論怎樣提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職業(yè)判斷能力

【摘要】隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷的發(fā)展，以及企業(yè)發(fā)展空間的加大，當(dāng)下以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為主導(dǎo)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職業(yè)判斷能力對(duì)企業(yè)顯得至關(guān)重要并且不好把握。財(cái)會(huì)人員必須不斷積累知識(shí)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)、提高職業(yè)判斷能力才能更好應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展的需求。本文將從提升財(cái)會(huì)職業(yè)能力的必要性、財(cái)會(huì)職業(yè)判斷存在的問(wèn)題、提升財(cái)會(huì)職業(yè)判斷能力的策略分別展開(kāi)了討論。

【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 職業(yè)判斷 能力提升

隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的產(chǎn)生和發(fā)展，不可忽視的是財(cái)會(huì)的職業(yè)判斷能力。往往在從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)過(guò)程中不可避免的會(huì)出現(xiàn)這樣一種現(xiàn)象，即：主觀臆斷性。這種現(xiàn)象的準(zhǔn)確程度會(huì)嚴(yán)重影響財(cái)會(huì)人員對(duì)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策的理解，以及對(duì)客觀情況的了解程度。在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下，使財(cái)會(huì)工作者對(duì)自身的職業(yè)判斷有了新的認(rèn)識(shí)。

因此，怎樣提高財(cái)會(huì)的職業(yè)判斷能力，以及降低財(cái)會(huì)職業(yè)判斷的風(fēng)險(xiǎn)才是我國(guó)目前需要解決的一個(gè)比較重要的問(wèn)題，特別是在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的下達(dá)后，更顯的至關(guān)重要，必須引起足夠的重視。

一、財(cái)會(huì)職業(yè)判斷能力的因素

首先，經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的多樣復(fù)雜化。新業(yè)務(wù)不斷出現(xiàn)，企業(yè)就面臨著各種各樣的會(huì)計(jì)相關(guān)事項(xiàng)，對(duì)新業(yè)務(wù)的把握、財(cái)會(huì)職業(yè)能力的判斷要求也有所提高，從而降低失誤的風(fēng)險(xiǎn)。其次，財(cái)會(huì)準(zhǔn)則的不完全性。財(cái)會(huì)準(zhǔn)則要想非常詳細(xì)的描述非常復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)還是比較困難的，大多運(yùn)用了“可能”“大概”“也許”等不太確定的模糊來(lái)表述對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)作的一個(gè)判斷，這也是財(cái)會(huì)人員值得努力的關(guān)鍵所在。再者，財(cái)會(huì)個(gè)人素質(zhì)的影響。財(cái)會(huì)的個(gè)人素質(zhì)直接影響著其工作質(zhì)量和企業(yè)的精神面貌，提高財(cái)會(huì)的個(gè)人素質(zhì)是從事會(huì)計(jì)工作的前提，也是提高職業(yè)判斷能力的必要條件。

二、提高財(cái)會(huì)職業(yè)判斷能力的意義

（一）財(cái)會(huì)不斷改革、發(fā)展的需求

隨著會(huì)計(jì)制度的不斷發(fā)展和新業(yè)務(wù)的不斷增加，很多會(huì)計(jì)方法變得靈活、多樣化，對(duì)財(cái)會(huì)的處理和抉擇加大了難度。對(duì)財(cái)會(huì)人員的職業(yè)判斷有了更高的要求。尤其是在會(huì)計(jì)新準(zhǔn)則的實(shí)施中，其中幾個(gè)重要的原則為都是通過(guò)財(cái)會(huì)人員的職業(yè)判斷來(lái)體現(xiàn)的。希望財(cái)會(huì)人員能夠用職業(yè)判斷在新準(zhǔn)則的范圍內(nèi)可以做出準(zhǔn)確的判斷，做出選擇并進(jìn)行正確處理。

（二）經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜而多元化的需求

由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，企業(yè)開(kāi)展的業(yè)務(wù)也持續(xù)增加，所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境也相差很大，很多不確定性、風(fēng)險(xiǎn)性也隨之而來(lái)。這樣的形式下，財(cái)會(huì)人員必須要具備良好的職業(yè)判斷力，對(duì)企業(yè)從事的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)能給予正確的判斷和處理，特別是一些新業(yè)務(wù)的往來(lái)，更要求財(cái)會(huì)人員具有較高的職業(yè)判斷、分析與抉擇的能力。

三、財(cái)會(huì)職業(yè)判斷所存在的問(wèn)題

（一）財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì)較低

長(zhǎng)期以來(lái)，在舊的經(jīng)濟(jì)制度的影響下，財(cái)會(huì)人員面臨各種利益沖突或者來(lái)自經(jīng)營(yíng)管理的施加壓力，就會(huì)很顯然的脫離職業(yè)道德，盲目的改變立場(chǎng)，使局面難以扭轉(zhuǎn)。因此，提升財(cái)會(huì)的職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)道德和判斷能力尤為重要。財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì)直接影響著會(huì)計(jì)的工作質(zhì)量和財(cái)會(huì)職業(yè)判斷的水準(zhǔn)，現(xiàn)階段，財(cái)會(huì)人員的職業(yè)判斷力、專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)都參差不齊。顯然，財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì)的高低就直接影響著會(huì)計(jì)的發(fā)展。

（二）財(cái)會(huì)人員職業(yè)判斷意識(shí)的薄弱

良好的職業(yè)判斷意識(shí)是該職業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展重中之重，財(cái)會(huì)人員也不另外，良好的職業(yè)判斷并不是與生俱來(lái)的。它是經(jīng)過(guò)財(cái)會(huì)人員在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐當(dāng)中長(zhǎng)期積累而成的。長(zhǎng)期以來(lái)，財(cái)會(huì)人員按照以往的財(cái)務(wù)制度及規(guī)定進(jìn)行開(kāi)展工作，并且在工作中只是根據(jù)會(huì)計(jì)的規(guī)章制度做出簡(jiǎn)單的是非判斷，缺乏認(rèn)真思考核算過(guò)程中蘊(yùn)含的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)。一旦遇到復(fù)雜的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)或者出現(xiàn)新業(yè)務(wù)，往往就無(wú)從下手。顯然，提高我國(guó)財(cái)會(huì)人員的職業(yè)判斷能力還是很有必要的。

（三）存在諸多制約發(fā)展的問(wèn)題

會(huì)計(jì)職業(yè)判斷正處于不斷發(fā)展的時(shí)期，由于財(cái)會(huì)人員的工作經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)素養(yǎng)不足，在原有陳舊的經(jīng)濟(jì)體制的影響下，財(cái)會(huì)工作者只重視核算功能，對(duì)自身素質(zhì)的要求不高，對(duì)待工作的積極性和管理理念受到局限，更不會(huì)靈活運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)，對(duì)書(shū)上的核算方法過(guò)分依賴(lài)，對(duì)會(huì)計(jì)理論的發(fā)展造成了一定的局限性，阻礙了財(cái)會(huì)工作者的職業(yè)判斷能力的提升。

四、提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力的方法

（一）加大對(duì)財(cái)會(huì)人員綜合素質(zhì)的提高

提高財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì)，是提升會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力的客觀要求，目前，我國(guó)的財(cái)會(huì)人員的整體素質(zhì)相對(duì)較低，他們一直按照以往陳舊的會(huì)計(jì)制度和規(guī)則進(jìn)行按部就班的工作，缺乏工作的積極性和能動(dòng)性，甚至喪失對(duì)待的工作的熱忱。財(cái)會(huì)人員在工作中，一方面要不斷學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及相關(guān)的其他知識(shí)、增強(qiáng)職業(yè)判斷能力；一方面要結(jié)合新政策、新制度和自身情況來(lái)開(kāi)展工作；還要全面了解會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、公司的資金運(yùn)轉(zhuǎn)情況和公司管理理念，并不斷的加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)自己。努力提高自身素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，從而更好的為公司服務(wù)。

隨著對(duì)會(huì)計(jì)新準(zhǔn)則的不斷認(rèn)識(shí)和加深，財(cái)會(huì)人員在工作過(guò)程中不但要具備良好的綜合素質(zhì)，還要與時(shí)俱進(jìn)、通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn)、提升自我；并加強(qiáng)自身職業(yè)判斷的意識(shí)，提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，從而在會(huì)計(jì)工作中能挖掘更深、更有價(jià)值的財(cái)務(wù)信息。

（二）注意財(cái)會(huì)人員職業(yè)判斷能力的培養(yǎng)

隨著新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的推行，財(cái)會(huì)人員必須轉(zhuǎn)變觀念，更新思維方式，加強(qiáng)職業(yè)判斷認(rèn)識(shí)，高度重視財(cái)會(huì)職業(yè)判斷能力的提升。改變過(guò)去陳舊的管理模式，逐漸適應(yīng)會(huì)計(jì)行業(yè)中新業(yè)務(wù)的需要。在今后的工作過(guò)程中，財(cái)會(huì)人員要善于用最專(zhuān)業(yè)的職業(yè)判斷處理會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，著重培養(yǎng)對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的判斷能力，既要起到核算和體現(xiàn)管理的作用，也要遵循新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，允許財(cái)會(huì)人員結(jié)合工作中的具體情況做出正確的職業(yè)判斷。

（三）增強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能

優(yōu)秀的財(cái)會(huì)人員總能運(yùn)用最專(zhuān)業(yè)的職業(yè)判斷來(lái)處理具體的財(cái)會(huì)實(shí)務(wù)，注意處理好個(gè)別利益和共同利益，可靠性和相關(guān)性之間的關(guān)系。具有良好的職業(yè)判斷意識(shí)是每位財(cái)務(wù)人員必須需要修煉的功課。在財(cái)會(huì)核算業(yè)務(wù)的過(guò)程中，要做到合計(jì)信息一定要準(zhǔn)確，還要正確理解會(huì)計(jì)目標(biāo)、迅速感知會(huì)計(jì)環(huán)境，這就要求財(cái)會(huì)人員必須具備過(guò)更的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能和敏銳的感知。

為了順應(yīng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的變化和發(fā)展，財(cái)會(huì)人員必須摒棄舊方針、舊思想，用最專(zhuān)業(yè)的職業(yè)判斷、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和最敏銳的感知來(lái)開(kāi)展工作。遵循新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，在新準(zhǔn)則的范圍內(nèi)靈活運(yùn)用職業(yè)判斷做出恰當(dāng)?shù)奶幚怼Ｒ虼?，?cái)會(huì)人員更應(yīng)該豐富理論知識(shí)，加強(qiáng)實(shí)踐，提高專(zhuān)業(yè)技能，不斷完善自身素質(zhì)，全身心地投入工作中去。

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作者簡(jiǎn)介：羅演，就讀于廣東省吉林大學(xué)珠海學(xué)院本科2014屆工商管理系會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)。endprint