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    淺談企業(yè)干部隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)樹立的利益觀

    2017-10-19 06:19:52何健偉
    企業(yè)文化 2017年23期
    關(guān)鍵詞:利益觀干部隊(duì)伍企業(yè)

    何健偉

    摘要:本文通過(guò)對(duì)企業(yè)干部隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)樹立的利益觀進(jìn)行分析,以期加強(qiáng)企業(yè)的干部隊(duì)伍建設(shè),從而更好的滿足企業(yè)發(fā)展需求。

    關(guān)鍵詞:企業(yè);干部隊(duì)伍;利益觀

    十八大以來(lái),中央在反腐敗方面重拳出擊,施展“連環(huán)拳”對(duì)腐敗份子開展了一系列的打擊,也取得令全國(guó)人民歡呼雀躍的成效,我黨在反腐敗的道路上得到了廣大人民群眾的支持和擁護(hù)。在中央反腐過(guò)程中,不乏有企業(yè)“大老虎”出現(xiàn),無(wú)一不是為一己的貪欲,給企業(yè)造成無(wú)可挽回的巨額損失,雖然他們最終都受到了法律的嚴(yán)懲,但所造成的影響卻無(wú)法彌補(bǔ),不但給企業(yè)干部隊(duì)伍抹了黑,給企業(yè)也帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。面對(duì)作為黨員,特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在五彩繽紛的生活中,我們應(yīng)該如何筑牢思想防線?筆者認(rèn)為,工作生活中,必須要樹立正確的利益觀,以正確的利益觀來(lái)擺正我們的位置,以正確的利益觀來(lái)指導(dǎo)個(gè)人的生活方式和方向。

    企業(yè)干部隊(duì)伍究竟應(yīng)當(dāng)樹立什么樣的正確利益觀呢?個(gè)人認(rèn)為:

    一、企業(yè)干部要清醒認(rèn)識(shí)什么是利益觀

    利益觀是受世界觀支配的,有什么樣的世界觀就會(huì)有什么樣的利益觀??梢?,利益觀是有階級(jí)性的,資產(chǎn)階級(jí)利益觀的核心就是個(gè)人利益至上,就是信奉“人不為己天誅地滅”、“有權(quán)不使過(guò)期作廢”那一套。

    我們必須清醒地看到,在社會(huì)上,當(dāng)前確有一些同志經(jīng)不住資產(chǎn)階級(jí)腐朽思想的腐蝕與誘惑,利益觀出現(xiàn)了偏差,導(dǎo)致內(nèi)心世界的頹廢與墮落,直接反映在現(xiàn)實(shí)生活中,其主要表現(xiàn)如下:一是利用上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的信任,憑借手中的權(quán)力,非法謀取個(gè)人、家庭和小團(tuán)體的利益,不惜損害企業(yè)的利益;二是貪圖享樂、奢侈揮霍,把吃喝玩樂當(dāng)成人生的最大樂趣,視艱苦奮斗為“冒傻氣”,整天沉湎于觥斛交錯(cuò)、紙醉金迷之中;三是突出自己、好大喜功,把個(gè)人出名獲利當(dāng)作想問題、辦事情的出發(fā)點(diǎn),弄虛作假、欺上瞞下;四是心術(shù)不正、勾心斗角,終日里謀人不謀事,干工作敷衍塞責(zé)、得過(guò)且過(guò),卻把心思用于貶低別人、抬高自己,以求升官晉爵;五是見風(fēng)使舵、庸俗市儈,對(duì)上級(jí)阿諛奉承,對(duì)同事拉拉扯扯,對(duì)朋友居心叵測(cè),對(duì)群眾漠不關(guān)心,凡事以對(duì)個(gè)人是否有利為準(zhǔn)則;六是盲目攀比、怨天尤人,收入同樣多的比、待遇同樣高的比、條件同樣好的比,總覺得自己吃虧。往往造成“事業(yè)不成怨條件、工作不力怨環(huán)境、關(guān)系不順怨領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)績(jī)平平怨下屬”,好像社會(huì)環(huán)境和周圍的人總是對(duì)不起他。

    上述現(xiàn)象不能不說(shuō)與一些黨員干部沒有樹立起正確的利益觀有著直接關(guān)系,盡管這些問題不是主流。但多年來(lái),被黨紀(jì)政紀(jì)處分反映出來(lái)的案例中,上面提到的“六種現(xiàn)象”到底離我們還有多遠(yuǎn)?如果不認(rèn)真對(duì)待并切實(shí)加以糾正,那種利益觀離我們就真的“不遠(yuǎn)”了。因此,在平時(shí)的工作、生活中我們不在乎多提醒、多打招呼,以防在多姿多彩的生活里迷失方向。

    二、企業(yè)干部要具有什么樣的利益觀

    劉少奇同志早在七十多年前的《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》一書里就作出了高度概括,他說(shuō):“黨的利益高于一切,這是我們黨員的思想和行動(dòng)的最高原則。根據(jù)這個(gè)原則,在每個(gè)黨員的思想和行動(dòng)中,都要使個(gè)人利益和黨的利益完全一致。在個(gè)人利益和黨的利益不一致的時(shí)候,能夠毫不躊躇、毫不勉強(qiáng)地服從黨的利益,犧牲個(gè)人利益。為了黨的、無(wú)產(chǎn)階級(jí)的、民族解放和人類解放的事業(yè),能夠毫不猶豫地犧牲個(gè)人利益,甚至犧牲自己的生命,這就是我們常說(shuō)的‘黨性或‘黨的觀念、‘組織觀念的一種表現(xiàn)。這就是共產(chǎn)主義道德的最高表現(xiàn),就是無(wú)產(chǎn)階級(jí)政黨原則性的最高表現(xiàn),就是無(wú)產(chǎn)階級(jí)意識(shí)純潔的最高表現(xiàn)”。

    中國(guó)共產(chǎn)黨是代表廣大人民根本利益的政黨,黨的利益就是人民的利益,共產(chǎn)黨人應(yīng)有的利益觀歸結(jié)到一點(diǎn),就是人民的利益高于一切。過(guò)去如此,現(xiàn)在如此,將來(lái)也是如此。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部,是企業(yè)的一份子,是上級(jí)授予我們?cè)谄髽I(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中進(jìn)行管理的一員,代表的依然是“人民的利益”,在欣欣向榮的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,個(gè)人認(rèn)為正確的利益觀應(yīng)當(dāng)包括以下幾方面。

    一是個(gè)人利益必須服從企業(yè)整體利益的觀念。作為企業(yè)員工,特別是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)有的利益觀歸結(jié)到一點(diǎn),就是個(gè)人的利益必須服從于企業(yè)的利益,當(dāng)個(gè)人利益與整體利益發(fā)生沖突的時(shí)候,必須要有無(wú)條件地服從整體利益的觀念。個(gè)人利益不單是指黨員干部本人,還包括自己的家庭成員和親屬的利益。

    二是局部利益必須服從全局利益的大局觀念。黨員干部不能只顧本部門、本單位的局部利益,必須站在黨和人民的立場(chǎng)上,站在企業(yè)的全局上,從全局的高度觀察和思考問題。當(dāng)局部利益與全局利益發(fā)生沖突的時(shí)候,必須具有無(wú)條件服從全局利益的大局觀念。

    三是眼前利益必須服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的觀念。改革開放以來(lái),中國(guó)高速的經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了世人矚目有成就,但對(duì)環(huán)境的破壞也是觸目驚心的。習(xí)近平總書記用戰(zhàn)略家的眼光在納扎爾巴耶夫大學(xué)回答學(xué)生問題時(shí)指出:“我們既要綠水青山,也要金山銀山。寧要綠水青山,不要金山銀山,而且綠水青山就是金山銀山”。有些事情從眼前看是有益的,但從長(zhǎng)遠(yuǎn)看是有害的,這就需要我們的黨員干部要不為眼前利益所惑,對(duì)極易得的利益,要多想、多分析,樹立為長(zhǎng)遠(yuǎn)利益而奮斗的堅(jiān)定信念。

    四是須有甘于清貧的無(wú)私奉獻(xiàn)觀念。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷高速發(fā)展,社會(huì)環(huán)境日益多姿多彩,在多彩的社會(huì)里,極易迷失自己的理性,到底“清貧”兩字還提不提?其實(shí),極其簡(jiǎn)單,俗語(yǔ)說(shuō)得好:“比上不足,比下有余”。在“富與貧”之間,古人亦有云:知足常樂,當(dāng)前已是二十一世紀(jì)了,難道作為現(xiàn)代企業(yè)的一名黨員干部連古人也比不上嗎?只要端正了思想,擺正了位置,那我們的心態(tài)也就擺正了,私心雜念也隨之少了。

    五是要在自律的基礎(chǔ)上牢固樹立遵紀(jì)守法觀念。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮沖擊下,個(gè)人,特別是黨員干部所要干的一切,都必須在政策和法律允許的前提下來(lái)進(jìn)行。為加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍管理,中共中央先后分別頒布施行了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一系列約束黨員干部黨內(nèi)條例,對(duì)黨員干部的行為準(zhǔn)則作了清晰的要求,作為企業(yè)黨員干部,在經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)領(lǐng)域必須強(qiáng)化自己的法制觀念,即使是在謀取正當(dāng)利益的時(shí)候,也要嚴(yán)格自律,在致富的道路上模范地遵紀(jì)守法。

    三、企業(yè)黨員干部要作風(fēng)清氣正的表率

    我們樹立正確的利益觀,不是什么人強(qiáng)加給我們的,而是我們?cè)诠ぷ?、生活上的客觀要求,是我們從進(jìn)入社會(huì)、進(jìn)入企業(yè)這個(gè)大家庭那天起就必須慎重考慮的問題。黨員干部隊(duì)伍,要樹立正確的利益觀,就必須同享樂主義作堅(jiān)決的斗爭(zhēng),就必須保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),堅(jiān)決反對(duì)奢侈浪費(fèi)的惡習(xí)。俗話說(shuō):“玩物足以喪志,奢侈必將失德。”一個(gè)人想奢侈享樂多了,想事業(yè)必然就少了,想業(yè)務(wù)的事情也少了;離燈紅酒綠近了,離法律法規(guī)也必然就遠(yuǎn)了。當(dāng)前,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和人的思想都比過(guò)去要活躍得多,作為黨員干部,如果一個(gè)人不能謹(jǐn)慎從事,意味著犯錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)相對(duì)比較多,既使自己不知不覺地在刀尖上跳舞,也帶壞了身邊的人,破壞了企業(yè)良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

    “天下熙熙,皆為利來(lái);天下攘攘,皆為利往?!币粋€(gè)人追求成名、進(jìn)步、富裕,追求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)是無(wú)可厚非的,但前提是必須誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、努力工作,在勞動(dòng)仍然是人們謀生手段的情況下,通過(guò)正當(dāng)途徑獲取物質(zhì)利益,對(duì)誰(shuí)來(lái)說(shuō)都是必需的,但在追求物質(zhì)利益的基礎(chǔ)上,占有欲是千萬(wàn)不能膨脹的。錢財(cái)乃身外之物,生不帶來(lái)死不帶去,如果成為它的俘虜,既有損個(gè)人名節(jié),也有損家庭聲譽(yù),也帶壞了隊(duì)伍,實(shí)在是得不償失,惡劣影響甚大。作為企業(yè)的黨員干部,要清醒地認(rèn)識(shí)到自己的行為并不是一個(gè)簡(jiǎn)單的個(gè)體行為,它往往會(huì)影響到一支隊(duì)伍、一個(gè)企業(yè)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,因此,企業(yè)每個(gè)黨員,特別是黨員干部,除了加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng),還要做營(yíng)造風(fēng)清氣正、創(chuàng)業(yè)干事好氛圍的表率。

    四、結(jié)束語(yǔ)

    人的一生是短暫的,非常值得珍惜,正因?yàn)槿绱?,我們才?yīng)該善待它,充分實(shí)現(xiàn)它的價(jià)值。所以,一個(gè)人只有樹立了正確的利益觀,筑牢了思想道德防線,才能管住自己的思想,管住自己的行為,我們就經(jīng)得起任何風(fēng)浪的考驗(yàn),做一個(gè)有道德的人,一個(gè)有益于企業(yè)發(fā)展、有益于社會(huì)的人。

    參考文獻(xiàn):

    [1]馬曉磊.企業(yè)政工工作創(chuàng)新及隊(duì)伍建設(shè)思路創(chuàng)新探究[J].東方企業(yè)文化,2014(22):107+123.

    [2]劉四虎.煤炭企業(yè)基層工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)之我見[J].中國(guó)集體經(jīng)濟(jì),2014(22):41-42.

    [3]崔秀春.如何加強(qiáng)與改進(jìn)國(guó)企政工隊(duì)伍建設(shè)[J].東方企業(yè)文化,2014(03):67.

    [4]李華.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)牢固樹立廉潔從業(yè)是立身之本價(jià)值觀[J].中國(guó)監(jiān)察,2013(14):56-57.

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