淺談國(guó)企改革背景下如何提升企業(yè)的黨建工作

侯英麗

摘要：國(guó)有企業(yè)改革關(guān)系國(guó)計(jì)民生，關(guān)系著國(guó)家的富強(qiáng)和人民生活的富裕；國(guó)有企業(yè)改革，是國(guó)有企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的必經(jīng)之路，只有順勢(shì)而為深化改革，企業(yè)才能持續(xù)健康發(fā)展。而在深化企業(yè)改革過(guò)程中，穩(wěn)定是最重要的，這就要樹(shù)立黨在組織機(jī)構(gòu)中的政治核心地位，要堅(jiān)持“黨管干部”的管理原則，嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待企業(yè)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，切實(shí)推動(dòng)企業(yè)深化改革等方面取得實(shí)效。下面文章對(duì)其黨建工作進(jìn)行闡述，以供參考。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)；黨建工作；要點(diǎn)

深化國(guó)有企業(yè)改革，是全面深化改革的重要組成部分，我國(guó)十八大會(huì)議與習(xí)近平主席講話精神中都明確提出了新時(shí)期要加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作改進(jìn)與創(chuàng)新，黨的相關(guān)部門(mén)也發(fā)布了一些指導(dǎo)意見(jiàn)，要求在國(guó)企改革中，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)，這對(duì)于政治經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型背景下國(guó)有企業(yè)管理的進(jìn)步與黨建工作的創(chuàng)新有重要價(jià)值，有助于更好地指導(dǎo)處于改革攻堅(jiān)期與深水區(qū)的國(guó)有企業(yè)。

1國(guó)企黨建工作重要性

1.1提升國(guó)企黨建工作有利于提高國(guó)企市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

提升黨建工作就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想和行動(dòng)與黨中央保持一致，就是做好職工隊(duì)伍建設(shè)，企業(yè)文化建設(shè)，就是緊密與職工群眾的聯(lián)系，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，因而只有通過(guò)提升國(guó)企黨建工作，才能激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)的信心和熱情，提高國(guó)企的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，從而在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中順利實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

1.2提升國(guó)企黨建工作有利于實(shí)現(xiàn)國(guó)企社會(huì)責(zé)任使命

國(guó)有企業(yè)占據(jù)著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主要地位，肩負(fù)著履行社會(huì)責(zé)任的巨大使命，做好國(guó)企的黨建工作關(guān)系到社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的和諧安定，在深化改革背景下提升國(guó)企黨建工作就是充分發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用，有利于在新形勢(shì)下保障國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)社會(huì)責(zé)任的使命。

2國(guó)企黨建工作中存在的問(wèn)題

2.1黨建工作流于形式，基礎(chǔ)工作薄弱化

現(xiàn)代企業(yè)管理中，國(guó)有企業(yè)行政領(lǐng)導(dǎo)掌握著資源控制權(quán)，黨委書(shū)記缺少與其職務(wù)匹配的管理權(quán)限，許多國(guó)有企業(yè)因黨組織經(jīng)費(fèi)不足、人員缺乏、機(jī)構(gòu)不完善等無(wú)法有效開(kāi)展黨建工作，導(dǎo)致組織上分配的工作執(zhí)行力度弱化，黨建工作流于形式，制約了改革與創(chuàng)新的積極性，降低了黨建工作動(dòng)力，這種職能上的缺失，導(dǎo)致黨組織出現(xiàn)黨務(wù)干部老化、活動(dòng)陣地退化、工作務(wù)虛、辦事無(wú)力等諸多不良趨勢(shì)。

2.2運(yùn)行不暢，監(jiān)督作用弱化

國(guó)有企業(yè)黨委組織發(fā)揮自身政治核心作用的基本途徑以參與重大問(wèn)題決策為主，企業(yè)黨委在參與企業(yè)重大問(wèn)題決策上雖然有明確規(guī)定，但運(yùn)行起來(lái)并不順暢，在面對(duì)“三重一大”問(wèn)題上，國(guó)有企業(yè)通常存在著以行政領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)為主的弊端，“雙向進(jìn)入、交叉任職”雖然有，但實(shí)質(zhì)上并沒(méi)有做到有機(jī)融合。

2.3工作體制還有待完善

在現(xiàn)代企業(yè)制度中，廠長(zhǎng)、經(jīng)理、董事長(zhǎng)取代黨建組織，成為領(lǐng)導(dǎo)核心，對(duì)企業(yè)各項(xiàng)資源的享有調(diào)度權(quán)，這是許多國(guó)企沒(méi)有處理好“中心”與“核心”的關(guān)系導(dǎo)致的。有時(shí)，國(guó)企高層為了獲取更多的利益，對(duì)黨組織形式提出了諸多要求，比如要求黨組織以利潤(rùn)最大化為核心開(kāi)展相關(guān)工作，這不僅削弱了黨建工作的向心力，而且黨建工作的收效也大多不盡理想，導(dǎo)致員工的自身利益得不到確保。

3提升國(guó)企的黨建工作要點(diǎn)

3.1切實(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”

切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，主要要做好以下三點(diǎn)：一是要完善企業(yè)制度明確黨委、紀(jì)委的責(zé)任和權(quán)力，選拔高素質(zhì)人才擔(dān)任黨組織的負(fù)責(zé)人，提升政治、經(jīng)濟(jì)待遇，行政要大力支持黨建工作的開(kāi)展，領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和黨建工作并重。二是做好國(guó)企反腐倡廉建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度。規(guī)范選人用人的程序，做好干部任免廉政談話工作，梳理企業(yè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定預(yù)防措施。三是形成完善的考核評(píng)價(jià)機(jī)制，做好國(guó)企黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把反腐倡廉工作納入績(jī)效考核指標(biāo)，明確各項(xiàng)考評(píng)細(xì)則，確保黨建工作出實(shí)效。

3.2完善黨建工作機(jī)制

在現(xiàn)行的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制中，國(guó)有企業(yè)要建立健全黨建工作機(jī)制，如何處理好廠長(zhǎng)、經(jīng)理、董事長(zhǎng)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的中心地位，黨組織在國(guó)企中的政治核心地位，建立建設(shè)以黨組織為政治核心、以董事會(huì)為經(jīng)營(yíng)決策中心、以職工代表為履行機(jī)構(gòu)的黨建工作機(jī)制。避免出現(xiàn)國(guó)企高層取代黨組織，成為領(lǐng)導(dǎo)核心的現(xiàn)象，這需要做到堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的社會(huì)主義好的為企業(yè)中心服務(wù)。

要充分利用支部會(huì)議等多種形式，行之有效的貫徹落實(shí)好上級(jí)各項(xiàng)精神實(shí)質(zhì)。明確好工作總體思路，部署好下一步工作任務(wù)，以全新的思維和方法，開(kāi)創(chuàng)黨建和思想政治工作新局面，提高執(zhí)行力，加強(qiáng)凝聚力。

堅(jiān)持民主集中制，從最基層一級(jí)做起，遇到問(wèn)題決策時(shí)，要做到集體領(lǐng)導(dǎo)、集體決策，做到人人暢所欲言，記錄真實(shí)觀點(diǎn)，解決真實(shí)問(wèn)題；努力創(chuàng)建一個(gè)“勤奮、團(tuán)結(jié)、誠(chéng)信、創(chuàng)新”的工作氛圍，展現(xiàn)企業(yè)優(yōu)勢(shì)，提高綜合效益。

3.3加強(qiáng)黨建服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作的大局意識(shí)

不能脫離服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)門(mén)搞黨建。要堅(jiān)決杜絕企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和黨建工作兩層皮，否則，就失去了黨建工作的意義了。新常態(tài)背景下，黨建工作要更加重視講政治規(guī)矩和政治紀(jì)律；要更加重視提高黨務(wù)工作人員的隊(duì)伍建設(shè)，要嚴(yán)格從事黨務(wù)工作者的從業(yè)條件，從業(yè)者不僅有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，全面的政治理論知識(shí)，還要對(duì)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展有全面的認(rèn)識(shí)，對(duì)所在行業(yè)的專業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)發(fā)展有深刻的了解。如此，從“人為”的層面保障國(guó)有企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，才能活動(dòng)源源不斷地活力。

綜述，國(guó)有企業(yè)黨建工作改進(jìn)與創(chuàng)新是新時(shí)期國(guó)企深化改革的必然需要，要以創(chuàng)新為指導(dǎo)深化國(guó)有企業(yè)黨建改革，做好黨建工作創(chuàng)新，為國(guó)企改革與發(fā)展提供服務(wù)。