吳新香
(華中師范大學(xué) 湖北 武漢 430000)
淺談高中思想政治課提問設(shè)計存在的問題
吳新香
(華中師范大學(xué) 湖北 武漢 430000)
提問作為一種有效的教學(xué)方法,幾乎所有的教師,當(dāng)然也包括高中政治教師,在課堂教學(xué)當(dāng)中都會或多或少地運用到提問,但在運用的過程中,提問的動機、態(tài)度和方法等都會影響到提問的效果。因此,筆者認(rèn)為,認(rèn)清高中思想政治課提問設(shè)計存在的問題尤為重要。
高中思想政治課提問設(shè)計;問題
當(dāng)前,大部分的教師都沒有真正理解提問設(shè)計,對提問設(shè)計定位不準(zhǔn)確。對提問只為單一的目的,為了提問而提問,為了課堂熱鬧而提問等等??傊?,當(dāng)前教師的提問設(shè)計仍然存在很多問題,比如,教師不重視、提出的問題質(zhì)量不好,提問的形式太單一,對學(xué)生回答問題的評價太過簡單等等。概括起來,筆者認(rèn)為主要有以下幾點。
筆者認(rèn)為,課堂提問雖然很簡單,也很容易實施,但是很多老師恰恰就輸在了上面,在課上隨便提幾個問題和已經(jīng)準(zhǔn)備好了的問題,提出來產(chǎn)生的效果是相差好大的。如果老師對此不重視,課前隨便備課,上課要提的問題也沒有準(zhǔn)備好,到了上課的時候,就只能隨便提幾個問題,完全不顧問題的質(zhì)量,更別說提問的方式和態(tài)度。提出的問題經(jīng)常是隨機的、偶然的,不考慮有無必要度,也不能根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況的良莠程度進行設(shè)計,問題的質(zhì)量可想而知。
因此,這樣的提問并不能吸引學(xué)生的注意,就更談不上激發(fā)學(xué)生的思維和創(chuàng)造力了,反而可能會引起學(xué)生的反感,提問應(yīng)有的作用就發(fā)揮不出來。在課堂上,優(yōu)質(zhì)的問題都是經(jīng)過精心準(zhǔn)備提出來的,隨意提出的問題對于質(zhì)量的考慮是欠缺的。事實上,上好一堂課并不僅僅是45分鐘事情,而是需要花費一輩子的時間來備課。所以,教師必須對課前的準(zhǔn)備工作重視起來,認(rèn)真?zhèn)湔n,尤其是提問,必須精心設(shè)計。
高中政治課的觀摩課上發(fā)現(xiàn)有的老師雖然課前設(shè)計了很多問題,但這些問題無法達到預(yù)先確定好的目標(biāo),無法達到預(yù)期的結(jié)果,缺乏有效性。有些問題太簡單,不需要經(jīng)過思考或書本知識的學(xué)習(xí)就能回答,這些問題既浪費時間又不能激起學(xué)生的好奇心和探究的欲望,更無益于新課的學(xué)習(xí);有些問題太復(fù)雜,遠(yuǎn)超出學(xué)生的現(xiàn)有知識和所能理解的能力,提出的問題最后只能由自己解答,然后要花費很多時間給學(xué)生解釋,本來一節(jié)課就只有45分鐘,這樣就無法完成預(yù)定的教學(xué)任務(wù);有的問題就是書本上原原本本的話,不需要思考,學(xué)生只要在書上稍微找一下就能原樣讀出來,這樣的問題缺乏啟發(fā)性,無法啟發(fā)學(xué)生的思維,反而養(yǎng)成遇到問題就知道找書而自己不思考的壞習(xí)慣,不能真正理解書上所說的意思,更不能舉一反三。
筆者認(rèn)為目前有些教師的提問設(shè)計流于形式,不懂得提問的真正價值所在,往往忘記提問的初衷,總是為了提問而提問。自然而然地,就導(dǎo)致這樣的結(jié)果:設(shè)計了很多問題,但對于每個問題的質(zhì)量和應(yīng)起到的作用卻是忽視的。也就是說,提問設(shè)計缺乏有效性,沒有發(fā)揮它應(yīng)有的作用,
提問看似很簡單,好像和平常問別人問題一樣,但要問好一個問題絕非如此。提問包括內(nèi)容和形式兩個方面,上面已經(jīng)講了提出的問題,接下來就應(yīng)該講講問題提出的形式,當(dāng)前在提問的形式上存在著單一的問題,容易引起疲勞。經(jīng)了解,高中思想政治課是大部分學(xué)生覺得厭煩的課程,學(xué)生不想上政治課,一聽政治課就打瞌睡,沒有睡覺的就在政治課堂做其他學(xué)科的作業(yè),根本沒有幾個人在聽老師上課,老師提的問題也沒有幾個人回答,導(dǎo)致課堂及其沉悶。
而這跟提問的形式是密切相關(guān)的,由于政治課堂的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,一方面由于學(xué)生反應(yīng)不積極,另一方面也由于老師知識水平有限,導(dǎo)致提問的形式很單一,只有一兩種提問的形式,往往就是一個問題針對一個知識點,用“對不對”、“是不是”、“錯沒錯”的提問方式,這種答案單一性的問題不具開放性,無法吸引學(xué)生的注意力,也無法調(diào)動學(xué)生思考的積極性。因此,筆者認(rèn)為,要使提問具有高效性,豐富提問的形式至關(guān)重要。
根據(jù)心理學(xué)所學(xué)知識,我們可以了解到每個學(xué)生甚至是我們每個人都會期望得到他人的正面鼓勵,當(dāng)自己努力地完成一件事時,會期待他人的表揚,被表揚的感覺是美好的。誰也不希望自己被批評,被批評的時候,我們會感到難過,被批評久了,就會喪失積極性。在與學(xué)生的互動中,道理是一樣的,老師提出問題,學(xué)生起來回答,不管回答得對不對,首先應(yīng)該表揚的是他的勇氣,因為還有很多同學(xué)都不敢舉手。但如果對他的評價能夠再具體一點,對他回答的整個過程,包括回答的動機、思路、步驟和結(jié)果等進行剖析,對其中回答得好的地方和需要改進的地方分別進行評價并指導(dǎo)學(xué)生做出更為正確的回答,這對于學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展是至關(guān)重要的,不僅引發(fā)學(xué)生思考,而且對學(xué)生的下一次回答作了鋪墊。但在當(dāng)前的課堂提問中,學(xué)生回答后,教師的評價是及其簡單的,只是單純的對還是錯,好還是不好,對學(xué)生往往缺乏積極的引導(dǎo)。
根據(jù)以上在評價上存在的問題,首先,教師對于學(xué)生的回答情況要及時作出評價;其次,教師應(yīng)采用多種評價方式,比如整體評價與片段評價,形成性評價與診斷性評價相結(jié)合,多種評價方式綜合使用,評價主體也應(yīng)該盡量多元化,努力調(diào)動學(xué)生、同伴和家長等評價學(xué)生的積極性。這樣就能使大家對提問及其評價重視起來,提高學(xué)生回答問題的積極性。
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