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    建筑施工企業(yè)女職工工作面臨的難題及應(yīng)對(duì)措施

    2017-04-29 00:00:00張艷蓉
    經(jīng)營管理者·下旬刊 2017年12期

    摘 要:針對(duì)建筑施工企業(yè)女職工工作面臨的難題進(jìn)行簡單闡述,突出表現(xiàn)在女職工思想政治工作受到外界環(huán)境影響,企業(yè)女職工思想政治工作缺乏重視,女職工思想政治工作方式比較落后等方面,并提出建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作的應(yīng)對(duì)措施,旨在全面提升建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作的總體效果。

    關(guān)鍵詞:建筑施工企業(yè) 女職工 思想政治工作

    隨著現(xiàn)代社會(huì)的快速發(fā)展,思想政治工作逐漸成為了影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展與職業(yè)穩(wěn)定的重要因素。建筑施工企業(yè)對(duì)我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展能夠產(chǎn)生重要影響,也是實(shí)現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長的重要方式。建筑施工企業(yè)女職工具有較高的文化素養(yǎng)、專業(yè)水平,對(duì)各類事物具有自身的獨(dú)特看法與觀點(diǎn),故而對(duì)建筑施工企業(yè)女職工女思想政治工作的開展也提出了更高的要求。文章將結(jié)合當(dāng)前建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作開展的實(shí)際情況進(jìn)行分析,希望能夠?qū)ο嚓P(guān)研究活動(dòng)帶來一定借鑒價(jià)值。

    一、建筑施工企業(yè)女職工工作的現(xiàn)狀分析

    縱觀當(dāng)前建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作開展的實(shí)際情況來看,多存在著女職工女職工思想政治工作難度有所增加,女職工思想政治工作范圍愈加廣泛等方面問題,不利于現(xiàn)代建筑施工企業(yè)的發(fā)展。

    1.企業(yè)女職工思想政治工作難度有所增加。社會(huì)市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的趨勢下,我國建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作的難度愈加突出。社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期中,企業(yè)女職工作為知識(shí)分子,其思想觀念、生活方式等也會(huì)隨之發(fā)生變化,這種情況會(huì)造成建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作難度的增加。

    2.企業(yè)女職工思想政治工作范圍愈加廣泛。建筑施工企業(yè)女職工對(duì)物質(zhì)文化的需求不斷提升,更加關(guān)注切身的實(shí)際利益。故而在建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作開展中,需要重視政治工作社會(huì)協(xié)調(diào)性價(jià)值[3]。企業(yè)需要注重女職工人生觀、價(jià)值觀及世界觀的引導(dǎo),將新媒體融入到思想政治工作中,使企業(yè)女職工思想政治工作的范圍不斷擴(kuò)展,提升其社會(huì)協(xié)調(diào)能力。

    二、建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作面臨的難題

    當(dāng)前建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作中,主要面臨女職工思想政治工作受到外界環(huán)境影響,企業(yè)女職工思想政治工作缺乏重視及女職工思想政治工作方式比較落后等難題,阻礙著建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作的深入開展。

    1.女職工思想政治工作受到外界環(huán)境影響。隨著現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,各類思想開始融入到建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作中,對(duì)女職工的思維方式、行為方式等均產(chǎn)生了較大影響。比如信息技術(shù)的快速發(fā)展背景下,企業(yè)女職工獲取信息的渠道不斷增加,但是因?yàn)橐恍┡毠げ痪邆漭^高的信息辨別能力,故而比較容易受到不良思想的影響,甚至?xí)?duì)企業(yè)女職工的思想觀念與價(jià)值觀念造成一定的沖擊。

    2.女職工思想政治工作缺乏重視。思想政治工作是建筑施工企業(yè)重要的工作內(nèi)容之一,但是當(dāng)前很多建筑施工企業(yè)對(duì)女職工思想政治工作的重視程度卻相對(duì)不足,沒有結(jié)合企業(yè)女職工的工作環(huán)境、心理特點(diǎn)等進(jìn)行綜合分析。一些建筑施工企業(yè)盡管開展了女職工思想政治工作,卻沒有發(fā)揮其信息反饋的價(jià)值,實(shí)際的思想政治工作質(zhì)量也會(huì)受到較大影響。

    3.女職工思想政治工作方式比較落后。建筑施工企業(yè)女職工文化程度較高,具有自己的思想觀念,對(duì)思想政治工作的開展帶來了一定的難度。隨著當(dāng)前社會(huì)的快速發(fā)展,女職工思想政治工作的方式也需要不斷加以創(chuàng)新。但是當(dāng)前女職工思想政治工作中卻存在著開展方式比較落后,管理目標(biāo)不夠先進(jìn)等問題,影響著建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作開展的總體效果。

    三、建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作的應(yīng)對(duì)措施

    建筑施工企業(yè)女職工思想政治工作中,可以通過提升女職工思想政治工作重視程度,構(gòu)建良好的工作環(huán)境;創(chuàng)新女職工思想政治工作開展方法,豐富思政工作的形式以及健全女職工思想政治工作制度體系,做好服務(wù)與管理工作等方式積極應(yīng)對(duì)難題,保證思想政治工作開展的效果。

    1.提升女職工思想政治工作重視程度,構(gòu)建良好的工作環(huán)境。女職工思想政治工作的開展的重視程度,將會(huì)直接影響建筑施工企業(yè)的發(fā)展。建筑施工企業(yè)思想政治工作中,需要結(jié)合當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的特點(diǎn)進(jìn)行分析,深入調(diào)查了解女職工存在的思想問題、價(jià)值觀念等,明確女職工思想政治工作開展的目標(biāo),構(gòu)建良好的工作環(huán)境。

    比如建筑施工企業(yè)可以定期開展女職工思想政治活動(dòng),且注意相關(guān)知識(shí)理論的學(xué)習(xí),使女職工能夠?qū)W習(xí)先進(jìn)的思想理念,激發(fā)女職工工作的積極性。在此基礎(chǔ)上,還需要融入適當(dāng)?shù)募?lì)機(jī)制,采取的激勵(lì)機(jī)制需要與思想政治管理方式相互融合,使女職工能夠有更多的熱情投入到理論學(xué)習(xí)活動(dòng)中。例如針對(duì)于思想政治工作表現(xiàn)比較優(yōu)秀的員工可以進(jìn)行嘉獎(jiǎng),給予其更多的晉升機(jī)會(huì)。建筑施工企業(yè)可以采取榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)的方式激發(fā)女職工思想不斷進(jìn)步,針對(duì)于工作積極性較差的員工,可以進(jìn)行適當(dāng)懲罰。通過有效地培訓(xùn),抵制女職工面對(duì)的不良誘惑,提高女職工的辨別能力。

    2.創(chuàng)新女職工思想政治工作開展方法,豐富思政工作的形式。建筑施工企業(yè)在女職工思想政治工作開展中,需要結(jié)合實(shí)際情況開展,避免停留在各類口頭文件或者書面文件中,對(duì)女職工群體進(jìn)行調(diào)查。根據(jù)女職工切身利益進(jìn)行調(diào)查,不能將女職工思想政治工作停留在“紙上談兵”狀態(tài)。結(jié)合女職工切身利益開展思想政治工作,能夠真正站在女職工的角度上進(jìn)行分析,推動(dòng)女職工思想政治工作的發(fā)展。

    在此基礎(chǔ)上,還需要拓展建筑施工企業(yè)思想政治工作的方法。比如建筑施工企業(yè)可以舉辦各類文化活動(dòng)、體育活動(dòng),增添女職工群體思想政治工作的內(nèi)容。在豐富多樣的活動(dòng)中促進(jìn)女職工思想狀態(tài)的升華。思想政治工作與法律觀念的融合,能夠?qū)⑴毠に枷胝喂ぷ魍频椒ㄖ栖壍郎?,也是一種思想升華的表現(xiàn)。思想政治工作中還可以積極開展法律知識(shí)講座,使女職工能夠有意識(shí)的運(yùn)用法律來維護(hù)自身利益,在建筑施工企業(yè)中,男性與女性存在諸多差異,思想政治工作也需要針對(duì)女性進(jìn)行綜合分析,針對(duì)性的開展各項(xiàng)活動(dòng)。

    3.健全女職工思想政治工作制度體系,做好服務(wù)與管理工作。新時(shí)期背景下需要?jiǎng)?chuàng)新女職工思想政治工作的內(nèi)容,針對(duì)新問題、新情況進(jìn)行分析,結(jié)合實(shí)際問題進(jìn)行分析,從建筑施工企業(yè)自身角度出發(fā),使自身思想政治工作能夠作為一項(xiàng)任務(wù)。

    作為建筑施工企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員,需要做好帶頭作用,將“指令性”的工作模式轉(zhuǎn)變成“指導(dǎo)型”的工作模式,且在實(shí)際的工作開展中,要多了解實(shí)際情況,做好服務(wù)及管理工作。

    四、結(jié)語

    建筑施工企業(yè)思想政治工作具有長期性、復(fù)雜性的特點(diǎn),對(duì)建筑施工企業(yè)的發(fā)展能夠產(chǎn)生重要影響。現(xiàn)代女職工思想政治工作開展的過程中,可以通過提升女職工思想政治工作重視程度,構(gòu)建良好的工作環(huán)境;創(chuàng)新女職工思想政治工作開展方法,豐富思政工作的形式以及健全女職工思想政治工作制度體系,做好服務(wù)與管理工作等方式,為現(xiàn)代女職工思想工作的全面開展奠定良好的基礎(chǔ),為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)設(shè)良好的條件。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張俊.淺論建筑施工企業(yè)新時(shí)期下如何加強(qiáng)職工思想政治工作[J]. 東方企業(yè)文化,2014,(11):15+19.

    [2]張晶晶.淺析如何使工會(huì)女工委在建筑企業(yè)中充分發(fā)揮作用[J]. 現(xiàn)代國企研究,2016,(20):281.

    [3]王尊,崔欣.在這兒能講真心話——北京宏偉建筑工程有限公司工會(huì)工作實(shí)錄[J].工會(huì)博覽,2013,(11):42.

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