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    現(xiàn)代企業(yè)商業(yè)會計管理戰(zhàn)略之我見

    2017-04-29 00:00:00歐陽素針
    經(jīng)營管理者·下旬刊 2017年4期

    摘 要:隨著當前社會經(jīng)濟和科技的飛速發(fā)展,中國各個商業(yè)企業(yè)為了使自身在市場競爭中利于不敗之地,紛紛開始在企業(yè)內(nèi)部實施商業(yè)會計管理戰(zhàn)略。社會各界應(yīng)該順從市場發(fā)展趨勢,共同致力于對戰(zhàn)略管理會計新觀念以及具體實行的研究,以便于為各企業(yè)培育更多合格的專業(yè)人才,使其在企業(yè)的發(fā)展中充分發(fā)揮積極、有效的作用。

    關(guān)鍵詞:現(xiàn)代企業(yè) 經(jīng)營管理 商業(yè)會計管理 戰(zhàn)略 途徑

    一、引言

    正確的職業(yè)操守和道德觀念是商業(yè)會計人員最基本的工作原則,從業(yè)人員只有在這一基本點的基礎(chǔ)上,才有資格進入企業(yè)進行相關(guān)工作,并在企業(yè)中發(fā)揮其積極地作用促進企業(yè)的健康發(fā)展。商業(yè)會計的管理人員在具備這一基本點的同時,還要具有堅定地信念與態(tài)度與不同來源的經(jīng)濟誘惑相抗衡。

    二、商業(yè)會計管理戰(zhàn)略的背景和意義

    當前,商業(yè)會計在商品進行流通過程中,具有重要的影響作用,根據(jù)商業(yè)會計和商品流通過程中,各種規(guī)律間的關(guān)聯(lián)方面來講,商業(yè)會計是在商品進行流通過程的范圍內(nèi),將相關(guān)數(shù)據(jù)進行具體的核算和對相關(guān)商品的管理。最近幾年,中國對各方面的革新力度逐步加深,各個企業(yè)更加愿意并且積極參加了全球化市場經(jīng)濟,不少的企業(yè)將本身的體制與涉獵行業(yè)等進行了全面的革新,進而朝著多元化經(jīng)濟全速發(fā)展。在這些企業(yè)當中,不乏會涌現(xiàn)出一些大型集團或者股份制的公司、中外合資企業(yè)以及外商獨資企業(yè)。在這種生機勃勃的企業(yè)生長條件下,傳統(tǒng)的商業(yè)會計制度依然無法達到當前經(jīng)濟市場國際化與現(xiàn)代化相結(jié)合的要求,甚至于在一定程度上影響了企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展。特別是在中國加入世貿(mào)組織后,國內(nèi)各商業(yè)企業(yè)開始不斷應(yīng)對經(jīng)濟市場內(nèi)的種種挑戰(zhàn),而且目前來看,這一趨勢將會持續(xù)存在很久?,F(xiàn)階段,不少大型跨國企業(yè)不斷強化其世界性的布局,對此,中國各大企業(yè)正面臨著更加困難的挑戰(zhàn)。國內(nèi)企業(yè)想要獲得競爭的有利條件,不僅要加強對國外企業(yè)的具體市場行為的關(guān)注,更要將企業(yè)本身的發(fā)展計劃進行整合與優(yōu)化,此時,商業(yè)會計管理戰(zhàn)略的重要作用就凸顯出來。

    三、商業(yè)會計管理特征

    1.商業(yè)會計管理工作的支持性。從國內(nèi)企業(yè)的整體目標來看,企業(yè)的理財工作要在合理的企業(yè)經(jīng)營管理基礎(chǔ)上進行。企業(yè)的財務(wù)經(jīng)營是企業(yè)實施相關(guān)經(jīng)濟策略的后備力量,它與商業(yè)會計的營銷、生產(chǎn)、以及戰(zhàn)略管理等環(huán)節(jié)共同構(gòu)成了一個企業(yè)完整的管理戰(zhàn)略。依據(jù)其對企業(yè)經(jīng)營活動的支持性來講,經(jīng)營管理的相關(guān)戰(zhàn)略是關(guān)系到整個企業(yè)全局的戰(zhàn)略,商業(yè)會計執(zhí)行著整個戰(zhàn)略系統(tǒng)內(nèi)具體環(huán)節(jié)的指令要求,并且基于財務(wù)信息的視角,對企業(yè)財務(wù)信息進行管理,并在管理的基礎(chǔ)上擬出相應(yīng)的財務(wù)對策。

    2.商業(yè)會計管理工作的全員性。商業(yè)會計管理工作的這一特征主要體現(xiàn)在兩個方面。一方面從企業(yè)的整體經(jīng)營管理工作來講,商業(yè)會計管理工作和其他產(chǎn)品質(zhì)量、營銷等相關(guān)戰(zhàn)略存在著非常密切的關(guān)聯(lián),財務(wù)經(jīng)營管理工作涉及到企業(yè)幾乎所有環(huán)節(jié),并且在每一個環(huán)節(jié)都具有同樣重要的作用。它與企業(yè)其他關(guān)鍵性決策相互配合,引導(dǎo)和監(jiān)督每一項企業(yè)工作的健康運行。另一方面,從企業(yè)分層管理來講,各企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)對相關(guān)信息達成共識并共同構(gòu)建企業(yè)管理的具體章程。從上文中企業(yè)的整體和以下各層兩個角度出發(fā),不難觀察出,商業(yè)會計管理在整個企業(yè)中,占據(jù)著主導(dǎo)地位,其工作內(nèi)容的中心就是企業(yè)經(jīng)濟戰(zhàn)略的管理。

    3.商業(yè)會計管理工作的動態(tài)性。立足于各企業(yè)的長久發(fā)展目標,企業(yè)商業(yè)會計在進行具體工作的過程中,應(yīng)不斷對企業(yè)自身的發(fā)展進行隨時的審視與完善,這是一個動態(tài)的過程。當為企業(yè)策劃相關(guān)財務(wù)計劃的時候,眼光一定要放長遠,做出全面的考慮,以便于擬定更加完善的戰(zhàn)略目標,進一步促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。眾所周知,企業(yè)的生長環(huán)境是一個不斷變化的動態(tài)過程,它會隨著世界經(jīng)濟局勢的變化而改變,所以要對此及時將企業(yè)自身進行檢查并隨時調(diào)整商業(yè)會計的經(jīng)營管理模式,堅持以變治變的原則,也就是說依據(jù)企業(yè)在不同時期所在的不同環(huán)境,適時進行企業(yè)經(jīng)濟戰(zhàn)略變化的部署,進一步確保相關(guān)經(jīng)濟策略的引導(dǎo)功能的有效運行。與此同時還要充分重視財務(wù)管理工作在整個企業(yè)管理工作運行過程中的屬性,并且根據(jù)企業(yè)具體戰(zhàn)略部署對商業(yè)會計管理工作做出相應(yīng)的整合。

    四、完善現(xiàn)代企業(yè)商業(yè)會計管理工作的有效途徑

    1.設(shè)立完善的企業(yè)財會制度體系?,F(xiàn)階段企業(yè)想要保證其商業(yè)會計管理工作能夠順利運行,建立必要的對應(yīng)制度體系是至關(guān)重要的部分。只有將商業(yè)會計管理下各項指標都能滿足企業(yè)發(fā)展的要求,并且在遵守相關(guān)法律條文的情況下,才能確保企業(yè)各項工作的合法性和正確性。所以,應(yīng)以鞏固企業(yè)的基礎(chǔ)工作為根本,運用不同方法,引導(dǎo)商業(yè)會計進行規(guī)范工作,嚴格遵守行業(yè)規(guī)則,并依據(jù)標準流程辦理記賬和對賬等相關(guān)賬務(wù)手續(xù)。同時,對賬務(wù)內(nèi)容的記錄格式要進行嚴格處理。為了加強對企業(yè)資金和相關(guān)企業(yè)內(nèi)部信息進行安全管理,應(yīng)注意企業(yè)各部門工作責任的劃分,進而促進各部門工作聯(lián)系的緊密度和相互監(jiān)督與制約。

    2.提高會計管理系統(tǒng)中的財務(wù)審核力度。企業(yè)想在商業(yè)會計管理方面取得質(zhì)的提升,就應(yīng)當全面掌握相關(guān)賬目的處理流程和企業(yè)的會計體系,構(gòu)建可以適應(yīng)于不同企業(yè)的會計制度規(guī)范章程,有效的設(shè)置會計工作崗位,并細分其個人工作責任,從源頭將工作的錯誤進行有效的規(guī)避。然而一旦產(chǎn)生工作錯誤,當前的企業(yè)制度體系就能夠?qū)ζ溥M行及時的顯現(xiàn)并自動予以更正,這樣就在很大意義上確保了會計對于企業(yè)經(jīng)濟信息記錄的準確性。

    3.整體提高商業(yè)會計管理人員的綜合素質(zhì)。正確的職業(yè)操守和道德觀念是商業(yè)會計人員最基本的工作原則,從業(yè)人員只有在這一基本點的基礎(chǔ)上,才有資格進入企業(yè)進行相關(guān)工作,并在企業(yè)中發(fā)揮其積極地作用促進企業(yè)的健康發(fā)展。商業(yè)會計的管理人員在具備這一基本點的同時,還要具有堅定地信念與態(tài)度與不同來源的經(jīng)濟誘惑相抗衡。另外,注意提高會計管理人員的創(chuàng)新精神,使其所在企業(yè)不斷注入新的活力并適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境。

    五、結(jié)語

    綜上所述,現(xiàn)代企業(yè)中的商業(yè)會計策略應(yīng)隨著全球市場經(jīng)濟的變化趨勢及時進行不斷地調(diào)整,加強對商業(yè)會計管理制度的完善和對相關(guān)人員的創(chuàng)新精神培養(yǎng),保證企業(yè)的快速、健康發(fā)展。

    參考文獻:

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