“三進(jìn)”激活重慶建工

戴廣亮

2016年9月13日下午，重慶建工集團(tuán)第三建設(shè)有限責(zé)任公司國富沙磁文化廣場(chǎng)配套住宅項(xiàng)目部。

一間由活動(dòng)板房搭建的簡(jiǎn)易會(huì)議室里，一堂黨課正在進(jìn)行。

講臺(tái)上，主講人、項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理劉強(qiáng)侃侃而談：“今天的黨課，主要是圍繞‘如何通過黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展這個(gè)主題，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際，談?wù)勎业囊恍┛捶ā?/p>

講臺(tái)下，參會(huì)黨員側(cè)耳傾聽，心里很快產(chǎn)生了共鳴。

這樣的黨課，只是重慶建工集團(tuán)堅(jiān)持開展黨建進(jìn)企業(yè)決策、進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營、進(jìn)職工群眾的一個(gè)縮影。

黨的十八大以來，重慶建工集團(tuán)堅(jiān)持黨建“三進(jìn)”，著力打造特色黨建品牌，有力促進(jìn)了企業(yè)持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

黨建進(jìn)企業(yè)決策：從頂層設(shè)計(jì)進(jìn)行制度規(guī)劃

“去年，我們對(duì)黨建工作重視不夠，一些學(xué)習(xí)、活動(dòng)黨員干部參加得較少，大家今年要重視起來，好好加把勁才對(duì)……”

2017年3月1日，重慶建工集團(tuán)某二級(jí)公司黨工部主任在黨支部書記會(huì)上嚴(yán)肅地說。

對(duì)黨建工作重視程度不夠，這樣的情況在重慶建工集團(tuán)所有黨支部里雖只是少數(shù)，但不容忽視。

早在2011年，重慶建工集團(tuán)黨委就將企業(yè)黨建與思想政治工作等五項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行量化分解，并與集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營等各方面工作同部署、同落實(shí)、同考核，其指標(biāo)完成情況與各單位年終業(yè)績(jī)考核和評(píng)先工作直接掛鉤。這種頂層設(shè)計(jì)既傳達(dá)了壓力，也輸入了動(dòng)力。

此外，在重慶建工集團(tuán)黨委每年初召開的思想政治工作會(huì)上，都要專題安排部署全年黨建工作任務(wù)，將黨建工作納入集團(tuán)全局工作的核心層面，有機(jī)融入企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的各方面。

“抓好黨建工作，董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委書記都是‘第一責(zé)任人，政工人員和行政管理人員要實(shí)行交叉任職、雙重履責(zé)，要確保黨建工作的整體推進(jìn)，從而形成齊抓共管的工作合力?！奔瘓F(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席石懷強(qiáng)如是說。

黨建進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營：從發(fā)展層面強(qiáng)化引導(dǎo)凝心聚力

“我們黨的最大政治優(yōu)勢(shì)是什么？”

“黨內(nèi)什么是黨的生命？”

………

2016年9月15日，重慶建工集團(tuán)第十一建筑工程有限責(zé)任公司，由八家企業(yè)共同組織的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)正如火如荼舉行。

“工余時(shí)間我們經(jīng)常邀約他們（甲方）組織開展一些黨建活動(dòng)，這樣不僅豐富了項(xiàng)目職工的業(yè)余生活，而且一來二去也增進(jìn)了彼此的了解與信任，做生意嘛，一回生二回熟，營銷也是講感情投入的?！笔唤ü镜谑捻?xiàng)目部經(jīng)理?xiàng)羁〕杀硎尽?/p>

此外，重慶建工集團(tuán)黨建進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營還體現(xiàn)在集中攻堅(jiān)上。

近年來，在嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，面對(duì)部分子公司生產(chǎn)經(jīng)營困難的情況，重慶建工集團(tuán)主動(dòng)將黨建工作重心下沉，積極開展黨建工作進(jìn)基層、進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)班組，讓“支部建在項(xiàng)目上”，全力引導(dǎo)廣大黨員干部職工增強(qiáng)戰(zhàn)危機(jī)、抓發(fā)展、創(chuàng)佳績(jī)的信心和動(dòng)力，大力加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，鼓舞士氣，凝聚力量，攻堅(jiān)克難。

如今，“支部建在項(xiàng)目上”已成為重慶建工黨建工作的一大品牌。

這個(gè)品牌將基層黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營多元融合，扎實(shí)推進(jìn)了黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化，做到了關(guān)鍵崗位有黨員、關(guān)鍵工序有黨員、科技創(chuàng)新有黨員、攻堅(jiān)克難有黨員。

“在建設(shè)重慶兩路寸灘保稅港區(qū)、西永綜合保稅區(qū)等這些急難險(xiǎn)重工程建設(shè)的第一線，通過‘支部建在項(xiàng)目上，有效發(fā)揮了黨員表率作用，確保了這些重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)的順利推進(jìn)?！笔瘧褟?qiáng)介紹。

黨建進(jìn)職工群眾：從人本層面滿足職工內(nèi)在需求

2015年11月，當(dāng)工程管理一部職工曾崢含淚接過工會(huì)送來的5萬元困難補(bǔ)助時(shí)，正值她所在的三建公司“心連心”愛心基金成立7周年。

此前，曾崢的丈夫被確診為肺癌晚期，治療已花費(fèi)了46萬余元。在她家庭困難、實(shí)在無力再支付治療費(fèi)時(shí)，公司從基金里給她撥付了專項(xiàng)資金。

“對(duì)過去的尊重是感恩老一輩三建人的辛勤付出；對(duì)未來的期許是希望新一輩三建人能健康快樂?！痹诨鸪闪?周年座談會(huì)上，三建公司黨委書記、董事長(zhǎng)楊帆說。

“我們不僅需要營銷利潤(rùn)，也需要情懷。我們的眼中不能只有經(jīng)濟(jì)利益，也應(yīng)該有詩和遠(yuǎn)方，我們要通過黨建工作，營造和諧的企業(yè)文化，發(fā)揮黨組織的正確導(dǎo)向作用。”說這話時(shí)，楊帆眼中流露的是對(duì)企業(yè)滿懷的深情。

2010年8月，重慶建工集團(tuán)率先在重慶國資系統(tǒng)成立1095萬元“愛心幫扶基金”，推動(dòng)形成了困難職工長(zhǎng)效幫扶機(jī)制。

近兩年，重慶建工集團(tuán)更是累計(jì)投入1100多萬元幫扶資金，惠及困難職工45000余人，企業(yè)的凝聚力和職工認(rèn)同感、歸宿感大大增強(qiáng)。

同時(shí)，文化藝術(shù)節(jié)、文學(xué)創(chuàng)作大賽、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、“成長(zhǎng)·奉獻(xiàn)”青年人才論壇等滿足職工精神需求的文化活動(dòng)也層出不窮。

“這樣的文化大餐，不僅反射出我們企業(yè)核心價(jià)值觀的熠熠光彩，更是實(shí)實(shí)在在滿足了職工群眾不可或缺的精神需求。現(xiàn)在，建工文化已成為打造百年企業(yè)的一張靚麗名片?！敝貞c建工集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)魏福生表示。

【點(diǎn)睛】

黨建工作是中國特色社會(huì)主義文化的重要組成部分，也是我國國企發(fā)展壯大的重要思想保證。企業(yè)的愿景是發(fā)展，目的是盈利，因此，黨建工作必須要放到推進(jìn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營上來，生產(chǎn)經(jīng)營中的重點(diǎn)、難點(diǎn)，就是企業(yè)黨建工作的著力點(diǎn)、覆蓋點(diǎn)。

重慶建工集團(tuán)要做好黨建工作，就要重點(diǎn)處理好三種關(guān)系：一是繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。要在政企分離的改革中應(yīng)運(yùn)而生，既要傳承多年來形成的艱苦奮斗、敢打硬仗、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)，又要避免觀念傳統(tǒng)、機(jī)制不活等不足。二是一主與多元的關(guān)系。要處理好集團(tuán)母公司與下屬企業(yè)子公司的關(guān)系，要促使黨建工作更好地適應(yīng)改革、融入管理，更加貼近實(shí)際、增強(qiáng)實(shí)效。三是長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃與近期操作的關(guān)系。建設(shè)先進(jìn)的企業(yè)黨建不可能一蹴而就，只有制訂與發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)的建設(shè)規(guī)劃，才能保證黨建工作的方向性、科學(xué)化和持續(xù)性。

——重慶建工集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席 石懷強(qiáng)