浙江省民營企業(yè)出口對策分析

金曉明

（南通大學(xué)，江蘇南通226019）

浙江省民營企業(yè)出口對策分析

金曉明

（南通大學(xué)，江蘇南通226019）

浙江省民營企業(yè)以自身的發(fā)展優(yōu)勢獨(dú)具特色，為我國對外出口貿(mào)易創(chuàng)造了非?？捎^的效益。但是民營企業(yè)因自身原因和外界因素與國營企業(yè)和其他大型企業(yè)相比還有很多不足和問題，克服這些缺陷，浙江民營企業(yè)要建立現(xiàn)代的企業(yè)管理模式，改革傳統(tǒng)的家族模式；大力培養(yǎng)、引進(jìn)和使用人才，以提高整體素質(zhì)為主要突破口；擴(kuò)大融資渠道，降低融資風(fēng)險(xiǎn)，增強(qiáng)企業(yè)實(shí)力；積極應(yīng)對“反傾銷”；制定和健全各項(xiàng)法律制度，為民營企業(yè)發(fā)展提供保障。

浙江民營企業(yè)；出口問題；對策

浙江省是我國民營經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的省份。很多城市憑借其有優(yōu)越的地理位置、便捷的交通和完善的基礎(chǔ)設(shè)施得到快速發(fā)展，他們擁有主動發(fā)展和管理優(yōu)勢，進(jìn)行專業(yè)化的生產(chǎn)，形成了巨大的產(chǎn)業(yè)競爭力。浙江省的生產(chǎn)總值大幅度上升。其中，超過一半來自于民營企業(yè)。與此同時(shí)，浙江民營企業(yè)對外貿(mào)易速度加快，出口數(shù)額大幅上升。但由于很多因素，出現(xiàn)了問題，需要從自身和政府兩方來共同解決相關(guān)問題。

一、浙江民營企業(yè)出口存在的主要問題

（一）浙江省民營企業(yè)的自身問題

經(jīng)營管理體制落后，存在嚴(yán)重的家族化。民營企業(yè)管理制度過于單一，主張傳統(tǒng)的家族企業(yè)經(jīng)營模式，雖然這種方式有利于企業(yè)決策的統(tǒng)一，而且使得行動具有一致性。但是隨著民營企業(yè)的不斷擴(kuò)大和發(fā)展，市場需求增加，家族管理的弊端日益顯露出來，營銷制度、企業(yè)招聘、人才培養(yǎng)等問題也暴露出來。由于家族企業(yè)的管理者多是老一輩的創(chuàng)業(yè)家，他們沒有經(jīng)過專業(yè)的管理培訓(xùn)，缺乏經(jīng)驗(yàn)，盲目排外，沒有科學(xué)化的管理，只憑借自己的摸索經(jīng)營，不重視人才，導(dǎo)致人才流失，企業(yè)對市場的需求不能及時(shí)的得知，結(jié)果限制了民營企業(yè)的發(fā)展。另外，管理者缺乏遠(yuǎn)見卓識，只注重短期效益，忽視了可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

浙江省民營企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不合理，品牌競爭力弱。浙江省民營企業(yè)出口主要以勞動力密集型產(chǎn)業(yè)為主，基礎(chǔ)設(shè)施落后，技術(shù)水平不夠先進(jìn)，缺乏技術(shù)含量，產(chǎn)品附加值低。并且，技術(shù)水平低會導(dǎo)致資源無法被合理利用，提高了一系列成本費(fèi)用。同時(shí)，民營企業(yè)創(chuàng)新意識不足，缺乏自主研發(fā)的意識，產(chǎn)品多位于產(chǎn)業(yè)鏈底端，高新技術(shù)產(chǎn)品少，管理者只注重節(jié)約成本，忽視品牌效應(yīng)，出口仍以貼他人品牌為主，在激烈的國際競爭中，難以繼續(xù)生存下去。

缺乏人才，技術(shù)水平較低。民營企業(yè)經(jīng)營者大都是在發(fā)展的途中邊經(jīng)營邊摸索，獨(dú)裁性較強(qiáng)，導(dǎo)致企業(yè)人才匱乏。員工的組成結(jié)構(gòu)不合理，員工多是文化水平低，素質(zhì)低的勞動力，不僅不能對企業(yè)的轉(zhuǎn)型提供技術(shù)支持和管理制度的創(chuàng)新，而且還會妨礙發(fā)展的進(jìn)程。另外，企業(yè)內(nèi)部只是一味的利用員工創(chuàng)造價(jià)值，而忽視了對員工精神上的鼓勵。許多民營企業(yè)都面臨著融資困難的問題，很大程度上限制了出口，企業(yè)主要通過內(nèi)部資源轉(zhuǎn)化成資金，但這些民營企業(yè)在出口貿(mào)易中缺少金融公司的信用貸款和擔(dān)保，阻礙了其參與市場競爭的能力，減少了市場份額，并且使企業(yè)出口風(fēng)險(xiǎn)增大。

（二）阻礙浙江民營企業(yè)出口的外部因素

外國的反傾銷策略。浙江省民營企業(yè)產(chǎn)品出口所在的市場供大于求，導(dǎo)致企業(yè)競相降低自己的售價(jià)來獲取市場份額。但是國際上反傾銷法規(guī)定“傾銷產(chǎn)品給進(jìn)口國產(chǎn)業(yè)造成實(shí)質(zhì)損害，是構(gòu)成傾銷的必要條件”，“傾銷和損害之間具有因果關(guān)系這是構(gòu)成傾銷的充足條件”。浙江省民營企業(yè)只要看到盈利的機(jī)會就會積極參與進(jìn)去，用價(jià)格優(yōu)勢競爭，這種做法被美國、歐盟認(rèn)為傾銷。另外，隨著經(jīng)濟(jì)全球化的深入，貿(mào)易壁壘的種類業(yè)日益增多，分為關(guān)稅壁壘和非關(guān)稅壁壘。這也使得浙江省民營企業(yè)的出口阻礙更大。歐盟、美國成為貿(mào)易壁壘的主要地區(qū)，這些國家對浙江出口企業(yè)的影響分別占直接損失總額的42.40%、36.22%。而且，他們在產(chǎn)品的包裝、規(guī)格、質(zhì)量衛(wèi)生上都有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，民營企業(yè)技術(shù)水平不夠，出口商品的標(biāo)準(zhǔn)達(dá)不到國際標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)而限制了民營企業(yè)的盈利。

二、國內(nèi)外民營企業(yè)出口經(jīng)驗(yàn)的借鑒

（一）美國民營企業(yè)出口經(jīng)驗(yàn)的借鑒

美國中小型民營企業(yè)從上世紀(jì)80年代起就已經(jīng)開始發(fā)展，當(dāng)時(shí)美國出口的企業(yè)中有70%是中小企業(yè)。近些年，隨著民營企業(yè)的發(fā)展，規(guī)模的擴(kuò)大以及管理能力的加強(qiáng)，加上科學(xué)技術(shù)和信息技術(shù)的發(fā)展，中小企業(yè)在政府的扶持下對經(jīng)濟(jì)做了巨大貢獻(xiàn)。隨著時(shí)間的推移，美國中小型出口企業(yè)的數(shù)量不斷增加，具有很大的發(fā)展?jié)摿?。在這些企業(yè)的發(fā)展過程中，政府發(fā)揮著不可忽視的作用。首先，政府建立了專門管理民營中小企業(yè)的部門，用來保護(hù)民營企業(yè)的權(quán)利。它的職能是通過收集中小企業(yè)的困難與問題，匯報(bào)給政府并提出意見，為中小企業(yè)營造良好的發(fā)展環(huán)境以及清除障礙。其次，設(shè)立維護(hù)權(quán)益的機(jī)構(gòu)，使制定途中民營企業(yè)的經(jīng)濟(jì)權(quán)益不被損害。最后，政府多途徑、全方面的為民營企業(yè)提供幫助，在融資方面，對其提供信用擔(dān)保，能夠意識到資金對中小企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，并且向其多渠道提供資金來源，是民營企業(yè)有充足的資金進(jìn)行研究創(chuàng)新，提高技術(shù)含量，打造特有品牌。

（二）日本民營企業(yè)出口的經(jīng)驗(yàn)借鑒

日本在世界上企業(yè)的數(shù)量都是排名在前的，日本就業(yè)率很高，主要的原因是中小企業(yè)發(fā)展速度快，存在于社會各個(gè)階層，對其他企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作起到了促進(jìn)作用。第二次世界大戰(zhàn)后，日本的中小型企業(yè)發(fā)展迅速主要得益于建立的完善的扶持體系，日本關(guān)于中小企業(yè)的立法機(jī)制在國際上都是最完善的，先后出臺了三十多部法律，內(nèi)容包括了經(jīng)濟(jì)，信用擔(dān)保等方面，有利于提升中小企業(yè)的地位，政府還制定了對民營企業(yè)出口的稅收的優(yōu)惠制度，為其發(fā)展創(chuàng)造了公平的競爭環(huán)境。另外，日本的中小企業(yè)同樣不能避免的存在融資難的現(xiàn)象，政府通過建立信用擔(dān)保制度，緩解這一現(xiàn)象，而且對向民營企業(yè)貸款的協(xié)會進(jìn)行擔(dān)保，降低協(xié)會的風(fēng)險(xiǎn)，調(diào)動他們的積極性。除了法律，日本建立了以國家行政機(jī)關(guān)為主，地方政府、民間機(jī)構(gòu)為輔的服務(wù)體系。

三、促進(jìn)浙江省民營企業(yè)出口發(fā)展的主要對策建議

（一）民營企業(yè)自身發(fā)展對策

建設(shè)現(xiàn)代的企業(yè)管理模式，改革傳統(tǒng)的家族模式。浙江省民營企業(yè)想又好又快發(fā)展，首先必須健全科學(xué)的、有效的管理體系，走適合自己的道路，不應(yīng)該將思想束縛在傳統(tǒng)的模式中，應(yīng)該逐漸放下專斷的控制權(quán)，將權(quán)利合理分散，建立現(xiàn)代的管理體制。同時(shí)，更應(yīng)該加強(qiáng)民主建設(shè)，讓更多的職員參與到公司決定中，轉(zhuǎn)變決策方式，有助于決策的公平化，提高了員工的積極性，體現(xiàn)民意，減少失誤，企業(yè)也會朝更好的方向發(fā)展。加強(qiáng)企業(yè)品牌建設(shè)，增加出口產(chǎn)品附加值。在技術(shù)上進(jìn)行合作，互相取長補(bǔ)短，提高創(chuàng)新能力在參與國際競爭中是不可或缺的。

另外，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，提高品牌效應(yīng)，改變原先依靠勞動密集產(chǎn)品獲得低廉的差價(jià)收入，向資本、技術(shù)型產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，加大科技投入，增強(qiáng)核心競爭力，創(chuàng)造出世界知名品牌。最后，在出口階段，應(yīng)該積極拓寬市場，不要只考慮國內(nèi)單一的需求，對市場消息反應(yīng)靈敏獲取速度快，及時(shí)滿足市場需求。

大力培養(yǎng)、引進(jìn)和使用人才，以提高整體素質(zhì)為主要突破口。人才成為企業(yè)發(fā)展的重要因素，企業(yè)應(yīng)該堅(jiān)持“以人為本”，首先，人員招聘是一項(xiàng)重要內(nèi)容，浙江民營企業(yè)應(yīng)該拋棄傳統(tǒng)的任用親人的家族選拔制，運(yùn)用現(xiàn)代競爭選舉的機(jī)制，進(jìn)行科學(xué)選拔，任用有才能的人，避免人才浪費(fèi)，利于企業(yè)內(nèi)部員工的結(jié)構(gòu)優(yōu)化。同時(shí)，積極引用外來人才，吸收經(jīng)驗(yàn)。由于許多員工的文化素質(zhì)不高，企業(yè)應(yīng)該有針對性的將其劃分，做不同的職業(yè)培訓(xùn)，職員才能夠和企業(yè)更好地配合，員工能更好地滿足企業(yè)需求，提高自身素質(zhì)。而且，對員工要實(shí)施獎勵機(jī)制，充分調(diào)動其積極性，讓員工充分參與進(jìn)來，他們得到尊重才能更好的為企業(yè)付出。

擴(kuò)大融資渠道，降低融資風(fēng)險(xiǎn)，增強(qiáng)企業(yè)實(shí)力。融資困難是浙江民營企業(yè)發(fā)展急需解決的一個(gè)問題，相關(guān)部門應(yīng)該對民營企業(yè)在資金方面給予支持。銀行應(yīng)該簡化對民營企業(yè)貸款手續(xù)，對其發(fā)展提供融資貸款，并且增加貸款的額度，對浙江民營企業(yè)出口的產(chǎn)品提供資金優(yōu)惠。融資問題不是依靠單方的力量就可以解決的，必須要各部門緊密結(jié)合才能更好的發(fā)揮作用。政府應(yīng)該制定有利于民營企業(yè)出口的優(yōu)惠政策，建立起信用擔(dān)保體制，充分發(fā)揮擔(dān)保機(jī)制的作用，為浙江民營企業(yè)營造一個(gè)良好的出口資金環(huán)境。同時(shí)民營企業(yè)自身也應(yīng)該充分利用社會各項(xiàng)資源，改變單一的融資渠道，使用各種手段融資。

（二）政府的扶持

積極應(yīng)對“反傾銷”。要做到防止浙江民營企業(yè)出口地單一，商品集中而遭受的反傾銷，應(yīng)該充分發(fā)揮政府的作用。因民營企業(yè)規(guī)模小，勢單力薄，無法單獨(dú)應(yīng)對反傾銷，這時(shí)候政府應(yīng)該加強(qiáng)對受到反傾銷的企業(yè)的理論指導(dǎo)，幫助其做好相關(guān)信息調(diào)查，專業(yè)人員出面以國家或商會的名義解決，這是一個(gè)費(fèi)時(shí)費(fèi)力的過程，政府團(tuán)體的力量足夠強(qiáng)大。在面對外國企業(yè)對浙江民營企業(yè)出口產(chǎn)品的“反傾銷”徹查時(shí)，政府應(yīng)該充分利用國際上的出口的規(guī)章制度，使浙江民營企業(yè)出口的權(quán)利不受侵犯。企業(yè)也要積極應(yīng)訴，將出口企業(yè)產(chǎn)品的價(jià)格設(shè)在合適的位置，爭取獲得最好的上訴結(jié)果。另外，企業(yè)要深入學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)，為保護(hù)其合法權(quán)利做出行動。

制定和健全各項(xiàng)法律制度，為民營企業(yè)發(fā)展提供保障。浙江民營企業(yè)要想又好又快發(fā)展，政府必須制定和完善相應(yīng)的法律法規(guī)，對民營企業(yè)加強(qiáng)扶植，有針對性的進(jìn)行保護(hù)政策。另外，轉(zhuǎn)變管理體制，簡化民營企業(yè)出口審核手續(xù)，為企業(yè)出口節(jié)省了時(shí)間和精力，保障其順利進(jìn)行。

[1]白宇飛.我國中小型出口企業(yè)面臨的發(fā)展困境與解決對策[J].國際商貿(mào)，2015(1):92-94.

[2]李宜珂.民營中小型出口企業(yè)的國際競爭力分析[J].國際貿(mào)易，2015(1)：76.

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［責(zé)任編輯：方曉］

F740

A

1005-913X（2017）09-0014-02

2017-06-26

金曉明(1994-)，女，南京人，碩士研究生，研究方向：國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。