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    “崗位體驗(yàn)教學(xué)法”在銀行柜面業(yè)務(wù)處理與實(shí)訓(xùn)課程中的應(yīng)用

    2017-08-13 14:39:45柯少華
    關(guān)鍵詞:實(shí)訓(xùn)銀行課程

    柯少華

    (廣州市財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)校,廣東 廣州 510000)

    [摘 要] 中職教育以就業(yè)為導(dǎo)向,著重培養(yǎng)具有較強(qiáng)崗位操作能力的人才。因此,在教學(xué)中,要打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,創(chuàng)建體驗(yàn)和反思模擬工作崗位,提高學(xué)生的實(shí)踐能力和崗位適應(yīng)能力。以“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”在銀行柜面業(yè)務(wù)處理與實(shí)訓(xùn)課程教學(xué)中的應(yīng)用,說明這種教學(xué)法可以有效地改善課堂教學(xué)氛圍和提高課堂教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)具有崗位操作能力的人才。

    [關(guān) 鍵 詞] 崗位體驗(yàn)教學(xué)法;銀行柜面業(yè)務(wù);金融事務(wù)

    [中圖分類號(hào)] G712 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2017)09-0111-01

    一、《銀行柜面業(yè)務(wù)處理與實(shí)訓(xùn)》的課程特點(diǎn)

    《銀行柜面業(yè)務(wù)處理與實(shí)訓(xùn)》是中職金融事務(wù)專業(yè)的一門核心課程,通過介紹銀行柜面常見的業(yè)務(wù),讓學(xué)生了解銀行柜臺(tái)工作。銀行柜面崗位具有一定風(fēng)險(xiǎn),工作流程操作的不規(guī)范會(huì)增加風(fēng)險(xiǎn)的機(jī)會(huì),因此銀行柜面人員在業(yè)務(wù)操作過程中要嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)規(guī)范實(shí)施。同時(shí),由于銀行柜面業(yè)務(wù)存在風(fēng)險(xiǎn)性,銀監(jiān)會(huì)要求設(shè)置不同的崗位,把柜員分為普通柜員、復(fù)核員、主管等崗位,對(duì)每一筆業(yè)務(wù)進(jìn)行雙人復(fù)核,并對(duì)超過一定金額和權(quán)限的業(yè)務(wù)要求有上一級(jí)的授權(quán),以確保操作正確,防范風(fēng)險(xiǎn)。因此,在《銀行柜面業(yè)務(wù)處理與實(shí)訓(xùn)》這門課程的教學(xué)過程中,要求教師對(duì)于每項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程和每個(gè)崗位的權(quán)限都要有嚴(yán)格的要求,以提高學(xué)生的實(shí)踐能力和崗位適應(yīng)能力。

    二、“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”的可行性分析

    “崗位體驗(yàn)教學(xué)法”通過給學(xué)生創(chuàng)造工作情境,讓學(xué)生通過工作崗位的情境體驗(yàn)活動(dòng)來完成業(yè)務(wù),解決工作過程中出現(xiàn)的問題,進(jìn)而完成課堂教學(xué)活動(dòng)?!皪徫惑w驗(yàn)教學(xué)法”的宗旨是“做中學(xué),做中教,做中求發(fā)展”,學(xué)生通過工作崗位體驗(yàn)來掌握專業(yè)知識(shí),發(fā)展職業(yè)能力,產(chǎn)生職業(yè)情感。

    “崗位體驗(yàn)教學(xué)法”具有崗位實(shí)踐性的特點(diǎn),實(shí)踐過程是體驗(yàn)的過程,學(xué)生通過崗位實(shí)踐構(gòu)建專業(yè)知識(shí),樹立行業(yè)服務(wù)意識(shí)。其次,“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”還具有情境體驗(yàn)性,雖然屬于模擬的情境,但學(xué)生的體驗(yàn)是真實(shí)的,學(xué)生在情境體驗(yàn)過程中手腦并用、多種感官參與,可以產(chǎn)生深刻的體驗(yàn),并把體驗(yàn)遷移到新的情景中解決問題。

    三、“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”的教學(xué)實(shí)施過程

    下面以《銀行柜面業(yè)務(wù)處理與實(shí)訓(xùn)》課程的“外幣活期儲(chǔ)蓄現(xiàn)金開戶”章節(jié)為例,介紹“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”是如何實(shí)施的。

    (一)課前準(zhǔn)備——熟悉崗位

    1.分組教學(xué),輪崗學(xué)習(xí)。把學(xué)生分成多個(gè)小組,并以“第*支行”命名,設(shè)普通柜員、復(fù)核員、主管和客戶多個(gè)角色,成員之間輪換崗位進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理。在組內(nèi)開展團(tuán)隊(duì)合作、組間進(jìn)行業(yè)績(jī)

    競(jìng)賽。

    2.下發(fā)資料,熟悉崗位。小組成員自行學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的相關(guān)知識(shí)及銀行規(guī)定,可通過互聯(lián)網(wǎng)擴(kuò)充知識(shí),并利用QQ群、微信等手段進(jìn)行師生互動(dòng),熟悉崗位的工作內(nèi)容。

    (二)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)——崗位體驗(yàn)

    1.知識(shí)搶答,激發(fā)興趣。以支行搶答的形式識(shí)別各國貨幣,引出本次課的教學(xué)內(nèi)容——外幣活期儲(chǔ)蓄現(xiàn)金開戶。答對(duì)的支行可獲得業(yè)績(jī)加分,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

    2.巧設(shè)問題,以問促思。讓學(xué)生依據(jù)教材及網(wǎng)上搜集到的資料,以最快的速度、有針對(duì)性地找出書本中的相關(guān)知識(shí)點(diǎn),綜合回答。答對(duì)支行獲得加分。此環(huán)節(jié)有助于培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的

    能力。

    3.崗位體驗(yàn),完成業(yè)務(wù)。學(xué)生觀看人民幣活期儲(chǔ)蓄現(xiàn)金存款業(yè)務(wù)的視頻,畫出外幣活期儲(chǔ)蓄現(xiàn)金開戶的業(yè)務(wù)流程圖。小組成員依據(jù)業(yè)務(wù)流程圖,按照操作規(guī)范,登錄銀行模擬系統(tǒng),分角色并輪換崗位完成業(yè)務(wù)操作。

    4.自評(píng)師評(píng),檢驗(yàn)成果。各小組完成業(yè)務(wù)體驗(yàn)后,教師通過提問的方式讓學(xué)生檢驗(yàn)自身學(xué)習(xí)效果。教師結(jié)合支行業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn),總結(jié)各支行業(yè)務(wù)完成情況,根據(jù)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)出優(yōu)勝隊(duì)。

    (三)業(yè)務(wù)提升——課后鞏固

    除了主要的業(yè)務(wù),其他擴(kuò)展的業(yè)務(wù)以課后作業(yè)的形式布置給學(xué)生自學(xué),學(xué)生利用課堂內(nèi)容進(jìn)行體驗(yàn)和遷移,在課后借助QQ群、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)完成學(xué)習(xí)。

    四、“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”的實(shí)施效果

    該教學(xué)方法實(shí)施后,對(duì)金融事務(wù)專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行隨機(jī)抽樣調(diào)查,得出以下調(diào)查結(jié)果:

    1.“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”的教學(xué)模式在學(xué)生心中的認(rèn)可度高。學(xué)生更樂意通過“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”的模式完成系統(tǒng)業(yè)務(wù),對(duì)于學(xué)習(xí)課程內(nèi)容幫助很大,更有學(xué)習(xí)積極性。

    2.“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”增加了學(xué)生對(duì)職業(yè)和工作崗位的認(rèn)識(shí)。通過崗位體驗(yàn),學(xué)生對(duì)金融業(yè)的主要工作崗位任務(wù)有了更清晰的認(rèn)識(shí),對(duì)銀行業(yè)需具備的職業(yè)能力和意識(shí)有了更深入的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

    3.采用“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”進(jìn)行教學(xué)的課堂比傳統(tǒng)課堂更能增強(qiáng)學(xué)生對(duì)專業(yè)知識(shí)的綜合運(yùn)用能力。具調(diào)查結(jié)果顯示,88.24%的學(xué)生認(rèn)為“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”過程中綜合運(yùn)用了點(diǎn)鈔、翻打傳票、職業(yè)道德、職業(yè)禮儀等課程知識(shí)。

    五、“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”在實(shí)際運(yùn)用中要注意的問題

    1.業(yè)務(wù)的設(shè)置繁簡(jiǎn)程度要適中,既能體現(xiàn)知識(shí)點(diǎn),又要符合實(shí)際操作。

    2.教師在崗位體驗(yàn)教學(xué)過程中,要扮演提點(diǎn)的角色,引導(dǎo)學(xué)生注意知識(shí)點(diǎn),避免學(xué)生只重視體驗(yàn)過程。

    六、“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”小結(jié)

    “崗位體驗(yàn)教學(xué)法”在銀行柜面業(yè)務(wù)處理與實(shí)訓(xùn)等中職金融事務(wù)專業(yè)的課堂教學(xué)中發(fā)揮著積極作用,能夠進(jìn)一步提高專業(yè)核心課的課堂質(zhì)量,讓學(xué)習(xí)與工作對(duì)接。學(xué)生更樂于接受“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”的合作學(xué)習(xí)模式,在學(xué)習(xí)過程中既有活動(dòng)體驗(yàn)帶來的樂趣,又能在活動(dòng)體驗(yàn)中加強(qiáng)對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)。同時(shí),“崗位體驗(yàn)教學(xué)法”提高了學(xué)生對(duì)金融專業(yè)知識(shí)的綜合運(yùn)用能力,能夠更系統(tǒng)地培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)和工作思維方式。

    參考文獻(xiàn):

    [1]邱才訓(xùn).中職教育課程建設(shè)研究[M].廣東教育出版社,2009.

    [2]池瑜莉.客戶關(guān)系管理課程崗位體驗(yàn)式教學(xué)法探析[J].湖南城市學(xué)院學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版),2016,25(5).

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