以特色文化引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展

金二學(xué)

中國電力國際有限公司（以下簡稱“中電國際”）于1994年在香港注冊成立，主要從事電源項目的開發(fā)、建設(shè)、運營，海外投融資和資本運營。2015年，中國電力投資集團公司與國家核電技術(shù)公司重組，成立國家電力投資集團公司（以下簡稱國家電投或集團公司），中電國際成為國家電投的重要骨干企業(yè)。

一直以來，中電國際積極進(jìn)行文化興企、和諧共進(jìn)的探索實踐，在國家電力投資集團公司“和文化”框架下，創(chuàng)建獨具特色的企業(yè)文化，引領(lǐng)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展。面對機遇和挑戰(zhàn)，全面推進(jìn)“清潔發(fā)展、綜合發(fā)展、智慧發(fā)展、跨國發(fā)展”四個戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，經(jīng)營業(yè)績連續(xù)多年居集團公司二級單位前列。截至2017年6月底，公司總裝機規(guī)模達(dá)到2842萬千瓦，清潔能源占比34.16%。

精心培育，鑄就企業(yè)之魂

企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中應(yīng)運而生。2004年，中電國際旗下全資子公司——中國電力國際發(fā)展有限公司（簡稱“中國電力”）在香港聯(lián)交所掛牌上市。面對全新的形勢變化，中電國際確立了“審視自身，找準(zhǔn)定位；明晰戰(zhàn)略，加快發(fā)展；人才強企，團隊興業(yè)；持續(xù)創(chuàng)新，推動變革；靜水深流，構(gòu)建文化”的四十字管理方略，為公司加快發(fā)展提供了戰(zhàn)略導(dǎo)航。2006年，企業(yè)推進(jìn)以“體制改革、機制創(chuàng)新、制度建設(shè)、企業(yè)文化”（即“三制一化”）為主要內(nèi)容的管理創(chuàng)新，逐步構(gòu)建和完善了整體發(fā)展戰(zhàn)略體系，成功搭建了“中國電力、中電新能源、中電檢修、國際化業(yè)務(wù)”四個戰(zhàn)略發(fā)展平臺，奠定了企業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略基石。

企業(yè)文化在融合創(chuàng)新中不斷發(fā)展。2015年以來，對于集團公司統(tǒng)一企業(yè)使命、統(tǒng)一企業(yè)愿景、統(tǒng)一核心價值觀、統(tǒng)一企業(yè)運營重要理念的文化建設(shè)要求，中電國際以高度的政治覺悟和大局意識，主動融合吸納“和文化”理念體系，并傳承錘煉出“靜水深流”的企業(yè)品格，“責(zé)任、誠信、智慧、價值”的企業(yè)精神，“天人合一、義利合一、人企合一、知行合一”的企業(yè)意境等特色企業(yè)文化理念，形成了既具備集團公司共性又體現(xiàn)企業(yè)個性的特色企業(yè)文化體系。

中電國際企業(yè)文化得到了上級單位及專家、學(xué)者的高度評價。中央巡視組認(rèn)為，中電國際的企業(yè)文化有共性文化的統(tǒng)一與個性文化的兼容，有核心價值觀的支撐，有紅色文化的引領(lǐng)，有廉潔文化的協(xié)同，有中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承。

創(chuàng)新實踐，打造特色品牌

企業(yè)文化重在實踐。中電國際充分發(fā)揮企業(yè)文化的引領(lǐng)、激勵、推動作用，將企業(yè)文化融入企業(yè)戰(zhàn)略實施、經(jīng)營管理、團隊建設(shè)、品牌形象建設(shè)等方面，深入踐行“創(chuàng)新創(chuàng)造、持續(xù)奮斗、和諧共生”的核心價值理念以及“天人合一、義利合一、人企合一、知行合一”的意境追求，有力地促進(jìn)了企業(yè)的綠色、和諧、穩(wěn)健、可持續(xù)發(fā)展。

天人合一，文化引領(lǐng)綠色發(fā)展?！疤烊撕弦弧?，是倡導(dǎo)企業(yè)注重社會責(zé)任，建設(shè)環(huán)境友好型、資源節(jié)約型企業(yè)，致力于環(huán)保清潔能源，注重給世界提供光明和動力的同時，還要給子孫后代留下一片碧水藍(lán)天。

秉承“致力清潔發(fā)展，奉獻(xiàn)綠色能源”的企業(yè)宗旨，實施傳統(tǒng)能源升級換代、先進(jìn)能源技術(shù)創(chuàng)新、清潔能源開發(fā)、電源結(jié)構(gòu)調(diào)整、節(jié)能減排等戰(zhàn)略。倡導(dǎo)并引領(lǐng)新能源的發(fā)展，開創(chuàng)了國內(nèi)電力新能源市場化運作的先河；在國內(nèi)率先開創(chuàng)新能源與智能電網(wǎng)結(jié)合的創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)模式。企業(yè)已經(jīng)由當(dāng)初單一火電發(fā)展成為水、火、新能源并舉的格局，走出了一條綠色低碳發(fā)展之路。

義利合一，文化鑄造良好品牌。“義利合一”，是積極履行國有資產(chǎn)保值增值責(zé)任，依法合規(guī)誠信經(jīng)營，為企業(yè)、股東、國家做出貢獻(xiàn)的同時，體現(xiàn)團隊、個人的價值。中電國際積極踐行和諧共生的發(fā)展理念，切實履行企業(yè)的社會責(zé)任，2015年、2016年連續(xù)發(fā)布社會責(zé)任報告，在行業(yè)內(nèi)和社會上樹立了企業(yè)良好的品牌形象。

多年來，企業(yè)圓滿完成奧運保電、世博保電、抗冰保電、抗震救災(zāi)等多項重大任務(wù)。聯(lián)合有關(guān)組織成立李碩勛教育基金會、北京扶助貧困兒童就醫(yī)健康基金會，共資助了1520名優(yōu)秀學(xué)子，獎勵了505名優(yōu)秀教師。在湖北、四川、重慶、甘肅等地援建了多所希望小學(xué)。廣大員工自覺參加抗洪救災(zāi)、扶貧濟困、義務(wù)獻(xiàn)血、愛心助學(xué)等活動。2008年抗震救災(zāi)中，2次捐款400余萬元，黨員交納“特殊黨費”近70萬元。中電國際被授予“慈善先鋒企業(yè)”稱號。公司系統(tǒng)建立特重病救助基金，救助會員及受益人1000余人。

人企合一，文化凝聚團隊合力?！叭似蠛弦弧?，是提倡群策群力、團隊無價。以統(tǒng)一的價值取向、統(tǒng)一的規(guī)范行為、統(tǒng)一的目標(biāo)激勵、統(tǒng)一的有力行動，實現(xiàn)凝心聚力。中電國際堅持“以奮斗者為本”的人才理念以及“人才強企，團隊無價”的團隊理念，培養(yǎng)高素質(zhì)人才，打造精干團隊。

中電國際先后建立了清河、姚孟、平圩、常熟等4個大型火力發(fā)電技能培訓(xùn)基地，并取得國家職業(yè)技能鑒定站資格，培養(yǎng)技師、高級技師近3000人，為系統(tǒng)內(nèi)外培養(yǎng)了大批優(yōu)秀的技能人才。近10年來，在全國、電力行業(yè)以及集團公司舉辦的技能競賽中，中電國際有158個團體或個人獲得優(yōu)異成績，多名員工榮獲“全國五一勞動獎?wù)隆焙椭醒肫髽I(yè)技術(shù)能手榮譽稱號。實施技術(shù)專家評聘制，動態(tài)考核管理，享受津貼待遇；建立勞動模范評選表彰制度，激勵員工愛崗敬業(yè)、崗位成才。選樹典型，弘揚奮斗精神，“以奮斗者為本”的人才理念和“人才強企，團隊無價”的團隊理念已化為干部員工的內(nèi)生動力。

知行合一，文化融合管理創(chuàng)新?！爸泻弦弧保枪膭畈粩鄬W(xué)習(xí)，勇于實踐，提升素質(zhì)能力，轉(zhuǎn)識成智，轉(zhuǎn)智成行，勇于創(chuàng)新。中電國際注重將企業(yè)文化融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理全過程，實現(xiàn)文化與管理的對接融合，朝著“建設(shè)核心競爭力突出的創(chuàng)新型國際化綜合能源集團和現(xiàn)代國有企業(yè)”的愿景不斷邁進(jìn)。

按照現(xiàn)代企業(yè)制度和監(jiān)管規(guī)則，構(gòu)建了以董事會為核心的法人治理結(jié)構(gòu)，形成結(jié)構(gòu)合理、管理專業(yè)、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)有效的一體化管控模式。踐行“依法治企，科學(xué)治企，從嚴(yán)治企”的管理理念，使進(jìn)了企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展，樹立了企業(yè)治理完善、管理規(guī)范、管控得力的良好品牌形象。

面對新的形勢任務(wù)，中電國際創(chuàng)新體制機制，全面推進(jìn)“清潔發(fā)展、綜合發(fā)展、智慧發(fā)展、跨國發(fā)展”四個轉(zhuǎn)型：下決心擺脫發(fā)展路徑的依賴，加快清潔發(fā)展，由高碳向低碳轉(zhuǎn)型；積極打造綜合能源服務(wù)的產(chǎn)業(yè)鏈，由電力生產(chǎn)向能源供應(yīng)和服務(wù)轉(zhuǎn)型；推進(jìn)智慧中電國際建設(shè)，由工業(yè)化企業(yè)向數(shù)字化企業(yè)轉(zhuǎn)型；積極穩(wěn)妥開拓國際化業(yè)務(wù)，由國內(nèi)經(jīng)營向跨國經(jīng)營轉(zhuǎn)型。

踐行“策劃、程序、修正、卓越”的工作理念，不斷提升機組運營管理水平。機組多項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)位居國家電投前列，在各類全國大機組競賽中，創(chuàng)造多項長周期運行紀(jì)錄，取得數(shù)十個金牌機組、狀元機組和標(biāo)桿機組等全國榮譽。借鑒核電安全文化，形成了“事故預(yù)防、風(fēng)險預(yù)控”的特色安全理念，企業(yè)安全生產(chǎn)形勢保持平穩(wěn)。借鑒核電先進(jìn)的運行檢修理念和管理模式，在國內(nèi)率先開展火電檢修監(jiān)理，監(jiān)理足跡已經(jīng)遍布國內(nèi)20多個省市自治區(qū)近百個電廠。

目前，中電國際正在國家電投的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以企業(yè)文化為引領(lǐng)，朝著建設(shè)創(chuàng)新型、國際化的綜合能源企業(yè)的奮斗目標(biāo)不斷進(jìn)取。endprint