機(jī)械工程自動化技術(shù)存在的問題及措施

姜鵬威+程玉濤

摘要：隨著我國科技水平的不斷提升，可以發(fā)現(xiàn)自動化技術(shù)在我們生活中占據(jù)的比重越來越大，故人們對它的發(fā)展越來越重視。其中機(jī)械工程自動化技術(shù)，它為我們的生活帶來了許多的便利，同時它的發(fā)展中也存在著許多的問題。本篇文章就對機(jī)械工程自動化技術(shù)存在的問題進(jìn)行分析，并結(jié)合實際提出一些優(yōu)化措施。

關(guān)鍵詞：機(jī)械工程；自動化技術(shù)；現(xiàn)存問題；優(yōu)化措施

機(jī)械工程的自動化是將整個工作的內(nèi)容進(jìn)行簡化，一方面使得工作消耗的時間減少，提高了工作的效率；另一方面則是使得一部分的勞動力得到了解放，使其從繁重的工作過程中解脫出來。自動化技術(shù)的發(fā)展大大的促進(jìn)了整個機(jī)械工程的進(jìn)一步發(fā)展，一定程度上推進(jìn)了我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。下面就機(jī)械工程自動化技術(shù)的現(xiàn)存問題進(jìn)行介紹，并提出優(yōu)化措施。

一、機(jī)械工程自動化技術(shù)的現(xiàn)存問題

我國的科學(xué)技術(shù)與日俱進(jìn)，使得機(jī)械工程的自動化在很大程度上得到了發(fā)展，但是它的發(fā)展過程中存在著許多的問題，如何使機(jī)械工程自動化技術(shù)有著比較完善的發(fā)展是我國亟待解決的問題之一。通過對它的問題進(jìn)行思考分析并提出一定的解決措施可以促進(jìn)它的進(jìn)一步發(fā)展。下面就對機(jī)械工程自動化技術(shù)的現(xiàn)存問題進(jìn)行介紹，主要有以下幾個方面：

（一）專業(yè)人才的缺乏

可以發(fā)現(xiàn)在機(jī)械工程自動化技術(shù)的發(fā)展過程中，專業(yè)人才是十分缺乏的?，F(xiàn)有的技術(shù)人員存在著理論知識很豐富然而實際的操作能力卻不足，這就使得在實際的工作中工作人員不能很好的完成自身的工作，使得整個團(tuán)隊的工作能力都降低了。同時發(fā)現(xiàn)工作人員中存在著素質(zhì)比較低的問題，這就不僅是在實際工作中出現(xiàn)問題，還會影響整個企業(yè)的問題。工作人員的問題，一方面需要專業(yè)知識豐富的，另一方面需要實踐能力強(qiáng)的，可以適當(dāng)?shù)呐c外企或者引進(jìn)一些優(yōu)秀的人才增強(qiáng)團(tuán)隊的能力。專業(yè)人員的缺乏使得機(jī)械工程的自動化技術(shù)的發(fā)展速度減緩。

（二）管理模式理念的滯后

我國在自動化技術(shù)上的發(fā)展速度不算太快，其中存在著很多的問題，其中很明顯的一點是管理模式和理念的滯后，很多企業(yè)的管理模式和管理理念都很落后，一般都是沿用以前的企業(yè)的模式理念，有些甚至與企業(yè)的發(fā)展根本不符合，這就使得部分企業(yè)在自動化技術(shù)方面并不重視，這樣的管理模式使得該企業(yè)的發(fā)展落后于其他的企業(yè)，從而我國的自動化技術(shù)的發(fā)展并不是十分樂觀。而在現(xiàn)代社會的快速發(fā)展下，自動化技術(shù)已經(jīng)成為社會時代潮流的發(fā)展之一，要提高企業(yè)的自動化技術(shù)需要企業(yè)的高層有著符合時代的管理模式以及管理理念，從而在一定程度上推進(jìn)我國機(jī)械自動化技術(shù)的發(fā)展，對于我國的經(jīng)濟(jì)和科技也有著一定的改善。

（三）機(jī)械設(shè)計水平較低

機(jī)械設(shè)計是對機(jī)械的工作原理、結(jié)構(gòu)、運(yùn)動方式等方面的構(gòu)思、分析和計算并將其轉(zhuǎn)化為具體的物質(zhì)。我國的現(xiàn)狀中可以看出機(jī)械設(shè)計有很多的設(shè)計方案，但是設(shè)計水平并不高，受很多因素的限制使設(shè)計圖并不出彩，無法將設(shè)計圖中的科技含量很好的體現(xiàn)出來，科技成果的無法體現(xiàn)使得設(shè)計方案的頭通過率并不高，這在一定程度上也會使得機(jī)械工程自動化技術(shù)的發(fā)展受到阻礙。

二、機(jī)械工程自動化技術(shù)的優(yōu)化措施

從上文中可以發(fā)現(xiàn)機(jī)械工程自動化技術(shù)現(xiàn)存的問題主要有專業(yè)人才的缺乏、管理模式理念的滯后以及機(jī)械設(shè)計水平較低這幾個方面的問題，接下來將聯(lián)系現(xiàn)實生活提出一些優(yōu)化措施，在一定程度上可以推動機(jī)械工程自動化技術(shù)的發(fā)展，主要有以下幾個方面：

（一）對人才進(jìn)行培養(yǎng)

對人才進(jìn)行培養(yǎng)，這需要從兩個方面來進(jìn)行設(shè)計，一方面是對一些專業(yè)學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)，學(xué)校對他們的專業(yè)知識進(jìn)行合適的培養(yǎng)，對于他們的實踐技術(shù)，可以學(xué)校設(shè)置一個專業(yè)的實驗室讓學(xué)生可以進(jìn)行實時操作，也可以通過與一些企業(yè)進(jìn)行長期的合作，將學(xué)生在實習(xí)期間內(nèi)進(jìn)入企業(yè)增強(qiáng)自身的實踐能力；另一方面則是對企業(yè)內(nèi)的工作人員進(jìn)行培養(yǎng)，增強(qiáng)他們的專業(yè)知識和實踐能力，也可以讓一些比較優(yōu)秀的工作人員對其他的工作人員講自己的經(jīng)驗等給他們一些經(jīng)驗，幫助他們在實際工作中可以解決一些基本的問題。

（二）引進(jìn)自動化相關(guān)設(shè)備和技術(shù)

我國的機(jī)械自動化技術(shù)相比外國的來說明顯要不足，故可以通過引進(jìn)一些自動化的相關(guān)設(shè)備和技術(shù)來增強(qiáng)自身的實力，將自身的技術(shù)進(jìn)行完善，通過這些內(nèi)容的引進(jìn)可以進(jìn)行研究使得自身的技術(shù)得到進(jìn)一步的發(fā)展，可以慢慢將自動化慢慢的滲透到一般的工作之中，比如說，一些流水線生產(chǎn)的產(chǎn)品可以選擇自動化，這樣可以慢慢將人力解脫出來，它提高了工作的效率，也提高整個企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。在設(shè)備和技術(shù)感剛剛引進(jìn)來的過程中可以慢慢由半自動化的發(fā)展到全自動化的過程，經(jīng)過一個時間的過程可以使得整個企業(yè)的進(jìn)入自動化的正軌。在我國可以看出自動化的發(fā)展有著很好的前景，故企業(yè)也要利用好資源及時對技術(shù)和設(shè)備進(jìn)行更新，制造出符合群眾需要的產(chǎn)品。

（三）企業(yè)發(fā)展方向明確

企業(yè)要將自身發(fā)展好，首先需要有一個明確的目的，從而制定出一些符合自身發(fā)展的計劃，從而推動企業(yè)的發(fā)展。要將機(jī)械工程自動化技術(shù)發(fā)展的好，這是一個長時間的過程。自動化的發(fā)展是從原始的人力勞動慢慢演變成機(jī)械操作，這需要人們接受，這個過程中的一切決定都可能會對企業(yè)的工程自動化的發(fā)展有很大的影響。企業(yè)對自身有清楚的了解以后，如果是在技術(shù)和設(shè)備上欠缺的話，可以通過引進(jìn)一些設(shè)備和技術(shù)人才等來豐富公司的技術(shù)；資金方面的短缺可以選擇通過向國家等部門尋求救援也可以自身向銀行等金融設(shè)備進(jìn)行借款來解決公司的基本問題。在發(fā)展的過程中要及時獲取一些與自身發(fā)展有關(guān)的信息從而使得產(chǎn)品的生產(chǎn)是時代所需要的，公司的政策一直與現(xiàn)實實際相結(jié)合，從而才可以達(dá)到經(jīng)濟(jì)等方面的效益。

三、總結(jié)

總的來說，本篇文章先介紹了機(jī)械工程自動化技術(shù)現(xiàn)存的問題，并聯(lián)系實際提出了優(yōu)化措施，主要有對人才進(jìn)行培養(yǎng)、引進(jìn)自動化相關(guān)設(shè)備和技術(shù)以及企業(yè)發(fā)展方向明確這幾個方面。要將自動化技術(shù)進(jìn)一步發(fā)展，這與我國的科技水平是離不開，要充分利用現(xiàn)有的科學(xué)技術(shù)，通過將自動化技術(shù)的發(fā)展從而使得機(jī)械工程的自動化技術(shù)進(jìn)一步發(fā)展，在一定程度上也可以推動我國的經(jīng)濟(jì)和科技的發(fā)展。

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（作者單位：沈陽匯眾汽車底盤系統(tǒng)有限公司）