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    電力黨建和精神文明建設(shè)工作創(chuàng)新分析

    2017-10-28 11:08張喜菊
    企業(yè)文化·中旬刊 2017年10期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新分析黨建工作電力企業(yè)

    張喜菊

    摘要:電力企業(yè)在民生產(chǎn)業(yè)中,扮演著一個(gè)重要的角色,并且在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,也處于核心地位。在新時(shí)期下,如果想要進(jìn)一步發(fā)展電力行業(yè),就需要有效地處理好黨建和精神文明建設(shè)的問(wèn)題。黨建工作只有依據(jù)實(shí)際情況,最大程度地發(fā)揮黨組織的帶頭作用和推動(dòng)作用,企業(yè)才能夠得以可持續(xù)發(fā)展。本文討論并分析了在黨建工作和精神文建設(shè)工作中存在的問(wèn)題,并提出一些相應(yīng)的措施,以便使其能夠用更好地發(fā)展下去。

    關(guān)鍵詞:電力企業(yè);黨建工作;精神文明建設(shè)工作;創(chuàng)新分析

    電力企業(yè)為我們提供電能,與我們的生產(chǎn)生活息息相關(guān)。在前期發(fā)展階段,電力企業(yè)大部分都是國(guó)有企業(yè),并且其壟斷了整個(gè)市場(chǎng)。隨著改革的不斷推進(jìn),我國(guó)的國(guó)有企業(yè),在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)上不斷完善和優(yōu)化,電力企業(yè)市場(chǎng)逐漸開始融入一批民辦企業(yè),導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)的市場(chǎng)地位受到一定程度的威脅。為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì),并且與國(guó)內(nèi)國(guó)有企業(yè)改革的要求相吻合,需要電力企業(yè)黨建工作和精神文明建設(shè)工作作出一定的改善,即在電力企業(yè)中,加強(qiáng)黨風(fēng)黨政建設(shè)工作,而在管理電力企業(yè)的過(guò)程中,要始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。

    一、加強(qiáng)電力黨建和精神文明建設(shè)工作創(chuàng)新的必要性

    (一)能夠增強(qiáng)企業(yè)的實(shí)力,提高其發(fā)展水平

    對(duì)于電力企業(yè)的發(fā)展來(lái)說(shuō),通過(guò)加強(qiáng)對(duì)電力黨建和精神文明建設(shè)工作的創(chuàng)新,一方面能夠幫助電力企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中確保其精神和理念相統(tǒng)一,只有這樣,員工才能各盡其職,不斷提升企業(yè)的實(shí)力。另一方面,基層黨支部要時(shí)刻抓住企業(yè)的工作重心,將支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范的作用充分發(fā)揮出來(lái),極大地提升和強(qiáng)化了企業(yè)的實(shí)力,使企業(yè)發(fā)展更加趨于科學(xué)化,合理化。

    (二)增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,為企業(yè)樹立良好的形象

    將黨建作為企業(yè)文化的核心,在進(jìn)行企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)踐過(guò)程中,通過(guò)各方面的影響和滲透,不斷提升企業(yè)員工的思想,同時(shí)不斷改進(jìn)企業(yè)的價(jià)值觀,促進(jìn)其更好地發(fā)展下去。因此,必須加大對(duì)電力黨建和精神文明建設(shè)工作創(chuàng)新的力度,并且將黨建工作作為企業(yè)文化塑造的核心,更好地提升企業(yè)的凝聚力。

    二、電力黨建和精神文明建設(shè)工作中存在的問(wèn)題

    (一)隊(duì)伍建設(shè)得不到提高

    當(dāng)前形勢(shì)下,電力企業(yè)的干部、黨員等,都缺乏對(duì)思想政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí),缺少法律意識(shí),理想信念不夠堅(jiān)定,黨紀(jì)觀念薄弱,而且更有一些企業(yè),沒(méi)有設(shè)立黨務(wù)崗位。還有一些政治工作人員,沒(méi)有認(rèn)識(shí)到自身工作的重要性,不好好開展黨務(wù)工作,使得隊(duì)伍綜合素質(zhì)呈現(xiàn)不斷下降的趨勢(shì)。甚至有些人不敢創(chuàng)新,思想守舊,害怕承擔(dān)責(zé)任,這些都弱化了黨組織隊(duì)伍。

    (二)對(duì)黨員的管理模式過(guò)于老化

    很多電力企業(yè)的黨組織,在開展黨內(nèi)活動(dòng)時(shí),其形式過(guò)于簡(jiǎn)單、枯燥,不能結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,很大程度上缺少創(chuàng)新,導(dǎo)致員工的參與積極性較低,很難將黨建和精神文明建設(shè)工作的作用發(fā)揮出來(lái),給企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展帶來(lái)了一定的阻礙。并且電力企業(yè)生產(chǎn),與黨建和精神文明建設(shè)工作的矛盾日漸加深,在進(jìn)行黨建和精神文明建設(shè)工作時(shí),只是流于形式。

    (三)缺少創(chuàng)新機(jī)制

    當(dāng)前形勢(shì)下,電力企業(yè)黨組織,還缺少一定的創(chuàng)新機(jī)制。只有得到電力企業(yè)的支持,員工的綜合素質(zhì)和能力才能得到提高,但是企業(yè)并沒(méi)有達(dá)到這些標(biāo)準(zhǔn),因此給員工在發(fā)揮自身的能力時(shí),起到了一定的阻礙作用。

    三、怎樣做好黨建與精神文明建設(shè)工作的創(chuàng)新

    (一)全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

    想要順利推進(jìn)黨建與精神文明建設(shè)工作,首先要從根本上抓起,即要讓每一位黨員都起到模范作用,增強(qiáng)各階層的凝聚力。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵在于:加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、管理能力建設(shè)等,即從領(lǐng)導(dǎo)班子上入手對(duì)其進(jìn)行建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子要將民主政策貫徹到底,重大事項(xiàng)需要大家一起參與決策,讓成員們充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),禁止出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)斷專行的行為。在推進(jìn)黨建和精神文明建設(shè)工作時(shí),黨員干部要從自身做起,對(duì)其提出自己的想法或意見,使工作能夠順利進(jìn)行。黨員、干部要與群眾保持密切聯(lián)系,將工作聯(lián)系點(diǎn)建立起來(lái)。要加大對(duì)年輕人的培育力度,不斷提升黨員的綜合素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)黨員的思想教育。通過(guò)各種形式的活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),避免照抄照搬,要注重理論與實(shí)際相結(jié)合。

    (二)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制

    在推進(jìn)黨建和精神文明建設(shè)工作時(shí),要著重推進(jìn)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。企業(yè)黨組織應(yīng)依據(jù)發(fā)展計(jì)劃,將發(fā)展重點(diǎn)放在青年職工、技術(shù)骨干、一線生產(chǎn)班組上等等,并且在黨員發(fā)展、以及轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員、收繳黨費(fèi)時(shí),應(yīng)該接受其他員工的監(jiān)督。企業(yè)想要建立健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,就要與相關(guān)各部門配合好,加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政的監(jiān)督,不斷完善創(chuàng)新機(jī)制。

    (三)提升企業(yè)的軟實(shí)力

    在推進(jìn)黨建和精神文明建設(shè)工作時(shí),還要注重提高企業(yè)的軟實(shí)力,進(jìn)而在強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。將企業(yè)文化融入品牌建設(shè)中,樹立一個(gè)良好的企業(yè)形象,最終使得管理效率得到進(jìn)一步提升。企業(yè)還可以開展各種活動(dòng),使員工們的精神生活更加豐富多彩,并且還能增進(jìn)員工之間的感情。

    四、結(jié)語(yǔ)

    總而言之,隨著我國(guó)在經(jīng)濟(jì)體制上的不斷改革,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也正變得日趨激烈,面對(duì)在黨建和精神文明建設(shè)中暴露出的問(wèn)題,電力企業(yè)應(yīng)該給予一定的重視,采取一定的措施,對(duì)其進(jìn)行整改。并且企業(yè)應(yīng)該依據(jù)自身的實(shí)際情況,做到具體問(wèn)題具體分析,從各個(gè)方面加強(qiáng)創(chuàng)新,不斷提高黨員的綜合素養(yǎng),將黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行到底。另一方面,要提高企業(yè)的軟實(shí)力,使企業(yè)在強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,注入源源不斷的動(dòng)力,使電力企業(yè)更好的為人們服務(wù)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]曾玉品.供電企業(yè)黨建與精神文明建設(shè)問(wèn)題探析[J].科技與企業(yè),2012(17):278-279.

    [2]戚利英.探究如何做好供電企業(yè)黨建和精神文明建設(shè)工作[J].企業(yè)改革與管理,2014(03).

    [3]陳珍嬌.淺談供電企業(yè)如何加強(qiáng)黨的建設(shè)[J].企業(yè)家天地,2010(11):47.

    (作者單位:國(guó)網(wǎng)湖北省電力公司紅安縣供電公司)endprint

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