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    大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課堂上師生互動策略研究

    2017-07-31 18:20:27相麗
    魅力中國 2017年16期
    關(guān)鍵詞:互動高校研究

    摘要:開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課程,引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高綜合素質(zhì),健康成長成才,幫助學(xué)生熟悉國家就業(yè)政策,了解社會職業(yè)信息,掌握求職技巧,使其正確地實現(xiàn)自己的人生價值和社會價值。大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)課程是高等學(xué)校就業(yè)教學(xué)工作的一個重要部分,是指導(dǎo)即將畢業(yè)的學(xué)生了解國家的就業(yè)最新動態(tài),樹立正確的而有效的擇業(yè)觀念,掌握求職面試中求職技巧,順利取得就業(yè)崗位的最終目標(biāo)。為了適應(yīng)畢業(yè)生就業(yè)制度改革的深化的不斷進(jìn)展,使即將就業(yè)的畢業(yè)生適應(yīng)新的形勢的變化,近幾年來高校對于畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作普遍得到高度重視。

    關(guān)鍵詞:高校;大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課堂;互動;研究

    隨著社會的不斷發(fā)展,高等教育的不斷提高和院校的擴(kuò)招,高等教育逐漸普及大眾化,越來越多的學(xué)生有機(jī)會走進(jìn)大學(xué)校園,隨之而來的大學(xué)畢業(yè)生在逐年地快速遞增,關(guān)于大學(xué)生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)問題已成為社會不容忽視的焦點(diǎn)問題。就業(yè)指導(dǎo)課的設(shè)置可以幫助學(xué)生熟悉國家的就業(yè)政策,了解社會職業(yè)信息,認(rèn)清就業(yè)形勢,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,科學(xué)定位個人發(fā)展方向,同時,不斷完善自身素質(zhì),掌握求職擇業(yè)的技巧,提升職場競爭力與主動適應(yīng)社會的能力。

    大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課主要是對學(xué)生進(jìn)行比較系統(tǒng)的選擇、就業(yè)思想和技巧的教育。通過對本課程的學(xué)習(xí)幫助學(xué)生正確地把握目前就業(yè)市場的需求形勢和國家、各省市有關(guān)大學(xué)生就業(yè)的制度和政策,按照社會需求確立就業(yè)心理,樹立正確的擇就業(yè)觀念和就業(yè)取向,了解大學(xué)生就業(yè)程序,把握一定的就業(yè)技巧,以保證畢業(yè)生順利就業(yè)。同時,進(jìn)行相關(guān)的職業(yè)知識、道德、素質(zhì)教育,使學(xué)生了解我國目前的就業(yè)趨勢和職業(yè)必備素質(zhì)和技能,尤其是了解獨(dú)立創(chuàng)業(yè)必須具備的素質(zhì)和能力,使學(xué)生在畢業(yè)后能夠進(jìn)行獨(dú)立創(chuàng)業(yè),為國家排憂解難。

    指導(dǎo)和幫助學(xué)生完畢學(xué)業(yè),促進(jìn)全面發(fā)展。按照國家的教育方針、培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)規(guī)格的要求,指導(dǎo)和幫助學(xué)生在學(xué)制系統(tǒng)中完成學(xué)習(xí)任務(wù),完畢學(xué)業(yè)。并在此基礎(chǔ)從理論和實踐相結(jié)合的高度上告知學(xué)生全面發(fā)展,并逐步確立職業(yè)生涯設(shè)計目標(biāo),并從思想上、能力上和心理上預(yù)備求職。

    激勵學(xué)生以新的姿態(tài)繼續(xù)學(xué)習(xí),走向成功。目前,終身性學(xué)習(xí)已成為社會發(fā)展的潮流。在當(dāng)前知識經(jīng)濟(jì)時代,把握知識將成為人們的追求,終身學(xué)習(xí)將成為社會的時尚。

    一、就業(yè)指導(dǎo)課的意義

    大學(xué)生的就業(yè)能力是指其在校的期間內(nèi)通過對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)、累積對自己潛能的發(fā)掘,從而滿足自己就業(yè)理想與目標(biāo)的過程。

    (一) 改變大學(xué)生就業(yè)觀念

    就業(yè)觀念是否正確對大學(xué)生畢業(yè)后能否順利就業(yè)是一個基本條件。對大學(xué)生進(jìn)行有效的就業(yè)指導(dǎo),可以幫助大學(xué)生樹立一個正確的就業(yè)觀念,從而選擇出適合自己的職業(yè),成為用人單位所需要的人才,對大學(xué)生實現(xiàn)自身價值有重要的意義。目前,我國有許多大學(xué)生對自己的未來缺乏規(guī)劃,導(dǎo)致他們在面對就業(yè)困難的時候感覺到不知所措。甚至有許多的同學(xué)抱著一種依賴的態(tài)度等待被學(xué)校推薦或者靠家庭的關(guān)系來達(dá)到自己就業(yè)的目的,或者有些學(xué)生把工作崗位分成三六九等,一職定終生的觀念較為濃厚,缺少面向基層就業(yè)的志愿,缺少創(chuàng)業(yè)意識與勇氣。盡管各高校一直設(shè)有大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心,但是其工作主要是以服務(wù)為主,并沒有組織一些幫助學(xué)生就業(yè)的招聘活動等,沒有從實際中對學(xué)生的就業(yè)意識進(jìn)行指導(dǎo)。學(xué)校會舉辦一些專家講座形式的就業(yè)指導(dǎo),但是這種形式的指導(dǎo)工作對于學(xué)生來講只是一種普及行為,并不能引起學(xué)生的對就業(yè)的重視。學(xué)校開設(shè)《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程》一方面嚴(yán)格要求了高校的就業(yè)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn);另一方面要求學(xué)生必須接受就業(yè)指導(dǎo),并取得好的成績。通過開展一系列教學(xué)活動,能夠正確引導(dǎo)學(xué)生自主就業(yè)的意識,并樹立起正確的價值觀與人生觀,將自身的發(fā)展與國家、社會的利益相結(jié)合,并愿意為自己的職業(yè)生涯與社會發(fā)展付出積極的努力。就業(yè)具有風(fēng)險,自主創(chuàng)業(yè)是每一位大學(xué)生應(yīng)該具有的就業(yè)意識。

    (二)幫助學(xué)生正確的認(rèn)識自己

    大學(xué)生終有一天會走向社會,而職業(yè)則是學(xué)生進(jìn)入社會的一種方式,大學(xué)生必須在社會中找到適合自己的職業(yè)才能夠充分發(fā)揮出自身的能力,實現(xiàn)自我價值。而找到適合自己的職業(yè)是一個重要環(huán)節(jié)。許多畢業(yè)生對于就業(yè)都很迷茫,不知道什么樣的職業(yè)才是適合自己的職業(yè)。這是由于大部分學(xué)生從小學(xué)開始把主要的精力都集中在學(xué)習(xí)上,缺少對自己行為的反思,而另一種情況則是有些大學(xué)生仍處于生長發(fā)育階段,心理尚未成熟,自我認(rèn)識不足,導(dǎo)致找不到適合自己的職業(yè)。而通過《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程》活動的開展,有目的性的引領(lǐng)學(xué)生真正的理解自己的興趣、能力與人格。并了解自己能夠更好的掌握怎樣的技能,從而清楚自己所喜歡的以及可以適應(yīng)的職業(yè)與工作。通過引導(dǎo)學(xué)生對自身的優(yōu)勢和劣勢進(jìn)行分析對比,幫助學(xué)生了解自身的現(xiàn)狀,從而找出自己還有哪些不足之處,合理分析自己對職業(yè)的定位,形成初步的職業(yè)定位。大學(xué)生在進(jìn)入大學(xué)校園之后,應(yīng)善于關(guān)注自己的興趣愛好,這樣才能快速的發(fā)展自己的綜合素質(zhì),提高自己的能力水平。

    (三)提高學(xué)生就業(yè)能力

    就業(yè)能力不僅僅是指大學(xué)生畢業(yè)求職就業(yè)的能力,還包括找到工作后保持工作、轉(zhuǎn)換工作,作為社會人可以長期發(fā)展的能力。就業(yè)能力的主要核心是專業(yè)能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、實踐能力。目前,由于許多的原因,導(dǎo)致我國大學(xué)生存在學(xué)習(xí)能力弱、職業(yè)目標(biāo)不明確、實踐能力低、專業(yè)能力不強(qiáng)等現(xiàn)象。通過對《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)課程》活動的開展,使得學(xué)生對職業(yè)成功的因素有一定的了解,對所需知識與技能的態(tài)度有了一定的轉(zhuǎn)化。幫助學(xué)生建立起自立自信的決心,并學(xué)會收集與管理就業(yè)信息,做出并制定個人就業(yè)行動計劃。在課程中培養(yǎng)學(xué)生掌握求職的各種技能,例如:表達(dá)能力、溝通交流能力、分析能力、判斷能力、解決問題的能力等。重視對大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)活動的開展,讓學(xué)生主動把人才需求與自身就業(yè)相結(jié)合,讓自己得到全面的發(fā)展。像這樣有計劃的就業(yè)指導(dǎo),可以幫助大學(xué)生全面了解我國的就業(yè)指導(dǎo)政策,從而樹立一種正確的求職觀念,幫助大學(xué)生打下堅實的就業(yè)基礎(chǔ)。

    二、課堂互動內(nèi)容

    幫助大學(xué)生認(rèn)識到職業(yè)探索的重要意義,并理順“夢想——專業(yè)——職業(yè)——崗位”相互間的聯(lián)系;指導(dǎo)學(xué)生如何了解職業(yè),掌握認(rèn)識職業(yè)的一般方法,通過對職業(yè)的了解,知道如何去進(jìn)行職業(yè)準(zhǔn)備。以《畢業(yè)手續(xù)辦理》課件為例,老師為了讓學(xué)生知道學(xué)籍檔案和人事檔案的區(qū)別,提問到:個人檔案的定義是什么?先找學(xué)生回答,老師后補(bǔ)充到:“個人檔案”是一個人一生生命軌跡的縮寫,是用人單位了解一個人情況的非常重要的資料,也是一個人政治生涯中的重要組成部分,絕不可小看和忽視。一個人只要需要工作、需要生活,就離不開與社會上一些單位、一些部門、打交道,建立起個人檔案既是工作的需要,也是社會的需要,更是一個人在社會上工作和生活的需要,這是單位或企業(yè)了解一個人的重要手段。沒有檔案的人當(dāng)然就不便于單位或企業(yè)了解你,對個人是肯定不利的。存放和保管好當(dāng)然是一個重要環(huán)節(jié)。至于怎樣保管、在哪里保管?一般應(yīng)在縣(市)團(tuán)級及以上的人事檔案管理部門,這主要是指國家行政或事業(yè)單位的在冊人員等;對于廣大的農(nóng)村人口一般應(yīng)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍管理部門;對于企業(yè)單位另有規(guī)定,一般應(yīng)在他的所屬上級行管單位。學(xué)籍檔案指應(yīng)屆畢業(yè)生檔案,人事檔案是畢業(yè)生工作一年轉(zhuǎn)正后成為人事檔案。畢業(yè)生人事檔案不能個人攜帶,由學(xué)校統(tǒng)一寄(送)到畢業(yè)生工作單位所歸屬的人事檔案管理部門。對未落實工作單位的畢業(yè)生,本人要求戶口和檔案保留在學(xué)校的,按規(guī)定保留2年,免收費(fèi)用。根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定擇業(yè)期滿,學(xué)院通過機(jī)要局或郵政部門寄回畢業(yè)生的戶籍所在地的地市級人事局大分辦。比如報到證丟失補(bǔ)辦,老師首先提問到:報到證丟失還可以補(bǔ)辦嗎?同學(xué)們有回答可以補(bǔ)辦,有人說不可以,老師補(bǔ)充到:可以補(bǔ)辦,補(bǔ)辦時需辦理哪些手續(xù),應(yīng)在市級報紙上申明作廢,并寫出報告,用人單位出具證明,省校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽署意見,畢業(yè)學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心出具補(bǔ)辦證明到省校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心補(bǔ)辦,一旦丟失費(fèi)時費(fèi)力,希望同學(xué)們保管好各種證件及時辦理畢業(yè)手續(xù)。課堂上老師運(yùn)用事實案例講課,師生互動提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,教學(xué)效果良好。

    高校就業(yè)指導(dǎo)是廣義上的就業(yè)指導(dǎo),從根本上說,就是要幫助高校畢業(yè)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強(qiáng)畢業(yè)生適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的能力。一方面,增強(qiáng)大學(xué)生的就業(yè)能力,幫助畢業(yè)生順利就業(yè);另一方面,幫助畢業(yè)生根據(jù)自身的特點(diǎn)和社會職業(yè)的需要選擇最能發(fā)揮自己才能的職業(yè),實現(xiàn)自己的人生價值和社會價值,有利于畢業(yè)生就業(yè)能力的增強(qiáng);有利于高校核心競爭力的提升;有利于人才資源的合理配置。能夠提升高校就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)水平,提高畢業(yè)生的就業(yè)能力,促進(jìn)其自身的成長與發(fā)展,保證畢業(yè)生順利就業(yè),實現(xiàn)其價值。大學(xué)生在面對就業(yè)時需要注意的問題很多,但這些問題并不是不可避免的,面對心理問題時只要端正自己的心態(tài);面對細(xì)節(jié)問題時只要大學(xué)生在日常生活中掌握一些禮儀知識,并能養(yǎng)成良好的習(xí)慣,在問題中呈現(xiàn)出當(dāng)代大學(xué)生的良好的心理和禮儀素質(zhì),相信有知識、有能力的大學(xué)生能在激烈競爭的市場經(jīng)濟(jì)中找到自己的位置。

    參考文獻(xiàn):

    [1]劉獻(xiàn)文.大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教程[M].南京:科學(xué)教育出版社,2003.

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    [3]瞿振元.高等學(xué)校教材:大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)[M].北京:高等教育出版社,2001

    [4]李宗玲.職業(yè)信息與職業(yè)指導(dǎo)淺論[J] .教育探索,2008(07)

    [5]王燕玲.大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)新指導(dǎo)[J].信息網(wǎng)絡(luò)安全,2010(07)

    研究項目:課題名稱:河南旅游高等職業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)競爭力提升策略研究的部分成果。課題編號:JYB2014303。

    作者簡介:相麗,鄭州旅游職業(yè)學(xué)院,副教授,政治學(xué)專業(yè),研究方向是思想政治教育。

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