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    淺談小組合作學(xué)習(xí)激勵評價的運(yùn)用

    2017-06-13 08:24:04羅少勤
    新課程·上旬 2017年4期
    關(guān)鍵詞:激勵評價小組合作

    羅少勤

    摘 要:小組合作是目前新課程教改中最常見、最有效的一種教學(xué)方式。在小組合作中適度的激勵評價可以充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,從而產(chǎn)生高質(zhì)量的合作學(xué)習(xí)效果。同時對教學(xué)的評價是一個完整教學(xué)系統(tǒng)不可或缺的部分,教學(xué)評價可以反饋教學(xué)效果,可以進(jìn)一步完善教學(xué)工作。

    關(guān)鍵詞:小組合作;激勵評價;口頭評價;書面評價

    一、口頭性評價

    首先,激勵性口頭評價語言也是課堂教學(xué)語言的一部分。新課程標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)“學(xué)生的主體地位”,同時主張將學(xué)習(xí)的主動權(quán)交給學(xué)生。如何才能以學(xué)生為主體,讓學(xué)生主動學(xué)習(xí)呢?在筆者看來,實質(zhì)是尊重學(xué)生的自尊心,樹立學(xué)生的自信心,讓學(xué)生在激勵中成長。在小學(xué)課堂上,教師有很大的話語權(quán)和掌控力,教師對學(xué)生的認(rèn)可和鼓勵,會大大激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和動機(jī),增強(qiáng)學(xué)生的參與度與自信心。所以我們在課堂上要重視口頭表揚(yáng)。

    其次,對學(xué)生的表揚(yáng)夸獎要適度。過多的夸獎會失去應(yīng)有的激勵作用。對學(xué)生的表揚(yáng)夸獎要適當(dāng)、適時,同時也要注意對學(xué)生的建議性批評。表揚(yáng)夸獎可以提高學(xué)生的自信心,激勵學(xué)生學(xué)習(xí),而建議性的批評可以讓學(xué)生提高自我反省、心理抗壓能力。一味地批評和賞識都不利于學(xué)生健康成長。因此,我們要規(guī)范對學(xué)生的激勵語言。

    激勵性的口頭評價語言要求準(zhǔn)確、規(guī)范、個性化?,F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá),學(xué)生接觸到的信息更加廣泛。教師的激勵性語言可以借鑒網(wǎng)紅語言。比如,神馬都是浮云、我可能xx假的,最近大火的皮皮蝦等。網(wǎng)紅語言的流行也說明了網(wǎng)友的創(chuàng)造力,也可以用來激勵學(xué)生的組詞、造句能力,老師對學(xué)生說出這些話,也拉近了和學(xué)生的心理距離,讓學(xué)生可以更加開心的學(xué)習(xí)。

    二、書面性評價

    俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓。要做好小組合作學(xué)習(xí)的激勵評價工作,我們僅僅是利用口頭激勵評價是不夠的,還要制定切實可行的激勵評價機(jī)制和評價內(nèi)容、方法。

    (一)課前準(zhǔn)備方面

    課前準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)工具、坐姿端正、能安靜等待上課,獎勵小組1分。反之則扣1分。

    (二)合作學(xué)習(xí)方面

    1.自學(xué)和合作學(xué)習(xí)時認(rèn)真聽講,坐姿端正,精神面貌好,點名表揚(yáng)一次加1分,批評一次減1分。

    2.合作過程中能認(rèn)真傾聽,及時補(bǔ)充,文明爭辯,加1分。

    3.合作過程中能主動參與,積極展示,表達(dá)清晰,加1分。

    4.合作匯報時能完成任務(wù)加1分,展示時積極大膽,效果好加1分。

    (三)作業(yè)完成方面

    1.課堂上,組員能全部按時完成各科作業(yè)給小組加1分。

    2.個人完成質(zhì)量高加1分,完成質(zhì)量差減1分。個人不能按時完成的減1分,當(dāng)天不能補(bǔ)完再扣1分。

    3.作業(yè)認(rèn)真、書寫端正的加1分,書寫潦草糊涂的扣1分。

    4.家庭作業(yè)能認(rèn)真完成的加1分,不能按時完成的減1分。

    (四)考試方面(老師和組長評價)

    1.小組成員每次考試全達(dá)到優(yōu)秀加1分。

    2.小組成員平均分比班級平均分高兩分以上給小組加1分。

    3.個人考試95~100加3分;90~95加2分,80~90加1分,退步較大減1分。

    (五)評價說明

    1.日評由小組長每天下午匯總,為組員加小星(每10分換一顆小紅星)

    2.周評由班主任每周五匯總,每組得分根據(jù)小組成員個人累計得分,按小組組數(shù)分四個等級給小組加分,一二三等分別加3顆、2顆、1顆紅星,最后兩名為2顆黑星,最后兩名的小組周一班會后由班主任召開小組會議,每名成員分析本組落后的原因,并商討出相應(yīng)的對策;個人得分以日評累計,以分換星。

    3.月評和期評由周評累計評出優(yōu)秀小組3個、優(yōu)秀組長3名和先進(jìn)個人5名學(xué)校獎勵。

    三、教師的評價作用

    (一)對學(xué)生的個人表現(xiàn)進(jìn)行評價

    教師對學(xué)生的表現(xiàn)評價應(yīng)該充滿鼓勵和支持,同時也要注意批評的話語。鼓勵的評價會增強(qiáng)他們的自信心;批評的語言可以提高學(xué)生的心理承受能力和抗壓能力,讓學(xué)生越來越優(yōu)秀。

    (二)對合作狀況的評價

    教師對小組合作狀況的評價,要注重學(xué)生的主體地位,關(guān)注學(xué)生的合作學(xué)習(xí)、學(xué)生間的合作關(guān)系。教師要對合作學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的狀況及時做出合理評價。

    (三)對合作效果進(jìn)行評價

    教學(xué)評價是提高教學(xué)質(zhì)量的一個重要環(huán)節(jié)。學(xué)生是否主動參與學(xué)習(xí)、學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性與興趣是否有提高、學(xué)生在小組中表現(xiàn)如何等都可以通過教學(xué)評價來體現(xiàn)。對合作效果的評價是學(xué)生不斷進(jìn)步與提高的重要激勵點。

    小組合作學(xué)習(xí)可以提高學(xué)生的團(tuán)隊合作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、總結(jié)能力等,但是也容易使課堂教學(xué)流于形式。教育是愛的教育,教師幾句鼓勵的話語可能會改變一個學(xué)生。小組合作學(xué)習(xí)中的激勵方法和評價機(jī)制,影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,教師要探索如何運(yùn)用好鼓勵與評價提高教學(xué)效率,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,同時培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊合作、互相幫助的精神。教育不僅僅是考試成績的分?jǐn)?shù),更重要的是培養(yǎng)健康成長的人。

    參考文獻(xiàn):

    [1]文濤.論有效的課堂小組合作學(xué)習(xí)[J].教育理論與實踐,2002(12):53-56.

    [2]張廣軍.教學(xué)中如何有效實施激勵性評價[J].中小學(xué)教師培訓(xùn),2009(11):42-43.

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