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    基于校企合作模式下的計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究

    2017-07-27 11:32:22韓鋼沈亮亮徐玲
    電腦知識與技術 2017年11期
    關鍵詞:計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式校企合作

    韓鋼+沈亮亮+徐玲

    摘要:21世紀以來,我國高職教育伴隨著科技進步實現(xiàn)了飛速發(fā)展。高等職業(yè)院校在提升高等教育發(fā)展,為中國社會主義的發(fā)展培養(yǎng)了一批高技能人才。但是,企業(yè)招聘成本的提高,學生專業(yè)能力不強,與企業(yè)脫鉤等現(xiàn)象也越來越普遍。在此大背景下,該文選擇以計算機專業(yè)為突破口,大膽假設,并結(jié)合自身的實際經(jīng)驗,從而具體研究高職院校的校企合作模式,進而發(fā)展與尋找如何完善人才培養(yǎng)模式的辦法。

    關鍵詞:計算機專業(yè);校企合作;人才培養(yǎng)模式

    1校企合作的意義

    計算機專業(yè)是對實踐性和操作性的要求很強的專業(yè),一名合格的計算機工程技術人員不僅需要具備雄厚的理論知識,更需要有較強的專業(yè)技能和實踐應用能力,以及專業(yè)的團隊合作能力。而在學校的課堂上僅僅能傳授的大多數(shù)是理論知識,而實踐的技能,良好的團隊合作精神則必須在企業(yè)的一線中才能學會。

    1)校企合作是學校制訂專業(yè)人才培養(yǎng)計劃的基礎

    學校在制訂新一屆專業(yè)人才培養(yǎng)計劃時,往往按照公共基礎課、專業(yè)基礎課、專業(yè)方向課、專業(yè)核心課程幾個模塊進行,而專業(yè)方向課、專業(yè)核心課程的制訂往往需要深入到當?shù)仄髽I(yè)中去進行了解,了解當今企業(yè)需要什么樣的人才,什么樣的技術人員,從而根據(jù)企業(yè)的需要來培養(yǎng)專業(yè)人才所需的教學內(nèi)容,實踐、實訓項目等。另外搞好校企合作還可以聘請企業(yè)里有經(jīng)驗的工程師、技術人員來學校協(xié)助畢業(yè)生的實訓、實習項目的指導等。這樣更有利于學生實踐技能的提高。

    2)校企合作可以實現(xiàn)三方的共贏

    在校企合作模式中,學生可以通過按照企業(yè)模式的培養(yǎng),盡可能地提早熟悉企業(yè)的規(guī)章制度,企業(yè)的工作模式和企業(yè)的團隊合作精神,企業(yè)也可以獲得理論知識扎實,操縱技能強的員工。這樣可以大大節(jié)約企業(yè)的用工成本,提高員工的工作計劃。而高??梢酝ㄟ^校企合作培養(yǎng)模式來加大招生宣傳力度。吸引更多的學生來報考,從而實現(xiàn)三方的共贏。

    2高校計算機專業(yè)校企合作的模式

    1)實現(xiàn)“訂單套餐”,促進人才培養(yǎng)與企業(yè)崗位“零距離”對接

    建東職業(yè)技術學院大部分專業(yè)實行“訂單式”培養(yǎng)模式。由行業(yè)專家、技術人員參與組成專業(yè)指導委員會,按照企業(yè)對人才規(guī)格的要求,參與專業(yè)教學計劃、培養(yǎng)方案、課程體系和教學內(nèi)容的課題研究,校企雙方共同開發(fā)培訓項目和課程,共享專業(yè)技術人員資源,學歷教育與非學歷教育相結(jié)合,達到雙方共贏。

    2)加強走動互訪,拓寬合作領域

    企業(yè)通過走訪,與學校進行廣泛交流與研討,雙方在技術研究與合作、教師掛職鍛煉和企業(yè)專家講課、企業(yè)人才培訓和學生實習實訓、優(yōu)秀畢業(yè)生推薦和優(yōu)先招聘錄用畢業(yè)生等方面達成共識,收到了良好的預期效果。

    3)建立專業(yè)顧問委員會

    專業(yè)顧問委員會主要由集團內(nèi)的行業(yè)主管部門中的業(yè)務領導和企業(yè)工程技術人員組成。集團每年定期召開專業(yè)顧問委員會會議,組織他們對專業(yè)的教學改革、教學計劃、教學大綱、教材建設、“雙師型”師資隊伍建設、專業(yè)教室與實驗室建設規(guī)劃、校內(nèi)外實習等重要問題進行專題討論研究,使學校的專業(yè)設置以市場需求為導向,與行業(yè)、企業(yè)需求相銜接,使學校始終處于主動適應的位置。

    3校企合作模式下計算機專業(yè)培養(yǎng)存在的問題

    1)企業(yè)參與校企合作的動力不足

    企業(yè)與高校的獲利不同,企業(yè)的主要目的就是盈利,企業(yè)作為校企合作的主要教練。是學生的接納者和受益者。在培養(yǎng)學生的實踐技能的同時,也希望從中獲取一些經(jīng)濟利益。然而,高校的主要目的是利用校企合作追求社會效益,提高學校的知名度。兩者是存在矛盾的。另外,校企合作在一定程度上也會增加企業(yè)的管理成本。

    2)高校提供校企合作的能力不足

    高校作為校企合作中教育的主要場所。它在提供校企合作的能力方面不強。主要有以下幾點。首先,多數(shù)高校在校企合作方面是停留在表面,沒有進一步的深入。這是因為高校在專業(yè)方面吸引企業(yè)的優(yōu)勢不足,傳統(tǒng)的教學模式讓學生的技能,專業(yè)知識無法吸引企業(yè)的需求。其次是高校教師在校企合作的參與方面沒有積極性,很多教師認為教學、科研才是最重要的。對這種提高實踐能力的教學模式,教師并不感興趣,這樣抑制了高校參與校企合作的積極性。

    3)學生對校企合作興趣不佳

    現(xiàn)在許多學生都是嬌生慣養(yǎng),習慣于在課堂上懶懶散散。雖然在畢業(yè)前一年會去企業(yè)實習,但學生的重視度不夠,甚至有的學生不愿去企業(yè),認為太苦、太累。只希望去一些舒適、安逸的崗位,這樣就影響了企業(yè)與高校的合作。

    4高校計算機專業(yè)校企合作的結(jié)合點——課程、教學與專業(yè)建設共同開發(fā)高職課程和促進教學是校企合作的最大利益結(jié)合點

    1)課程設計上匯聚校企智慧

    建東職業(yè)技術學院在進行高職課程設計時,主動讓企業(yè)以積極的態(tài)度參與高職課程的設計和高職人才的培養(yǎng),學校會經(jīng)常去企業(yè)進行調(diào)研。企業(yè)為學院的高職課程設計提供必要的數(shù)據(jù),為學校提供必要的技術人員和課程實施的場地設施。

    2)課程評價時結(jié)合校企需求

    建東職業(yè)技術學院強調(diào)高職課程開發(fā)從實踐中生成,保證實踐教學在高職課程中的分量和地位,在實踐中細心檢驗新開發(fā)的高職課程的目標、內(nèi)容的合理性、可行性、實用性、適應性等特性,努力使課程評價走向真實性評價。重視在企業(yè)環(huán)境中進行可操作性評價,花盡量少的成本測試到學生最基本的素質(zhì),發(fā)現(xiàn)最有價值的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

    3)引入企業(yè)教學模式

    建東職業(yè)技術學院已經(jīng)開始引入企業(yè)的教學模式,學院為企業(yè)免費提供實訓,實習場地,企業(yè)負責提供全套生產(chǎn)設備、技術的投入和運行的管理。企業(yè)獨立生產(chǎn)的同時將接受學生一定時間的頂崗實習,并提供勞動報酬。學院將為企業(yè)提供信息服務、技術援助和項目合作研究,企業(yè)則負責科研成果的市場孵化,安排技術人員參與專業(yè)教學計劃和課程教學大綱的制定,并負責學生在企業(yè)實訓時的全程指導和考核。

    4)積極研究專業(yè)建設的路徑和方法

    建東職業(yè)技術學院通過建立和完善必要的制度,形成學校和企業(yè)共同制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案、共同制訂課程標準、共同開發(fā)校企合作課程、共同制定考核評價標準。

    5校企合作課程的開發(fā)

    1)課程開發(fā)的基本要求

    計算機專業(yè)是實踐性很強的專業(yè),應充分利用企業(yè)的教育環(huán)境和教育資源,通過學校和企業(yè)的雙向合作,將在學校的理論學習、基本的實驗、實訓項目操作與企業(yè)的實際工作崗位有機結(jié)合起來,實現(xiàn)學校與企業(yè)無縫對接,學生在平時的上課過程中扮演企業(yè)員工的角色,學習的內(nèi)容與職業(yè)崗位的內(nèi)容相結(jié)合,促進能力的培養(yǎng)。

    以計算機專業(yè)中《網(wǎng)絡組建與管理》課程為例。本課程在進行理論教學的同時,通過相應內(nèi)容的實踐教學使學生全面、系統(tǒng)地領會本課程的基本理論、基礎知識,通過完成一個具體項目的中小型企業(yè)局域網(wǎng)的組建,從最初的用戶需求分析、網(wǎng)絡規(guī)劃、網(wǎng)絡設計到硬件設備、操作系統(tǒng)的選擇和配置,以及網(wǎng)絡的配置和管理及應用,培養(yǎng)學生理論聯(lián)系實際,提出問題、分析問題和解決問題的能力,加強學生獨立思考、動手實踐的能力。進一步理解網(wǎng)絡工程的設計、施工、測試、驗收各環(huán)節(jié)的技術要素以及工程管理要領。培養(yǎng)出具有網(wǎng)絡管理員、網(wǎng)絡施工人員等崗位職業(yè)的實用型人才。

    2)課程開發(fā)的實施方法

    ①實施任務驅(qū)動教學

    在教學過程中,教師應盡量把企業(yè)工程項目實例引入到課堂教學中,針對工程中的實際應用技能組織教學,讓學生在校學習期間能夠熟悉網(wǎng)絡工程實施中實際的工作技能,以縮短學生在未來企業(yè)工作崗位上的適應時間。因此,在課堂組織實施過程中,倡導以工程項目小組的形式組織教學活動,每組大約4名學生,并選一名學生作為組長承擔網(wǎng)絡工程項目經(jīng)理的工作,其余學生充當項目小組網(wǎng)絡工程師、服務器工程師、測試工程師等角色,并承擔相應工作。教師充當用戶方代表和項目的總規(guī)劃師和設計師雙重角色,負責項目的技術咨詢和指導工作,控制課程的組織與開展。

    ②強化動手能力培養(yǎng)

    為了強化學生動手能力的培養(yǎng),在教學過程中應高度重視實訓等教學環(huán)節(jié),力求做到理論教學與實踐教學的完美結(jié)合,使學生能將所學的理論知識和操作技能應用于工程實踐。因此通過引人一個真實實例,按照網(wǎng)絡工程項目建設的流程,將其分解為若干個任務,每個任務融“教、學、做”為一體。為了取得良好的教學效果,教師務必精心策劃,備好每一堂課,準備好每一個實訓任務教學,做好每一次答疑輔導。

    總之,以校企合作方式對計算機專業(yè)進行培養(yǎng),有利于以真實工作過程為基礎,有利于充分體系課程的職業(yè)型、實踐性和開放性,有利于學生的職業(yè)能力與企業(yè)崗位需要對接,培養(yǎng)與企業(yè)需求相適應的高素質(zhì)技能型人才。

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