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    新中國(guó)成立初期黨對(duì)上海舊職員思想政治教育的基本經(jīng)驗(yàn)

    2017-10-25 18:32:13崔丹
    上海黨史與黨建 2017年10期
    關(guān)鍵詞:上海思想教育

    [摘 要]

    舊職員是指新中國(guó)成立前各科層制機(jī)構(gòu)中(機(jī)關(guān)、學(xué)校、公司等)留存的職員群體。新中國(guó)成立初期,聚集在上海的職員約51萬(wàn)人,其中絕大多數(shù)為舊職員。為獲取其政治認(rèn)同,共產(chǎn)黨對(duì)該群體開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的思想政治教育,其成功經(jīng)驗(yàn)大致可以概括為四點(diǎn):以優(yōu)良作風(fēng)鼓舞舊職員,激發(fā)其愛國(guó)熱情;以豐富內(nèi)容武裝舊職員,提升其政治素養(yǎng);以強(qiáng)力制度保障舊職員,維護(hù)其基本權(quán)益;以靈活方式教育舊職員,促成其對(duì)黨的認(rèn)同。

    [關(guān)鍵詞]

    共產(chǎn)黨;上海;舊職員;新中國(guó)成立初期;思想政治教育

    [中圖分類號(hào)] K266 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1009-928X(2017)10-0005-04

    “舊職員,主要是指新中國(guó)成立前各科層制機(jī)構(gòu)中(機(jī)關(guān)、學(xué)校、公司等)留存的職員群體?!盵1]該群體不占有生產(chǎn)資料與產(chǎn)權(quán),以固定薪資為生,非獨(dú)立、依附性造就了他們溫和求穩(wěn),漸進(jìn)改良的政治態(tài)度。一般而言,他們受過(guò)良好的新式教育,擁有較為體面的職業(yè),處于社會(huì)中間階層,是維系政治穩(wěn)定和引領(lǐng)社會(huì)發(fā)展的一支重要力量。1949年新中國(guó)成立,如何才能使舊職員這一昔日社會(huì)中間階層,拋棄落后腐朽思想,支持與擁護(hù)新生政權(quán)、認(rèn)同中國(guó)共產(chǎn)黨?這是我們黨亟待解決的問題。為此,我們黨采取了包括暴風(fēng)驟雨式的政治運(yùn)動(dòng)和春風(fēng)化雨般勸慰說(shuō)服等多種方式,對(duì)職員群體實(shí)施思想政治教育,力求獲得政治認(rèn)同??傮w來(lái)講,順利且成功。梳理這一時(shí)期黨對(duì)舊職員思想政治教育的基本經(jīng)驗(yàn),可以為解讀新中國(guó)成立初期黨的執(zhí)政效力、對(duì)社會(huì)中間階層思想政治教育的開展情況,提供一個(gè)獨(dú)特而鮮活的視角;同時(shí)也為今天更好地開展思想政治教育提供有益借鑒。

    一、以優(yōu)良作風(fēng)鼓舞舊職員,激發(fā)其愛國(guó)熱情

    (一)學(xué)習(xí)與執(zhí)行紀(jì)律,嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍。為粉碎國(guó)民黨的焦土政策,順利接管、完好保全上海,我們黨早在入城之前,尤其是丹陽(yáng)集訓(xùn)期間,就有組織的對(duì)接管干部展開了統(tǒng)一培訓(xùn),培訓(xùn)的主要內(nèi)容是入城紀(jì)律、上海概況等,使用的方法主要是強(qiáng)制性理論灌輸。由于高層重視,方法得當(dāng),政策與紀(jì)律教育效果顯著。如,據(jù)時(shí)任“濟(jì)南第一團(tuán)”第7連政治指導(dǎo)員遲浩田回憶:當(dāng)他們于1949年5月初進(jìn)軍至嘉興城西烏鎮(zhèn)一帶,為解放上海短暫整訓(xùn)時(shí),根據(jù)上級(jí)要求,集中了三天時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)《約法八章》《三大公約》《十項(xiàng)守則》和有關(guān)外交等政策的布告。為了保證良好的教育效果,上級(jí)要求大家都能背下來(lái)。這對(duì)約80%都近乎文盲的解放軍戰(zhàn)士來(lái)講,的確是一件苦差事。然而,在大家共同努力之下,不僅連長(zhǎng)、排長(zhǎng),就連不識(shí)字的戰(zhàn)士也能背得滾瓜爛熟了。[2]入城之初,廣大干部對(duì)接管工作表現(xiàn)出了高度的責(zé)任心與進(jìn)取心,接管過(guò)程中認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,創(chuàng)造了很多模范事跡。如農(nóng)林水利部干部李人鳳,在本部門接管干部嚴(yán)重不足的情況下,積極帶頭,勤奮工作,盡管因病經(jīng)常吐血,但依然率領(lǐng)工作人員保質(zhì)保量完成了龐大的接收任務(wù)。[3]正是因?yàn)槲覀凕h反復(fù)強(qiáng)調(diào)紀(jì)律建設(shè)的重要性,且從上到下堅(jiān)決執(zhí)行,進(jìn)入上海后,才避免了接管石家莊等城市時(shí)出現(xiàn)的不良行為,如士兵亂拿東西并鼓動(dòng)城市貧民去搬公物、搶奪私人財(cái)產(chǎn),酷刑清算工廠監(jiān)工、工頭與偽保長(zhǎng)等。[4]真正做到了“我們野戰(zhàn)軍的‘野在城市不能‘野”[5],“不驚擾市民,不入民宅而露宿馬路;軍長(zhǎng)在馬路邊搭帳篷指揮作戰(zhàn);騾馬輜重和伙房不進(jìn)市區(qū),指戰(zhàn)員用鋼盔盛飯就餐”[6],以實(shí)際行動(dòng)贏得了上海各界人士的一致好評(píng)。

    (二)舊職員深受鼓舞,愛國(guó)熱情蓬勃而出。共產(chǎn)黨的嚴(yán)明紀(jì)律和務(wù)實(shí)作風(fēng)深切感染到每一位舊職員,這些在舊社會(huì)里備受壓抑、報(bào)國(guó)無(wú)門的知識(shí)分子們通過(guò)新舊社會(huì)的對(duì)比,鞭撻了舊制度的腐朽,表達(dá)了對(duì)新政權(quán)的支持和擁護(hù),主要表現(xiàn)為在認(rèn)購(gòu)公債、參加土改以及增產(chǎn)節(jié)約運(yùn)動(dòng)中政治熱情高漲。而中國(guó)人民志愿軍在朝鮮戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利,更使舊職員克服了崇美、恐美思想,內(nèi)心深處所蘊(yùn)藏的濃烈自豪感和自信心被激發(fā)出來(lái),進(jìn)而更加自覺地團(tuán)結(jié)在黨的周圍,發(fā)自肺腑的熱愛社會(huì)主義新中國(guó),并為新中國(guó)各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)服務(wù)。1953年7月,當(dāng)《朝鮮停戰(zhàn)協(xié)定》簽訂的消息傳回國(guó)內(nèi)時(shí),各界人士沸騰了。中華兒女奔走呼告,載歌載舞,以各種方式表達(dá)自己的澎湃之情??梢哉f(shuō),從“崇美”“恐美”到戰(zhàn)勝美國(guó),抗美援朝不僅極大地激發(fā)了國(guó)人的自豪感與自信心,提升了中國(guó)在國(guó)際社會(huì)的影響力和政治地位,而且前所未有地調(diào)動(dòng)起了民眾的愛國(guó)熱情以及對(duì)新政權(quán)的認(rèn)同感。在此過(guò)程中,民眾的工作熱情也達(dá)到了頂峰,紛紛積極投身社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)當(dāng)中,上海的舊職員更是如此。如1954年6月,南京、安徽一帶發(fā)生洪澇災(zāi)害,上海鐵路管理局立馬抽調(diào)干部、工程技術(shù)人員等800余人趕往災(zāi)區(qū)參加防汛搶險(xiǎn)工作,同時(shí),還輸送了大批物資。[7]

    二、以豐富內(nèi)容武裝舊職員,提升其政治素養(yǎng)

    (一)上海解放前夕揭露蔣介石罪行,宣傳共產(chǎn)黨政策。上海解放前夕我們黨下發(fā)的多個(gè)文件就涉及到了黨的宣傳工作,其中對(duì)開展思想教育的重要性、必要性、目標(biāo)、方式、內(nèi)容、口號(hào)等有不同程度的論述。如中共上海市委于1949年2月10日所發(fā)《宣傳工作指示》十條,不僅指出“要糾正一切脫離政治宣傳的單純組織活動(dòng)和經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)”,且強(qiáng)調(diào)“宣傳內(nèi)容以反對(duì)國(guó)民黨假和平;反對(duì)破壞,護(hù)廠護(hù)校;上海解放是上海人民大翻身;策反勸降宣傳”等為主。[8]在科學(xué)理論的指引下,這一時(shí)期各級(jí)黨委發(fā)動(dòng)全體黨員和各界群眾,針對(duì)不同單位、不同群體,開展了形式靈活、極為深刻的思想政治教育工作。通過(guò)耐心細(xì)致的思想政治教育,技術(shù)人員、專家,很多國(guó)民黨政府上層人士,私營(yíng)企業(yè)的負(fù)責(zé)人,甚至外商都選擇了留滬。如官僚資本最大的企業(yè)——中國(guó)紡織建設(shè)公司的高級(jí)職員及公司所屬的好幾個(gè)紡織廠的廠長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)積極向共產(chǎn)黨靠攏;永安公司總經(jīng)理郭琳爽,起初對(duì)黨的政策將信將疑,彷徨于出國(guó)和留滬之間,經(jīng)我方人員多次爭(zhēng)取,他發(fā)出了“公司好比一只船,我是船上的大副,船在大副在,我是不走的”這樣的豪言壯語(yǔ),毅然留在了上海。[9]

    (二)上海解放初期:時(shí)事政治教育與方針、政策宣傳并重。進(jìn)入上海后,為確保接管與安置工作的順利開展,我們黨進(jìn)一步加大對(duì)舊職員的教育力度,內(nèi)容涉及專業(yè)知識(shí)與技能、反封建迷信及政治理論教育等,但以政治教育為主。如在上海市人民政府于1949年6月16日公布的《市府舊職員一個(gè)月教育計(jì)劃》中,對(duì)舊職員的學(xué)習(xí)方針、目的、內(nèi)容、時(shí)間分配、參考資料、態(tài)度、方法等都做了詳細(xì)規(guī)定。關(guān)于參考資料,有《目前形勢(shì)和我們的任務(wù)》《將革命進(jìn)行到底》《劉少奇論國(guó)際主義與民族主義》《新華社關(guān)于二中全會(huì)一文》《新民主主義論》《毛主席關(guān)于戰(zhàn)犯問題給李宗仁的電報(bào)》《賣國(guó)二十一條》《蔣黨內(nèi)幕,四大家族》《中國(guó)革命與中國(guó)共產(chǎn)黨》《約法八章》《工商界政策》等。[10]科學(xué)文件的制定,使舊職員訓(xùn)練工作有序開展有了堅(jiān)實(shí)的政策保障。此后,政務(wù)接管委員、衛(wèi)生處等也紛紛頒布了針對(duì)本部門舊職員的訓(xùn)練計(jì)劃,這些訓(xùn)練計(jì)劃的共同特點(diǎn)即是結(jié)合國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì),重點(diǎn)突出政治教育。但具體到每個(gè)部門,每份訓(xùn)練計(jì)劃又因各自所面臨的任務(wù)和特點(diǎn)而存有一定差異,這使各個(gè)部門的思想教育活動(dòng)更具針對(duì)性性,從而確保其接管與安置舊職員的任務(wù)順利完成。endprint

    (三)改造時(shí)期:內(nèi)容豐富,以政治教育為主。妥善安置了舊職員,初步樹立起良好形象的我們黨亟需在全社會(huì)范圍內(nèi)建立更為強(qiáng)大的權(quán)威,以獲取執(zhí)政的合法性地位。為此,完成新民主主義革命所遺留的任務(wù),順利過(guò)渡到社會(huì)主義階段,恢復(fù)和發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力就成了我們黨必須首要解決的一系列問題。而改造舊職員,最大限度地獲取他們的擁護(hù)和支持,正是解決以上問題過(guò)程中必不可少的一環(huán)。由此也就決定了針對(duì)該群體開展的思想政治教育,必須時(shí)刻圍繞執(zhí)政黨的各項(xiàng)中心工作而展開。于是,馬克思主義教育、新民主主義教育、形勢(shì)與政策教育、過(guò)渡時(shí)期總路線教育、愛國(guó)主義教育、集體主義教育就理所當(dāng)然地成為了教育改造舊職員的主要內(nèi)容。具體而言,馬克思主義是教育改造的靈魂,新民主主義教育是教育改造的核心,愛國(guó)主義、集體主義等則是教育改造的基礎(chǔ),形勢(shì)與政策教育是教育改造的重點(diǎn)。以上內(nèi)容貫穿于上海解放初期改造舊職員,將其塑造成新型政治認(rèn)同體的全過(guò)程,且各項(xiàng)內(nèi)容之間內(nèi)在地形成了一個(gè)層級(jí)分明、高低有序、逐步遞進(jìn)、密不可分的一個(gè)完整體系。如完好接收了舊的新聞工作者后,為使其為我所用,我們黨分批次、有組織地利用華東新聞學(xué)院對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)。為更好地提高其政治素養(yǎng),1949年7月12日舉行了一次嚴(yán)格的考試,報(bào)名共1525人,缺席約40人??荚嚪止P試與口試,筆試涉及國(guó)文、政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、地理五科內(nèi)容。其中,政治類題目占絕對(duì)優(yōu)勢(shì),且基本涵蓋了馬克思主義、新民主主義教育、愛國(guó)主義、集體主義、形勢(shì)與政策教等方面的知識(shí)。[11]

    三、以強(qiáng)力制度保障舊職員,維護(hù)其基本權(quán)益

    (一)出臺(tái)法律法規(guī),力求實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平、正義。中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議第一屆全體會(huì)議通過(guò)的《共同綱領(lǐng)》,對(duì)男女平等、婚姻自由等方面做了明確規(guī)定。其中,第32條指出要“逐步實(shí)行勞動(dòng)保險(xiǎn)制度。保護(hù)青工女工的特殊利益”。[12]為落實(shí)該條款,1951年2月,政務(wù)院通過(guò)了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》,與舊職員密切相關(guān)的有:因工負(fù)傷后的就醫(yī)問題,不能治愈導(dǎo)致殘疾,應(yīng)獲取的正常待遇問題;養(yǎng)老問題;喪葬問題;女職員的生育等問題。如第16條關(guān)于生育待遇的規(guī)定:甲.女工人與女職員生育,產(chǎn)假共56日,期間工資照發(fā)。乙.女工人與女職員小產(chǎn),懷孕在3個(gè)月以內(nèi)者,給假15日;在3個(gè)月以上不滿7個(gè)月者,給假30日,產(chǎn)假期間,工資照發(fā)。丙.產(chǎn)假期滿(不論正產(chǎn)或小產(chǎn))仍不能工作,經(jīng)醫(yī)生證明后,均應(yīng)按第13條疾病待遇規(guī)定處理。丁.女工人與女職員或男工人與男職員的配偶生育時(shí),由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給生育補(bǔ)助費(fèi),其數(shù)額為5尺紅市布,按當(dāng)?shù)亓闶蹆r(jià)付給之。[13]由此可見,新政權(quán)建立后,中央政府大力提倡男女平等,出臺(tái)政策措施保護(hù)女職員的切身權(quán)益,這為贏得民眾,尤其是廣大女職員的認(rèn)同和支持,起到了積極作用。女職員經(jīng)濟(jì)、社會(huì)地位的提高,主人翁意識(shí)的確立,又會(huì)在整個(gè)社會(huì)上形成一種良好的示范效應(yīng),最終推動(dòng)所有民眾,尤其是舊職員形成對(duì)共產(chǎn)黨和新政權(quán)強(qiáng)烈的政治認(rèn)同。

    (二)召開各類會(huì)議,努力推進(jìn)民主政治建設(shè)。新中國(guó)成立之初,我們黨積極組織召開了多次會(huì)議,在上海召開的,較典型的有上海市各界人民代表會(huì)議、上海市政治協(xié)商會(huì)議等。以上會(huì)議參會(huì)代表中,舊職員占了相當(dāng)比重,這充分體現(xiàn)了他們的政治地位,是一種對(duì)思政工作與政治主體的兌現(xiàn)與證明。以上海市各界人民代表會(huì)議為例,在一屆代表會(huì)議第二次會(huì)議召開期間,來(lái)自工商界、政府部門、公用事業(yè)單位的舊職員們紛紛暢所欲言,就勞資關(guān)系、財(cái)政經(jīng)濟(jì)、增產(chǎn)節(jié)約、市政建設(shè)、難民救濟(jì)、公私合營(yíng)等問題發(fā)表了自己的看法,為社會(huì)主義新中國(guó)建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量,較有代表性的有趙祖康、王芹蓀、毛和林等。[14]在發(fā)言過(guò)程中,他們通過(guò)回憶舊社會(huì)的罪惡、腐朽,感慨了新制度的光明,以此抒發(fā)自己對(duì)新社會(huì)的熱愛與擁戴,他們發(fā)自內(nèi)心,如實(shí)、質(zhì)樸的言語(yǔ)引起極大的反響,感染到現(xiàn)場(chǎng)每一位同志。在此過(guò)程中,舊職員與黨對(duì)彼此的了解與認(rèn)知更加清晰,內(nèi)心的距離也更加貼近。在切身利益不斷得到滿足,以及內(nèi)心所滋生出的強(qiáng)烈的主人翁心理的驅(qū)使下,舊職員對(duì)執(zhí)政黨的認(rèn)同感也越來(lái)越強(qiáng)。

    四、以靈活方式教育舊職員,促成其對(duì)黨的認(rèn)同

    (一)理論灌輸法。新中國(guó)成立之初,我們黨在對(duì)舊職員進(jìn)行思想政治教育時(shí),理論灌輸法是運(yùn)用最為普遍的一種方法。如1952年上海某企業(yè)針對(duì)本廠職員制定了詳細(xì)的思想政治教育計(jì)劃,其目的是想要通過(guò)加強(qiáng)職員教育,進(jìn)一步啟發(fā)全廠職員的政治覺悟,發(fā)揮職員的積極性和創(chuàng)造性,使廣大職員自覺樹立對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作的事業(yè)觀和集體主義觀念,提升階級(jí)覺悟,拋棄個(gè)人主義思想和資本主義思想,使全廠各車間之間推行的經(jīng)濟(jì)核算任務(wù)順利圓滿完成。在為期近1個(gè)月的思想政治教育過(guò)程中,主要就是通過(guò)會(huì)議這種載體,運(yùn)用理論灌輸及批評(píng)與自我批評(píng)的方法來(lái)進(jìn)行。 [15]

    (二)實(shí)踐教育法。為使廣大舊職員深入了解國(guó)情,密切與農(nóng)民階級(jí)及工人階級(jí)的聯(lián)系,上海解放之初,我們黨有組織、有計(jì)劃地安排他們積極投身到各類政治運(yùn)動(dòng)中去。如1949年8月上旬,上??h發(fā)放了46736斤肥田粉農(nóng)貸,馬橋、西賢、北橋、顓橋四個(gè)地區(qū)共計(jì)1558戶農(nóng)民獲得了貸款。除縣府及區(qū)一級(jí)的同志外,人民銀行縣辦事處的5位舊職員也參與了此項(xiàng)工作。通過(guò)參與共產(chǎn)黨所開展的實(shí)踐活動(dòng),舊職員更好的了解了國(guó)情,加深了對(duì)共產(chǎn)黨的認(rèn)識(shí)與了解,并增強(qiáng)了主人翁感。在了解與適應(yīng)新生政權(quán)的過(guò)程中,他們對(duì)社會(huì),對(duì)國(guó)家的認(rèn)識(shí)、態(tài)度以及立場(chǎng)也隨之發(fā)生了轉(zhuǎn)變。因此,這不僅對(duì)舊職員而言,是一次極好的鍛煉機(jī)會(huì),對(duì)我們黨而言,更是獲取政治認(rèn)同的有利途徑。如經(jīng)歷過(guò)發(fā)放農(nóng)貸之后,各位舊職員紛紛表示下鄉(xiāng)受到了很好的鍛煉,經(jīng)驗(yàn)終身難忘。袁連容說(shuō):“我們下鄉(xiāng)去,首先碰到很高興的事,就是農(nóng)民忠厚的性格,例如我們走路不知路途,他們總是有頭有緒地告訴我們從那(哪)里走?!盵16]新同志也覺得光榮:“我們也總算第一次腳踏實(shí)地地下鄉(xiāng)為人民服務(wù)!” [17]

    (三)典型示范法。新中國(guó)成立初期,共產(chǎn)黨在對(duì)舊職員進(jìn)行思想政治教育時(shí),既樹立了可愛、可敬的英雄人物,也鞭笞了卑鄙至極的齷齪之徒。如通過(guò)主流媒體的渲染和傳播,黃繼光、邱少云、羅盛教等“最可愛的人”的光輝形象深入人心,感動(dòng)并激勵(lì)著后人勇往直前;郝建秀、田桂英等一批工廠中的勞模,也開始進(jìn)入人們的視野,在她們先進(jìn)事跡的影響和感召之下,“個(gè)個(gè)爭(zhēng)勞模,人人當(dāng)先進(jìn)”,在企業(yè),甚至是整個(gè)社會(huì)逐漸蔚然成風(fēng)。與此同時(shí),保爾·柯察金等前蘇聯(lián)英雄人物也成為了中國(guó)幾代人效仿、學(xué)習(xí)的偶像人物。在大量正面、先進(jìn)典型被樹立起的同時(shí),王康年等負(fù)面人物也成了“過(guò)街老鼠”,痛遭人人喊打。正如香港人華明對(duì)當(dāng)時(shí)情形的描述:“上海所有報(bào)紙,以封面的地位對(duì)準(zhǔn)他攻擊達(dá)十余天之久。電臺(tái),戲劇,相聲,歌唱也沒有不拿他做材料的,真是‘滿街盡唱王康年!大康西藥行里板箱的木板,都被‘華東實(shí)驗(yàn)劇團(tuán)的袁雪芬,傅全香等當(dāng)作‘真憑實(shí)據(jù)搬上舞臺(tái)。”[18]endprint

    五、結(jié)語(yǔ)

    以開國(guó)大典的舉行為標(biāo)志,一個(gè)全新的時(shí)代被共產(chǎn)黨開啟了。初掌全國(guó)政權(quán)的我們黨,面臨著穩(wěn)定政權(quán)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)以及推行主流意識(shí)形態(tài)的任務(wù)。如何鞏固新生政權(quán),維護(hù)其政治合法性,進(jìn)行國(guó)家意義上的意識(shí)形態(tài)整合,是中國(guó)共產(chǎn)黨著力要解決的重要問題。因此,加強(qiáng)思想政治教育,重建主流意識(shí)形態(tài),進(jìn)行社會(huì)改造,以獲取社會(huì)成員的政治認(rèn)同,就成為了刻不容緩的最重要任務(wù)。

    通過(guò)梳理共產(chǎn)黨為構(gòu)建上海舊職員政治認(rèn)同所開展的一系列思想政治教育活動(dòng)可以看出,思想政治教育與政治認(rèn)同之間存在著極為密切的關(guān)系,一方面,政治認(rèn)同是思想政治教育的重要目標(biāo)取向,另一方面,思想政治教育是實(shí)現(xiàn)政治認(rèn)同的重要途徑??陀^來(lái)講,新中國(guó)成立初期,我們黨在改造舊職員,將其塑造成新型政治認(rèn)同體的過(guò)程中,始終不忘對(duì)該群體進(jìn)行思想政治教育,無(wú)論是在政權(quán)初建,亦或是社會(huì)主義總路線的宣傳、教育,甚至是社會(huì)主義改造時(shí)期,都是如此。在對(duì)舊職員持續(xù)不斷的思想政治教育過(guò)程中,我們黨形成了一些獨(dú)特經(jīng)驗(yàn),大致可將其概括為以下四點(diǎn):以優(yōu)良作風(fēng)鼓舞舊職員,激發(fā)其愛國(guó)熱情;以豐富內(nèi)容武裝舊職員,提升其政治素養(yǎng);以強(qiáng)力制度保障舊職員,維護(hù)其基本權(quán)益;以靈活方式教育舊職員,促成其對(duì)黨的認(rèn)同。

    正是在國(guó)家自上而下全力開展思想政治教育的作用之下,推行主流意識(shí)形態(tài),灌輸政治價(jià)值觀念,傳播政治知識(shí),傳授政治技能,進(jìn)而影響舊職員群體的政治認(rèn)知和態(tài)度的任務(wù)順利完成。截至1956年社會(huì)主義改造完成之時(shí),我們已基本成功鏟除了舊職員群體賴以生存的經(jīng)濟(jì)、制度和社會(huì)基礎(chǔ),使其成功完成個(gè)人身份的轉(zhuǎn)變,成為自食其力,擁護(hù)社會(huì)主義建設(shè)的勞動(dòng)者。此時(shí),職員群體對(duì)社會(huì)主義制度以及中共的認(rèn)同在客觀上已然形成。

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    本文基金項(xiàng)目:本文為2017國(guó)家社科青年基金“建國(guó)以來(lái)特大城市人口疏解與城市轉(zhuǎn)型研究(1949—1976)”(項(xiàng)目編號(hào):17CZS039)、海南大學(xué)2015年校級(jí)青年基金項(xiàng)目“新形勢(shì)下高校青年教師思政工作新情況新問題研究”(項(xiàng)目編號(hào):qnjj1513)的階段性成果。

    作者系海南大學(xué)馬克思主義學(xué)院講師,法學(xué)博士

    責(zé)任編輯:劉 捷endprint

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