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    建筑工程管理中合同管理的常見問題分析及對(duì)策

    2017-10-20 05:11:17李垣
    絲路視野 2017年28期
    關(guān)鍵詞:合同管理建筑工程管理問題

    李垣

    [摘要]當(dāng)前,在建筑工程的施工合同中,包含了建筑工程中不同環(huán)節(jié)以及不同人員的責(zé)任,對(duì)于施工的整體進(jìn)程都是非常重要的。因此,加強(qiáng)建筑工程施工合同管理,解決合同管理中存在的問題,降低合同履約的風(fēng)險(xiǎn),從而獲得更大的經(jīng)濟(jì)效益,顯得尤為重要。但是,在實(shí)際的合同管理中,仍然存在著一些問題?;诖?,文章就建筑工程管理中合同管理的常見問題及對(duì)策進(jìn)行分析,希望可以提供一個(gè)有效的借鑒。

    [關(guān)鍵詞]建筑工程管理;合同管理;問題;對(duì)策

    一、建筑工程施工合同管理的重要性

    由于建筑工程的施工都是比較長期的過程,在這段工程建設(shè)期間可能出現(xiàn)各種不同的問題,一旦在工程前期對(duì)于這些問題的約束條件不明確,就會(huì)造成一系列的不必要糾紛,影響施工工程的正常進(jìn)展,影響工程建設(shè)的質(zhì)量。合同不僅是一紙證明,更是對(duì)于施工雙方的責(zé)任進(jìn)行規(guī)定的一種規(guī)范性文件,一旦合同生效,雙方就必要承擔(dān)在合同中約定的責(zé)任與義務(wù),也是保證工程正常施工和結(jié)算的主要依據(jù)。因此,對(duì)于合同的簽訂,工程建設(shè)的雙方必須經(jīng)過仔細(xì)的商談、探討、考慮來確定是否確定擬定該合同,確定其責(zé)任直到工程建設(shè)的結(jié)束。

    二、建筑工程合同管理存在的問題

    (一)建筑工程合同管理缺乏配套法律法規(guī)及合同管理的流程

    由于我國建筑合同管理起步較晚,還處于完善時(shí)期,合同管理體系并不健全,缺乏相應(yīng)的合同管理法律法規(guī)的制定和使用,一些針對(duì)建筑工程合同管理的法律只是散見于一般合同法之中。因?yàn)槿狈?nèi)容細(xì)致的配套法律法規(guī),使得該體系得不到足夠的法律支撐。盡管我國陸續(xù)針對(duì)建筑工程頒布了一些法律,諸如《建筑法》《合同法》《建筑工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》等許多法律法規(guī),但仍然有不足之處。這些法律中的管理規(guī)定都相對(duì)籠統(tǒng),沒有相應(yīng)的法律法規(guī)對(duì)其內(nèi)容以及簽訂流程有著規(guī)范指導(dǎo)作用。因此在建筑工程合同管理中出現(xiàn)的一些問題,也無法從中尋找適當(dāng)?shù)墓芾硪罁?jù),這使得建筑工程合同管理缺乏適用性。

    (二)合同內(nèi)容不規(guī)范,導(dǎo)致結(jié)算時(shí)發(fā)生爭議

    合同內(nèi)容的不規(guī)范現(xiàn)象是很多建筑工程雙方在制定合同的過程中存在的主要問題,這種缺乏專業(yè)人員的管控下制定的合同,很多條款的制定不全面,容易造成對(duì)施工過程中的相關(guān)內(nèi)容規(guī)定不完全,造成合同雙方利益糾紛。由于建筑合同的制定涉及到建筑、經(jīng)濟(jì)以及法律等多種方面,需要較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)對(duì)其進(jìn)行制定與完善,為后期工程的順利開展提供必要的保證。這就要求制定合同的人員必須具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí),對(duì)合同制定過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行全面的監(jiān)督與管理。涉及現(xiàn)場經(jīng)濟(jì)簽證的條款缺乏有效的約束機(jī)制,不結(jié)合工程特點(diǎn)進(jìn)行預(yù)判,合同條款約束不明,對(duì)項(xiàng)目中可能出現(xiàn)的問題考慮分析不到位、不全面,往往造成工程結(jié)算時(shí)產(chǎn)生分歧,給工程造價(jià)控制帶來相當(dāng)大的困難,影響工程結(jié)算速度。

    (三)缺乏專業(yè)的合同管理人才

    我國合同管理水平較低,管理工作中存在一些問題,一方面是由于建設(shè)項(xiàng)目參與方對(duì)合同管理體系建設(shè)的忽視,另外一方面是因?yàn)槲覈狈ο鄳?yīng)的專業(yè)合同管理人才。由于我國建筑工程合同管理起步較晚,缺乏對(duì)建筑工程合同和建筑工程合同管理的研究,在高校也缺乏針對(duì)這類人才的培養(yǎng)相關(guān)課程和專業(yè)的設(shè)置,導(dǎo)致我國缺乏專業(yè)的建筑合同管理人才,成為我國實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合同管理的主要障礙之一。而作為建設(shè)單位的合同管理人員缺乏專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),在合同擬定時(shí)候,不能按照現(xiàn)有的法律法規(guī)參照?qǐng)?zhí)行,所簽合同條款不能顧全項(xiàng)目內(nèi)容,缺乏風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),往往被經(jīng)驗(yàn)豐富的對(duì)方單位鉆空子,給建設(shè)單位帶來經(jīng)濟(jì)損失。

    三、建筑工程合同管理存在問題的防治對(duì)策

    (一)完善工程項(xiàng)目合同管理的法律法規(guī)及合同管理的流程

    工程項(xiàng)目管理離不開法律法規(guī)的支持,建筑行業(yè)必須依托法律制度的完善來提升行業(yè)質(zhì)量,進(jìn)一步健全合同管理體系,促進(jìn)合同管理工作水平的提升。我國合同管理法律法規(guī)的制定需要從國內(nèi)建筑市場實(shí)際出發(fā),滿足合同各方的實(shí)際需求。合同管理體系的制定需要從國家、地方、企業(yè)各層面全面考慮,不可忽視任意環(huán)節(jié),只有這樣才能保障國內(nèi)建筑市場的健康、持續(xù)發(fā)展。

    完善合同管理流程貫穿項(xiàng)目的始終。要建立一套完善的流程管理制度,因?yàn)楹贤瑥臄M定到簽訂涉及多個(gè)部門,沒有完善的管理機(jī)制,合同簽訂過程就無法順利有效地進(jìn)行。建設(shè)施工合同的擬定、實(shí)施,雖然有國家層面的法律法規(guī)做指導(dǎo),但未能涉及建設(shè)項(xiàng)目的細(xì)節(jié)問題。還需要有企業(yè)因地制宜,結(jié)合企業(yè)發(fā)展需求和實(shí)際情況,制定一套可行性強(qiáng)的合同管理體系。我公司通過實(shí)踐建立了相應(yīng)的《建設(shè)工程合同辦理流程》《合同法律審查流程》《建設(shè)合同價(jià)款支付管理流程》《建設(shè)預(yù)結(jié)算管理流程》《在建工程財(cái)務(wù)結(jié)算管理流程》《甲方供料領(lǐng)料財(cái)務(wù)審核結(jié)算管理流程》《供應(yīng)商對(duì)賬管理流程》《合同審計(jì)管理流程》等一系列流程制度。讓各相關(guān)部門積極參與到對(duì)合同的擬定中來,使得我公司從合同的簽訂、項(xiàng)目的實(shí)施過程、工程結(jié)算每個(gè)環(huán)節(jié),都有工程專業(yè)人員、財(cái)務(wù)人員、審計(jì)人員、法律人員各負(fù)其職,監(jiān)督管理。

    (二)規(guī)范合同的內(nèi)容與形式,避免結(jié)算爭議

    對(duì)于合同的內(nèi)容與形式,國家要出臺(tái)相關(guān)的制度規(guī)范,從根本上為合同的標(biāo)準(zhǔn)形式提供相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于合同規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的制定,要結(jié)合施工時(shí)期、施工狀況等內(nèi)容,對(duì)其合同的內(nèi)容與形式進(jìn)行仔細(xì)的研究與考量,對(duì)合同雙方的責(zé)任進(jìn)行充分的規(guī)定與制定。結(jié)合我國建筑工程發(fā)展的實(shí)際狀況,不斷完善合同的規(guī)范形式,制定出符合我國市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況的合同文本,并提高其擴(kuò)展力度。同時(shí),也要不斷加強(qiáng)內(nèi)外部對(duì)于合同的監(jiān)督與管理,保證其能夠充分的得到履行與應(yīng)用。

    盡量采用建設(shè)工程施工合同(示范文本),合同內(nèi)容要結(jié)合工程項(xiàng)目的特點(diǎn)全面考慮項(xiàng)目實(shí)施過程中可能發(fā)生的問題,在合同條款中進(jìn)行明確約定。避免在工程完工后,結(jié)算時(shí)出現(xiàn)爭議,牽扯工程結(jié)算人員、監(jiān)理人員、項(xiàng)目管理人員的很多精力,不利于工程結(jié)算的順利進(jìn)行。杜絕盲目簽證,事后補(bǔ)簽及簽證表述不清、準(zhǔn)確度不夠及時(shí)性不強(qiáng)現(xiàn)象發(fā)生。現(xiàn)場經(jīng)濟(jì)簽證漏洞多,人為因素多,經(jīng)濟(jì)簽證往往是先干后算,結(jié)算爭議大,辦理現(xiàn)場經(jīng)濟(jì)簽證要嚴(yán)格履行現(xiàn)場經(jīng)濟(jì)簽證的逐級(jí)審批手續(xù),及時(shí)處理,保證經(jīng)濟(jì)簽證的合理準(zhǔn)確。在合同條款中明確經(jīng)濟(jì)簽證有效辦理時(shí)間,對(duì)逾期辦理簽證不予受理。結(jié)算審核人員及時(shí)與工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人員、現(xiàn)場監(jiān)理交流、了解工程的現(xiàn)場情況,確保工程結(jié)算審核的準(zhǔn)確性。

    (三)重視合同管理人才的培養(yǎng),通過完善管理機(jī)制彌補(bǔ)不足

    合同管理是高智力型的工作,具有很強(qiáng)的專業(yè)性、全局性、法律性和技術(shù)性,因此對(duì)合同管理人員的素質(zhì)要求很高。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)合同法律意識(shí)和合同管理意識(shí),重視培養(yǎng)專業(yè)的合同管理人才,可以從兩方面人手,首先,要建立一套完善的管理機(jī)制,因?yàn)楹贤瑥臄M定到簽訂涉及多個(gè)部門,沒有完善的管理機(jī)制,合同簽訂過程就無法順利有效地進(jìn)行。建立《建設(shè)工程合同辦理流程》《合同法律審查流程》,對(duì)合同簽訂全過程嚴(yán)格把關(guān),各監(jiān)督部門對(duì)合同擬定時(shí)履行職責(zé)到位。

    其次,做好合同管理人員的培訓(xùn)與考核。從合同內(nèi)容擬定到后期的合同履行都關(guān)乎著建設(shè)單位的經(jīng)濟(jì)效益和工作效率,所以要定期對(duì)合同管理人員進(jìn)行培訓(xùn),要對(duì)當(dāng)前存在的各種形式的合同糾紛問題進(jìn)行分析,讓合同管理人員全面地了解建設(shè)施工合同,力求不斷提高。另一方面,在新員工招聘時(shí)專門引進(jìn)相關(guān)的建筑工程合同管理人才,逐步提高企業(yè)工程合同管理專業(yè)化水平。

    綜上所述,合同管理已成為工程建設(shè)中與質(zhì)量管理、成本管理、進(jìn)度管理并重的管理職能,要提高工程管理水平和經(jīng)濟(jì)效益,建筑單位必須重視合同管理工作。因此,要加強(qiáng)對(duì)于合同履行情況的管理與監(jiān)督,提高合同的履行情況,減少建筑工程施工過程中出現(xiàn)的不必要的麻煩,維護(hù)建筑工程雙方的合法權(quán)利,促進(jìn)我國建筑工程的發(fā)展。

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