品1| 91国产中文字幕| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 深夜精品福利| 咕卡用的链子| 日韩av在线免费看完整版不卡| 国产精品久久久久久久久免| 各种免费的搞黄视频| 亚洲男人天堂网一区| 国产在视频线精品| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲国产精品国产精品| svipshipincom国产片| 国产一区二区三区综合在线观看| 婷婷色综合www| 久久精品亚洲av国产电影网| 午夜福利视频在线观看免费| 中国国产av一级| 国产精品av久久久久免费| 麻豆乱淫一区二区| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久热这里只有精品99| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 在线天堂最新版资源| 超碰成人久久| 伊人亚洲综合成人网| 国产乱来视频区| 国产 一区精品| 99久久综合免费| 亚洲欧美一区二区三区国产| 伊人亚洲综合成人网| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲天堂av无毛| 黄色 视频免费看| 亚洲熟女精品中文字幕| 18禁动态无遮挡网站| 成人国产麻豆网| 亚洲av在线观看美女高潮| 亚洲国产av影院在线观看| 亚洲专区中文字幕在线 | av女优亚洲男人天堂| 天天操日日干夜夜撸| 久久97久久精品| 看十八女毛片水多多多| 人妻人人澡人人爽人人| 久久99一区二区三区| 国产精品一区二区精品视频观看| 18在线观看网站| 国产精品一二三区在线看| 亚洲美女黄色视频免费看| 成年av动漫网址| 极品人妻少妇av视频| 国产又爽黄色视频| 国产男女内射视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产精品成人在线| 精品国产一区二区三区四区第35| 久久韩国三级中文字幕| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲av欧美aⅴ国产| 亚洲伊人色综图| 青青草视频在线视频观看| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 免费看av在线观看网站| 亚洲国产中文字幕在线视频| 黑丝袜美女国产一区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久久国产一区二区| 国产一区二区激情短视频 | 夜夜骑夜夜射夜夜干| av免费观看日本| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 一本久久精品| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 亚洲国产毛片av蜜桃av| 日本av手机在线免费观看| 永久免费av网站大全| 自线自在国产av| 9色porny在线观看| 交换朋友夫妻互换小说| 丝瓜视频免费看黄片| 制服人妻中文乱码| 满18在线观看网站| 国产在线一区二区三区精| 人人澡人人妻人| 国产成人精品久久二区二区91 | 一区在线观看完整版| 国产av一区二区精品久久| 最近手机中文字幕大全| 哪个播放器可以免费观看大片| 久久婷婷青草| av电影中文网址| 日本色播在线视频| 午夜免费观看性视频| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 男人操女人黄网站| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产免费一区二区三区四区乱码| 国产 一区精品| 久久久欧美国产精品| www日本在线高清视频| 日韩不卡一区二区三区视频在线|