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    淺談班主任如何做好班級(jí)管理工作

    2018-09-10 07:22:44于敏
    南北橋 2018年21期
    關(guān)鍵詞:班級(jí)管理管理工作班主任

    于敏

    【摘? ? 要】班主任身上擔(dān)負(fù)著育人的重大責(zé)任,這里的育人更主要的是德育,同時(shí)還要去促進(jìn)學(xué)生的德、智、體、美、勞全面發(fā)展。班主任是班級(jí)的決策者和管理者,是家長(zhǎng)與學(xué)校之間溝通的橋梁,因此班主任需要一定的管理能力和良好的道德素養(yǎng),這樣才能管理好一個(gè)班級(jí)。本文就對(duì)班主任如何管理班級(jí)進(jìn)行討論,希望能給大家?guī)?lái)幫助。

    【關(guān)鍵詞】班主任? 班級(jí)管理? 管理工作

    中圖分類號(hào):G4? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A DOI:10.3969/j.issn.1672-0407.2018.21.187

    在班級(jí)管理中,班主任扮演著組織與協(xié)調(diào)、決策與管理等多種角色,班主任除了必須具備一定的專業(yè)素養(yǎng),還要會(huì)合理的管理班級(jí)。班級(jí)管理有規(guī)律可循,卻又并非一成不變,有些適合其他班級(jí)的管理技巧,并不適合自己所帶的班級(jí),因此班主任要對(duì)自己所帶的班級(jí)有所了解,能靈活的根據(jù)班級(jí)情況調(diào)整管理方式。班主任是家長(zhǎng)與學(xué)校溝通的橋梁,教書(shū)育人,責(zé)任重大,做一名合格的班主任就要有責(zé)任心,時(shí)刻關(guān)注著學(xué)生們的情況。在此,本文就簡(jiǎn)單談?wù)劙嘀魅我绾尾拍茏龊冒嗉?jí)管理工作。

    一、全面、快速地了解每一個(gè)學(xué)生

    班主任與任課老師不同,任課老師通常會(huì)給幾個(gè)班的學(xué)生上課,但班主任通常只帶一個(gè)班的學(xué)生。任課老師的教學(xué)重點(diǎn)是讓學(xué)生學(xué)好所教的科目,更多的精力花費(fèi)在教學(xué)上面,而教學(xué)可以復(fù)制,因此可以在一個(gè)學(xué)期教幾個(gè)班。而班主任更多的精力則是花在班級(jí)管理上面,一個(gè)班幾十個(gè)學(xué)生,每個(gè)學(xué)生的情況都不一樣,班主任要先了解所有學(xué)生的情況才能更好地開(kāi)展管理工作,學(xué)生不一樣,管理方式就不一樣,因此班級(jí)管理不可復(fù)制,一個(gè)班主任也就只能帶一個(gè)班。

    由此可見(jiàn),班主任要在班級(jí)管理上花費(fèi)大量的精力,而班主任接手班級(jí)的第一步,就是盡快地了解班上學(xué)生的基本情況。要了解學(xué)生的家庭情況,了解他們的成長(zhǎng)環(huán)境,體諒他們的年少無(wú)知,這樣在以后的管理中,也方便我們根據(jù)不同的人采用不同的管理措施。除了原生家庭需要了解之外,我們還要了解學(xué)生的性格,花有百樣紅,人更是獨(dú)一無(wú)二、不可復(fù)制的個(gè)體,我們要充分地了解學(xué)生的性格,才能想辦法與他們做朋友,跟學(xué)生拉近距離后更方便我們的管理。此外,還要了解每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,知道他們的強(qiáng)項(xiàng)和弱項(xiàng)分別是什么,這樣好選擇適當(dāng)?shù)姆绞竭M(jìn)行引導(dǎo),讓他們?nèi)姘l(fā)展。

    二、平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生

    作為一名合格的班主任,就要一視同仁,眼里所見(jiàn)的,都是自己的學(xué)生,無(wú)好壞之分,無(wú)喜惡之別。班主任不能只喜歡成績(jī)好、聽(tīng)話、懂事的學(xué)生,而不喜歡調(diào)皮搗蛋、成績(jī)差的學(xué)生?;蛟S對(duì)其他人來(lái)說(shuō)這是人之常情,但作為一名班主任,是不能有這種想法的,這也是職業(yè)素養(yǎng)最基本的體現(xiàn)。

    班主任在班級(jí)中就是大家長(zhǎng)一樣的存在,我們的使命是教書(shū)育人,學(xué)生由不得我們挑選,也不能挑選。對(duì)于成績(jī)好、聽(tīng)話懂事的學(xué)生,我們要關(guān)注他們是否是自己喜歡學(xué)習(xí),還是只是習(xí)慣性的聽(tīng)從父母的話好好學(xué)習(xí)甚至一門(mén)心思全在學(xué)習(xí)上。我們要引導(dǎo)他們喜歡上學(xué)習(xí),同時(shí)也合理的安排時(shí)間不要讓他們只會(huì)學(xué)習(xí),還有學(xué)會(huì)休息放松,多跟周?chē)膶W(xué)生交流,勞逸結(jié)合、合作式的學(xué)習(xí)才能讓學(xué)生學(xué)得更好。而對(duì)于那些調(diào)皮搗蛋、成績(jī)不好的學(xué)生,我們也要時(shí)常關(guān)注,引導(dǎo)他們喜歡上學(xué)習(xí),讓他們養(yǎng)成良好的習(xí)慣,同時(shí)給他們樹(shù)立正確的價(jià)值觀和道德觀。人人平等不只是說(shuō)說(shuō)而已,更需要我們?cè)诮虒W(xué)中落到實(shí)處,不過(guò)分偏愛(ài)某一些學(xué)生,也不忽視甚至厭煩某一些學(xué)生。

    三、合理的選擇教育方式

    管理與教學(xué)不同,管理上花費(fèi)的時(shí)間、精力更多一點(diǎn),班主任需要根據(jù)不同的情況采用不同的方式進(jìn)行管理。這里說(shuō)的采用不同的方式進(jìn)行管理,是指因材施教,而非前面所提到的不平等對(duì)待。我們不管對(duì)待哪一種學(xué)生,都是包容的,心態(tài)是一樣的,但是不同年級(jí)階段、不同性格的學(xué)生,不能將同一套管理方案復(fù)制粘貼使用。前面所說(shuō)的,要在接手一個(gè)班級(jí)的時(shí)候就要細(xì)致、快速地了解班上學(xué)生的情況,就是要在以后根據(jù)學(xué)生的不同情況,采用不同的管理方案。

    很多班主任在班級(jí)管理上費(fèi)盡心思,但是學(xué)生卻毫不領(lǐng)情,說(shuō)明班主任采用的管理方式不對(duì),“管”的太多,“理”的太少。管理應(yīng)該是在理解學(xué)生的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,站在學(xué)生的角度思考,選擇他們能接受的方式,這樣的管理才能得到學(xué)生的認(rèn)可,才會(huì)配合我們進(jìn)行班級(jí)管理。不管采取怎樣的方式管理,我們都需要給予學(xué)生足夠的尊重和愛(ài),人都是渴望被尊重、渴望被愛(ài)的,并且尊重也是相互的,我們給予學(xué)生尊重和愛(ài),他們也會(huì)在心理上向我們靠近,配合我們的管理。

    四、培養(yǎng)管理班級(jí)的小助手

    班級(jí)管理,不僅僅是班主任一個(gè)人的事,班上的每一個(gè)學(xué)生都在參與這件事,那么我們可以選拔一些班委作為管理助手,讓學(xué)生更加積極的配合。班級(jí)管理,切忌不能由班主任一個(gè)人說(shuō)了算,這是一個(gè)班集體,每一個(gè)學(xué)生都能夠獨(dú)立的思考,他們想開(kāi)展的活動(dòng),他們對(duì)集體的規(guī)劃,都可以聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn),然后采納合適的建議。培養(yǎng)班級(jí)管理小助手,可以減輕班主任的任務(wù),我們就可以有更多的時(shí)間去思考和規(guī)劃班級(jí)管理,一些瑣碎的事交給小助手也能夠鍛煉他們。除此之外,培養(yǎng)一些管理助手,由于他們本身也是學(xué)生,對(duì)于我們所實(shí)行的管理方案,他們提出的建議就更具參考性。平時(shí)我們要幫助小助手樹(shù)立威信,鼓勵(lì)他們?nèi)ゴ竽懝芾?,他們能組織的活動(dòng)就放手讓他們?nèi)プ觯o他們足夠的主動(dòng)權(quán)。

    五、增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,營(yíng)造良好的班風(fēng)

    從長(zhǎng)久來(lái)看,我們要注意增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,營(yíng)造良好的班風(fēng),好的班風(fēng)可以讓學(xué)生健康成長(zhǎng)、快樂(lè)學(xué)習(xí),而凝聚力則是營(yíng)造良好班風(fēng)的基礎(chǔ)。

    要增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,就要讓學(xué)生有集體榮譽(yù)感,讓他們明白在一個(gè)班就像在一個(gè)大家庭一樣,班級(jí)的榮譽(yù)也是自己的榮譽(yù),每個(gè)人都應(yīng)該為此努力。而要讓學(xué)生有集體榮譽(yù)感,就要讓他們熟悉彼此,培養(yǎng)一定的同窗感情,拉近他們之間的距離。我們可以定期開(kāi)展一些小活動(dòng),讓學(xué)生得到放松,同時(shí)也增進(jìn)彼此之間的友誼。

    班級(jí)內(nèi)的活動(dòng)可以增進(jìn)友誼,班級(jí)與班級(jí)之間的活動(dòng)則是可以培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,活動(dòng)以班級(jí)為單位開(kāi)展,讓他們明白,他們不僅僅是代表自己,更是代表著一個(gè)班級(jí)。當(dāng)他們關(guān)心集體的時(shí)候,他們就會(huì)主動(dòng)的去做一些對(duì)集體好的事,比如主動(dòng)關(guān)門(mén)關(guān)窗、打掃教室等,保持一個(gè)干凈、舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境,如此一來(lái)良好的班風(fēng)也就形成了。

    總之,班主任想要做好班級(jí)管理工作,就要快速、細(xì)致地了解學(xué)生的情況,營(yíng)造良好的班風(fēng),提高學(xué)生的文化素養(yǎng),讓學(xué)生發(fā)展成有能力、有擔(dān)當(dāng)、社會(huì)所需要的全面發(fā)展的人才。

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