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    黨員干部要帶頭講真話

    2017-11-25 11:05:30
    長江叢刊 2017年15期
    關(guān)鍵詞:真話黨員干部領(lǐng)導(dǎo)

    江 洪

    黨員干部要帶頭講真話

    江 洪

    說真話,是人類社會對組織和個人的基本要求,體現(xiàn)了一個民族、一個國家的精神文明和政治文明。本文闡述了黨員干部不講真話的危害,并對其根源進(jìn)行簡要剖析,同時就如何讓黨員干部講真話進(jìn)行了探討。

    政治生活 黨員干部 講真話

    黨的十八屆六中全會提出,“領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)以任何理由和名義縱容、唆使、暗示或強(qiáng)迫下級說假話”。講真話、辦實事,是我黨的光榮傳統(tǒng)和作風(fēng),每個共產(chǎn)黨員干部必須具備的工作作風(fēng),首先就是要講真話。

    一、黨員干部不講真話危害巨大

    (一)有損形象,引發(fā)信任危機(jī)

    群眾一般是通過工作和生活中接觸到的黨員干部的一言一行來評價黨和政府。干部言行不一致,表里不一,不講真話,對上級欺騙隱瞞,對群眾“留一手”,會使政府公信力受到極大損害。

    (二)脫離實際,助長歪風(fēng)邪氣

    黨員干部講話一副官腔、虛報浮夸、不講真話是典型的脫離實際與脫離群眾的具體表現(xiàn),也是導(dǎo)致官僚主義與形式主義之風(fēng)泛濫的溫床。尤其是崇尚中庸之道、“和稀泥”的老好人,遇事隨大流兒,碰到困難往后拖,認(rèn)為責(zé)任越重,風(fēng)險越大,多一事不如少一事。這種安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、慵懶無為的消極態(tài)度,不但腐蝕了黨員干部的作風(fēng),而且孤立了有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊?/p>

    (三)掩飾矛盾,影響科學(xué)決策

    黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不說真話,不及時地向上級反饋真實的工作情況,那么,上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)就很難客觀全面地去做決策,科學(xué)決策效果也就難以保證。

    二、黨員干部不講真話原因分析

    (一)從心理學(xué)角度看,主要是出于自我保護(hù)

    不敢說真話,首要原因是恐懼,害怕承擔(dān)后果,逃避懲罰。其次,是為了維護(hù)更好的自我形象。人人都想把自己美好的一面呈現(xiàn)出來,能更多地去獲得他人的認(rèn)可。再次,是來自群體壓力。當(dāng)周邊的人都說假話的時候,黨員干部個體也不說真話,就是為了讓自己合群,避免與他人發(fā)生沖突。

    (二)從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,主因是講真話的成本太高

    從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,講真話收益過低而成本過高,人們講真話的積極性必然會受到影響,那么,就會造成真話稀缺和謊言度泛濫。在干部考核和任用機(jī)制不完善的情況下,講真話不但成本高收益少,有時甚至是負(fù)效應(yīng)。

    (三)從歷史學(xué)角度看,還有封建專制高壓的余害

    從歷史上看,善聽“好話”容易,善待“真話”卻很難,導(dǎo)致國人信奉明哲保身、中庸之道,認(rèn)為說話必須含糊才能生存。

    三、如何讓黨員干部講真話

    (一)要加強(qiáng)制度建設(shè),讓黨員干部敢于講真話

    不管是依法治國還是全面從嚴(yán)治黨,強(qiáng)調(diào)的都是法治。只有完善了“講真話”的激勵機(jī)制及保護(hù)機(jī)制,在制度上、法律上消除黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的顧慮,才能讓“講真話”的人得到好處,保證“講真話”的權(quán)利。

    首先,要建立和健全權(quán)力結(jié)構(gòu)及運(yùn)行機(jī)制,讓決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)等“三權(quán)”既相互制約且相互協(xié)調(diào)。完善決策監(jiān)督的機(jī)制,全面落實重大決策報告制度。完善決策失誤的糾正機(jī)制及責(zé)任追究制度,提高監(jiān)督的權(quán)威性、有效性。其次,實現(xiàn)以任前考察為主向經(jīng)常性考察為主的轉(zhuǎn)變,要在日常工作、關(guān)鍵時刻和重大任務(wù)中去考察工作,確??疾鞂崿F(xiàn)從單位向社會的延伸、從定期向平時的延伸,切實形成“想干事的有機(jī)會,能干事的有舞臺,干成事的有位置,不干事的有危機(jī)”的良好局面。第三,要完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和其配套制度,堅決杜絕“好人主義”帶來的管理軟弱渙散,要嚴(yán)厲打擊違法違紀(jì)行為的“保護(hù)傘”。

    (二)要創(chuàng)造人文環(huán)境,讓黨員干部愿意講真話

    要在全黨全社會營造講真話的人文環(huán)境,讓講真話的受到保護(hù)、得到實惠,讓講假話者受到懲罰,得到人人唾棄的下場。每名黨員干部都要置身其中,積極參與,做實踐者和建設(shè)者,不做空談家和旁觀者。

    (三)要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,讓黨員干部帶頭講真話

    習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“黨內(nèi)政治生活是黨組織教育管理黨員和黨員進(jìn)行黨性鍛煉的主要平臺,從嚴(yán)治黨必須從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起?!眹?yán)格黨內(nèi)的政治生活,是我們中國共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。每一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要必須在經(jīng)過黨內(nèi)生活熔爐的千錘百煉,實現(xiàn)不斷自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高。

    我們要深入學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,努力克服黨內(nèi)政治生活存在形式化、庸俗化和發(fā)揚(yáng)民主不夠、正確集中不夠的問題。通過營造充分民主的黨內(nèi)政治生活氛圍,支持和鼓勵黨員干部講真話,及時反饋真實的情況,特別是要把工作中出現(xiàn)的問題反映出來。

    俗話說“群眾看黨員,黨員看干部”。普通黨員干部的現(xiàn)實表現(xiàn)取決于領(lǐng)導(dǎo)干部對待問題的態(tài)度。在黨內(nèi)政治生活中,尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶頭聽真話、說真話,做到不存私心和不擺架子,敞開言路,虛心納諫,不唯書、不唯上、只唯實,同時講話要注重效率,不磨時間、閑扯淡,少講虛話、套話,更不講謊話、假話,為營造積極健康的黨內(nèi)政治生活做好表率。

    [1]中國共產(chǎn)黨第十八屆中央委員會第六次全體會議文件匯編[M].北京:人民出版社,2016.

    [2]馬小娟.讓講真話成為黨員干部的價值風(fēng)尚[J].決策,2014(4).

    (作者單位:大渡口區(qū)委黨校)

    江洪(1981-),女,四川宜賓人,研究生,重慶市大渡口區(qū)委黨校,講師,研究方向:農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理。

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