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    高職廣告設(shè)計人才培養(yǎng)的創(chuàng)新實踐探究

    2017-10-19 21:11:06楊悅
    關(guān)鍵詞:廣告設(shè)計想象力時代

    楊悅

    [摘 要] 隨著社會的不斷發(fā)展,傳統(tǒng)時代的商品競爭逐漸演變?yōu)榉?wù)競爭,而無論是商品競爭和服務(wù)競爭,都離不開廣告宣傳?!爸菓?zhàn)時代”,廣告設(shè)計占據(jù)著非常重要的地位。因此,高職階段培養(yǎng)廣告設(shè)計人才就變得十分重要,對創(chuàng)新高職廣告設(shè)計人才培養(yǎng)計劃進行分析,以期可以幫助高職學(xué)校培養(yǎng)更符合時代發(fā)展的高素質(zhì)廣告設(shè)計人才。

    [關(guān) 鍵 詞] 高職;廣告設(shè)計人才;培養(yǎng);創(chuàng)新實踐

    [中圖分類號] G717 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)31-0225-01

    現(xiàn)代社會,廣告設(shè)計人才稀缺,廣告設(shè)計企業(yè)也亟須一大批高素質(zhì)、高創(chuàng)造性的人才,因此,制訂科學(xué)的高職廣告設(shè)計人才培養(yǎng)計劃,成為當下解決廣告設(shè)計業(yè)人才缺乏、創(chuàng)意不足等問題的重要途徑。

    一、培養(yǎng)廣告設(shè)計人才的重要性

    (一)擴大企業(yè)品牌影響力,助力企業(yè)發(fā)展

    高素質(zhì)、高創(chuàng)意性的廣告設(shè)計人才會擴大企業(yè)品牌的影響力,甚至?xí)尀l臨破產(chǎn)的企業(yè)起死回生,例如經(jīng)典的廣告語“A

    diamond lasts forever”被人們翻譯為“鉆石恒久遠,一顆永流傳?!边@句廣告語是在1951年,智·威·湯遜芝加哥公司創(chuàng)作了戴比爾斯的英文廣告詞。中文廣告口號則先后在中國投放,迅速擴大了鉆石的影響力,使其迅速占領(lǐng)市場,挽救了低迷的鉆石市場。這足可見廣告在擴大企業(yè)品牌影響力方面具有非常重要的作用。

    (二)我國廣告設(shè)計人才市場需求量大

    如今,我國廣告設(shè)計人才稀缺,而隨著市場競爭越來越激

    烈,企業(yè)對廣告設(shè)計人才的需求量也有增無減。據(jù)統(tǒng)計,每年在廣告上的資金投入也數(shù)以百萬計,而無論怎樣宣傳,都需要有富有創(chuàng)意性的廣告做基礎(chǔ),才能達到預(yù)期效果。因此,廣告設(shè)計人才,尤其是一些想象力豐富、創(chuàng)造力強的廣告設(shè)計人才,更是許多廣告企業(yè)夢寐以求的。

    (三)廣告設(shè)計人才是“智戰(zhàn)時代”的生力軍

    如今,商業(yè)“智戰(zhàn)時代”已經(jīng)到來,誰能夠標新立異,誰能夠想到別人想不到的,就意味著一個新商機的誕生。廣告設(shè)計業(yè)作為宣傳企業(yè)產(chǎn)品、文化的重要行業(yè),是“智戰(zhàn)時代”中的有生力量,而廣告設(shè)計人才也是“智戰(zhàn)時代”的生力軍,為企業(yè)間競爭加入了智力(想象力和創(chuàng)造力)因素,并逐漸成為提升企業(yè)核心競爭力的重要力量。

    二、高職廣告設(shè)計人才培養(yǎng)的創(chuàng)新實踐策略

    (一)培養(yǎng)高職廣告設(shè)計人才的想象力和創(chuàng)新能力

    高職廣告設(shè)計人才需要豐富的想象力和創(chuàng)造力,因此,培養(yǎng)其想象力和創(chuàng)新能力就成為高職廣告設(shè)計人才培養(yǎng)計劃的重要環(huán)節(jié)。實際教學(xué)過程中,教師可以通過讓學(xué)生“模仿”的方式不斷找尋設(shè)計靈感,選取一些經(jīng)典的、有代表性的廣告詞或標志性手勢讓學(xué)生揣摩它們與產(chǎn)品之間的內(nèi)在關(guān)聯(lián)以及巧妙的表現(xiàn)方式,久而久之,學(xué)生模仿的越多,就越容易總結(jié)設(shè)計經(jīng)驗,想象力和創(chuàng)新能力自然會有所提升。

    (二)提高高職廣告設(shè)計人才的審美水平

    廣告設(shè)計需要設(shè)計人員具有較高的審美水平,可以掌握當代流行文化,并將自身的設(shè)計理念與流行文化緊密結(jié)合,在突出產(chǎn)品特色的同時為廣告本身增添藝術(shù)性。在教學(xué)過程中,教師要不斷提升學(xué)生的審美水平,可以通過觀看藝術(shù)類影片、繪畫、聽音樂等方式不斷豐富學(xué)生的文化內(nèi)涵,繼而提升學(xué)生的審美水平。

    (三)夯實高職廣告設(shè)計人才的基礎(chǔ)知識

    廣告設(shè)計不僅需要設(shè)計人員的想象力、創(chuàng)造力和高審美,扎實的基礎(chǔ)理論知識也是必不可少的,廣告設(shè)計重在宣傳,而如何在廣告中取得較好的宣傳效果,就需要廣告設(shè)計人員以理論知識為基礎(chǔ),結(jié)合實際情況綜合考慮。因此在教學(xué)過程中,教師要不斷豐富學(xué)生的理論知識,讓其成為科班出身的正規(guī)廣告設(shè)計人才,這對其以后的職業(yè)發(fā)展非常重要。

    (四)增加高職廣告設(shè)計人才的實踐機會

    廣告設(shè)計人才只有不斷實踐,才能快速成長起來,因此,教師應(yīng)通過多種方式為學(xué)生提供更多的實踐機會,可以通過校企合作的方式,借助企業(yè)平臺為學(xué)生提供實戰(zhàn)演練的機會,也可以通過組織廣告創(chuàng)意大賽,讓學(xué)生各顯神通,盡情地發(fā)揮想象力,激發(fā)其創(chuàng)造活力。

    綜上所述,培養(yǎng)廣告設(shè)計人才對樹立企業(yè)品牌、滿足市場的人才需求和促進“智戰(zhàn)時代”發(fā)展具有非常重要的作用,針對高職院校教學(xué)實況,本文從創(chuàng)新水平、審美水平、基礎(chǔ)知識、實踐機會幾個方面綜合分析了當前培養(yǎng)高素質(zhì)廣告設(shè)計人才的措施,但筆者深知這遠遠不足,更多更好的策略還需隨著時代的不斷

    發(fā)展而不斷探索和發(fā)現(xiàn)。

    參考文獻:

    [1]楊明慧,晁洪娜,劉娉,等.淺談高職廣告設(shè)計專業(yè)非智力因素與創(chuàng)新人才培養(yǎng)的研究與實踐[J].新教育時代電子雜志(教師版),2014(18).

    [2]張靜,吳慧,李素芳.高職藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式的探索與實踐[J].電腦迷,2013(11):84-85.

    [3]魏劉馨.高職廣告設(shè)計人才培養(yǎng)的創(chuàng)新實踐研究[J].職教通訊,2017(14):23-24.

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