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    如何充分發(fā)揮國有企業(yè)紀檢監(jiān)察機構的職能作用

    2017-10-19 01:45:12聶瓊梅
    企業(yè)文化 2017年33期
    關鍵詞:廉政建設紀檢監(jiān)察

    聶瓊梅

    摘要:從我國的經濟體制來看,國有企業(yè)為我國的經濟發(fā)展做出了非常大的貢獻,自從中國共產黨的第十八次全國代表大會后,習近平總書記多次作出重要指示,強調國有企業(yè)是國民經濟的重要支柱。我國國有企業(yè)是公有制為主體的經濟基礎的重要體現(xiàn),是中國特色社會主義的基石。隨著我國社會主義經濟體系的建立,國有企業(yè)不僅是我國國民經濟的重要支柱,更是維護社會穩(wěn)定的中強力量,在國民經濟和人民生活中起著重要作用,但國有企業(yè)的不足之處還是不容忽視。紀檢作用尚沒有得到充分的發(fā)揮,如何充分發(fā)揮國有企業(yè)紀檢監(jiān)察機構的職能作用,仍然是當前國有企業(yè)紀檢干部面臨的重大問題。

    關鍵詞:十八大會議;廉政建設;紀檢監(jiān)察

    國有企業(yè)作為我國經濟建設的重要組成部分,對國家經濟的發(fā)展起著非常重要的作用,要想國有企業(yè)的經濟持續(xù)健康的發(fā)展,就必須對其內部實行監(jiān)管職能,國有企業(yè)的紀檢監(jiān)察機構正好就是為了更好的管理國有企業(yè)的經濟而成立的,其和普通的政府機構不同,成立這一機構是為了對企業(yè)領導的決策進行檢查,最終可以讓企業(yè)領導者對黨的方針和決策等認真貫徹落實到自己的工作中,使企業(yè)的經營管理更加合理化,并且使國有企業(yè)的黨風建設更加清廉。但是目前國有企業(yè)內部仍然面臨很多問題,如何強化國有企業(yè)的紀檢監(jiān)督使國有企業(yè)經濟更加持續(xù)健康發(fā)展是我國國有企業(yè)面臨的重大課題。

    一、國有企業(yè)紀檢監(jiān)察機構面臨的問題

    (一)機構責權定位不清

    對于國有企業(yè)來說,要想其持續(xù)健康不斷發(fā)展,必須對其實行監(jiān)督體制,監(jiān)督防止企業(yè)內部腐化或者做出錯誤決策,國有紀檢監(jiān)察檢查機構正是由此而成立的,由黨委及上級紀委對國有企業(yè)的紀委實行雙重領導的管理體制,紀檢監(jiān)察機構的任務由上級領導派遣,其同時也僅僅只是作為黨委的一個職能部門。當國有企業(yè)內部出現(xiàn)重大問題時,紀檢監(jiān)察部門就要發(fā)揮其監(jiān)督職能作用,但是在實際的工作中,當出現(xiàn)信訪維穩(wěn)及項目建設等一些問題的時候,有時也會讓紀檢監(jiān)察機構參與到其中,他們的觀點是紀委參與到其中就可以使其更具權威性,但實際上,這些不是其工作職能,他們處理這些問題不夠專業(yè)。

    (二)業(yè)務知識培訓不夠

    從目前國有企業(yè)的情況來看,由管理崗位選拔出的部分紀檢工作人員對自己的工作業(yè)務不是很熟悉,不太了解監(jiān)督的整體流程,并且最為嚴重的是在預算及審計等方面的專業(yè)性知識非常欠缺,所以最終就會出現(xiàn)監(jiān)督的職能作用得不到有效的發(fā)揮,對于一些問題的處理做得不夠專業(yè),出現(xiàn)問題對于當事人的懲治不夠嚴厲,對其監(jiān)督職能的發(fā)揮沒有起到很好的影響,并且使其權威性受到了嚴重影響。因為有時的紀檢干部處理問題時處理方式太過簡單,效率不高,并且一直受傳統(tǒng)思維的影響,對待一些新問題時沒有應用到合理的處理方式。

    (三)“三轉”意識有待加強

    要想紀檢干部做好自己的本職工作,必須在思想上高度覺悟,在現(xiàn)在社會當中,仍然有一些紀檢工作人員在三轉問題上思想覺悟不夠高,需要進一步的學習補充自己以便提高自己的思想高度,目前,還有部分紀檢工作人員在實際工作中會出現(xiàn)思想誤區(qū),所以落實到工作中阻礙了紀檢監(jiān)察機構職能的有效發(fā)揮。

    二、國有企業(yè)紀檢監(jiān)察機構工作的對策

    (一)統(tǒng)一管理,保證基層監(jiān)督機構監(jiān)督履責

    對于國有企業(yè),要想使其跟上這個時代的經濟發(fā)展,并且使其內部管理有效,不會出現(xiàn)內部腐化等不良現(xiàn)象,使國有企業(yè)的競爭力有所增強,就必須對國有資產的管理體制進行改革,使監(jiān)督和監(jiān)察機制更加健全,并且將黨委、紀檢監(jiān)察及審計等部門的監(jiān)督職責進行充分的整合進行統(tǒng)一管理,另外,基層的紀檢監(jiān)察工作人員由于他們的管理會受到基層黨委的制約,所以在進行監(jiān)督時,其會有所顧慮,不能充分展開自己的監(jiān)督檢查工作,若將對他們進行管理的職責統(tǒng)一歸到上一級的領導進行管理,消除他們的后顧之憂,只有這樣,基層的紀檢監(jiān)察部門才能更好的發(fā)揮自己的職能作用,將自己的工作做到位。

    (二)正確引導,加強認識建設風險防控體系

    就現(xiàn)在的情況來看,對于基層紀檢監(jiān)察機構的工作還一直在不斷的探索中,必須牢記紀檢的主要職責是堅持黨的領導,對行政活動進行監(jiān)督檢查。首先,要進行紀檢監(jiān)察必須有明確的方針政策,有一套完善的制度進行約束來保證其可以協(xié)調有序的工作。另外紀檢監(jiān)察的目的是對黨的路線政策堅持情況進行落實監(jiān)督,對企業(yè)內部紀律進行監(jiān)督和管理。在開展紀檢工作的同時,必須要充分認識到具體工作中可能出現(xiàn)的風險因素,提高自己的監(jiān)督水平和能力,有時對于出現(xiàn)的問題的處理方式不是很合適,通過建立風險防控體系使國有企業(yè)的監(jiān)管工作更加完善具體。

    (三)強化制約,提高獨立行使權力的能力

    要對國有企業(yè)內部的權力進行監(jiān)督和制約,首先要明確監(jiān)督機構的權力,接著要做好權力的制約工作也是非常重要的,在實際工作中,要對出現(xiàn)的權力劃分不明確現(xiàn)象引起足夠的重視,通過對監(jiān)察機構賦予足夠明確的權力,提高紀檢部門獨立行使權力解決問題的能力,使其在工作中可以處理問題更加高效合理。

    三、小結

    總之,國有企業(yè)對國家經濟的發(fā)展具有非常重要的作用,要想使國有企業(yè)可以持續(xù)健康的發(fā)展,就必須對其內部實行監(jiān)管防止出現(xiàn)內部腐化等現(xiàn)象,影響國有企業(yè)繼續(xù)向前發(fā)展。紀檢監(jiān)察機構可以對國有企業(yè)的紀律和作風進行監(jiān)督管理,有效的發(fā)揮國有企業(yè)紀檢監(jiān)察機構的職能作用可以使國有企業(yè)的發(fā)展更加健全持久。

    參考文獻:

    [1]郭曉東.國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作轉職能的思考與對策[J].管理觀察,2015(01).

    [2]劉修玉.淺談如何做好新形勢下國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作[J].經營管理者,2016(02).

    (作者單位:中石化江漢石油工程有限公司運輸公司)

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