李萌
摘 要:海事工作要注重青年人才的培養(yǎng),特別是基層海事工作關(guān)系到海事發(fā)展未來。根據(jù)海事青年人才培養(yǎng)特點(diǎn)制定完善計(jì)劃針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)充分的引導(dǎo)海事青年人才教育,以人文關(guān)懷強(qiáng)化實(shí)踐培養(yǎng)效果,使更多的海事青年人才能夠承擔(dān)起更大的責(zé)任。加強(qiáng)海事青年人才培養(yǎng)全面的推動(dòng)海事工作開展將會(huì)保證我國(guó)海洋資源得到合理的開發(fā)和應(yīng)用。
關(guān)鍵詞:海洋資源;海事;青年人才培養(yǎng)
在海事工作指導(dǎo)思想下積極的完善青年人才培養(yǎng)總體思路,制定出符合海事工作特點(diǎn)的目標(biāo)任務(wù),利用我國(guó)海洋資源的優(yōu)勢(shì)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的轉(zhuǎn)型。青年人才的培養(yǎng)將會(huì)為我國(guó)海事工作提供重要的人力資源保證和科學(xué)基礎(chǔ)。青年人才培養(yǎng)是海事工作發(fā)展的重要內(nèi)容。
一、海事青年人才特點(diǎn)
青年人才進(jìn)入海事工作時(shí)間較短,在實(shí)踐和理論上不能夠保證進(jìn)行有效地結(jié)合,并且在年齡層次上跨度相對(duì)較大,文化水平參差不齊。海事工作人員非本土化明顯。但是青年人才的加入為海事工作的開展注入全新的血液,青年人才的創(chuàng)新精神將會(huì)使海事工作形式和內(nèi)容得到極大的改善。以更加飽滿的熱情投入到海事工作中,不斷地開拓思維為海事工作帶來全新的發(fā)展氣象。青年人才能夠接受全新的事物,思想覺悟相對(duì)較高,優(yōu)化海事工作結(jié)構(gòu)的同時(shí)提升整體素質(zhì)。
二、海事青年人才培養(yǎng)必要性
加強(qiáng)青年人才培養(yǎng)是推動(dòng)海事工作創(chuàng)新發(fā)展的重要?jiǎng)恿?,也是海事工作迫切需求。青年人才質(zhì)量和數(shù)量關(guān)系到海事工作的發(fā)展前景,優(yōu)秀的青年人才對(duì)于海事工作的發(fā)展產(chǎn)生的效果不可估量[1]。青年人才將會(huì)為海事工作提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),在海事工作中青年人才會(huì)樹立正確的價(jià)值觀念,保證思想政治素質(zhì)和專業(yè)水平都能夠提升。青年人才推動(dòng)海事工作發(fā)展,海事工作也能夠?yàn)榍嗄耆瞬艑?shí)現(xiàn)自我提供平臺(tái)。建立完善的青年人才培養(yǎng)機(jī)制為青年人才提供更多的發(fā)展機(jī)遇是今后海事工作發(fā)展的重點(diǎn)。
三、海事青年人才培養(yǎng)基本任務(wù)、思路以及方法
青年人才是海事工作發(fā)展的重要力量,針對(duì)青年人才的特點(diǎn)在培養(yǎng)方式上要明顯基本任務(wù),在科學(xué)合理地思路引導(dǎo)下開展青年人才的培養(yǎng)。
(一)基本任務(wù)
青年人才培養(yǎng)要注重提升海事工作專業(yè)素質(zhì),滿足海事對(duì)于青年人才的需求。航運(yùn)過程中對(duì)于水上安全保障以及專業(yè)人才的需求進(jìn)一步的加大,海事工作人員的整體素質(zhì)也需要進(jìn)一步的增強(qiáng)。制定出詳細(xì)的發(fā)展規(guī)劃,積極開創(chuàng)全新的青年人才培養(yǎng)計(jì)劃避免出現(xiàn)人才斷層已經(jīng)成為發(fā)展的重點(diǎn)。在青年人才培養(yǎng)上增強(qiáng)力度,建立海事青年隊(duì)伍以成為開闊的眼界、精煉的業(yè)務(wù)水平等培養(yǎng)出符合新時(shí)期海事工作的專業(yè)性海事青年人才。
(二)基本思路
隨著海事青年人才需求的進(jìn)一步擴(kuò)大,人們對(duì)海事工作的認(rèn)識(shí)更加的全面,青年人才在海事工作中發(fā)揮的作用進(jìn)一步的提升。海事系統(tǒng)在《關(guān)于加強(qiáng)直屬海事系統(tǒng)青年工作的意見》指導(dǎo)下以更為主動(dòng)的思路去看待青年人才的培養(yǎng)[2]。在思路上體現(xiàn)出培養(yǎng)的針對(duì)性有效性,根據(jù)當(dāng)前海事工作發(fā)展?fàn)顩r引導(dǎo)青年人才投身海事工作,以更為多元的價(jià)值理念增強(qiáng)海事工作有效性。
(三)基本方法
明確海事青年人才培養(yǎng)基本任務(wù)和思路之后就要開展具有針對(duì)性的青年人才培養(yǎng),增強(qiáng)培養(yǎng)方法的有效性,使青年人才在海事工作中能夠發(fā)揮出自身的作用。
1、目標(biāo)設(shè)定。青年人才培養(yǎng)的過程中要為他們?cè)O(shè)定發(fā)展目標(biāo),通過目標(biāo)設(shè)定激發(fā)他們的主觀能動(dòng)性,在目標(biāo)的引導(dǎo)下使更多的青年成才。對(duì)于不同年齡階段的青年在認(rèn)知、能力以及知識(shí)結(jié)構(gòu)上都要進(jìn)行目標(biāo)的調(diào)整,使他們能夠適應(yīng)海事工作的變化,不同的思維方式在目標(biāo)設(shè)置上發(fā)揮的作用具有明顯的差異性,也是符合青年人才培養(yǎng)特點(diǎn)的關(guān)鍵因素。
2、崗位實(shí)踐。青年職工有著不同教育背景、工作能力以及知識(shí)結(jié)構(gòu),將青年職工分配到適合他們自身實(shí)際情況的崗位進(jìn)行鍛煉實(shí)踐,有助于他們能夠盡快的熟悉海事工作要求。對(duì)于今后海事工作全面系統(tǒng)的開展能夠提供優(yōu)質(zhì)人才的同時(shí)減少青年職工實(shí)習(xí)時(shí)間。
3、差異激勵(lì)。青年職工普遍能夠接受新鮮事物,在認(rèn)清青年職工共性的同時(shí)還要注重個(gè)性化需求。青年人才培養(yǎng)過程中要以多角度進(jìn)行激勵(lì),保證青年職工都能夠更加的理性看待海事工作,準(zhǔn)確的做出相應(yīng)的工作判斷準(zhǔn)確的進(jìn)行自我定位。
4、教育引導(dǎo)。海事青年人才培養(yǎng)過程中要樹立正確的價(jià)值取向,發(fā)揮教育的引導(dǎo)作用使青年人才培養(yǎng)過程中都能夠關(guān)注海事工作的發(fā)展,將自身責(zé)任與歷史使命進(jìn)行結(jié)合,處理好個(gè)人與海事工作之間的關(guān)系,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)等活動(dòng)進(jìn)行思想溝通,對(duì)海事青年人才的評(píng)價(jià)要全面詳細(xì),幫助青年職工融入到海事工作集體中。深化探索新形勢(shì)下海事工作和加強(qiáng)青年人才培養(yǎng)的關(guān)系,青年人才要以更高的職業(yè)歸屬感豐富自身的才華。
四、結(jié)語
青年人才對(duì)于海事工作的發(fā)展發(fā)揮著巨大的作用,能夠保障船舶安全穩(wěn)定的運(yùn)行,避免水域環(huán)境出現(xiàn)嚴(yán)重的污染,是構(gòu)建海洋強(qiáng)國(guó)的生力軍。新時(shí)期海事工作呈現(xiàn)新的變化特征,為青年人才作用發(fā)揮搭建海事平臺(tái)。海事青年人才的培養(yǎng)也隨之開展,并且呈現(xiàn)的效果更加的突出。海事青年人才培養(yǎng)在注重專業(yè)建設(shè)的同時(shí),全面的掌握新變化了解國(guó)際狀況發(fā)揮出青年人才的優(yōu)勢(shì),增強(qiáng)處理問題的能力這樣才能夠使海事工作創(chuàng)造性的額開展。
參考文獻(xiàn):
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