淺談新形勢(shì)下加強(qiáng)國(guó)企黨建工作的必要性

摘 要：自我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制確立以來(lái)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，國(guó)有企業(yè)作為構(gòu)建和諧社會(huì)中不可或缺的組成部分，新時(shí)期加強(qiáng)國(guó)企黨建工作顯得尤為重要。面對(duì)當(dāng)前激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力，國(guó)有企業(yè)需要持續(xù)深化和改革，推進(jìn)國(guó)有企業(yè)體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新，提升國(guó)有企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)更大的優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益。由此，主要就新時(shí)期加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作的必要性進(jìn)行分析，結(jié)合實(shí)際情況，從多種角度進(jìn)行把握。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè) 黨建工作 必要性 黨建意識(shí)

在新形勢(shì)下，中央對(duì)全面從嚴(yán)治黨和加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，提出了新的更高的要求，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展背景下，國(guó)有企業(yè)作為不可或缺的組成部分，隨著國(guó)有企業(yè)改革不斷深入，黨建工作也面臨著新的挑戰(zhàn)。作為國(guó)有企業(yè)改革中一項(xiàng)重要工作，如何能夠有效深化改革黨建工作，對(duì)于其中存在的問(wèn)題需要予以高度重視，如，黨建工作開(kāi)展中缺乏必要制度保證，黨建工作人員思想觀念和方法較為陳舊，缺乏創(chuàng)新意識(shí)等等，這些問(wèn)題在不同程度上制約著國(guó)有企業(yè)黨建工作改革深化。故此，新時(shí)期加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作顯得十分關(guān)鍵，進(jìn)一步創(chuàng)新黨建管理工作體制，提升國(guó)有企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)生存和發(fā)展。由此看來(lái)，加強(qiáng)新形勢(shì)下國(guó)企業(yè)工作十分必要，對(duì)于后續(xù)工作開(kāi)展具有一定參考價(jià)值。

一、強(qiáng)化黨建意識(shí)，提升黨的領(lǐng)導(dǎo)地位

國(guó)有企業(yè)改革不斷深化中，需要提高對(duì)黨建工作的重視程度和認(rèn)知水平，突出黨建工作對(duì)于國(guó)有企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)生存和發(fā)展的重要性地位。國(guó)有企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展中重要組成部分，也是黨政治的基礎(chǔ)所在，而國(guó)有企業(yè)的黨組織是黨執(zhí)政工作開(kāi)展的組織基礎(chǔ)，國(guó)有企業(yè)職工則是執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。只有在國(guó)有企業(yè)這個(gè)具備堅(jiān)實(shí)的階級(jí)基礎(chǔ)的地方，才可以不斷壯大和發(fā)展黨組織，充分發(fā)揮黨建工作的積極作用，賦予黨建工作強(qiáng)大的生命力和活力?；诖?，在國(guó)有企業(yè)黨建工作改革中，應(yīng)該堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心地位，結(jié)合中國(guó)國(guó)情，為國(guó)有企業(yè)壯大和發(fā)展提供更為堅(jiān)實(shí)的保障和基礎(chǔ)。新時(shí)期國(guó)有企業(yè)需要堅(jiān)定不移的將黨的政策和方針落實(shí)到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)中，深入到企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格遵循國(guó)家提出的路線(xiàn)和方針政策，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革和發(fā)展，對(duì)于其中存在的問(wèn)題，尋求合理的建議，建立完善的現(xiàn)代企業(yè)制度，促使國(guó)有企業(yè)可以黨建工作可以獲得新的發(fā)展方向和思路，朝著正確方向發(fā)展，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，進(jìn)而在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)生存和發(fā)展。

二、突出黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心地位，參與到企業(yè)管理和決策中

國(guó)有企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中，為了可以在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)更大優(yōu)勢(shì)，突出黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心地位是必然選擇。參與企業(yè)重大問(wèn)題決策是一種組織行為，同時(shí)也是國(guó)有企業(yè)黨組織作用發(fā)揮的有效途徑。企業(yè)需要根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度和要求，充分結(jié)合企業(yè)實(shí)際發(fā)展情況，制定完善的參與制度，促使黨組織可以積極參與到企業(yè)重大問(wèn)題決策和管理中，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位?；诖耍紫刃枰_定黨組織參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的范圍，企業(yè)黨組織參與重大問(wèn)題決策和管理中，主要包括企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)策略和方針、資產(chǎn)重組等等。根據(jù)實(shí)際情況，促使黨組織參與到企業(yè)重大問(wèn)題決策中更加制度化。汽車(chē)，確定黨組織參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的程序和方法，提升企業(yè)黨組織參與重大決策的權(quán)威性，避免其他因素影響。企業(yè)在重大問(wèn)題決策前，需要充分聽(tīng)取黨組織的意見(jiàn)，重大問(wèn)題決策則需要同黨組織進(jìn)行密切溝通和交流，充分發(fā)揮黨組織在重大問(wèn)題決策中的作用，提升決策合理性。黨組織和企業(yè)主管部門(mén)應(yīng)該定期對(duì)參與重大問(wèn)題決策情況檢查，對(duì)于存在拒絕黨組織參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的情況予以懲處，確保黨組織可以真正參與到企業(yè)重大管理問(wèn)題決策中，為國(guó)有企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)生存和發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)，提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)

對(duì)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的建設(shè)，首先需要加強(qiáng)黨員干部的教育宣傳工作，切實(shí)提升領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任感和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，明確自身職責(zé)所在，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，切實(shí)將規(guī)章制度和文件內(nèi)容落實(shí)到實(shí)處，為國(guó)有企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)生存和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)，提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益。同時(shí)，應(yīng)該注重領(lǐng)導(dǎo)干部的績(jī)效考核，切實(shí)履行崗位職責(zé)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理思想，集中精力投入到國(guó)有企業(yè)改革深化中，創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制、技術(shù)方法和管理模式中；鼓勵(lì)企業(yè)黨員干部積極參與到重大問(wèn)題決策和管理中，提升自身決策能力和專(zhuān)業(yè)水平，提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，打造一支高素質(zhì)、高水平的黨員干部隊(duì)伍。此外，在企業(yè)改革中，應(yīng)該充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用，堅(jiān)持民主集中制，全方位貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)方針和政策，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革工作平穩(wěn)、有序進(jìn)行，提升企業(yè)整體凝聚力，為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)生存和發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

其次，提升黨員干部的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和政治素養(yǎng)，在實(shí)際工作中，黨員干部的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和政治素養(yǎng)水平高低將直接影響到企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展?；诖?，應(yīng)該充分發(fā)揮黨員干部的核心作用，武裝黨員干部的頭腦，提升理論知識(shí)儲(chǔ)備和思想水平，樹(shù)立正確的科學(xué)發(fā)展觀，具備更高的專(zhuān)業(yè)能力，額可以在新時(shí)期為企業(yè)黨建工作開(kāi)展做出更大的貢獻(xiàn)和作用。同時(shí)還要注重新知識(shí)和理論的學(xué)習(xí)，優(yōu)化和完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，掌握先進(jìn)的管理理念和管理模式，有針對(duì)性解決實(shí)際工作中存在的矛盾，提升工作成效。

再次，加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造良好的黨風(fēng)是保證黨建工作有序開(kāi)展的必要保證?；诖?，在實(shí)際工作中需要堅(jiān)持以人為本的原則，突出職工的主體地位，制定完善的管理制度，切實(shí)維護(hù)廣大職工的切身權(quán)益；完善職工代表大會(huì)制度，全方位促進(jìn)企務(wù)公開(kāi)，促使廣大職工具有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部需要積極同基層員工進(jìn)行交流和溝通，了解員工日常生活和工作中的問(wèn)題，綜合分析群眾利益失衡的問(wèn)題，改善收入差距懸殊問(wèn)題，調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。國(guó)有企業(yè)在改革不斷深化中，還應(yīng)該注重黨員干部監(jiān)督意識(shí)的培養(yǎng)，能夠全身心投入到工作中，充分發(fā)揮自身模范帶頭作用，在監(jiān)督企業(yè)各項(xiàng)工作開(kāi)展的同時(shí)，也受到組織和群眾的監(jiān)督，在法律約束下有序開(kāi)展工作，養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)，打造一支更高素質(zhì)、高水平的黨務(wù)工作隊(duì)伍。

最后，加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，黨的基層組織建設(shè)是黨的各項(xiàng)工作開(kāi)展的基礎(chǔ)所在，這就需要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，切實(shí)履行黨建工作的規(guī)章制度和要求，能夠在黨員干部的帶領(lǐng)下高效完成工作任務(wù)。在確保企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基礎(chǔ)上，推行集中和分散形式開(kāi)展組織活動(dòng)，促使黨建工作更加靈活、多樣；有針對(duì)性調(diào)整組織設(shè)置和隸屬關(guān)系，加強(qiáng)黨組織建設(shè)，為黨員各項(xiàng)工作開(kāi)展和行為方式提供約束作用，同時(shí)還要注重從一線(xiàn)工人和管理崗位中培養(yǎng)優(yōu)秀黨員干部，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，對(duì)于不符合黨員隊(duì)伍要求的及時(shí)下崗，確保國(guó)有企業(yè)黨建工作可以有序開(kāi)展。

四、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展背景下，面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力，國(guó)有企業(yè)改革不斷深化，黨建工作的重要性逐漸突顯出來(lái)，需要在新時(shí)期建立完善的黨建工作制度，打造一支高素質(zhì)黨建工作隊(duì)伍，參與到企業(yè)重大問(wèn)題決策中，推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

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