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    新形勢(shì)下進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建思想政治工作的思考

    2017-04-29 00:00:00陳洪昌

    摘 要:新形勢(shì)下,就進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建思想政治工作提出了策略和思路。

    關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè) 黨建 思想政治 思路

    發(fā)揮黨組織政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心作用,是推進(jìn)國(guó)有企業(yè)科學(xué)發(fā)展的根本保證,也是必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的重大政治原則。尤其是當(dāng)前企業(yè)正處在全面深化改革、提升發(fā)展質(zhì)量、推行全面精細(xì)化管理的關(guān)鍵時(shí)期,各級(jí)黨組織一定要牢牢把握中央全面深化企業(yè)改革的指導(dǎo)思想和主要目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),不斷強(qiáng)化“四種意識(shí)”,主動(dòng)提升“四種能力”,準(zhǔn)確把握“四個(gè)到位”,確保黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)在企業(yè)改革中得到充分體現(xiàn)和切實(shí)加強(qiáng)。

    一、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)改革實(shí)踐中要不斷強(qiáng)化“四種意識(shí)”

    強(qiáng)化改革意識(shí)。當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)深化改革,也是為了推動(dòng)企業(yè)規(guī)范經(jīng)營(yíng)決策、資產(chǎn)保值增值、公平參與競(jìng)爭(zhēng)、提高企業(yè)效率,增強(qiáng)企業(yè)的后勁和發(fā)展活力。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須在關(guān)鍵時(shí)刻和重大事件中經(jīng)得起考驗(yàn),能站在全局的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題、處理問(wèn)題。不僅如此,任何情況下都要保持高度的黨性自覺(jué),牢記使命職責(zé),為企業(yè)穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展作出發(fā)揮積極作用。

    強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。改革面對(duì)的是新的形勢(shì)和新的任務(wù),對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提出了新的更高的要求,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺(jué)性,把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度,一種工作責(zé)任,一種自覺(jué)持續(xù)的行為,由“被動(dòng)學(xué)”向“主動(dòng)學(xué)”轉(zhuǎn)變,由“要我學(xué)”向“我要學(xué)”轉(zhuǎn)變。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)針對(duì)性和實(shí)效性,要著眼于提升履行崗位職責(zé)能力,堅(jiān)持向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),通過(guò)學(xué)習(xí)補(bǔ)齊知識(shí)“短板”,提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。

    強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)。習(xí)近平總書(shū)記曾經(jīng)說(shuō)過(guò):堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)?!盀楣俦苁缕缴鷲u。”擔(dān)當(dāng)大小,體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。面對(duì)改革發(fā)展穩(wěn)定和施工生產(chǎn)的艱巨繁重任務(wù),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部一定要按照中央要求,做到敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,勇于直面矛盾,善于解決問(wèn)題,積極進(jìn)取,奮發(fā)有為,為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出經(jīng)得起實(shí)踐、員工群眾和歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。

    強(qiáng)化實(shí)干意識(shí)。企業(yè)改革過(guò)程中,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的不穩(wěn)定性、員工隊(duì)伍需求的多樣性、勞動(dòng)關(guān)系的復(fù)雜性等,都對(duì)黨建思想政治工作提出了新課題、新要求。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要堅(jiān)持做到謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí),日常工作中要勤于思考、勇于探索,針對(duì)企業(yè)發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,深入基層、深入群眾中開(kāi)展調(diào)查研究,提高自身分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。要增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、預(yù)見(jiàn)性和實(shí)效性,注重把工作重心與現(xiàn)代先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)理念結(jié)合起來(lái),選準(zhǔn)突破口,找準(zhǔn)著力點(diǎn),推動(dòng)黨建思想政治工作不斷創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。

    二、各級(jí)黨組織在企業(yè)改革實(shí)踐中要主動(dòng)提升“四種能力”

    提升引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力。深化國(guó)有企業(yè)改革必須堅(jiān)持正確的政治方向和政治原則。各級(jí)黨委要統(tǒng)一思想,以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感,切實(shí)履行對(duì)深化國(guó)有企業(yè)改革的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要結(jié)合實(shí)際,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、明確責(zé)任分工、細(xì)化目標(biāo)任務(wù)、強(qiáng)化督促落實(shí),確保深化國(guó)有企業(yè)改革順利推進(jìn),取得實(shí)效。要貫徹全面從嚴(yán)治黨方針,加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)改革的組織領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),創(chuàng)新基層黨建工作,深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè),為國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證、組織保證和人才支撐。

    提升調(diào)查研究的能力。習(xí)近平同志說(shuō),調(diào)查研究不僅是一種工作方法,只調(diào)查不研究就提不出對(duì)策,只研究不調(diào)查就可能脫離實(shí)際。面對(duì)復(fù)雜多變的外部經(jīng)營(yíng)形勢(shì)和艱巨繁重的施工生產(chǎn)任務(wù),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須俯下身子,深入現(xiàn)場(chǎng),走進(jìn)基層進(jìn)行調(diào)查研究。要從大處著眼,全局著眼,圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局,選擇帶有全局性的重大問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研。要抓住重點(diǎn),圍繞職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題確定調(diào)研課題,使調(diào)查研究工作同企業(yè)的中心工作和重大決策緊密結(jié)合起來(lái),更好地為推動(dòng)企業(yè)質(zhì)量效益型發(fā)展提供科學(xué)決策。

    提升推動(dòng)企業(yè)全面深化改革的能力。各級(jí)黨委要緊密圍繞企業(yè)全面深化改革的總體部署和重點(diǎn)改革工作,積極開(kāi)展大宣貫、大培訓(xùn)工作,引導(dǎo)廣大干部職工更好的理解、支持、參與和推動(dòng)改革,凝聚改革共識(shí),堅(jiān)定改革信心,匯聚改革力量。要針對(duì)改革不同階段的重點(diǎn)難點(diǎn)工作,充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的優(yōu)勢(shì),調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各級(jí)黨政工團(tuán)組織的作用,形成工作合力,推動(dòng)企業(yè)深化改革的各項(xiàng)措施貫徹落實(shí)。

    提升企業(yè)黨建工作再上新臺(tái)階的能力。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。各級(jí)黨組織要不斷創(chuàng)新黨建工作模式,拓寬黨建工作領(lǐng)域,努力做到黨建思想政治工作由生產(chǎn)領(lǐng)域向生活領(lǐng)域延伸,由企業(yè)內(nèi)部向企業(yè)外部延伸,由職工隊(duì)伍向作業(yè)層隊(duì)伍延伸。同時(shí),要重視支部書(shū)記的選拔任用,要選拔任用那些工作責(zé)任心強(qiáng)、忠誠(chéng)履行職責(zé)、懂生產(chǎn)、善經(jīng)營(yíng),可以使支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有機(jī)結(jié)合,在實(shí)際工作中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的復(fù)合型人才。要廣泛開(kāi)展黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)等活動(dòng),深化項(xiàng)目黨群標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),推動(dòng)黨支部“星級(jí)達(dá)標(biāo),晉位升級(jí)”深入開(kāi)展,努力使企業(yè)黨建思想政治工作再上新臺(tái)階。

    三、黨建工作在企業(yè)改革實(shí)踐中要準(zhǔn)確把握“四個(gè)到位”

    把握黨委政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮要到位。要將黨建工作總體要求納入企業(yè)管理章程,確保“三重一大”制度和“黨政會(huì)簽”制度得到落實(shí)。要?jiǎng)?chuàng)新國(guó)有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心作用的途徑和方式,在企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的建設(shè)同步謀劃、黨的組織及工作機(jī)構(gòu)同步設(shè)置、黨組織負(fù)責(zé)人及黨務(wù)工作人員同步配備、黨的工作同步開(kāi)展。要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化基層黨建工作的基礎(chǔ)保障,充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。要按照中共中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》,加強(qiáng)黨組織對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮好工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織的作用。

    把握企業(yè)反腐倡廉“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)要到位。黨的十八屆三中全會(huì)和中央紀(jì)委三次全會(huì)都明確提出,要堅(jiān)定不移地落實(shí)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任。在深化企業(yè)改革過(guò)程中,黨委書(shū)記要切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),黨組織班子其他成員要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,結(jié)合業(yè)務(wù)分工抓好黨建工作。要增強(qiáng)管黨治黨意識(shí),建立健全黨建工作責(zé)任制,加強(qiáng)黨性教育、法治教育、警示教育,引導(dǎo)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,正確履職行權(quán)。要進(jìn)一步完善反腐倡廉制度體系建設(shè),在落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”實(shí)踐中,打造企業(yè)穩(wěn)步優(yōu)質(zhì)發(fā)展的助推器。

    把握黨委選人用人的主要職責(zé)行使要到位。堅(jiān)持黨要管黨,首先是管好干部。要把握好以德為先的標(biāo)準(zhǔn),必須加強(qiáng)對(duì)干部“德”的考察和了解,全面、客觀、準(zhǔn)確地考察干部的政治品質(zhì)、思想作風(fēng)和道德修養(yǎng),確保把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、職工群眾信得過(guò)的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。在選拔任用干部上,必須堅(jiān)持黨委集體決定,堅(jiān)持群眾路線,堅(jiān)持干部任免程序,確保公開(kāi)、公正、公平、透明。要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督管理和綜合考核評(píng)價(jià),著力建設(shè)一支勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。

    把握對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定的促進(jìn)保障作用服務(wù)要到位。要緊密圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)、深化企業(yè)改革、推進(jìn)精細(xì)化管理,深化新“三型黨委”建設(shè),把黨組織的“三個(gè)優(yōu)勢(shì)”轉(zhuǎn)化為“三種能力”,不斷增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。要聯(lián)系企業(yè)的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)、安全形勢(shì)及改革面臨的新情況,有針對(duì)性地開(kāi)展經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)任務(wù)教育、安全形勢(shì)宣傳、改革措施學(xué)習(xí)、專業(yè)技能培訓(xùn)等。要緊密結(jié)合項(xiàng)目建設(shè)工期、安全、質(zhì)量、效益等,積極開(kāi)展宣傳鼓動(dòng)和對(duì)外宣傳工作;要把促進(jìn)施工生產(chǎn)、提高經(jīng)濟(jì)效益、加強(qiáng)科學(xué)管理、改善職工生活、確保和諧穩(wěn)定作為重要目標(biāo),從實(shí)際出發(fā),努力把黨支部建設(shè)成為團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工完成企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)任務(wù)、展現(xiàn)企業(yè)“四好四過(guò)硬”形象標(biāo)準(zhǔn)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

    四、結(jié)語(yǔ)

    總之,在全面深化企業(yè)改革中,各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨組織要深刻理解全面深化改革的指導(dǎo)思想,牢牢把握全面深化改革的總目標(biāo),準(zhǔn)確了解全面深化改革的重點(diǎn)、原則,認(rèn)真找準(zhǔn)工作工作的切入點(diǎn),在企業(yè)工作大局中把握黨建思想政治工作,積極組織和引導(dǎo)廣大員工,為推動(dòng)企業(yè)質(zhì)量效益型發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 郭樹(shù)才.對(duì)加強(qiáng)企業(yè)黨建的思考[J].實(shí)踐(黨的教育版), 2011(8).

    [2] 張霞.試論加強(qiáng)黨建及思想政治工作的方法[J].東方企業(yè)文化,2014.

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